Tổng Giám đốc viết thư động viên 6.000 nhân viên cùng nhau thắng dịch Covid-19
Người lao động - 24/04/2020 19:25 Lê Tuyết
Quà tặng được đưa về các bộ phận để gửi đến từng tay công nhân viên, lao động cùng nhau "thắng dịch Covid-19". |
Đó là một đôi dòng trong bức thư mà ông Youn ChelWoon, Tổng Giám đốc Công ty Điện tử Samsung HCMC CE Complex (SEHC); địa chỉ: Khu công nghệ cao, quận 9, TP. Hồ Chí Minh gửi đến hơn 6.000 nhân viên (gồm khối hành chính văn phòng và công nhân trực tiếp sản xuất) của công ty. Kèm theo bức thư là một phần quà gồm các nhu yếu phẩm như 10 khẩu trang N95, nước rửa tay, đo nhiệt kế điện tử, đường, nước mắm, bột ngọt, dầu ăn, nước tương, gạo, lạp xưởng.
Trong thư gửi đến nhân viên của mình, Tổng giám đốc SEHC cũng “gửi lời động viên và an ủi đến tất cả các bạn nhân viên cũng như gia đình đang phải trải qua giai đoạn khó khăn do ảnh hưởng tiêu cực của dịch bệnh Covid-19”. Ông cũng bày tỏ sự “trân trọng và cảm ơn những nỗ lực, tinh thần bền bỉ của các bạn trong công việc để tiếp tục đóng góp vì mục tiêu chung của công ty dù có nhiều hạn chế trong giai đoạn khó khăn này”.
Ông Youn ChelWoon cũng nhắc nhân viên của mình không được chủ quan với Covid-19. “Nếu cơ thể bị sốt hay ho khan thì tuyệt đối các bạn đừng nên đi làm, hãy báo với công ty và hãy chủ động liên hệ với các cơ sở y tế để được hướng dẫn thăm khám. Ngoài ra, trong thời gian làm việc, các bạn phải đo thân nhiệt thường xuyên, dùng dung dịch rửa tay sát khuẩn, nghiêm túc thực hiện giãn cách xã hội…”
“Để chiến thắng trận chiến này đòi hỏi tất cả chúng ta phải có trách nhiệm với xã hội bằng cách tuân thủ nghiêm ngặt các nguyên tắc phòng chống dịch. Mặc dù chúng ta không thể kiểm soát tình hình diễn biến như thế nào nhưng chúng ta có thể kiểm soát cách chúng ta phản ứng với nó. Sống tích cực và nâng cao ý thức cộng đồng là đã giành được một nửa chiến thắng trong trận chiến này. Đại dịch rồi sẽ qua, chúng ta sẽ trở lại mạnh mẽ và tận dụng những lợi thế để tạo nên những đột phá cho một sự bình thường mới”, ông Youn ChelWoon khích lệ nhân viên của mình.
Cán bộ công nhân viên SEHC đăng ảnh quà tặng lên Facebook cá nhân và cam kết cùng nhau "thắng dịch Covid-19". |
Chị Kiều Ngọc Hoa - Chủ tịch Công đoàn SEHC, chia sẻ: “Món quà của lãnh đạo công ty được anh chị em cán bộ, công nhân viên đón nhận nhiệt tình. Mọi người cảm thấy rất phấn khởi, không hẳn chỉ là giá trị món quà mà chính là ở cách tặng quà, lời động viên, khích lệ của Tổng giám đốc”.
Chị Tâm Nguyễn, làm việc tại SEHC không giấu được niềm vui nên đã đăng bức hình chụp quà tặng và bức thư của Tổng Giám đốc lên Facebook cá nhân, kèm lời chia sẻ: “Người người, nhà nhà chung tay chống Covid-19 và đây là cách mà chúng tôi cùng nhau vượt qua trận chiến này”.
Trước đó, Đoàn kiểm tra của Sở Y tế TP. Hồ Chí Minh đã có cuộc kiểm tra công tác phòng, chống dịch Covid-19 tại SEHC. Công ty đạt được 23 điểm, thuộc nhóm nguy cơ lây nhiễm rất thấp.
Ông Kim Jun Yeop, Phó Tổng giám đốc SEHC chia sẻ: “Nhận thức được rõ tầm quan trọng của công tác phòng chống dịch bệnh và những hành động quyết liệt mà Chính phủ Việt Nam đang thực hiện, chúng tôi cũng đã có kế hoạch để đảm bảo an toàn suốt mùa dịch”
Được biết, SEHC có hơn 6.000 lao động, hiện đã giảm 50% lao động và vẫn trả lương, dừng hoạt động xe đưa đón công nhân, nhà ăn có vách ngăn, đảm bảo khoảng cách 2 mét khi ngồi ăn, lối xếp hàng nhận cơm được đánh dấu bằng hình vẽ bàn chân, có bộ phận kiểm tra để đảm bảo công nhân đứng đúng vị trí, giãn cách 2 mét…
Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 24/4 Tính đến 7h sáng ngày 24/4, Covid-19 đã xuất hiện ở 212 quốc gia và vùng lãnh thổ với hơn 2,7 triệu người nhiễm virus ... |
Hà Nội: xe khách liên tỉnh chưa hoạt động, cò xe vẫn bát nháo lộng hành Ngày 23/4, mặc dù đã có quy định hoạt động trở lại, thế nhưng tại nhiều bến xe của thành phố Hà Nội, các xe ... |
CDC Hà Nội và ‘miếng gân gà’ sự thật Việc CDC Hà Nội mua hệ thống realtime PCR khoảng 7 tỷ đồng. Trong khi, một số nhà thầu cung cấp thiết bị này khoảng… ... |
Tin cùng chuyên mục
Đời sống - 02/12/2024 15:17
Những mô hình “kinh doanh hạnh phúc” của người lao động khiếm khuyết
Một số cơ sở kinh doanh trở nên đặc biệt hơn khi các nhân viên đều là người khiếm khuyết. Tuy gặp hạn chế về giao tiếp, ngôn ngữ, nhưng họ có thể phục vụ khách hàng chu đáo, chuyên nghiệp và hòa nhập với cộng đồng.
Đời sống - 26/11/2024 18:02
Công chức, viên chức trước cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy
Trong bối cảnh cải cách hành chính ngày càng được đẩy mạnh, việc tinh gọn bộ máy nhà nước và các tổ chức chính trị xã hội trở thành xu thế tất yếu. Đảng và Nhà nước đã có những chỉ đạo và bước đi quyết liệt nhằm giảm thiểu sự cồng kềnh, chồng chéo và kém hiệu quả trong hệ thống.
Người lao động - 26/11/2024 10:00
Nghiên cứu những vấn đề của công nhân là nhiệm vụ bức thiết trong kỷ nguyên mới
Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng xác định yêu cầu: “Xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh; nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ học vấn, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp, kỷ luật lao động thích ứng với cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư”.
Người lao động - 25/11/2024 13:26
Nhà xưởng cháy lớn, công nhân phải nghỉ việc được hỗ trợ thế nào?
Sau vụ cháy làm sập 1.000 m2 nhà xưởng tại Công ty TNHH Đông A Hwasung Vina (lô K4 Khu công nghiệp Tràng Duệ, xã Lê Lợi, huyện An Dương, TP Hải Phòng) vào đêm ngày 23/11, toàn bộ người lao động của công ty phải tạm thời nghỉ việc, phục vụ điều tra và khắc phục hậu quả.
Người lao động - 22/11/2024 08:01
Trên 90% bệnh nhân hài lòng: Thành quả từ sự đồng lòng của cán bộ, viên chức ngành Y
Hơn 90% bệnh nhân và người nhà bệnh nhân hài lòng. Đây là kết quả cho những nỗ lực đổi mới, đồng lòng trong phong cách phục vụ của cán bộ nhân viên ngành Y.
Đời sống - 19/11/2024 14:53
Thu nhập người lao động tại các doanh nghiệp Nhà nước tăng thế nào trong năm 2024?
Năm 2024, thu nhập bình quân của người lao động tại các tập đoàn, tổng công ty Nhà nước tăng trên 10%. Kết quả này không chỉ phản ánh sự phục hồi và tăng trưởng của nền kinh tế mà còn là minh chứng cho sự đóng góp của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo đời sống người lao động.