Công nhân "cháy" hết mình với giải chạy tiếp sức Ekiden

Đây là lần thứ 19 diễn ra giải chạy tiếp sức Ekiden Khu công nghiệp Bắc Thăng Long (Hà Nội). Ban tổ chức kỳ vọng giải chạy sẽ là sân chơi lành mạnh, giúp cho công nhân lao động thể hiện tinh thần đoàn kết. Qua đó, duy trì hoạt động thể dục thể thao, nâng cao sức khỏe, góp phần tạo sự ổn định trong sản xuất kinh doanh cho các doanh nghiệp.

Hoạt động này cũng thúc đẩy lối sống lành mạnh và hạnh phúc, tinh thần giao lưu gắn kết giữa con người Việt Nam – Nhật Bản nói chung, công nhân các doanh nghiệp trong Khu công nghiệp Bắc Thăng Long nói riêng.

Công nhân “cháy" hết mình với giải chạy tiếp sức Ekiden - Ảnh: Ngọc Ánh

Giải chạy năm nay thu hút 35 đội nữ và 36 đội nam tham gia. Mỗi đội chạy có 7 vận động viên chính thức và tối đa 13 vận động viên dự bị. Đường chạy dành cho nam là 7,75 km, nữ là 5,92 km.

Để hoàn thành phần thi của mình, mỗi đội phải chạy qua 7 chặng tiếp sức trong khuôn viên Khu công nghiệp Bắc Thăng Long (Đông Anh, Hà Nội) với khoảng cách mỗi chặng từ 800 - 1.750m đối với đường chạy của đội nam và từ 670 - 1.200m đối với đường chạy đội nữ.

Với tinh thần quyết tâm cao, gắn kết đồng đội cùng với sự cổ vũ nhiệt tình của hàng nghìn công nhân dọc hai bên đường chạy, đội nam của Công ty TNHH TOTO Việt Nam và đội nữ của Công ty TNHH HOYA Glass Disk Việt Nam đã xuất sắc đoạt giải Nhất chung cuộc.

Đội nam của Công ty TNHH TOTO Việt Nam đoạt giải Nhất Giải chạy tiếp sức Ekiden lần thứ 19 - Ảnh: Bích Hải

Theo đồng chí Phạm Thị Bích Hải – Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH TOTO Việt Nam, có được thành tích như vậy là nhờ sự nghiêm túc tập luyện và sự cố gắng của từng đoàn viên, công nhân lao động.

Đây là đơn vị nhiều năm liên tiếp có đội tham gia thi đấu, thường xuyên được xếp thứ hạng cao. Năm nay, đội nam ngoài giải Nhất, họ còn đoạt giải Phong cách ấn tượng. Đội nữ xếp thứ 6 chung cuộc.

Đông đảo công nhân lao động tới cổ vũ cho các đồng nghiệp - Ảnh: Ngọc Ánh

Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH TOTO Việt Nam nói, bên cạnh công việc sản xuất kinh doanh, Ban lãnh đạo doanh nghiệp và Công đoàn Công ty rất quan tâm, tạo điều kiện tổ chức các hoạt động nâng cao đời sống tinh thần, nâng cao thể chất cho công nhân.

“Hai tháng trở lại đây, để chuẩn bị lực lượng cho giải chạy Ekiden lần thứ 19, Công ty đã dành cho 2 đội chạy nam và nữ 1 tiếng đồng hồ trong giờ làm việc để luyện tập. Để đảm bảo an toàn, các vận động viên luyên tập trong khoảng thời gian từ 15h15’ đến trước lúc công nhân trong khu công nghiệp tan ca”, đồng chí Phạm Thị Bích Hải chia sẻ.

Bài 1: Tình hình việc làm, thu nhập của công nhân lao động trong bối cảnh hiện nay Loạt bài viết này được hình thành dựa trên kết quả khảo sát điều tra về tình hình việc làm, thu nhập, đời sống của ...

Bài 2: Đời sống, tâm tư, nguyện vọng của người lao động Với tình hình việc làm gặp nhiều khó khăn sau đại dịch và tình trạng thiếu đơn hàng dẫn đến hoạt động cầm chừng của ...

Bài 3: Từ tiếp cận thụ hưởng chính sách của CNLĐ đến phát triển thị trường lao động Trước tình hình việc làm, thu nhập, đời sống của công nhân lao động (CNLĐ) gặp nhiều khó khăn trong những năm qua, một trong ...

2.000 đoàn viên, NLĐ khó khăn ở Hà Nội sẽ được hỗ trợ trong Tháng Công nhân Trong Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2023, 2.000 đoàn viên công đoàn, người lao động ...