Khu cư xá như mơ của Nitori dành cho lao động nữ ở Bà Rịa - Vũng Tàu
Đời sống - 01/08/2024 16:58 H.HẢI
Đồng chí Nguyễn Bá Hùng, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh thăm hỏi nữ CNLĐ tại khu cư xá Nitori. Ảnh H.H |
Cư xá tiện lợi cho lao động nữ
Doanh nghiệp chế xuất Nitori Việt Nam chi nhánh BR-VT được thành lập từ tháng 9/2017. Đây là doanh nghiệp có 100% vốn nước ngoài (Nhật Bản) với ngành nghề sản xuất đồ nội thất chăn nệm, bàn ghế và rèm cửa... Công đoàn cơ sở Doanh nghiệp chế xuất Nitori Việt Nam chi nhánh BR-VT được thành lập năm 2018.
Tính đến nay, công ty có 4.078 lao động với 3.884 đoàn viên chiếm 95,24%, trong đó, lao động nữ có 3.098, chiếm gần 76%. Cùng với việc phát triển hoạt động sản xuất kinh doanh, đồng hành cùng Công đoàn cơ sở, Ban lãnh đạo công ty luôn đề cao việc chăm lo đời sống cho công nhân lao động, bằng cách ban hành các chế độ phúc lợi để tăng thêm thu nhập, bồi dưỡng đời sống tinh thần, nâng cao năng suất lao động, đặc biệt quan tâm đến đời sống, chế độ, phúc lợi cho lao động nữ.
Đặc biệt, khu cư xá dành cho lao động nữ là một trong những điểm nổi bật của công ty. Nơi đây mang lại nơi ở tiện nghi và an toàn, ý nghĩa thiết thực cho hàng trăm công nhân lao động, đặc biệt là lao động nữ xa quê. Khu cư xá nằm cách nơi làm việc của người lao động chưa tới 5km nên rất tiện lợi cho lao động nữ đi lại làm việc và sinh sống ở Vũng Tàu.
Cư xá trang bị hơn 10 máy giặt công cộng cho người lao động sử dụng. Ảnh H.H |
Một trong những yếu tố hàng đầu khiến lao động nữ cảm thấy hạnh phúc khi được sống trong khu cư xá Nitori chính là sự an ninh và an toàn. Khu cư xá được trang bị bảo vệ túc trực 24/7 và các biện pháp an toàn cháy nổ, đảm bảo môi trường sống an lành.
Khu vực giặt đồ được trang bị hơn 10 máy giặt công cộng, trong mỗi phòng ở đều có thiết kế phòng ngủ, phòng bếp, đến nhà vệ và một vài đồ sinh hoạt thiết yếu. Các phòng ở được thiết kế thoáng mát, sạch sẽ, giúp người lao động có môi trường nghỉ ngơi tốt nhất sau những giờ làm việc căng thẳng… người lao động có thể “chỉ vào để ở”.
Đồng chí Phạm Trung Đông, Chủ tịch CĐCS Doanh nghiệp chế xuất Nitori BR-VT cho biết, Công ty luôn quan tâm, thực hiện đúng quy định, chính sách đối với người lao động. Việc tạo điều kiện về nhà ở cho lao động nữ xa quê không chỉ thể hiện sự quan tâm của doanh nghiệp dành cho người lao động mà còn mang lại lợi ích góp phần vào sự phát triển cho doanh nghiệp. Khi cuộc sống ổn định, người lao động sẽ cống hiến hết mình cho công việc, nâng cao hiệu suất lao động và chất lượng sản phẩm.
“Khu cư xá Doanh nghiệp chế xuất Nitori BR-VT đã mang lại niềm vui và ý nghĩa thiết thực cho nhiều lao động nữ xa quê đến BR-VT lập nghiệp. Tôi hy vọng rằng, trong tương lai, sẽ có thêm nhiều khu cư xá như Nitori để giúp đỡ và hỗ trợ người lao động ổn định hơn, có cuộc sống tốt đẹp hơn”, anh Đông chia sẻ.
Công đoàn phối với với cơ quan chức năng tổ chức nhiều chương trình tuyên truyền, tập huấn kỹ năng cho người lao động tại cư xá. Ảnh H.H |
Tiết kiệm lớn, yên tâm sống và làm việc
Chị Hồ Thị Thơm, quê ở Huế, công nhân đã làm việc tại Công ty được 4 năm và được Công ty tạo điều kiện ở khu cư xá này. Ngay từ ngày đầu bước chân đến cư xá chị Thơm đã rất vui.
“Hiện phòng tôi còn 2 chị nữa, một chị quê ở Hà Tĩnh, một chị ở Đắk Lắk. Chúng tôi đều là những người lao động xa quê, nên được ở nhà do công ty hỗ trợ là may mắn lớn. Ở đây, giúp chúng tôi tiết kiệm được một phần chi phí thuê trọ bên ngoài. Thuê ở ngoài nếu tính cả điện, nước cũng phải hết 700.000 đồng đến 800.000 đồng/tháng. Còn tại cư xá công ty, mỗi tháng chỉ đóng phí 100.000 đồng. Số tiền còn lại chúng tôi tiết kiệm cho bản thân, cũng như gửi về quê cho ba má”, chị Thơm bộc bạch.
Chị Đào Thị Vinh, lao động nữ đến từ Nghệ An, chia sẻ: "Trước đây, khi chưa làm làm ở Nitori, tôi phải thuê trọ bên ngoài, điều kiện sống rất khó khăn. Từ khi làm việc tại Nitori và chuyển vào khu cư xá, tôi cảm thấy cuộc sống của mình thay đổi hẳn, không còn phải lo lắng về chỗ ở, tiền thuê trọ nữa. Đặc biệt tôi cảm thấy rất yên tâm khi ở đây, mỗi lần đi làm tăng ca, hay đi chơi về muộn, không phải lo lắng về vấn đề an ninh như khi ở trọ bên ngoài."
Góc bếp sạch sẽ, gọn gàng của nữ CNLĐ tại khu cư xá. Ảnh H.H |
Khu cư xá Nitori không chỉ là nơi ở mà còn là nền tảng giúp người lao động nữ yên tâm với công việc. Việc có một chỗ ở ổn định giúp họ tập trung vào công việc, nâng cao tay nghề và có cơ hội thăng tiến trong công việc.
Ngoài ra, người lao động sinh sống tại khu cư xá Nitori còn được nơi giao lưu, kết nối giữa các lao động nữ xa quê. Tại đây, họ có thể chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ lẫn nhau trong công việc và cuộc sống.
Chị Bùi Thị Mẫn, quản lý khu cư xá, người mà cư xá đều gọi với cái tên thân thuộc “má Mẫn” cho biết, khu cư xá có 4 lầu với gần 80 phòng, mỗi dành cho phòng 4 người, tuy nhiên dường như phòng nào đông nhất là 3 người. Khu cư xá hiện có gần 200 nữ lao động sinh sống.
“Các con (ý nói các lao động nữ tại khu cư xá - NV) ở đây rất ngoan, dễ thương, hiền lành và đặc biệt đều là những người xa quê vào đây sinh sống. Tôi rất thương tụi nhỏ, cuộc sống xa gia đình, xa người thân, khi chúng con có chuyện gì, Ban quản lý luôn tận tình giúp đỡ, nhắc nhở. Chúng tôi xem họ như là con cháu trong nhà, mọi người ở đây như một gia đình lớn vậy.”, chị Mẫn tâm sự.
Đồng chí Lê Văn Hòa tái đắc cử Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu Tại Đại hội Công đoàn Bà Rịa-Vũng Tàu lần thứ VII nhiệm kỳ 2023 - 2028, đồng chí Lê Văn Hòa được tín nhiệm bầu ... |
Tăng hiệu quả truyền thông, bám sát “tiếng lòng” người lao động Đó là quan điểm thống nhất giữa lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu và Tạp chí Lao động và Công đoàn trong ... |
Vụ người lao động thắng kiện hơn 725 triệu đồng: Phán quyết của tòa sơ thẩm là phù hợp Tháng 10/2023, Tạp chí Lao động và Công đoàn đăng loạt bài về vụ án một người lao động khởi kiện công ty và thắng ... |
Tin cùng chuyên mục
Kinh tế - Xã hội - 22/11/2024 18:55
Cải thiện sức khỏe bà mẹ và trẻ sơ sinh trong cộng đồng dân tộc thiểu số
TS. Trần Đăng Khoa, Phó Vụ trưởng Vụ Sức khỏe Bà mẹ - Trẻ em, Bộ Y tế, cho biết tỷ lệ tử vong mẹ ở vùng sâu, vùng xa, miền núi cao gấp 3,5 lần so với vùng đồng bằng, đô thị; tỷ lệ tử vong mẹ ở dân tộc Mông cao gấp 7-8 lần so với dân tộc Kinh, Tày.
Kinh tế - Xã hội - 20/11/2024 12:28
Trẻ sinh non - đối tượng đặc biệt cần được chăm sóc trong giai đoạn đầu đời
Mỗi năm, Việt Nam có khoảng 100.000 trẻ sinh non, đối mặt với nguy cơ suy dinh dưỡng, bệnh tật và tử vong cao. Làm thế nào để trẻ sinh non được chăm sóc toàn diện, có cơ hội phát triển khỏe mạnh là vấn đề đòi hỏi sự quan tâm đặc biệt từ gia đình, hệ thống y tế và toàn xã hội.
Đời sống - 19/11/2024 14:53
Thu nhập người lao động tại các doanh nghiệp Nhà nước tăng thế nào trong năm 2024?
Năm 2024, thu nhập bình quân của người lao động tại các tập đoàn, tổng công ty Nhà nước tăng trên 10%. Kết quả này không chỉ phản ánh sự phục hồi và tăng trưởng của nền kinh tế mà còn là minh chứng cho sự đóng góp của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo đời sống người lao động.
Đời sống - 15/11/2024 16:58
Bí quyết cải thiện chỉ số thông minh, giúp trẻ phát triển toàn diện
Để trẻ em được phát triển toàn diện, cần phải hỗ trợ can thiệp những năm đầu đời, mang tính đa ngành, toàn diện và liên tục.
Đời sống - 15/11/2024 16:53
Vĩ thanh - trở lại Hua La mùa cà phê
Một năm sau, đầu tháng 11/2024, chúng tôi trở lại xã Hua La (Sơn La), nơi có những cây cà phê đang vào mùa thu hoạch.
Đời sống - 13/11/2024 15:31
Công đoàn cơ sở kiện doanh nghiệp đòi quyền lợi cho người lao động
Mới đây, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Kobelco E&M Việt Nam (Khu Công Nghiệp Biên Hòa II, thành phố Biên Hoà, tỉnh Đồng Nai) đã có đơn khởi kiện doanh nghiệp này để đòi tiền lương và quyền lợi cho người lao động.
- Anh Nguyễn Thành Nhân - 25 năm gắn bó với Trường THPT Ngô Gia Tự
- Đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 12 năm, người lao động có thể tự ngừng đóng để nhận trợ cấp?
- Cải thiện sức khỏe bà mẹ và trẻ sơ sinh trong cộng đồng dân tộc thiểu số
- Hành trình thầm lặng và trách nhiệm của người lái xe chở vật liệu nổ công nghiệp
- Vào nghiệp đoàn, người lao động phấn khởi có thu nhập ổn định