Thành lập Công đoàn cơ sở Công ty Matsumura VN Bảo Lộc

Phát triển đoàn viên - Gia Hưng

Công đoàn Dâu tằm tơ Việt Nam vừa tổ chức Lễ kết nạp đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở tại Công ty TNHH Matsumura VN Bảo Lộc (Lâm Đồng) - một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài mới đi vào hoạt động.
Biểu dương nữ đoàn viên và cán bộ công đoàn xuất sắc ngành Nông nghiệp

Tạo niềm tin và động lực cho người lao động

Sự kiện diễn ra tại Khu công nghiệp Lộc Sơn, với sự tham dự của đông đảo đoàn viên, cán bộ công đoàn và ban lãnh đạo công ty.

Lãnh đạo Công đoàn Dâu tằm tơ Việt Nam công bố và trao quyết định thành lập công đoàn cơ sở, chỉ định Ban Chấp hành lâm thời và quyết định kết nạp 15 đoàn viên thuộc Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Matsumura VN Bảo Lộc.

Chủ tịch Công đoàn Dâu tằm tơ Việt Nam Hồ Hữu Nghị nói rằng, việc thành lập công đoàn cơ sở là một bước tiến quan trọng nhằm đảm bảo quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho người lao động, tạo nên môi trường làm việc an toàn và gắn kết. Đặc biệt, tổ chức Công đoàn sẽ là "người đồng hành" giúp nâng cao chất lượng cuộc sống và ổn định việc làm cho đoàn viên công đoàn, người lao động.

Thành lập Công đoàn cơ sở Công ty Matsumura VN Bảo Lộc

Ông Hồ Hữu Nghị - Chủ tịch Công đoàn Dâu tằm tơ Việt Nam trao quyết định thành lập Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Matsumura VN Bảo Lộc. Ảnh: CĐCC

Ông Nghị nhấn mạnh, sự hiện diện của công đoàn tại doanh nghiệp giúp tăng cường sự hợp tác giữa người lao động và ban lãnh đạo. "Công đoàn không chỉ là tổ chức bảo vệ mà còn là nhịp cầu gắn kết giữa người lao động với doanh nghiệp".

Điều này góp phần xây dựng một môi trường làm việc lành mạnh, nơi quyền lợi của người lao động được đặt lên hàng đầu và doanh nghiệp cũng đạt được các mục tiêu phát triển.

Ông Nguyễn Tấn Giang - Giám đốc Công ty TNHH Matsumura VN Bảo Lộc, bày tỏ sự tin tưởng vào vai trò của công đoàn trong việc hỗ trợ doanh nghiệp và người lao động. Ông Giang cam kết sẽ "tạo mọi điều kiện để công đoàn thực hiện tốt các hoạt động chăm lo đời sống cho công nhân" và sẽ hợp tác chặt chẽ với Ban Chấp hành Công đoàn để đảm bảo thu nhập và điều kiện làm việc ổn định cho người lao động.

Lãnh đạo Công ty TNHH Matsumura VN Bảo Lộc kỳ vọng công đoàn sẽ trở thành cầu nối vững chắc, vừa bảo vệ quyền lợi cho công nhân vừa đảm bảo sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Công ty cũng cam kết tuân thủ các nghĩa vụ pháp lý đối với người lao động và công đoàn, tạo điều kiện để công đoàn cơ sở có thể triển khai các phong trào thi đua, hoạt động nâng cao chất lượng và hiệu quả công việc, đồng thời thúc đẩy gắn bó lâu dài giữa người lao động và công ty.

Đoàn kết để xây dựng môi trường làm việc bền vững

Là người đại diện cho Ban Chấp hành lâm thời Công đoàn cơ sở Công ty, chị Nguyễn Thị Anh, Chủ tịch Công đoàn chia sẻ: "Đây là một sự kiện vô cùng ý nghĩa đối với chúng tôi, bởi từ hôm nay, chúng tôi chính thức có một tổ chức đại diện để chăm lo và bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho người lao động".

Theo chị Nguyễn Thị Anh, Ban Chấp hành Công đoàn sẽ quyết tâm xây dựng một môi trường làm việc đoàn kết, tích cực, luôn lắng nghe và phản ánh kịp thời những nguyện vọng của người lao động để cùng ban lãnh đạo công ty giải quyết các vấn đề một cách hiệu quả nhất.

Thành lập Công đoàn cơ sở Công ty Matsumura VN Bảo Lộc
Người lao động Matsumura VN Bảo Lộc chính thức có “ngôi nhà chung” là tổ chức Công đoàn cơ sở. Ảnh: CĐCC

Ông Hồ Hữu Nghị khẳng định, việc thành lập công đoàn cơ sở tại Matsumura VN Bảo Lộc là một sự kiện có ý nghĩa quan trọng, góp phần thực hiện Nghị quyết về đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở tại các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước đến năm 2028, tầm nhìn đến năm 2033.

Sự kiện này cũng đáp ứng nguyện vọng của người lao động, với phương châm “Ở đâu có người lao động, ở đó có tổ chức Công đoàn” – khẳng định vai trò của công đoàn trong việc bảo vệ quyền lợi người lao động và đồng hành cùng doanh nghiệp phát triển.

Tác phẩm dự thi: Nỗ lực phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở để chăm lo tốt hơn cho NLĐ Tác phẩm dự thi: Nỗ lực phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở để chăm lo tốt hơn cho NLĐ

Bám sát Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình ...

Bí quyết vượt chỉ tiêu phát triển đoàn viên chỉ sau hơn nửa năm Bí quyết vượt chỉ tiêu phát triển đoàn viên chỉ sau hơn nửa năm

LĐLĐ quận Cẩm Lệ, TP Đà Nẵng đang là điểm sáng về phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở khi vượt chỉ ...

Quảng Bình: Vẫn còn nhiều doanh nghiệp chưa thành lập công đoàn cơ sở Quảng Bình: Vẫn còn nhiều doanh nghiệp chưa thành lập công đoàn cơ sở

Tại Quảng Bình, vẫn còn nhiều doanh nghiệp chưa thành lập công đoàn cơ sở, trong khi một số công đoàn cấp trên trực tiếp ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Người bán vé số dạo ở Bạc Liêu tham gia tổ chức Công đoàn

Công đoàn -

Người bán vé số dạo ở Bạc Liêu tham gia tổ chức Công đoàn

Cuối tháng 10 vừa qua, LĐLĐ huyện Phước Long (tỉnh Bạc Liêu) chính thức thành lập Nghiệp đoàn cơ sở bán vé số thị trấn Phước Long.

Lần đầu tiên thành lập nghiệp đoàn hướng dẫn viên du lịch tại Đà Nẵng

Phát triển đoàn viên -

Lần đầu tiên thành lập nghiệp đoàn hướng dẫn viên du lịch tại Đà Nẵng

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP. Đà Nẵng vừa thành lập Nghiệp đoàn dành cho những người hành nghề hướng dẫn viên du lịch của thành phố. Đây là kết quả của những nỗ lực trong một chuỗi hành động trong thời gian ngắn của Công đoàn Đà Nẵng nhằm kết nạp đoàn viên, bảo vệ và chăm lo cho người lao động ở khu vực phi chính thức.

Thu hút thợ hồ, hớt tóc vào tổ chức Công đoàn

Công đoàn -

Thu hút thợ hồ, hớt tóc vào tổ chức Công đoàn

Kinh tế phát triển đã tạo công ăn việc làm cho hàng triệu lao động nhưng cũng đặt ra những thách thức không nhỏ trong công tác quản lý, nhất là việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi cho nhóm lao động tự do, phi chính thức…

Những người thầy đặc biệt của học sinh đặc biệt Podcast

Những người thầy đặc biệt của học sinh đặc biệt

Hành trình 30 năm từ những ngày đầu gian khó, đến những trái ngọt hôm nay là những kỷ niệm khó quên với các thầy, cô giáo tại Trường Nuôi dạy trẻ khiếm thị Hải Phòng.

Hết thời “nhập siêu” văn hóa? Cà phê tối

Hết thời “nhập siêu” văn hóa?

Lễ hội Thiết kế Sáng tạo Hà Nội 2024 đã kết thúc vào hôm qua (17/11). Thành công vang dội của Lễ hội cùng những sự kiện gần đây của các đêm nhạc “nội địa” đang cho thấy nhiều chỉ dấu tích cực về công nghiệp văn hóa.

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có

Đồng chí Lê Khánh Minh, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Luxshare ICT Nghệ An chia sẻ về những kinh nghiệm trong tổ chức hoạt động chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên và người lao động.

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội Công đoàn

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội

Khoản 2, Điều 10 Luật BHXH 2024 quy định người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội có các quyền sau đây:
Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần

Chương trình Muôn nẻo yêu thương số 9 là câu chuyện về chị Nguyễn Thị Thúy – đoàn viên công đoàn cơ sở Công ty TNHH Quốc tế Cerie (Việt Nam), KCN Bình Xuyên 1, tỉnh Vĩnh Phúc được Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc hỗ trợ chương trình Mái ấm Công đoàn để chị Thúy có nền tảng tài chính đầu tiên xây nên tổ ấm của riêng mình.

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới Video

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới

Sáng 8/11, tại TP. Vinh, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tập huấn nâng cao năng lực cho các Trưởng ban Tuyên giáo Công đoàn.

Đọc thêm

Niềm hạnh phúc trong những nghiệp đoàn vé số đầu tiên

Công đoàn -

Niềm hạnh phúc trong những nghiệp đoàn vé số đầu tiên

Từ khi vào nghiệp đoàn, họ ngày càng khăng khít, xem nhau như người một nhà để cùng chia sẻ những buồn vui, khó khăn trong cuộc sống…

Sóc Trăng: Chú trọng thành lập các nghiệp đoàn khu vực phi chính thức

Phát triển đoàn viên -

Sóc Trăng: Chú trọng thành lập các nghiệp đoàn khu vực phi chính thức

Các cấp Công đoàn tỉnh Sóc Trăng đã nỗ lực, sáng tạo để thực hiện tốt công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS).

Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Quảng Trị: Nâng cao chất lượng hoạt động để xây dựng tổ chức vững mạnh

Phát triển đoàn viên -

Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Quảng Trị: Nâng cao chất lượng hoạt động để xây dựng tổ chức vững mạnh

Xác định công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Công đoàn, thời gian qua, Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Quảng Trị đã đẩy mạnh các hình thức tuyên truyền, vận động gắn với nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn sơ sở để thu hút người lao động tham gia tổ chức Công đoàn.

Phố núi Pleiku: Điểm sáng phát triển đoàn viên, công đoàn ở Gia Lai

Công đoàn -

Phố núi Pleiku: Điểm sáng phát triển đoàn viên, công đoàn ở Gia Lai

Mặc dù còn nhiều khó khăn nhưng từ đầu năm tới nay, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Pleiku đã thành lập 14 công đoàn cơ sở và nghiệp đoàn cơ sở, vượt 233% chỉ tiêu LĐLĐ tỉnh Gia Lai giao năm 2024. Tạp chí Lao động và Công đoàn có cuộc trao đổi với đồng chí Đỗ Xuân Quý – Chủ tịch LĐLĐ thành phố Pleiku về hoạt động này.

Công đoàn Công Thương Việt Nam phấn đấu tăng 3.500 đoàn viên trong năm 2024

Phát triển đoàn viên -

Công đoàn Công Thương Việt Nam phấn đấu tăng 3.500 đoàn viên trong năm 2024

Công đoàn Công Thương Việt Nam đặt mục tiêu đến năm 2028, toàn ngành sẽ có 182.258 đoàn viên. Riêng trong năm 2024, đơn vị đặt chỉ tiêu phát triển 3.500 đoàn viên.

Bí quyết vượt chỉ tiêu phát triển đoàn viên chỉ sau hơn nửa năm

Phát triển đoàn viên -

Bí quyết vượt chỉ tiêu phát triển đoàn viên chỉ sau hơn nửa năm

LĐLĐ quận Cẩm Lệ, TP Đà Nẵng đang là điểm sáng về phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở khi vượt chỉ tiêu năm được cấp trên giao chỉ sau 7 tháng.

Thợ cắt tóc, thợ may và giáo viên tư thục vào nghiệp đoàn

Phát triển đoàn viên -

Thợ cắt tóc, thợ may và giáo viên tư thục vào nghiệp đoàn

“Vận động lao động phi chính thức tham gia tổ chức Công đoàn nhằm mang lại quyền lợi cho người lao động, đóng góp vào hệ thống an sinh xã hội. Đồng thời, giúp tăng cường sức mạnh của tập thể người lao động, góp phần nâng cao vị thế của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới”, đó là nhận định của đồng chí Trần Thị Minh Nguyệt - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế.

Đà Lạt: Thành lập CĐCS, kết nạp 243 đoàn viên Chi nhánh Công ty Khải Vy vào tổ chức Công đoàn

Phát triển đoàn viên -

Đà Lạt: Thành lập CĐCS, kết nạp 243 đoàn viên Chi nhánh Công ty Khải Vy vào tổ chức Công đoàn

Liên đoàn Lao động thành phố Đà Lạt vừa thành lập Công đoàn cơ sở Chi nhánh MerPerle Đà Lạt Công ty cổ phần Khải Vy với 243 đoàn viên. Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng kỳ vọng tổ chức Công đoàn đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng và đồng hành cùng đơn vị chăm lo cho người lao động ngày một tốt hơn.

Đắk Lắk cần bám sát địa bàn, nắm chắc tình hình để phát triển tổ chức Công đoàn

Phát triển đoàn viên -

Đắk Lắk cần bám sát địa bàn, nắm chắc tình hình để phát triển tổ chức Công đoàn

Đây là một trong những ý kiến chỉ đạo của đồng chí Phan Văn Anh, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, tại cuộc làm việc về công tác phát triển đoàn viên, tổ chức Công đoàn ở Đắk Lắk ngày 22/8.

Gia Lai cần chú trọng thu hút lao động trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước, vùng sâu, vùng xa

Phát triển đoàn viên -

Gia Lai cần chú trọng thu hút lao động trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước, vùng sâu, vùng xa

Đó là một trong những ý kiến chỉ đạo của đồng chí Phan Văn Anh, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, tại cuộc làm việc về công tác phát triển đoàn viên, tổ chức Công đoàn ở Gia Lai ngày 21/8.