Công nhân vui mừng trước thông tin bỏ giấy đi đường khi đi làm tại nhà máy
Người lao động - 06/10/2021 21:33 Dương Thùy
Người lao động đi làm cần có giấy xét nghiệm âm tính trong 72 giờ |
Cụ thể, tại cuộc họp của Ban chỉ đạo phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tỉnh Đồng Nai vào sáng ngày 4/10, Chủ tịch UBND tỉnh Đồng Nai Cao Tiến Dũng đã chỉ đạo ban hành văn bản mới. Nội dung văn bản quy định kiểm soát việc đi lại của công nhân, lao động và chuyên gia.
Công nhân, lao động khi đi làm chỉ cần đeo bảng tên để kiểm soát lộ trình lưu thông, không cần sử dụng giấy đi đường. Ngay sau khi thông tin này được đưa ra đã khiến công nhân, lao động và doanh nghiệp vui mừng.
Theo Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Đồng Nai, tính đến thời điểm hiện tại, toàn tỉnh có 32 doanh nghiệp thực hiện phương án cho người lao động đi về hằng ngày. Tổng số lao động đăng ký là 18.993 người.
Trong đó, có 21 doanh nghiệp đang thực hiện “3 tại chỗ” bổ sung phương án cho người lao động đi về hằng ngày với số lao động là 1.486 người. Có 11 doanh nghiệp không thực hiện “3 tại chỗ” cho người lao động đi về hằng ngày, với số lao động đăng ký là 17.507 người.
Công nhân Công ty Changshin Đồng Nai đi làm lại ngày 4/10. Ảnh BĐN |
Thực tế, tại các doanh nghiệp có nhiều lao động, hiện tại chỉ có 6.000 - 7.000 công nhân được đi làm. Với số lượng đó chỉ đạt 5% công suất. Ngoài ra, một số doanh nghiệp còn khó khăn trong việc xin giấy đi đường cho công nhân, lao động của mình.
Do đó, nhiều doanh nghiệp đề nghị bỏ giấy đi đường đối với công nhân đã tiêm 1 mũi vắc xin từ đủ 14 ngày trở lên được đi làm nhằm tạo công ăn việc làm cho người lao động.
Trước thông tin này, ông Đinh Sỹ Phúc - Chủ tịch Công đoàn Công ty CP Taekwang Vina cho biết, doanh nghiệp và người lao động rất vui vì thông tin bỏ giấy đi đường. Ông rất mong trong một vài ngày tới sẽ nhận được thông báo chính thức từ phía chính quyền. Còn hiện tại, công nhân, lao động đi làm vẫn phải có giấy đi đường.
Công ty CP Taekwang Vina thực hiện “3 tại chỗ” từ đầu tháng 9/2021. Đến ngày 4/10, công ty đã tuyển thêm 1.705 người lao động trở vào làm việc. Dự kiến, trong thời gian tới, khi tỉnh bỏ giấy đi đường, công ty sẽ có thêm 4.119 người vào làm việc.
Công nhân Công ty CP Taekwang Vina tiêm vắc xin (giữa tháng 8/2021). Ảnh HAC |
Theo ông Phúc, toàn công ty có khoảng 36.000 công nhân, lao động. Do ảnh hưởng của dịch bệnh nên doanh nghiệp tạm đóng cửa, công nhân phải ngừng việc từ giữa tháng 7/2021.
“Hiện nay, số lượng người lao động được đi làm tại doanh nghiệp chỉ chiếm 15% trong tổ số lao động của công ty. Trong thời gian tới, nếu bỏ quy định về giấy đi đường, số người lao động đi làm sẽ là 20% trong tổng số lao động của doanh nghiệp”, ông Phúc nói.
Ngay từ khi công nhân tạm ngừng việc vì dịch bệnh, công ty đã hỗ trợ người lao động 100% lương tối thiểu vùng. Từ sau ngày 20/9, những công nhân lao động chưa thể trở lại nhà máy sẽ được hỗ trợ 50% lương tối thiểu vùng. Bên cạnh đó, công đoàn và doanh nghiệp đã làm các thủ tục để người lao động được hưởng gói trợ cấp từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp, gói hỗ trợ từ Nghị quyết 68/NQ-CP...
Ông Đinh Sỹ Phúc đối thoại hằng tuần với đoàn viên, người lao động. (Ảnh chụp trước ngày 27/4/2021) |
“Hầu hết công nhân của công ty đã tiêm vắc xin mũi 1, có khoảng trên 4.000 công nhân lao động được tiêm mũi 2. Trong thời gian tới công ty tiếp tục triển khai tiêm vắc xin mũi 2 cho công nhân, lao động”, ông Phúc cho biết.
Khi công nhân quay trở lại sản xuất (từ ngày 4/10/2021), Công đoàn công ty đã tặng những phần quà là nhu yếu phẩm để hỗ trợ người lao động. Mỗi phần quà người lao động công ty được nhận gồm gạo, mì tôm, bột canh, bột ngọt, đường, trứng, sữa… để người lao động sử dụng.
Chị Hồ Thị Tiện (công nhân Công ty CP Taekwang Vina) từng được công đoàn giúp đỡ nhiều trong thời gian nghỉ dịch, giãn cách xã hội. Hiện tại chị rất mong muốn được quay trở lại làm việc để có tiền và trang trải cuộc sống gia đình.
Công đoàn Công ty CP Taekwang Vina tặng sữa cho người lao động. Ảnh CĐCS Taekwang Vina |
Gia đình chị Tiện đang sống trong “vùng đỏ” thuộc phường Long Bình, TP Biên Hòa, tỉnh Đồng Nai. Vợ chồng chị đều chưa đi làm được. Kinh tế hiện tại khó khăn, trong thời gian dịch bệnh gia đình chị được công đoàn hỗ trợ sữa cho con nhỏ, và tặng nhu yếu phẩm. Đối với gia đình chị sự giúp đỡ của công đoàn là vô cùng quý giá.
“Nhìn mọi người được đi làm tôi cũng mong lắm. Đi làm vừa có thêm thu nhập, trang trải cuộc sống vừa được gặp lại đồng nghiệp”, chị Tiện nói.
Hàng ngàn công nhân, lao động tại Đồng Nai đã trở lại công ty làm việc từ ngày 4/10 vừa qua. Để được đi làm họ phải nằm trong "vùng xanh", được tiêm vắc xin và có giấy đi đường của chính quyền cấp.
“Tôi trở lại công ty từ ngày 4/10. Sau khi biết thông tin chính quyền sẽ bỏ giấy đi đường, tôi vui lắm. Trước đó để xin được giấy đi đường để đi làm, chúng tôi vất vả vô cùng. Bây giờ được đi làm và thủ tục đi lại dễ dàng hơn nên công nhân chúng tôi rất mừng”, anh Trần Quang Anh, làm việc lại Công ty Changshin Đồng Nai, bày tỏ.
Sau 30/9, TP HCM chính thức bỏ giấy đi đường Sau ngày 30/9, TP HCM sẽ không còn cấp giấy đi đường mà ứng dụng công nghệ thông tin vào kiểm soát để giảm phiền ... |
Hà Nội: Không kiểm soát giấy đi đường từ 6h ngày 21/9 Kể từ 6h ngày mai (21/9), Hà Nội sẽ kết thúc giãn cách xã hội theo Chỉ thị 16 của Thủ tướng Chính phủ. Phó ... |
Hà Nội không kiểm soát giấy đi đường tại 19 khu vực vùng xanh Theo thông tin mới nhất, người dân 19 quận, huyện thuộc vùng xanh ở Hà Nội sẽ không phải xuất trình giấy đi đường. |
Tin cùng chuyên mục
Người lao động - 22/11/2024 08:01
Trên 90% bệnh nhân hài lòng: Thành quả từ sự đồng lòng của cán bộ, viên chức ngành Y
Hơn 90% bệnh nhân và người nhà bệnh nhân hài lòng. Đây là kết quả cho những nỗ lực đổi mới, đồng lòng trong phong cách phục vụ của cán bộ nhân viên ngành Y.
Đời sống - 19/11/2024 14:53
Thu nhập người lao động tại các doanh nghiệp Nhà nước tăng thế nào trong năm 2024?
Năm 2024, thu nhập bình quân của người lao động tại các tập đoàn, tổng công ty Nhà nước tăng trên 10%. Kết quả này không chỉ phản ánh sự phục hồi và tăng trưởng của nền kinh tế mà còn là minh chứng cho sự đóng góp của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo đời sống người lao động.
Đời sống - 15/11/2024 16:53
Vĩ thanh - trở lại Hua La mùa cà phê
Một năm sau, đầu tháng 11/2024, chúng tôi trở lại xã Hua La (Sơn La), nơi có những cây cà phê đang vào mùa thu hoạch.
Đời sống - 13/11/2024 15:31
Công đoàn cơ sở kiện doanh nghiệp đòi quyền lợi cho người lao động
Mới đây, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Kobelco E&M Việt Nam (Khu Công Nghiệp Biên Hòa II, thành phố Biên Hoà, tỉnh Đồng Nai) đã có đơn khởi kiện doanh nghiệp này để đòi tiền lương và quyền lợi cho người lao động.
Người lao động - 11/11/2024 17:50
Rục rịch công bố thưởng Tết, người lao động kỳ vọng mức tương xứng
Còn hơn 2 tháng nữa đến Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, một số doanh nghiệp và công đoàn cơ sở đang dần lên kế hoạch chi lương, thưởng, quà Tết, sao cho vừa phù hợp với tình hình kinh doanh, vừa đáp ứng nguyện vọng của người lao động.
Đời sống - 09/11/2024 16:41
Phòng trọ tối thiểu 5m2/người: Công nhân vừa mừng vừa lo
Được ở trong phòng trọ rộng rãi, thoáng mát là điều ai cũng mong muốn. Nhưng với công nhân lao động sẽ đi kèm với nỗi lo chi phí thuê trọ tăng cao, vì “tiền nào của nấy”…
- Cải thiện sức khỏe bà mẹ và trẻ sơ sinh trong cộng đồng dân tộc thiểu số
- Hành trình thầm lặng và trách nhiệm của người lái xe chở vật liệu nổ công nghiệp
- Vào nghiệp đoàn, người lao động phấn khởi có thu nhập ổn định
- LĐLĐ tỉnh Long An dự chi hơn 40 tỷ đồng chăm lo Tết Nguyên đán 2025
- Những Mái ấm Công đoàn mang nặng nghĩa tình ở Sóc Trăng