Ứng ngân sách từ tập đoàn để chi thưởng Tết cho công nhân gần 500 tỷ đồng

Ông Đinh Sỹ Phúc, Chủ tịch CĐCS Công ty CP Taekwang Vina (trái) lì xì đầu năm mới 2021 cho người lao động - Ảnh: B.A

Nghe thì đơn giản nhưng để đi đến kết quả này, CĐCS Công ty CP Taekwang Vina (Đồng Nai) đã phải thương lượng tới buổi thứ 3.

Ông Đinh Sỹ Phúc, Chủ tịch CĐCS công ty nói rằng CĐCS đề xuất tổ chức thương lượng vào cuối tháng 11/2021, khi việc phục hồi sản xuất đã cơ bản ổn định.

Đến đầu tháng 12/2021, việc thương lượng bắt đầu tiến hành. Trong cuộc họp, CĐCS đã chia sẻ những khó khăn mà doanh nghiệp đã gặp phải trong năm 2021, đồng thời chủ động đề xuất phương án thưởng Tết cho người lao động.

“Có những thời điểm các cuộc thương lượng rơi vào bế tắc vì với mức thưởng Tết mà công đoàn đề xuất trung bình 1,5 tháng lương thì doanh nghiệp phải chi thưởng gần 500 tỷ đồng. Trong khi đó, tình hình tài chính của công ty rất khó khăn, chưa biết bố trí ngân sách từ đâu”, Chủ tịch CĐCS Công ty CP Taekwang Vina kể lại.

Đây là doanh nghiệp FDI do Hàn Quốc đầu tư tại Biên Hoà, Đồng Nai, có trên 37 nghìn người lao động, làm việc tại 4 chi nhánh trong và ngoài tỉnh.

Năm 2021, đại dịch Covid-19 khiến doanh nghiệp đóng cửa, dừng sản xuất gần 3 tháng. Dịch bệnh cũng khiến 3 đoàn viên trong công ty qua đời, trên 8.000 trường hợp bị nhiễm, trên 3.000 đoàn viên là F1; trên 23.000 đoàn viên ở trong khu cách ly, phong toả…

Trong đợt dịch Covid-19, lao động nữ đang nuôi con nhỏ nhận hỗ trợ sữa từ CĐCS Công ty CP Taekwang Vina - Ảnh: Nguyễn Nga

Ông Phúc ví đại dịch Covid-19 “như một cơn siêu bão càn quét mọi thứ trên đường đi, ảnh hưởng lớn đến đời sống, việc làm của người lao động”. Và, đời sống khó khăn của người lao động sau “cơn siêu bão” khiến vị Chủ tịch CĐCS luôn trăn trở.

“Chúng tôi thực hiện khảo sát mức sống của người lao động, khảo sát giá cả sinh hoạt và thống kê các tác động của Covid-19 tới người lao động và những thiệt hại của doanh nghiệp. Do ảnh hưởng của đại dịch nên người lao động gặp nhiều khó khăn, tài chính tích lũy lâu nay đã cạn kiệt nên rất mong chờ vào thưởng Tết để ổn định cuộc sống”, ông Phúc nói.

Bởi vậy, sau khi công ty tổ chức thành công và ổn định sản xuất trong trạng thái bình thường mới, CĐCS đã nhanh chóng lên kế hoạch thương lượng đàm phán mức tăng lương và thưởng Tết năm 2022 cho người lao động.

Ông Đinh Sỹ Phúc chia sẻ về việc CĐCS chủ động đàm phán, thuyết phục doanh nghiệp thưởng Tết cho người lao động tại Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 10, khoá XII, ngày 11/1/2022.

Giữa lúc bế tắc trong thương lượng, nhằm thuyết phục doanh nghiệp, CĐCS đã đề xuất giải pháp doanh nghiệp ứng ngân sách 2022 từ tập đoàn để thưởng Tết cho người lao động. Bù lại, CĐCS sẽ tổ chức nhiều chương trình thi đua sản xuất nhằm tăng năng suất, giảm giá thành để bù đắp các chi phí năm 2022.

Chủ tịch CĐCS Công ty CP Taekwang Vina vui mừng cho biết: “Điều này đã được đoàn viên, người lao động đồng tình hưởng ứng, doanh nghiệp hết sức chia sẻ và cuộc thương lượng thành công. Chúng tôi đã đạt được kết quả tốt về thưởng Tết cho người lao động. Với người lao động làm việc từ 1 năm trở lên sẽ có mức thưởng 1,5 tháng lương. Và chúng tôi lấy mức lương tháng 1/2022 để làm cơ sở tính thưởng”.

“Đạt được các kết quả trên nhờ sự hỗ trợ quan tâm hỗ trợ của Công đoàn các cấp trên”, ông Phúc chia sẻ.

Ông Đinh Sỹ Phúc, Chủ tịch CĐCS Công ty CP Taekwang Vina

Cũng theo ông Phúc, CĐCS phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty CP Taekwang Vina động viên người lao động thực hiện quyết liệt 2 nhiệm vụ phòng, chống dịch và phục hồi sản xuất kinh doanh; phát động các phong trào thi đua tăng năng suất, sáng kiến trong phòng, chống dịch.

Nhờ đó, doanh nghiệp đã nhanh chóng ổn định sản xuất. Hiện, người lao động quay lại làm việc trên 36.000 người, chiếm trên 95%. Năng suất lao động tăng cao, sản lượng, chất lượng gần tương đương với trước giai đoạn nghỉ dịch, nhờ đó đơn hàng cũng sẽ tăng thêm trong thời gian tới.

"Việc phát triển tổ chức và đoàn viên là một trong những nhiệm vụ sống còn" Đồng chí Bùi Thị Minh Hoài, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Dân vận Trung ương phát biểu tại Hội nghị Ban Chấp hành ...

Khai mạc Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 10, khoá XII Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 10 (khóa XII) diễn ra ngày 11/1/2022, tại Hà Nội. Tham dự hội nghị ...

Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam: “Yêu nước trong lúc này là lao động sáng tạo” Toạ đàm Chương trình “Một triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng dịch bệnh Covid-19” được tổ chức tại ...