Từ người thợ dè dặt đến công nhân giỏi Thủ đô

Đảng với công nhân - Quỳnh Hoa

Từ một người thợ dè dặt, sau khi vào Đảng, anh Đỗ Tuấn Tú, công nhân Công ty TNHH Bê tông đúc sẵn và Cơ khí Bình Dương (huyện Đông Anh, Hà Nội) tự tin hơn trong giao tiếp, công việc chuyên môn, có nhiều nỗ lực cống hiến hơn. Gần đây anh được tặng thưởng danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô”.

Công ty TNHH Bê tông đúc sẵn và Cơ khí Bình Dương được thành lập từ năm 2000. Đây là một trong những công ty tư nhân đầu tiên thành lập chi bộ đảng ở huyện Đông Anh, TP Hà Nội. Cùng với sự lớn mạnh của công ty, chi bộ từ chỗ chỉ có 5 đảng viên nay đã có 20 đảng viên. Dự kiến thời gian tới sẽ tiếp tục kết nạp thêm 2 quần chúng ưu tú.

Người công nhân tận tụy

Anh Đỗ Tuấn Tú sinh năm 1978 ở Phú Thọ. Sau nhiều năm lăn lộn ở các công ty cơ khí, năm 2014, anh Tú về làm công nhân kỹ thuật cho công ty TNHH Bê tông đúc sẵn và cơ khí Bình Dương. Trải qua 5 năm nỗ lực phấn đấu, anh trở thành Tổ trưởng tổ khuôn – tổ chuyên chế tạo, sản xuất các loại khuôn (khuôn cọc bê – tông, khuôn cống…) cho công ty.

Từ người thợ dè dặt đến công nhân giỏi Thủ đô
Anh Đỗ Tuấn Tú say sưa với công việc.

Đặc thù công việc chế tạo khuôn đòi hỏi tính chính xác cao. Từ các bản thiết kế của kỹ sư, công nhân chế tạo khuôn trong quá trình gia công phải tỉ mỉ, cẩn thận đảm bảo sản phẩm cuối cùng đáp ứng đúng kích thước và tiêu chuẩn kỹ thuật. Đặc biệt khi khách hàng yêu cầu sản xuất khuôn đồng loạt, anh Tú cũng như các công nhân khác phải thường xuyên làm việc dưới áp lực cao để có thể đảm bảo chất lượng và tiến độ.

Dưới áp lực công việc như vậy, đã có không ít người nghỉ việc vì không chịu được sự vất vả, nặng nhọc và những yêu cầu khắt khe của công việc.

Tuy nhiên, vốn là một người kiên trì, chịu thương chịu khó, với anh Tú mọi khó khăn đều sẽ giải quyết được nếu có một phương pháp làm việc đúng đắn. Anh quyết tâm phải làm chủ được quy trình sản xuất bắt đầu từ chú trọng nâng cao tay nghề chuyên môn.

Anh Tú chia sẻ: “Nói chung là mình công nhân, lao động sản xuất ở dưới xưởng trực tiếp nên sẽ đối mặt với nhiều khó khăn, song mình phải quyết tâm tìm giải pháp để vượt qua. Lúc đầu vào công ty tôi vốn đã có kinh nghiệm trong công việc này nhưng tất cả kinh nghiệm đó không giúp tôi làm tốt công việc mới. Vậy là tôi lại đi hỏi kinh nghiệm từ những anh thợ lâu năm, mày mò thêm kiến thức để làm việc cho tốt”.

Luôn làm việc với tinh thần chủ động, chăm chỉ, tận tụy và cầu tiến như vậy, qua thời gian, anh Tú đã có thể làm chủ được công việc được giao. Nhờ tinh thần và sự cống hiến bền bỉ của mình, năm 2021, anh được công đoàn giới thiệu với chi bộ là quần chúng ưu tú, xứng đáng được đứng trong hàng ngũ của Đảng.

Từng là người ngại vào Đảng

Còn nhớ thời điểm khi được công đoàn giới thiệu kết nạp Đảng, anh Tú có nhiều băn khoăn. Băn khoăn lớn nhất đối với anh đó là bản thân liệu có đủ năng lực, phẩm chất để trở thành người đảng viên hay không. Trong mọi hoàn cảnh liệu mình có luôn gương mẫu, đi đầu, xứng đáng với danh xưng là đảng viên hay không.

Đặc biệt đặc thù công việc của anh là khoán sản phẩm, anh cũng lo sợ rằng nếu như tham gia vào tổ chức Đảng sẽ không đủ thời gian đảm bảo công việc vốn rất áp lực và nặng nhọc.

Hiểu được tâm lý đó, anh Bùi Tuấn Ngọc – Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn kiêm Bí thư Chi bộ Công ty đã nhanh chóng động viên, giải thích để anh Tú hiểu thấu đáo hơn về việc trở thành đảng viên.

“Chúng tôi là đơn vị tư nhân ngoài nhà nước, hoạt động của tổ chức Đảng thực tế gặp rất nhiều khó khăn. Cái khó khăn thứ nhất là công việc phụ thuộc vào kế hoạch và bị động. Hai nữa người lao động chủ yếu quan tâm đến thu nhập. Cho nên là anh em thường tự ti, không muốn tham gia vì sợ phải đi họp hành, rồi nghị quyết, kiểm điểm. Công nhân trực tiếp sản xuất, tham gia các hoạt động của Đảng cũng như hoạt động phong trào rất khó khăn. Chúng tôi đã phải có những giải pháp cụ thể.

Từ người thợ dè dặt đến công nhân giỏi Thủ đô
Anh Tú (người đứng) trong cuộc họp bàn phương án sản xuất.

Để tránh tư tưởng phải họp hành, học nghị quyết nhiều thì chi bộ triển khai đề án áp dụng công nghệ zalo trên điện thoại rồi bằng hình thức trực tuyến. Nhất là sau khi có dịch bệnh Covid-19 xảy ra thì áp dụng cái trực tuyến với anh em ở các công trường, của các đơn vị xa để duy trì sinh hoạt chi bộ cũng như học nghị quyết đã tháo gỡ tư tưởng cho anh em rất nhiều”, anh Bùi Tuấn Ngọc kể.

Đồng chí Ngọc kể thêm, ông cũng nhiều lần gặp gỡ anh Tú, giúp anh hiểu về việc vào Đảng là một hành trình rèn giũa chính bản thân mình, để mọi đảng viên mỗi ngày một tiến bộ, trưởng thành, hoàn thiện cả về chuyên môn và đạo đức.

Khi đã nhận thức được đầy đủ hơn về việc kết nạp Đảng, mọi lo lắng, e ngại của anh Tú trước đây đều đã được hóa giải. Anh Tú nhớ lại:

“Năm 2022, tôi chính trở thành đảng viên. Tôi cảm thấy rất vinh dự và tự hào. Giờ đây tôi cảm thấy suy nghĩ của mình đã khác trước rất nhiều. Tôi mạnh dạn đi đầu gương mẫu. Đặc biệt có vấn đề gì tôi cũng phải suy nghĩ thật chín chắn trước khi nói. Lúc chưa vào Đảng thì có thể nói gì cũng được nhưng giờ phải thay đổi”.

Đổi mới sáng tạo là chuẩn mực đạo đức

Khi trở thành đảng viên, anh Tú có thêm nhiều động lực để phấn đấu. Lúc này đối với anh, làm chủ công việc thôi chưa đủ mà còn phải có thêm nhiều đổi mới, sáng tạo để nâng cao năng suất lao động. Bởi lẽ trong bối cảnh tính cạnh tranh của thị trường ngày càng gay gắt, không đổi mới sáng tạo, không thay đổi cách làm chắc chắn sẽ có lúc bị bỏ lại phía sau.

Sau những động viên, thúc đẩy của chi bộ về việc phát huy tinh thần đổi mới, sáng tạo của đảng viên, anh Tú đã mạnh dạn áp dụng những ý tưởng mới, những cách làm mới trong lao động sản xuất.

Từ người thợ dè dặt đến công nhân giỏi Thủ đô
Anh Tú (bên trái) trao đổi công việc với tổ viên.

Năm 2022, trong quá trình chế tạo bích cọc vuông, theo quy trình công nhân phải cắt tôn làm 4 miếng ghép lại với nhau và hàn lại để thành một sản phẩm. Cách làm đó rất mất nhiều thời gian. Khi đó anh Tú đã có những cải tiến trong cách làm.

Anh Tú chia sẻ: “Mình làm chày cối đưa lên máy ép thủy lực để cấu thành sản phẩm. Trước đây mình ghép 4 miếng lại với nhau thành hình vuông. Bây giờ chỉ cần cắt một dải tôn bằng kích thước 4 miếng tôn kia cộng lại, đưa vào máy ép thủy lực cấu thành hộp vuông và hàn lại với nhau. Cách làm này sẽ không mất công cắt nhỏ và phải hàn nhiều lượt nữa. Sản phẩm ra rất đẹp và năng suất cao hơn”.

"Quá trình lao động sản xuất, để cải thiện hiệu quả công việc, anh Tú có nhiều sáng kiến, sáng tạo, nghĩ ra những cái mà chúng tôi không nghĩ đến”, anh Nguyễn Đắc Công - Tổ viên Tổ chế tạo khuôn, góp thêm câu chuyện về anh Tú.

Đặc biệt năm 2023, anh Tú tiếp tục có sáng kiến cải tiến kỹ thuật được Hội đồng sáng kiến của công ty khen thưởng. Anh đã chế tạo ra máy ép thủy lực để ép bích đầu cọc bê tông cốt thép các loại, từ cọc có kích thước 200 x 200m, đến cọc bê tông cốt thép có kích thức 400/400m, đưa năng suất lao động tăng lên 200%, làm lợi cho công ty hàng chục triệu đồng.

Đối với anh Đỗ Tuấn Tú - việc đổi mới sáng tạo trong lao động sản xuất vừa là yêu cầu công việc cũng là trách nhiệm của người đảng viên. Nếu trước đây đảng viên là người sẵn sàng hy sinh xương máu cho độc lập dân tộc, thì trong bối cảnh phát triển ngày hôm nay, đảng viên phải là người đi đầu, tiên phong trong đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm. Từ đó mới có thể truyền cảm hứng phấn đấu cho những người xung quanh, góp phần vào sự phát triển chung của tập thể.

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

6 trọng tâm tạo phát triển đột phá trong “kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam”

Đảng với công nhân -

6 trọng tâm tạo phát triển đột phá trong “kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam”

Trong các bài viết, bài phát biểu quan trọng gần đây, Tổng Bí thư Tô Lâm đã đề cập vấn đề “kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam”. Để làm rõ một số vấn đề lý luận, thực tiễn cơ bản về vấn đề này, một cuộc hội thảo khoa học quốc gia vừa được tổ chức hôm 15/11, với chủ đề: “Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam - Những vấn đề lý luận và thực tiễn”, tập hợp 51 bài tham luận của các chuyên gia, nhà khoa học và nhà lãnh đạo.

Thống nhất nhận thức về Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

Đảng với công nhân -

Thống nhất nhận thức về Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

Sáng ngày 15/11/2024, tại Hà Nội, Hội đồng khoa học các ban Đảng Trung ương và Tạp chí Cộng sản đã tổ chức Hội thảo khoa học quốc gia "Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam - Những vấn đề lý luận và thực tiễn". Tạp chí Lao động và Công đoàn trân trọng giới thiệu toàn văn bài phát biểu Kết luận Hội thảo của đồng chí Lại Xuân Môn, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tuyên giáo Trung ương, Chủ tịch Hội đồng Khoa học các cơ quan Đảng Trung ương.

Nữ đảng viên gần 30 năm... cầm chổi

Đảng với công nhân -

Nữ đảng viên gần 30 năm... cầm chổi

“Trong giây phút tuyên thệ dưới lá cờ Đảng, tôi đã không cầm được nước mắt bởi sự xúc động. Vậy là cùng với chồng, tôi đã là đảng viên để làm tấm gương cho con tôi sau này phấn đấu noi theo”, chị Nguyễn Thị Oanh chia sẻ.

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Đảng với công nhân -

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Những ngày gần đây nhiều trí thức, đảng viên quan tâm đến một loạt bài viết, bài phát biểu của Tổng Bí thư Tô Lâm cả về nội dung và cách diễn giải vấn đề. Chẳng hạn, vấn đề lãng phí không phải là mới, nhưng cách đặt vấn đề, cách phân tích và diễn giải về lãng phí làm cho người ta đặc biệt chú ý.

Để công nhân xa quê, nhưng không rời xa Đảng

Đảng với công nhân -

Để công nhân xa quê, nhưng không rời xa Đảng

Việc lựa chọn đi làm ăn xa của đảng viên là chính đáng nên hầu hết các chi ủy, chi bộ đều quan tâm tạo điều kiện thuận lợi cho đảng viên có việc làm, ổn định cuộc sống. Từ đây, nhiều cách làm hay trong quản lý đảng viên đi lao động, làm công nhân, làm việc xa nơi cư trú đã được ra đời…

“Nắng gió công trường đã rèn giũa nên con người tôi hôm nay”

Đảng với công nhân -

“Nắng gió công trường đã rèn giũa nên con người tôi hôm nay”

Vẻ bề ngoài là người đàn ông rắn rỏi, dạn dày với nắng gió công trường, vậy nhưng khi chia sẻ về công việc của mình, anh Ngô Văn Nghị - Tổ trưởng tổ kỹ thuật, Công ty Cổ phần Xây lắp và Thương mại COMA 25 lại như trở thành một người khác - một thanh niên sôi nổi và tràn đầy nhiệt huyết. Đặc biệt khi nói về hành trình của người đảng viên, chúng tôi đã thấy rõ niềm tự hào lấp lánh trong đôi mắt anh.

Những người thầy đặc biệt của học sinh đặc biệt Podcast

Những người thầy đặc biệt của học sinh đặc biệt

Hành trình 30 năm từ những ngày đầu gian khó, đến những trái ngọt hôm nay là những kỷ niệm khó quên với các thầy, cô giáo tại Trường Nuôi dạy trẻ khiếm thị Hải Phòng.

Hết thời “nhập siêu” văn hóa? Cà phê tối

Hết thời “nhập siêu” văn hóa?

Lễ hội Thiết kế Sáng tạo Hà Nội 2024 đã kết thúc vào hôm qua (17/11). Thành công vang dội của Lễ hội cùng những sự kiện gần đây của các đêm nhạc “nội địa” đang cho thấy nhiều chỉ dấu tích cực về công nghiệp văn hóa.

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có

Đồng chí Lê Khánh Minh, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Luxshare ICT Nghệ An chia sẻ về những kinh nghiệm trong tổ chức hoạt động chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên và người lao động.

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội Công đoàn

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội

Khoản 2, Điều 10 Luật BHXH 2024 quy định người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội có các quyền sau đây:
Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần

Chương trình Muôn nẻo yêu thương số 9 là câu chuyện về chị Nguyễn Thị Thúy – đoàn viên công đoàn cơ sở Công ty TNHH Quốc tế Cerie (Việt Nam), KCN Bình Xuyên 1, tỉnh Vĩnh Phúc được Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc hỗ trợ chương trình Mái ấm Công đoàn để chị Thúy có nền tảng tài chính đầu tiên xây nên tổ ấm của riêng mình.

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới Video

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới

Sáng 8/11, tại TP. Vinh, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tập huấn nâng cao năng lực cho các Trưởng ban Tuyên giáo Công đoàn.

Đọc thêm

Nguyễn Đức Cảnh - nhà báo cách mạng, nhà lý luận chính trị lỗi lạc

Đảng với công nhân -

Nguyễn Đức Cảnh - nhà báo cách mạng, nhà lý luận chính trị lỗi lạc

Lãnh tụ Nguyễn Đức Cảnh là người sáng lập Tổng Công hội đỏ Bắc Kỳ và tham gia sáng lập Đảng Cộng sản Việt Nam, đồng thời cũng là chủ bút đầu tiên của Tạp chí Công hội Đỏ (tiền thân của Tạp chí Lao động và Công đoàn ngày nay). Nhớ đến đồng chí là nhớ đến một nhà báo cách mạng, nhà lý luận chính trị tài ba.

Ngọc trong lũ

Đảng với công nhân -

Ngọc trong lũ

Hình như khi đó và chắc không chỉ khi đó, họ đã tạm quên đi thời gian, tạm quên đi gia đình riêng, thậm chí quên đi cả bệnh tật mỏi mệt của bản thân… để lo lắng cho việc làng. Hình như đó cũng là cách để họ có thể gần dân như thế.

Người đảng viên khơi dậy khát khao sáng tạo trong công nhân

Đảng với công nhân -

Người đảng viên khơi dậy khát khao sáng tạo trong công nhân

Gặp anh Nguyễn Thế Chuyền – công nhân tổ chế tạo, Công ty Cổ phần Công nghiệp Đông Hưng, huyện Đông Anh, TP Hà Nội, chúng tôi nhận thấy đằng sau vẻ bề ngoài điềm tĩnh là một trái tim say mê, hết lòng vì công việc.

Bình Phước: Thành lập chi bộ có 20 đảng viên tại doanh nghiệp FDI

Đảng với công nhân -

Bình Phước: Thành lập chi bộ có 20 đảng viên tại doanh nghiệp FDI

Ngày 12/9, Chi bộ Công ty TNHH Long Fa tại Khu công nghiệp Minh Hưng III, thị xã Chơn Thành được thành lập với 20 đảng viên.

Vào Đảng để thấy được trách nhiệm và cống hiến

Đảng với công nhân -

Vào Đảng để thấy được trách nhiệm và cống hiến

“Khi đứng dưới lá cờ Đảng và tuyên thệ, bản thân tôi cảm thấy rất vinh dự và hạnh phúc. Đảng đã cho tôi ý chí và nghị lực để không ngừng rèn luyện, tu dưỡng bản thân, để làm tốt công tác chăm lo đời sống cho anh chị em công nhân lao động” – đó là chia sẻ của đồng chí Lê Văn Đại, Phó Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Shyang Hung Cheng (Cụm sản xuất An Thạnh, thành phố Thuận An, tỉnh Bình Dương).

Nâng cao ý thức chính trị cho giai cấp công nhân trong tình hình mới

Nghiên cứu -

Nâng cao ý thức chính trị cho giai cấp công nhân trong tình hình mới

Nghị quyết số 20-NQ/TW, ngày 28/1/2008 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X nêu rõ “Giai cấp công nhân Việt Nam là một lực lượng xã hội to lớn, đang phát triển, bao gồm những người lao động chân tay và trí óc, làm công hưởng lương trong các loại hình sản xuất kinh doanh và dịch vụ công nghiệp, hoặc sản xuất kinh doanh và dịch vụ có tính chất công nghiệp”.

Bình Phước: Chi bộ Đảng đầu tiên gồm 9 đảng viên thành lập trong khu công nghiệp

Đảng với công nhân -

Bình Phước: Chi bộ Đảng đầu tiên gồm 9 đảng viên thành lập trong khu công nghiệp

Ngày 28/8, Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh Bình Phước tổ chức lễ công bố quyết định thành lập Chi bộ cơ sở Công ty TNHH Freewell, thuộc Khu công nghiệp (KCN) Bắc Đồng Phú. Đây là chi bộ Đảng đầu tiên thành lập trong KCN.

Lòng kiên định vượt gian nan, dựng xây đời no ấm ở Chư Mom Ray

Đảng với công nhân -

Lòng kiên định vượt gian nan, dựng xây đời no ấm ở Chư Mom Ray

Từ một vùng rừng núi hoang vu vắng bóng người, dải đất biên giới từng là nơi “bom cày, đạn xới” ngày xưa, với sự lao động sáng tạo và lòng quả cảm, kiên định theo sự lãnh đạo của tổ chức Đảng lớp lớp cán bộ, công nhân Công ty Chư Mom Ray đã cải biến, dựng xây vùng đất hoang vu thành vùng quê xanh thẳm cao su, bạt ngàn hương trái, đời sống công nhân ấm no hơn…

Vào Đảng là động lực và để nghiêm khắc hơn với chính mình

Đảng với công nhân -

Vào Đảng là động lực và để nghiêm khắc hơn với chính mình

Không "đao to búa lớn", không hô hào suông, từ khi được đứng vào hàng ngũ của Đảng, anh Nguyễn Tiến Long (công ty TNHH Cơ Nhiệt Điện lạnh Bách khoa) luôn cống hiến cho công ty bằng những việc làm thiết thực, hiệu quả, góp phần cải thiện đời sống người lao động.

Gặp người đảng viên công nhân từng được Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đối thoại cởi mở

Đảng với công nhân -

Gặp người đảng viên công nhân từng được Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đối thoại cởi mở

Vào Đảng khi 27 tuổi, là công nhân làm việc trong ngành mỏ có nhiều cống hiến, từng nhận được nhiều danh hiệu, nhưng với anh Đoàn Văn Lý (SN 1983), công nhân Công ty Cổ phần Than Hà Tu (Quảng Ninh) thì cuộc gặp và được đối thoại cởi mở với Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng cách nay 11 năm, lại có ý nghĩa quan trọng, là động lực lớn lao để anh nỗ lực cống hiến, trở thành một trong những đảng viên công nhân tiêu biểu trong ngành than.