Rục rịch kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động

Công nhân KCN Thăng Long, Hà Nội thi gói bánh chưng trong Chương trình "Tết sum vầy - kết nối yêu thương" 2021

Lo cho công nhân có cái Tết tươm tất

Bà Đặng Thị Tuyết Hoa, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH TOA Việt Nam (KCN Thăng Long, Hà Nội) cho biết năm 2021 tình hình sản xuất kinh doanh của công ty bị ảnh hưởng do Covid-19. Tuy nhiên, công ty cũng cố gắng duy trì khoản thưởng Tết cho công nhân.

Hiện công đoàn đang làm việc với Ban giám đốc công ty về kế hoạch thưởng Tết, cố gắng trước 20/12 âm lịch sẽ có thông tin.

“Chúng tôi dự định sẽ chuyển tiền thưởng Tết vào ngày 25/12 âm lịch để mọi người có thời gian chuẩn bị, sắm Tết, đáp ứng mong muốn của toàn thể người lao động”, bà Hoa nói và "bật mí" tiền thưởng Tết năm nay tối thiểu bằng một tháng lương.

Cũng theo Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH TOA Việt Nam, toàn bộ 170 công nhân lao động của công ty sẽ được công đoàn công ty hỗ trợ 300 nghìn/người. Ngoài ra, do năm vừa qua tình hình Covid-19 phức tạp, công đoàn không tổ chức đi du lịch được nên kinh phí này sẽ dùng để mừng tuổi đầu năm mới cho công nhân.

Công nhân Công ty TNHH Điện tử Asti Hà Nội làm việc tại xưởng sản xuất

Ông Nguyễn Đức Nhân, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Điện tử Asti Hà Nội cho biết, dự kiến hết tháng 12/2021, công ty tính toán được lợi nhuận sau đó sẽ tính đến vấn đề thưởng Tết cho công nhân.

Công đoàn công ty cũng lên phương án quà Tết cho công nhân, thay vì hiện vật thì năm nay tặng 300 nghìn/ người. Ngoài ra lên danh sách 10 đến15 người khó khăn được công đoàn công ty hỗ trợ. LĐLĐ TP Hà Nội cũng hỗ trợ cho 16 suất, mỗi suất 1 triệu đồng. Công đoàn các KCN – CX Hà Nội tặng 15 suất, mỗi suất 500 nghìn đồng.

Ông Phạm Văn Tuấn, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Việt Nam Iritani nói rằng Ban giám đốc công ty đang bàn bạc với công đoàn và các phòng ban liên quan về việc xây dựng lương, thưởng, đánh giá cuối năm cho công nhân.

Mặc dù tình hình sản xuất, kinh doanh năm vừa qua gặp nhiều khó khăn do Covid-19 nhưng lãnh đạo công ty mong muốn chăm lo Tết chu đáo cho công nhân.

Ông Phạm Văn Tuấn, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Việt Nam Iritani

“Dự kiến lương, thưởng Tết sẽ được chuyển trả cho người lao động trước dịp nghỉ Tết âm lịch. Chúng tôi cố gắng cân đối, có thể thưởng không được cao như những năm bình thường nhưng anh chị em công nhân vẫn có cái Tết tươm tất, không cắt giảm nhiều quá”, ông Tuấn chia sẻ.

Tết âm lịch năm nay, CĐCS Công ty TNHH Việt Nam Iritani dự kiến sẽ tiếp tục tặng quà Tết cho người lao động là các nhu yếu phẩm như gạo, dầu ăn, hạt nêm... Theo ông Tuấn, qua khảo sát, mọi người khá thích thú với phần quà này bởi tính thiết thực.

“Chăm lo Tết cũng là một cách giữ chân người lao động”

Vừa qua, trong kế hoạch tổ chức chức các hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 cho đoàn viên, người lao động, Tổng LĐLĐ Việt Nam yêu cầu các CĐCS, cấp trên cơ sở tổ chức linh hoạt, đa dạng các hình thức chăm lo, hỗ trợ Tết.

Tổng Liên đoàn chỉ đạo công đoàn các cấp chủ động nắm bắt tình hình tài chính, hướng dẫn CĐCS lập dự toán làm căn cứ để chi các hoạt động chăm lo từ nguồn tài chính của CĐCS.

Trường hợp CĐCS không cân đối được thì báo cáo công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở cấp hỗ trợ từ nguồn tài chính công đoàn tích lũy của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở...

Ông Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, dưới tác động của đại dịch Covid-19, doanh nghiệp và người lao động đều đối mặt với những áp lực về kinh tế. Mặc dù vậy, nhiều doanh nghiệp vẫn đang nỗ lực chia sẻ lợi nhuận và thậm chí chấp nhận lỗ để giữ chân người lao động, giúp người lao động có một cái Tết cơ bản.

Ông Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam

Theo ông Hiểu, đây cũng chính là động lực để người lao động gắn bó, chia sẻ khó khăn với doanh nghiệp.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho rằng trong bối cảnh thiếu lao động như hiện nay, việc chăm lo Tết cũng là một cách giữ chân người lao động.

Để chăm lo tốt hơn cho người lao động, dự kiến dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 các cấp Công đoàn cũng sẽ hỗ trợ khoảng 8 triệu đoàn viên, người lao động với kinh phí khoảng 2.400 tỷ đồng.

“Mỗi người sẽ nhận được suất quà trị giá 300 nghìn đồng. Với những người lao động khó khăn hơn, chúng tôi sẽ hỗ trợ thêm từ 1 đến 2 triệu đồng từ nguồn tài chính công đoàn và từ nguồn xã hội hóa”, ông Hiểu cho hay.

Vượt khó khăn chăm lo cho đoàn viên, người lao động Ngày 9/12, cụm thi đua Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) 10 tỉnh Nam Trung Bộ và Tây Nguyên tổ chức Hội nghị trực tuyến tổng ...

Đó là tình người Một cô gái đẹp Việt Nam đi thi Hoa hậu Quốc tế đoạt giải thì báo chí rầm rộ đưa tin, cộng đồng mạng phát ...

Nữ công nhân xinh đẹp trong trang phục truyền thống và hiện đại Thí sinh Đào Thị Hồng Ngọc đã thực hiện bộ ảnh "đẹp ngất ngây" trong cả trang phục hiện đại và truyền thống.