Thứ sáu 29/03/2024 20:42

Vật giá leo thang, nhiều công nhân muốn bỏ phố về quê

Đời sống - MẠNH ĐẠI

Đôi vợ chồng trẻ đến từ Phú Yên, họ đã làm công nhân gần 10 năm nay, cũng là chừng ấy thời gian gắn bó với vùng đất Đông Nam Bộ. Nhưng khi lạm phát ở mức cao, vật giá leo thang, đồng lương công nhân ít ỏi, ý định bỏ phố về quê bắt đầu xuất hiện trong suy nghĩ của họ.
Bám trụ thành phố hơn 10 năm, gia đình chị Trang ấp ủ ý định về quê khi vật giá leo thang, lương thưởng
Bám trụ thành phố hơn 10 năm, gia đình chị Trang có ý định về quê khi vật giá leo thang, lương thưởng "giậm chân tại chỗ". Ảnh: Sỹ Bắc

Đồng lương ít ỏi

Học hết lớp 12, để các em được đi học tiếp, chị Trang khăn gói vào TP. Biên Hòa (Đồng Nai) làm công nhân. Bốn năm sau, chị Trang gặp anh Cường, người cùng quê. Họ quen nhau chưa đầy một năm thì làm đám cưới.

“Cưới xong, vợ chồng tính ở lại TP. Biên Hòa làm công nhân một thời gian, dành dụm ít vốn rồi về quê cất cái nhà, làm nông như mọi người. Mấy năm trước, vợ chồng cũng từng bàn nhau về quê, rồi chần chừ ở lại làm công nhân tới bây giờ”, chị Trang kể.

Căn phòng nhỏ chưa đầy 15m2, được thuê với giá 1,8 triệu đồng/tháng trên đường Nguyễn Thông (P. An Bình, TP. Biên Hòa, Đồng Nai) là nơi ở của vợ chồng chị Trang và 2 con gái nhỏ. Căn phòng khá chật chội nhưng được chủ nhà thiết kế đầy đủ chức năng như khu bếp, nhà vệ sinh, gác lửng … Thuê phòng, vợ chồng chị Trang không cần phải sửa sang gì thêm, chỉ mua sắm đồ dùng, rồi chuyển vào ở.

Làm cùng công ty với vợ, với thâm niên hơn 10 năm, mức lương cơ bản của anh Nam là 6 triệu đồng/tháng. Với việc tăng ca liên tục (12 giờ mỗi ngày), cộng tiền phụ cấp mỗi tháng, anh Nam có mức thu nhập gần 10 triệu đồng. Năm 2021 dịch Covid-19 bùng phát mạnh tại Đồng Nai và toàn khu vực Đông Nam Bộ. Các nhà trẻ, trường học đều đóng cửa, chị Trang đành xin nghỉ làm để ở nhà trông con.

“Trước tôi làm công nhân tại một công ty may mặc trong KCN Amata (TP. Biên Hòa, Đồng Nai) lương cơ bản là hơn 4 triệu đồng/tháng. Cả tăng ca, phụ cấp mỗi tháng thu nhập của tôi cũng được 5 đến 6 triệu đồng. Nhưng năm ngoái dịch Covid-19 bùng phát, con trẻ không có chỗ gửi, tôi phải ở nhà trông các cháu rồi nghỉ làm luôn tới bây giờ”, nữ công nhân 26 tuổi chia sẻ.

Chị Trang nhẩm tính, mỗi tháng vợ chồng chị phải chi 2,2 triệu đồng tiền nhà và điện, nước, tiền 2 đứa nhỏ đi học hết 2,6 triệu đồng, tiền xăng xe và điện thoại của 2 vợ chồng hết gần 1 triệu đồng. Nếu tháng nào thành viên trong gia đình đau ốm hay đám tiệc nhiều, vợ chồng chị Trang có thể chi tiêu âm vào tiền tiết kiệm.

“Hơn năm trước, chỉ cần 500 đến 700 nghìn đồng đi chợ, vợ chồng, con cái có thể ăn trong một tuần. Nhưng giờ rau, củ, quả tăng giá, giá thịt heo, gà, cá … cũng tăng giá, phải chi hơn 1 triệu đồng mới đủ. Gần đây, giá xăng tăng, giá các mặt hàng cũng dần tăng theo. Trong khi, lương cơ bản vẫn “giậm chân tại chỗ”, cứ đà này đi chợ là hết đồng lương”, chị Trang lo lắng.

Làm công nhân cả chục năm, vốn liếng của hai vợ chồng không quá 300 triệu đồng. Dù chưa biết về quê sẽ làm công việc gì nhưng vợ chồng chị Trang đã dự tính, nếu vật giá tiếp tục leo thang, thu nhập của hai vợ chồng vẫn “giậm chân tại chỗ”, chắc sẽ sớm bỏ phố về quê.

“Sinh sống ở đây hơn 10 năm rồi, chẳng ai muốn thay đổi, chuyển đi đâu hay về quê sống cả. Nhưng cực chẳng đã, cứ đà làm chỉ đủ chi tiêu, không tiết kiệm được gì, chắc vợ chồng tôi sẽ sớm về quê. Về đó chưa có việc thì ai thuê gì làm nấy, ở quê khó kiếm tiền nhưng được cái chi tiêu không nhiều, con cái đi học đỡ tốn,… rồi từ từ tính”, anh Cường tiếp lời vợ.

Đồng lương ít ỏi, công nhân chật vật vì giá cả thực phẩm tăng cao. ảnh: Sỹ Bắc

Đồng lương ít ỏi, công nhân chật vật vì giá cả thực phẩm tăng cao. Ảnh: Sỹ Bắc

Vỡ mộng an cư

Ở trọ trên đường Đồng Khởi, P.Tân Hiệp (TP. Biên Hòa, Đồng Nai), anh Nam (38 tuổi, quê Gia Lai) đang là công nhân tại Công ty Toyota (KCN Biên Hòa 1, TP. Biên Hòa, Đồng Nai) cũng ấp ủ ý định cùng vợ con bỏ phố về quê. Làm công nhân từ năm 22 tuổi, đến nay mức lương của anh Bình dao động từ 11 đến 12 triệu đồng/tháng, tính cả tăng ca và các khoản phụ cấp khác.

Vợ là công nhân tại một công ty giày dép trong KCN Amata (TP. Biên Hòa, Đồng Nai) với mức lương gần 6 triệu đồng/tháng. Dù thu nhập của hai vợ chồng khoảng 17 đến 18 triệu đồng/tháng nhưng trừ chi tiêu hằng ngày, tiền học cho con, vợ chồng anh Nam chỉ tiết kiệm được vài triệu đồng/tháng.

“Năm 2017, vợ chồng tôi dự tính mua đất tại TP. Biên Hòa nhưng không thành. Lúc đó 2 vợ chồng có dư gần 50 triệu đồng. Đất giấy tờ tay (đất nông nghiệp, tự phân nền - PV) ở phường Long Bình, phường Trảng Dài (TP. Biên Hòa, Đồng Nai) diện tích 5x20m có giá 132 đến 200 triệu đồng/nền. Vợ chồng định xoay xở để mua nhưng không đủ tiền, khu đất chỗ đó hiện giá khoảng 700 đến 800 triệu đồng/nền”, anh Nam nhớ lại.

Gần đây, giá xăng tăng cao, chi phí sinh hoạt và thực phẩm cũng tăng theo, vợ chồng anh Nam dự tính bỏ phố về quê.

“Lúc mình có 50 triệu đồng thì giá đất hơn 150 đến 200 triệu đồng/nền, còn bây giờ mình có 100 triệu đồng thì giá đất đã 800 triệu đồng rồi. Lúc mới cưới, vợ chồng cũng bàn tính với nhau làm vài năm dành dụm mua nền đất, làm cái nhà định cư lại đây. Nhưng giá đất tăng nhanh, chi phí sinh hoạt ngày một đắt đỏ, giờ ý định đó đành gác lại. Ở quê bố mẹ tôi cho một mảnh đất vài trăm mét vuông rồi, sắp tới nếu công việc, lương thưởng vẫn thế này, vợ chồng, con cái tính về quê ở luôn”, anh Nam tâm sự.

Lương tối thiểu vùng là mức lương thấp nhất được dùng làm cơ sở để doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận về lương. Đồng thời, mức lương tối thiểu vùng còn là căn cứ để chi trả nhiều chế độ khác cho người lao động, cho nên khi lương tối thiểu vùng thấp, dẫn đến tổng thu nhập của người lao động sẽ thấp.

Trong bối cảnh giá xăng dầu, thực phẩm, chi phí nhà ở, giáo dục và y tế cũng đồng loạt tăng theo, trong khi lương tối thiểu vùng chậm thay đổi, thu nhập của người lao động vì thế cũng “giậm chân tại chỗ”. Ngột ngạt, trầy trật, … tâm lý bỏ phố về quê dần xuất hiện nhiều trong suy nghĩ của những người công nhân.

Theo Nghị định 90/2019/NĐ-CP ngày 15/11/2019, mức lương tối thiểu vùng từ năm 2020 đến nay tại Đồng Nai đang áp dụng như sau: Vùng 1 là 4.420 triệu đồng/tháng gồm các địa phương: TP. Biên Hòa, TP. Long Khánh, huyện Nhơn Trạch, Long Thành, Vĩnh Cửu và Trảng Bom; vùng 2 là 3.920 triệu đồng/tháng gồm các huyện: Định Quán, Xuân Lộc, Thống Nhất; vùng 3 là 3.430 triệu đồng/tháng gồm các huyện: Tân Phú và Cẩm Mỹ.
Giá nhà ở TP. HCM tăng cao: Giấc mơ Giá nhà ở TP. HCM tăng cao: Giấc mơ "an cư, lạc nghiệp" của người lao động khó thành
Lương của công nhân tại các KCN chưa tiệm cận được mức sống tối thiểu Lương của công nhân tại các KCN chưa tiệm cận được mức sống tối thiểu
Giá nhà trên trời và giấc mơ dưới đất Giá nhà trên trời và giấc mơ dưới đất
Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Vùng than xanh nắng mùa sau

Người lao động -

Vùng than xanh nắng mùa sau

Tôi đến Quảng Ninh nhiều lần, xem phim, phóng sự tư liệu về vùng than khá nhiều, nhưng đây lần đầu tiên được sống cùng thợ lò. Tôi từng nghe bài hát “Tôi là người thợ lò” qua giọng hát của NSND Quang Thọ - một nghệ sỹ gốc Quảng Ninh không biết bao nhiêu lần. Thế nhưng, khi được tiếp xúc người thợ mỏ từ dưới hầm lò lên nghỉ ca, chỉ có duy nhất hàm răng màu trắng, cảm xúc thật khác biệt.

Chàng trai 14 năm tình nguyện vá đường

Đời sống -

Chàng trai 14 năm tình nguyện vá đường

Làm việc tốt có nhiều cách nhưng chọn cách đi vá đường như Phạm Văn Hiếu chắc không nhiều. 14 năm qua cứ gặp đoạn đường nào bị hỏng là Hiếu vá đường để người tham gia giao thông đi lại được an toàn.

Tăng lương tối thiểu 200.000 - 280.000 đồng để đảm bảo mức sống tối thiểu

Đời sống -

Tăng lương tối thiểu 200.000 - 280.000 đồng để đảm bảo mức sống tối thiểu

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu tăng 6% so với mức hiện hành để áp dụng từ ngày 01/7/2024.

Cần đảm bảo công bằng khi tăng lương hưu

Đời sống -

Cần đảm bảo công bằng khi tăng lương hưu

Với mức đề xuất tăng lương hưu 8% từ 1/7/2024 của ngành Bảo hiểm xã hội, cán bộ hưu trí bày tỏ nhiều tâm tư, mong muốn có một mức tăng thỏa đáng để cho họ đỡ thiệt thòi.

Công bố giải thưởng tuần 1 cuộc thi video clip "Chuyện đời tôi"

Đời sống -

Công bố giải thưởng tuần 1 cuộc thi video clip "Chuyện đời tôi"

Video chủ đề bữa cơm gia đình của TikToker Trâm Mốc thu hút hơn 63 nghìn lượt xem, nhận giải thưởng tuần 1 cuộc thi "Chuyện đời tôi".

Nếu lương hưu tăng 15%, cuộc sống của hưu trí có nhàn hơn?

Người lao động -

Nếu lương hưu tăng 15%, cuộc sống của hưu trí có nhàn hơn?

Đề xuất lương hưu tăng 15% từ ngày 1/7/2024 là thông tin đang được những người hưu trí đón nhận với nhiều tâm trạng khác nhau.

Bản tin công nhân: Sập bẫy tín dụng đen, người lao động cần làm gì để đối phó? Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Sập bẫy tín dụng đen, người lao động cần làm gì để đối phó?

Bản tin côn g nhân ngày 29/3 gồm những nội dung chính sau: Hàng nghìn lao động miền Tây có việc làm mới; Sập bẫy tín dụng đen, người lao động cần làm gì để đối phó? Người chưa đủ 18 tuổi được làm thêm vào ban đêm công việc nào?

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần Tôi công nhân

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần

Thường trực Ủy ban Xã hội của Quốc hội đã có báo cáo một số vấn đề lớn trong tiếp thu, giải trình, chỉnh lý Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) (sửa đổi), sẽ cho ý kiến tại hội nghị đại biểu Quốc hội chuyên trách. Trong đó đưa ra 2 phương án về rút BHXH một lần.

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại

Đồng chí Vàng A Lả - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La chia sẻ trên Talk Công đoàn về việc kêu gọi các nguồn lực để chăm lo cho đoàn viên và người lao động.

Các hoạt động nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ năm 2024 Infographic

Các hoạt động nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ năm 2024

Tổng LĐLĐ Việt Nam hướng dẫn các cấp công đoàn tổ chức các hoạt động thi đua nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ trong tháng ATVSLĐ năm 2024
Bản tin công nhân: Hàng hoá đua nhau tăng giá trước tăng lương Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Hàng hoá đua nhau tăng giá trước tăng lương

Bản tin công nhân ngày 28/3/2024 gồm những nội dung chính sau: Hàng hoá đua nhau tăng giá trước tăng lương; Nhà trọ công nhân - người ưu tiên giá rẻ, người chọn an ninh; Hòa Bình: Thêm khu công nghiệp, cơ hội việc làm cho hành nghìn người...

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động Video

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động

Chiều ngày (19/3), tại trụ sở Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, đã diễn ra Hội đàm giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ nhằm thúc đẩy hợp tác vì người lao động.

Đọc thêm

Doanh nghiệp dồi dào đơn hàng, người lao động phấn khởi tăng ca

Đời sống -

Doanh nghiệp dồi dào đơn hàng, người lao động phấn khởi tăng ca

Từ cuối năm 2023 đến nay, nhiều doanh nghiệp tại tỉnh Thừa Thiên Huế đã phục hồi đơn hàng, người lao động phấn khởi khi được tăng ca, cải thiện thu nhập.

Trợ cấp cho người có công với cách mạng sẽ tăng từ 1/7/2024

Đời sống -

Trợ cấp cho người có công với cách mạng sẽ tăng từ 1/7/2024

Người có công với cách mạng sẽ được tăng trợ cấp khi cải cách tiền lương thực hiện toàn diện từ ngày 1/7/2024.

Tăng lương hưu, trợ cấp BHXH: Bộ Tài chính đề nghị tính toán lại mức phù hợp

Người lao động -

Tăng lương hưu, trợ cấp BHXH: Bộ Tài chính đề nghị tính toán lại mức phù hợp

Bộ Tài chính đề nghị Bộ LĐ-TB&XH xem lại đề xuất tăng lương hưu, các khoản trợ cấp vì kinh phí tăng lên vượt khả năng cân đối của ngân sách.

Cô gái Khmer với hành trình “làm hoa rót mật cho đời”

Đời sống -

Cô gái Khmer với hành trình “làm hoa rót mật cho đời”

Cầm cố hết tài sản để mong có được “mật ngọt”, nhưng những gì chị Chal Thi nhận được lại là “quả đắng”. Trong lúc ấy, chị đã không buông xuôi, ngày ngày cần mẫn như con ong “làm hoa rót mật cho đời”.

Trà Vinh: Tạo điều kiện cho người đi lao động nước ngoài

Thị trường lao động -

Trà Vinh: Tạo điều kiện cho người đi lao động nước ngoài

Tỉnh Trà Vinh có nhiều chính sách hỗ trợ và tạo điều kiện tối đa cho những người đi lao động ở nước ngoài. Qua đó, không chỉ giải quyết công ăn việc cho người dân, mà còn giúp họ vươn lên khấm khá, xây dựng quê hương phát triển…

Giáo viên băn khoăn khi cải cách lương bỏ phụ cấp thâm niên

Đời sống -

Giáo viên băn khoăn khi cải cách lương bỏ phụ cấp thâm niên

Bắt đầu từ 01/7/2024, lương giáo viên sẽ thay đổi theo nguyên tắc cùng mức độ phức tạp công việc sẽ có mức lương như nhau, không còn chế độ phụ cấp thâm niên. Chính vì thế, không ít giáo viên bày tỏ những băn khoăn.

Nhọc nhằn nghề "bảo mẫu" cho những mảnh đời bất hạnh

Đời sống -

Nhọc nhằn nghề "bảo mẫu" cho những mảnh đời bất hạnh

Được ví như “bảo mẫu”, các nhân viên công tác xã hội Trung tâm Bảo trợ xã hội tỉnh Lâm Đồng cần mẫn mỗi ngày, trao yêu thương cho những mảnh đời bất hạnh. Họ cũng rất mong có thêm chính sách ưu đãi xứng đáng.

Những lao động vất vả mưu sinh ở lò than

Đời sống -

Những lao động vất vả mưu sinh ở lò than

Người ta hay ví von rằng: “Những người phụ nữ làm than ở Xuân Hòa nổi lửa, mang sự ấm áp đến mọi nhà nhưng bản thân mình luôn lem luốc”.

Vụ ngừng việc tập thể ở Đồng Nai: Tất cả công nhân đã trở lại làm việc

Đời sống -

Vụ ngừng việc tập thể ở Đồng Nai: Tất cả công nhân đã trở lại làm việc

Hơn 1.700 công nhân Công ty TNHH Timber Industries đã trở lại làm việc bình thường sau ngừng việc tập thể.

“Tôi được sống thêm lần nữa!”

Đời sống -

“Tôi được sống thêm lần nữa!”

Trong hoàn cảnh ngặt nghèo, cô giáo Tường được công đoàn kêu gọi hỗ trợ kinh phí ghép thận.