12 tỉnh thành phía Bắc có nhu cầu tuyển dụng số lượng lớn công nhân sản xuất điện tử
Nhịp cầu lao động - 21/05/2024 08:00 Gia Hưng
Gần dịp nghỉ lễ, nhóm ngành nào có nhu cầu tuyển dụng lớn nhất? |
Ông Phạm Quang Thành, Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cho biết: nhằm hỗ trợ các doanh nghiệp tuyển dụng được lao động phù hợp, hỗ trợ người lao động tìm kiếm việc làm, các Trung tâm Dịch vụ việc làm 12 tỉnh, thành phố phía Bắc tham gia phiên GDVL trực tuyến gồm: Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh, Ninh Bình, Quảng Ninh, Thái Nguyên, Bắc Kạn, Cao Bằng, Tuyên Quang, Hà Nam, Thái Bình, Hải Phòng. Đồng thời, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức phiên GDVL đồng bộ trên hệ thống Sàn GDVL Hà Nội, bao gồm Sàn Trung tâm tại số 215 Trung Kính và 14 Sàn GDVL vệ tinh trên địa bàn thành phố Hà Nội.
Kết nối việc làm trực tuyến 12 tỉnh, thành phía Bắc. Ảnh: TTDVVL Hà Nội. |
198 doanh nghiệp tham gia phiên GDVL tuyển dụng 26.149 chỉ tiêu. Trong đó, tỉnh Ninh Bình có nhu cầu tuyển dụng lớn nhất với 4.115 chỉ tiêu; tiếp đó là Tuyên Quang với 3.726 chỉ tiêu; Bắc Ninh với 3.473 chỉ tiêu; Thái Bình với 3.203 chỉ tiêu; Hà Nội có sự tham gia của 30 doanh nghiệp với hơn 1.000 chỉ tiêu tuyển dụng…
Đáng chú ý, nhu cầu tuyển dụng công nhân sản xuất điện tử chiếm tỷ trọng lớn nhất với 3.598 chỉ tiêu, lĩnh vực kinh doanh hơn 3.100 chỉ tiêu, bán hàng thu ngân hơn 2.700 chỉ tiêu…
Nhu cầu tuyển dụng lao động của các đơn vị tham gia phiên GDVL trực tuyến. Đồ họa: ĐVCC. |
Đặc biệt, phiên GDVL trực tuyến ngày 20/5/2024 có sự tham gia của các doanh nghiệp lớn, uy tín tại các tỉnh, thành phố như: Công ty CP nhôm Việt Pháp SHAL, Công ty CP Cảng Hải Phòng, Công ty CP Viglacera Vân Hải, Công viên nước Hồ Tây, Công ty CP Tầm nhìn Quốc tế Aladdin, Khu du lịch sinh thái Tràng An… tuyển dụng các vị trí: trưởng phòng kinh doanh, quản lý kho, công nhân sản xuất, nhân viên văn phòng, nhân viên bán hàng, kế toán, nhân viên kỹ thuật, nhân viên quản lý chất lượng, nhân viên chăm sóc khách hàng,…
Tổng hợp thông tin từ Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cho thấy, tại hệ thống các điểm sàn GDVL Hà Nội có sự tham gia của 30 doanh nghiệp; trong đó có 18 doanh nghiệp thuộc lĩnh vực thương mại dịch vụ, chiếm tỷ lệ cao nhất 60%; còn lại thuộc lĩnh vực khác như: Sản xuất, giáo dục, y tế… Nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ CĐ - ĐH trở lên: 467/1.043 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 44,8%. Nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ TC - CNKT: 348/1.043 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 33,4%. Nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ lao động phổ thông: 228/1.043 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 21,9%. Cơ hội việc làm tại phiên GDVL tập trung chủ yếu vào nhóm 18 - 25 tuổi với 496/1.043 chỉ tiêu. Đây là cơ hội việc làm giúp cho người lao động trẻ, giàu nhiệt huyết với công việc có nhiều cơ hội lựa chọn công việc phù hợp với trình độ chuyên môn, năng lực bản thân, qua đó, đáp ứng được nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp. |
Trong lúc thất nghiệp, anh Mai Văn Kỳ (quê Nga Sơn, Thanh Hóa) đi làm lái xe công nghệ nhưng thu nhập không ổn định. Đến Sàn GDVL Hà Nội đúng ngày diễn ra phiên GDVL trực tuyến, anh Kỳ rất phấn khởi.
Anh Kỳ cho biết, phiên GDVL online giúp người lao động tiết kiệm chi phí, thời gian đi lại và mở rộng phạm vi kết nối. Đồng thời, giúp các doanh nghiệp dễ dàng tiếp cận với nguồn lao động phong phú, chất lượng. “Tôi muốn tìm một công việc phù hợp với ngành học kỹ thuật của mình. Dù công ty ở Bắc Ninh hay Bắc Giang tôi cũng không ngại đi xa", anh Kỳ chia sẻ.
Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng phân theo ngành nghề. Đồ họa: ĐVCC. |
Công nghệ đã và đang đóng vai trò quan trọng trong việc giảm thiểu khoảng cách địa lý và tối ưu hóa nguồn lực lao động. Việc ứng dụng công nghệ trong kết nối việc làm không chỉ giúp nâng cao hiệu quả của quá trình tuyển dụng mà còn là bước đi phù hợp với xu hướng phát triển của thị trường lao động trong thời đại 4.0.
Anh Đào Quốc Sang, chuyên viên tuyển dụng Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội, cho biết, doanh nghiệp đang cần tuyển dụng nhiều vị trí như nhân viên kỹ thuật, nhân viên kinh doanh, giám đốc kinh doanh huyện. Qua phiên GDVL trực tuyến, doanh nghiệp đã có cơ hội tiếp cận với những bạn trẻ sắp ra trường hoặc những lao động đã có kinh nghiệm tại Hà Nội và các tỉnh lân cận muốn chuyển đổi sang môi trường năng động.
Người lao động đến Sàn GDVL Hà Nội tìm việc. Ảnh: ĐVCC. |
Với sự chuẩn bị tốt của Ban tổ chức, phiên GDVL trực tuyến kết nối 12 tỉnh, thành phố phía Bắc đã bám sát thông tin thị trường lao động, mang lại kết quả tốt, nâng cao hiệu quả kết nối cung – cầu tại Sàn GDVL. Qua đó, tạo cơ hội việc làm cho tất cả người lao động trên địa bàn Thành phố Hà Nội cũng như 12 tỉnh, thành phố phía Bắc.
Phiên GDVL trực tuyến đã chứng minh rằng, với sự hỗ trợ của công nghệ, việc kết nối giữa người lao động và nhà tuyển dụng có thể được thực hiện một cách nhanh chóng, hiệu quả, toàn diện, mang lại lợi ích thiết thực cho cả hai bên. Đây cũng là một tín hiệu tích cực cho thấy thị trường lao động đang dần phục hồi và phát triển mạnh mẽ sau những ảnh hưởng của đại dịch.
Video: Anh Đào Quốc Sang, chuyên viên tuyển dụng Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội thông tin về nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.
Các địa phương phía Bắc tăng tuyển lao động trước Tết Phiên Giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 9 tỉnh, thành phố phía Bắc thu hút 154 đơn vị, doanh nghiệp tham gia với ... |
Bắc Giang: Một công ty điện tử tuyển gấp 5.000 công nhân Công ty TNHH Fukang Technology (Bắc Giang) cần tuyển dụng gấp 5.000 công nhân lắp ráp linh kiện điện tử, yêu cầu sức khỏe tốt. |
Loạt ngân hàng tuyển dụng nhân sự quy mô lớn, nhiều vị trí không yêu cầu kinh nghiệm Mới đây, hàng loạt ngân hàng BIDV, MB, VPBank, NamABank, VietABank,... thông báo tuyển dụng nhân sự ở nhiều vị trí khác nhau. |
Tin cùng chuyên mục
Thị trường lao động - 23/10/2024 10:09
Mở rộng thị trường lao động có thu nhập cao và điều kiện làm việc tốt tại châu Âu
Theo Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội, năm nay kế hoạch đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là từ 125.000 lao động. Ước cả năm 2024 sẽ đưa khoảng 130.000 lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, đạt 104% kế hoạch.
Việc làm - tuyển dụng - 22/10/2024 16:49
Công ty CP Xi măng Sông Gianh tuyển 55 lao động có chuyên môn
Để mở rộng hoạt động kinh doanh sản xuất, Công ty Cổ phần Xi măng Sông Gianh vừa có thông báo tuyển dụng 07 vị trí việc làm, với 55 lao động có chuyên môn.
Việc làm - tuyển dụng - 19/10/2024 17:53
Nhất Tín Logistics tuyển hơn 100 nhân sự làm việc tại Hà Nội, mức lương từ 12-16 triệu/tháng
Nhất Tín Logistics, một trong những đơn vị vận chuyển uy tín hàng đầu tại Việt Nam, đang mở rộng quy mô tuyển dụng với nhu cầu hơn 100 nhân sự làm việc tại Hà Nội, mức lương từ 12-16 triệu đồng/tháng.
Thị trường lao động - 17/10/2024 19:08
Hỗ trợ lao động hồi hương khởi nghiệp tại Việt Nam
Đây là một trong những vấn đề được đại diện Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ,TB&XH) đưa ra tại hội nghị tập huấn, cung cấp thông tin về tình hình và định hướng hợp tác ASEAN, diễn ra chiều ngày 17/10 tại Hà Nội, do Bộ Thông tin và Truyền thông tổ chức.
Việc làm - tuyển dụng - 11/10/2024 18:27
Tuyển hơn 300 công nhân cao su tại Quảng Bình
Công ty TNHH MTV Lâm Công nghiệp Long Đại và Đoàn Kinh tế quốc phòng 79 vừa có thông báo tuyển dụng 330 công nhân cao su tại Quảng Bình.
Thị trường lao động - 10/10/2024 07:37
Nhân sự công nghệ thông tin trước làn sóng AI
Gần 60% nhân sự công nghệ thông tin (IT) bị thôi việc trong năm 2023 vẫn chưa tìm được công việc mới vào năm 2024, một con số đáng báo động so với nhóm chủ động thôi việc - theo một báo cáo gần đây từ VietnamWorks inTECH thuộc VietnamWorks - Navigos Group. Điều này cho thấy sức ép cạnh tranh ngày càng khốc liệt trong thị trường việc làm ngành IT.
- Vụ điều động bác sĩ bị bệnh ở Thừa Thiên Huế: Phải chủ động rà soát quy hoạch, kiện toàn tổ chức
- Bảo đảm linh hoạt, hài hòa trong quản lý, sử dụng tài chính công đoàn
- Masan báo lãi 701 tỷ đồng trong quý III/2024, tăng trưởng 1.350% so với cùng kỳ
- Bác tài Xanh SM trải lòng về “3 tốt” khi lái xe điện
- Nữ cán bộ công đoàn hết mình vì sự nghiệp giáo dục của Trường Tiểu học Tam Hiệp