Vụ ngừng việc ở Nghệ An: Gần 80% công nhân đã đăng ký đi làm trở lại
Đời sống - 23/02/2024 21:27 QUỐC THẮNG
| Cuộc ngừng việc của công nhân Công ty Viet Glory |
Ngừng việc xuất phát từ việc chậm lương
Báo cáo của LĐLĐ huyện Thanh Chương cho biết, cuộc ngừng việc của công nhân Công ty TNHH Sein Together Vinh Vina xảy ra từ 13 giờ 30 phút ngày 22/2. Theo đó, có tới 95% công nhân (trong tổng số 320 công nhân) ngừng việc, mong muốn công ty trả hết lương tháng 1/2024.
Theo quy định của công ty, lương tháng trước sẽ được trả vào ngày mùng 10 tháng sau. Do vậy, thời gian trả lương tháng 1/2024 trùng dịp nghỉ Tết. Để khắc phục điều này, trước Tết, công ty ứng trước lương tháng 1/2024 cho mỗi công nhân 3 triệu đồng.
Sau kỳ nghỉ Tết, 320 công nhân trở lại công việc bình thường nhưng chưa nhận được tiền lương còn lại, dẫn đến ngừng việc tập thể.
 |
| Cuộc ngừng việc tập thể của hơn 300 công nhân tại huyện Thanh Chương (tỉnh Nghệ An) bắt đầu từ chiều ngày 22/2. Ảnh: An Hoa. |
LĐLĐ huyện Thanh Chương cho biết, việc công ty chuyển giao chủ sở hữu mới người Hàn Quốc (từ ngày 1/1/2024) cũng khiến phần đông công nhân băn khoăn việc trả lương.
Sau khi công nhân ngừng việc, quản lý công ty đã giải đáp các thắc mắc, đề nghị công nhân vào làm việc bình thường và hứa sẽ giải quyết toàn bộ tiền lương tháng 1/2024 còn nợ vào sáng 23/2 song công nhân vẫn không thực hiện.
Sáng 23/2, công nhân tiếp tục đưa ra một số yêu cầu: tăng lương cơ bản, trả lương theo thời gian không theo sản phẩm như hiện nay, nâng cao chế độ bữa ăn, chế độ nghỉ phép năm do công nhân tự sắp xếp dồn ngày để nghỉ.
Những ý kiến này đã được công ty tiếp thu trả lời. Theo đó, ngoài việc trả hết lương tháng 1/2024, công ty cho biết sẽ trả lương theo thời gian và nâng phụ cấp cho công nhân từ ngày 01/3/2024. Vấn đề tăng lương tối thiểu vùng sẽ thực hiện từ 01/7/2024 theo quy định của Chính phủ Việt Nam.
Đại diện công ty cũng cho biết, do vừa mới tiếp nhận nên đang sản xuất các đơn hàng cũ, thời gian tới, công ty ký kết các đơn hàng mới, là điều kiện nâng cao thu nhập và đời sống cho công nhân.
Sự vào cuộc của công đoàn và chính quyền
Đồng chí Nguyễn Văn Thục - Trưởng ban Chính sách pháp luật và Quan hệ lao động, LĐLĐ tỉnh Nghệ An cho biết, sau khi sự việc xảy ra, công đoàn đã kịp thời làm việc lãnh đạo công ty để nắm bắt tình hình và trao đổi các vấn đề liên quan. Cán bộ công đoàn đã giải thích cụ thể về các quy định liên quan để người lao động nắm rõ.
Đoàn công tác của LĐLĐ huyện đã làm việc với đại diện công ty để đảm bảo quan hệ lao động hài hòa, ổn định, trên cơ sở duy trì hoạt động bình thường của doanh nghiệp cũng như quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động.
Lãnh đạo chính quyền huyện Thanh Chương và xã Thanh Khê đã trao đổi và đề nghị công ty nghiêm túc thực hiện trả lương tháng 1 cho công nhân. Bên cạnh đó, khuyến nghị tiếp tục nghiên cứu mở rộng sản xuất, ký kết nhiều đơn hàng, tạo công ăn việc làm và thu nhập ổn định cho người lao động.
“Đến chiều 23/2 đã có hơn 250 công nhân đăng ký trở lại làm việc. Công ty đã thông báo cho công nhân nghỉ ngày hôm nay và ngày thứ Bảy. Từ thứ Hai tuần tới, công ty sẽ mở cửa để người lao động vào làm việc”, đồng chí Lê Thiết Hùng - Chủ tịch LĐLĐ huyện Thanh Chương cho biết.
Voice: Đồng chí Lê Thiết Hùng - Chủ tịch LĐLĐ huyện Thanh Chương thông tin về vụ ngừng việc tập thể tại Công ty TNHH Sein Together Vinh Vina.
| Công ty TNHH Sein Together Vinh Vina có địa chỉ tại xóm Yên Lĩnh, xã Thanh Khê, huyện Thanh Chương, tỉnh Nghệ An. Công ty chuyên sản xuất, gia công hàng may mặc thời trang dệt kim như áo phông, váy, quần dài,…; xuất khẩu sang các thị trường như Mỹ, Châu Âu, Hàn Quốc, Nhật Bản. Ngày 1/1/2024, công ty được chuyển giao cho ông Lee Young Jin người Hàn Quốc làm Giám đốc. Trước đó, bà Bùi Thị Nghệ làm Giám đốc từ khi thành lập. |
 Kết mật nối dài huyền thoại cu đơ Vừng, lạc, vỏ chanh, gừng, bánh tráng được những người thợ làm kẹo dùng mật mía kết lại thành thức quà nức danh trên mảnh ... |
 Chăm lo tốt cho đoàn viên, người lao động, không để ngừng việc tập thể dịp Tết Dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, các cấp Công đoàn tỉnh Bắc Giang xác định chăm lo tốt cho đoàn viên, người lao động ... |
 Vụ ngừng việc ở Bình Dương: Hơn 100 công nhân nộp đơn xin nghỉ việc Trong ngày hôm qua (17/2), có 123 công nhân Công ty TNHH May mặc KVAT (Bình Dương) đã nộp đơn xin nghỉ việc, số còn ... |
Tin cùng chuyên mục
Đời sống - 26/07/2024 08:27
Cán bộ công nhân viên ngành Điện nhớ thương Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng
Dẫu biết quy luật con người là vậy, “Sinh - Lão - Bệnh - Tử” nhưng nghe tin Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng về với thế giới người hiền, cảm giác mất mát to lớn cứ quẩn quanh đâu đây với chúng tôi, những người công nhân điện.
Người lao động - 25/07/2024 11:21
Những người thầm lặng trong hành trình chăm sóc sức khỏe nhân dân
Trong mỗi bệnh viện, mỗi trung tâm y tế, chúng ta đều bắt gặp hình ảnh những điều dưỡng viên cần mẫn, không quản ngại ngày đêm để chăm sóc cho từng bệnh nhân.
Đời sống - 22/07/2024 07:00
Bài cuối: Công đoàn hỗ trợ những “người mẹ thứ hai” của trẻ nhỏ
Nghề giáo viên mầm non là một nghề cao quý, được ví như những “người mẹ thứ hai” của trẻ, nhưng đặc thù công việc cũng rất nặng nề, vất vả. Để có thể chăm sóc trẻ phát triển toàn diện cả về thể chất lẫn tinh thần, các cô giáo mầm non phải luôn nỗ lực, chịu khó và dành tình yêu lớn lao cho trẻ nhỏ. Tuy nhiên, tại các cơ sở giáo dục mầm non độc lập, do cơ sở vật chất còn khó khăn, số lượng người lao động (NLĐ) ít nên nhiều quyền lợi của các giáo viên mầm non chưa được đảm bảo. Vì vậy, trong năm 2024, LĐLĐ thành phố Đà Nẵng đã chủ trương thành lập các nghiệp đoàn cơ sở, công đoàn cơ sở các lớp mầm non độc lập trên toàn thành phố để đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp cho các giáo viên mầm non.
Đời sống - 21/07/2024 12:02
“Mái nhà chung” cho người lao động khu vực phi chính thức
LTS: Lao động khu vực phi chính thức được hiểu là những người lao động (NLĐ) có việc làm bấp bênh, thiếu ổn định, thu nhập thấp, không được hưởng các quyền lợi về bảo hiểm xã hội, các chế độ phụ cấp và các khoản phúc lợi xã hội khác. Vì vậy, có thể coi đây là nhóm yếu thế trên thị trường lao động, có nhiều nguy cơ rủi ro về việc làm, thu nhập. Họ cần được bảo đảm an sinh xã hội bền vững bằng các chính sách của Đảng, Nhà nước, các hoạt động của tổ chức hội, đoàn thể… Thời gian qua, cùng với sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo hết sức sâu sát của Thành ủy, HĐND, UBND thành phố Đà Nẵng, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Đà Nẵng luôn dành sự quan tâm đặc biệt đến NLĐ ở khu vực phi chính thức. Trong năm 2024, bên cạnh các kế hoạch lớn nhằm phát triển đoàn viên trên toàn thành phố thì Ban thường vụ LĐLĐ thành phố Đà Nẵng đã lựa chọn, thí điểm tổ chức Nghiệp đoàn các lớp mầm non độc lập và Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng, nhằm hỗ trợ, bảo vệ quyền lợi cho NLĐ tại các khu vực này.
Đời sống - 21/07/2024 11:18
Vợ chồng luật sư trẻ ở Đà Nẵng gieo hi vọng cho người nghèo
Gần một năm ròng rã, vợ chồng luật sư Mai Quốc Việt và Châu Việt Vương (Đoàn Luật sư thành phố Đà Nẵng) đã tìm lại được "danh tính" cho 5 mẹ con chị Thị Miệp (quê quán tỉnh Bình Phước). Khi đã hoàn thành giấy tờ tùy thân, hai vợ chồng luật sư lại tiếp tục giúp các cháu nhỏ đến trường tìm tương lai…Và, họ mong nối dài cánh tay hỗ trợ những người yếu thế!
Người lao động - 20/07/2024 18:55
Biểu dương các phụ nữ điển hình tiên tiến khu vực phía Nam
Trung tướng Lê Quốc Hùng nhấn mạnh, phụ nữ có vai trò rất quan trọng trong phong trào toàn dân BVANTQ và đề nghị, mỗi phụ nữ hãy là cầu nối giữa gia đình và xã hội, chủ động tham gia tích cực để phong trào trở thành việc làm thường xuyên, tự giác, chủ động trong mỗi chị em phụ nữ.
- Sa thải NLĐ sai căn cứ hoặc trình tự, thủ tục: Phạt lên đến 40 triệu đồng, trả thêm tiền cho NLĐ
- Gặp người đảng viên công nhân từng được Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đối thoại cởi mở
- Công nhân, người lao động, cán bộ công đoàn khắp mọi miền bày tỏ tiếc thương Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng
- Công đoàn cơ sở cơ quan xã Hòa Liên đồng hành cùng nhân dân xây dựng nông thôn mới
- Người giao hàng, tài xế công nghệ đang chịu thiệt thòi như thế nào khi hành nghề?
