Anh công nhân trăn trở với công tác hiến máu cứu người

Đời sống - PHÙNG THỊ XUÂN HẬU- Báo Đà Nẵng

“Niềm hạnh phúc khi được hỗ trợ máu, mang đến hy vọng cho nhiều bệnh nhân nguy cấp chính là động lực lớn nhất cho tôi trong suốt chặng đường vận động hiến máu cứu người vừa qua”. Đó là lời tâm sự của anh công nhân Phan Xuân Phúc – (sinh năm 1992, Công ty TNHH Daiwa Việt Nam, Đà Nẵng), Phó chủ nhiệm Câu lạc bộ (CLB) "Máu nóng Ban Mai Xanh" ở quận Liên Chiểu, TP. Đà Nẵng.
Anh Phan Xuân Phúc tham gia Đại hội đại biểu Hội Chữ thập đỏ phường Hòa Minh lần thứ VII, quận Liên Chiểu. Ảnh: NVCC
Anh Phan Xuân Phúc tham gia Đại hội Đại biểu Hội Chữ thập đỏ phường Hòa Minh lần thứ VII, quận Liên Chiểu. Ảnh: NVCC

Hơn 9 năm qua, anh Phan Xuân Phúc cùng CLB "Máu Nóng Ban Mai Xanh" đã viết nên hàng trăm câu chuyện nhân văn về sẻ chia những giọt máu cứu người tại TP Đà Nẵng. Cuối năm 2013, khi anh tham gia nhiều chương trình hiến máu tình nguyện, chứng kiến những câu chuyện chia li tại Bệnh viện Ung bướu Đà Nẵng vì không có máu hỗ trợ. Từ đó anh Phúc đã ấp ủ mong muốn được thành lập CLB có thể huy động được lực lượng hiến máu khẩn cấp để cứu người. Nghĩ là làm, anh Phúc bắt đầu tập hợp một số "thủ lĩnh" về công tác xã hội tại các khoa của Trường Đại học Sư phạm – Đại học Đà Nẵng để thành lập CLB.

Anh Phúc tâm niệm CLB thành lập sẽ là sợi dây kết nối các tấm lòng nhân ái, san sẻ yêu thương, tuyên truyền vận động hiến máu tình nguyện mang theo thông điệp: Một giọt máu cho đi, một cuộc đời ở lại.

“Lúc mới thành lập CLB, khoảng 2 giờ sáng mùa đông, tôi nhận được thông tin về một trường hợp cấp cứu của một sản phụ bị xuất huyết nặng tại Bệnh viện Đà Nẵng cần gấp máu. Tôi vội vàng lái xe xuống ngay Bệnh viện và liên hệ với tất cả những số điện thoại tình nguyện viên mình có được. Cả các bạn tình nguyên, cả bác sĩ lúc đó đều rất vất vả chạy đua với thời gian để cứu hai mẹ con. May mắn, sản phụ qua cơn nguy kịch, "mẹ tròn con vuông", tôi vui sướng lắm nên nghĩ ngay phải đưa CLB vào hoạt động nề nếp, hiệu quả để giúp người, giúp đời…”, anh Phúc kể.

Thời điểm dịch Covid-19 vừa qua, TP thực hiện giãn cách xã hội, tình trạng thiếu máu cho các bệnh nhân điều trị ngày càng nghiêm trọng, anh Phúc cùng nhiều thành viên trong CLB đã tích cực trong công tác vận động người tham gia hiến máu cứu người.

“Trong nhiều năm thực hiện công tác vận động hiến máu, có lẽ vận động hiến ở thời điểm dịch bệnh Covid-19 vẫn để lại nhiều ấn tượng đặc biệt với tôi. Đã có trên 100 tình nguyện viên, tham gia hiến máu tình nguyện trong khoảng thời gian khó khăn đó. Bất kể lúc nào, khi có ca bệnh cần hiến máu, chúng tôi phải tích cực vận động nhiều người tham gia. Sau đó, CLB sẽ liên hệ, phối hợp với các bên để làm giấy đi đường qua các chốt kiểm soát dịch. Mỗi ca bệnh nhận được máu là một niềm vui khó tả”, anh Phúc tâm sự.

Chị Huỳnh Kim Ánh Thu - Trưởng Bộ phận Truyền máu Bệnh viện Ung Bướu Đà Nẵng luôn trân trọng những nỗ lực của anh Phúc và CLB trong công tác hiến máu hỗ trợ các bệnh nhân, đặc biệt là các bệnh nhân ung thư.

“Thời điểm tháng 8/2021, giãn cách xã hội toàn TP do dịch Covid-19 đã khiến các hoạt động tổ chức hiến máu nhân đạo bị hạn chế, nguồn máu bệnh viện gần như cạn kiệt, anh Phan Xuân Phúc và các thành viên trong CLB đã đứng ra vận động tình nguyện viên, thu thập thông tin để hỗ trợ họ trong việc đi lại và hiến máu cứu người.

Không chỉ hiến máu cho các bệnh nhân thông thường, trong đợt dịch này, nhiều tình nguyện viên còn kịp thời hiến máu phục vụ điều trị cho các bệnh nhân Covid-19. Hoạt động vận động tình nguyện viên hiến máu cứu người của CLB trong mùa dịch không chỉ thể hiện nghĩa cử cao đẹp, tinh thần tương thân tương ái mà còn giúp các bệnh viện khắc phục phần nào tình trạng khan hiếm máu trong mùa dịch, cung cấp nguồn máu nóng đáp ứng nhu cầu cấp cứu, phẫu thuật và điều trị”, chị Thu cho biết.

Anh công nhân trăn trở với công tác hiến máu cứu người
Bên cạnh công tác vận động hiến máu tình nguyên, anh Phan Xuân Phúc và CLB còn tổ chức nhiều hoạt động hỗ trợ các bệnh nhân đang điều trị. Ảnh: NVCC

Đến nay, Bệnh viện Ung bướu nơi CLB thường xuyên tổ chức hiến đã nhận được hơn 100 đơn vị tiểu cầu, trên 2.500 đơn vị hiến máu toàn phần. Bên cạnh đó, mỗi năm anh Phúc cùng các thành viên của CLB vận động, kêu gọi gần 3.000 lượt người đăng ký tham gia hiến máu tình nguyện trong độ tuổi thanh niên, danh sách những người hiến máu được lưu lại cụ thể và cẩn thận. Khi cần, người nhà bệnh nhân liên hệ với Chủ nhiệm CLB, thông tin sẽ được chuyển cho các thành viên, tình nguyện viên đến địa điểm hiến máu nhanh chóng, kịp thời.

Với những thành tích, nỗ lực cống hiến không biết mệt mỏi, anh Phan Xuân Phúc đã được vinh dự nhận Bằng khen của UBND TP. Đà Nẵng, nhiều Giấy khen của UBND quận Liên Chiểu, phường Hòa Minh và các cấp, ngành khen tặng. Năm 2020, anh Phan Xuân Phúc được đề cử Top 120 thủ lĩnh được đề cử giải thưởng “Tuổi trẻ cống hiến vì cộng đồng năm 2020”.

Cuộc thi viết về CNVCLĐ TP Đà Nẵng
Cuộc thi viết về CNVCLĐ TP Đà Nẵng
Tôi là đoàn viên công đoàn Đà Nẵng! Tôi là đoàn viên công đoàn Đà Nẵng!
Mạnh mẽ để vươn lên Mạnh mẽ để vươn lên
Khẳng định vai trò bảo vệ NLĐ: Kỳ cuối - Kinh nghiệm khi đại diện CNLĐ khởi kiện Khẳng định vai trò bảo vệ NLĐ: Kỳ cuối - Kinh nghiệm khi đại diện CNLĐ khởi kiện
Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

"Xây Tết 2025": 2.600 phần quà Tết cho công nhân Ecopark

Người lao động -

"Xây Tết 2025": 2.600 phần quà Tết cho công nhân Ecopark

2.600 phần quà Tết được trao cho công nhân tại công trường Ecopark (huyện Văn Giang, Hưng Yên) trong chương trình "Xây Tết" 2025.

Người lao động có cuộc sống ổn định nhờ làng hoa Sa Đéc

Người lao động -

Người lao động có cuộc sống ổn định nhờ làng hoa Sa Đéc

Theo từng giai đoạn lịch sử, làng hoa Sa Đéc có những bước thăng trầm, nhưng luôn tạo công ăn việc làm cho người lao động có cuộc sống ổn định tại quê nhà, giải quyết bài toán khó cho nhiều địa phương “ly nông bất ly hương”…

Doanh nghiệp thưởng “khủng” để giữ chân người lao động

Đời sống -

Doanh nghiệp thưởng “khủng” để giữ chân người lao động

Tình hình thưởng Tết liên tục được cập nhật với những tín hiệu vui dành cho người lao động. Ghi nhận của PV tại địa bàn tỉnh Đồng Nai.

Chủ nhà trọ - cầu nối quan trọng giúp nâng cao nhận thức về sức khỏe cho công nhân

Đời sống -

Chủ nhà trọ - cầu nối quan trọng giúp nâng cao nhận thức về sức khỏe cho công nhân

Những năm gần đây, các khu công nghiệp ngày càng thu hút đông đảo lao động từ khắp mọi miền đất nước. Tuy nhiên, đi kèm với đó là những vấn đề nhức nhối về điều kiện sống và kiến thức sức khỏe của người lao động.

Giáo viên "4 không" và những bất cập mang tên chính sách

Người lao động -

Giáo viên "4 không" và những bất cập mang tên chính sách

Hoàn thiện chế độ, chính sách nhằm chăm lo tốt hơn cho giáo viên vùng khó khăn, góp phần thúc đẩy chất lượng đội ngũ giáo viên.

Cán bộ, nhân viên ngành Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế mỏi mòn chờ “lương mới”

Đời sống -

Cán bộ, nhân viên ngành Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế mỏi mòn chờ “lương mới”

Mặc dù Nghị định 73 của Chính phủ quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang áp dụng từ tháng 7/2024, nhưng đến nay nhiều cán bộ, nhân viên ngành Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế vẫn chưa được nhận mức “lương mới” và đang mong ngóng từng ngày.

Sàng lọc tài khoản "ảo": Uốn tay bảy lần trước khi gõ phím Lao động & Công đoàn media

Sàng lọc tài khoản "ảo": Uốn tay bảy lần trước khi gõ phím

Hôm nay (25/12), tất cả các tài khoản mạng xã hội phải thực hiện xác thực tài khoản trước khi viết bài, bình luận, chia sẻ, livestream. Việc “luật hóa” này để sàng lọc tài khoản ảo, vô trách nhiệm với phát ngôn, hay đưa thông tin thiếu kiểm chứng, tin giả.

Xem Nguyễn Xuân Son ngẫm cuộc vuông tròn Cà phê tối

Xem Nguyễn Xuân Son ngẫm cuộc vuông tròn

Nguyễn Xuân Son đã có màn trình diễn thượng hạng trong trận đấu giữa đội tuyển Việt Nam và Myanmar tại ASEAN Championship 2024. Nhưng đằng sau cơn phấn khích từ chiến thắng “out trình” ấy còn rất nhiều câu hỏi bỏ ngỏ với bóng đá Việt.

Talk Công đoàn: Yêu nghề để có những sáng kiến hay Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Yêu nghề để có những sáng kiến hay

Đồng chí Hà Thị Nguyệt Quế, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Công nghệ hoá chất và môi trường Vũ Hoàng, KCN Đại Đồng - Hoàn Sơn, tỉnh Bắc Ninh chia sẻ kinh nghiệm triển khai phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo.

8 điểm mới của Luật Công đoàn (sửa đổi) Infographic

8 điểm mới của Luật Công đoàn (sửa đổi)

Trong chương trình kỳ họp thứ 8 Quốc hội khoá XV, Quốc hội chính thức thông qua Luật Công đoàn (sửa đổi) gồm 6 chương với 37 điều, tăng 4 điều so với luật hiện hành.
Muôn nẻo yêu thương số 10: Nữ điều dưỡng kém may mắn và tổ ấm mang dấu ấn Công đoàn Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 10: Nữ điều dưỡng kém may mắn và tổ ấm mang dấu ấn Công đoàn

Nữ điều dưỡng kém may mắn Phùng Thị Kim Thúy thuộc Trung tâm Chăm sóc và Phục hồi chức năng Người tâm thần số 1 Hà Nội đã được công đoàn các cấp chung tay giúp chị có được mái nhà kiên cố che nắng, che mưa mang tên “Mái ấm Công đoàn”. Tổ ấm mới giúp chị “an cư lạc nghiệp”, yên tâm công tác và nuôi dạy con gái, vượt lên mọi vất vả khó khăn trong cuộc sống, vững tin hướng tới tương lai ngày càng tươi sáng hơn…

Sơ kết Chương trình Phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Ủy ban Xã hội của Quốc hội Video

Sơ kết Chương trình Phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Ủy ban Xã hội của Quốc hội

Ngày 23/12, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Ủy ban Xã hội của Quốc hội, tổ chức Hội nghị sơ kết Chương trình phối hợp công tác năm 2023-2026 giữa hai cơ quan, nhằm đánh giá, ghi nhận kết quả phối hợp, đặc biệt là trong hoạt động xây dựng Luật Công đoàn (sửa đổi).

Đọc thêm

Tinh gọn bộ máy: Cuộc cách mạng mở ra kỷ nguyên mới

Đời sống -

Tinh gọn bộ máy: Cuộc cách mạng mở ra kỷ nguyên mới

Trong bài viết “Đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng: Yêu cầu cấp bách trong giai đoạn mới”, Tổng Bí thư Tô Lâm đã nhấn mạnh tinh gọn bộ máy là “cuộc cách mạng”.

Những lớp học đặc biệt của công nhân ở TP. HCM

Người lao động -

Những lớp học đặc biệt của công nhân ở TP. HCM

Đến nay, nhiều CĐCS trên địa bàn TP. HCM đã chủ động phối hợp mở lớp học tại doanh nghiệp và vận động doanh nghiệp tạo điều kiện cho công nhân đi học, nâng cao trình độ học vấn, tay nghề…

TS Nguyễn Sĩ Dũng: Không để xảy ra tâm lý bị “loại bỏ” sau sáp nhập

Đời sống -

TS Nguyễn Sĩ Dũng: Không để xảy ra tâm lý bị “loại bỏ” sau sáp nhập

Các chính sách cần tạo động lực để cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tiếp tục phát huy năng lực trong các lĩnh vực khác thay vì cảm giác bị “loại bỏ”.

Hướng nghiệp để công chức, viên chức thích ứng với môi trường mới

Đời sống -

Hướng nghiệp để công chức, viên chức thích ứng với môi trường mới

Bên cạnh việc động viên về tinh thần, hỗ trợ tài chính thì Chính phủ cũng cần có chính sách hướng nghiệp cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động về nghỉ sau sáp nhập.

“Xây Tết 2025”: Sẽ trao hơn 18.500 phần quà cho công nhân

Đời sống -

“Xây Tết 2025”: Sẽ trao hơn 18.500 phần quà cho công nhân

Chương trình “Xây Tết 2025” do Báo Nhân Dân phối hợp cùng Công ty Cổ phần Xây dựng Coteccons (CTD) dự kiến hỗ trợ thiết thực về vật chất, tinh thần đến hơn 18.500 công nhân trên cả nước.

Bỏ phố lên non làm thợ điện

Người lao động -

Bỏ phố lên non làm thợ điện

14 năm trước, chàng trai trẻ Nguyễn Văn Tiến quyết định rời TP.Huế để đến với vùng cao huyện A Lưới để làm công nhân ngành Điện, rồi bén duyên quyết “ở mãi không về”. Sau nhiều năm phấn đấu, vượt qua nhiều gian khó anh đã gặt hái nhiều thành công, hiện là một trong những gương mặt điển hình của ngành Điện Thừa Thiên Huế.

Công nhân xứ Huế kỳ vọng gì về cách mạng tinh gọn bộ máy?

Đời sống -

Công nhân xứ Huế kỳ vọng gì về cách mạng tinh gọn bộ máy?

Nhiều công nhân, người lao động, cán bộ công đoàn tại tỉnh Thừa Thiên Huế bày tỏ kỳ vọng cuộc cách mạng tinh gọn tổ chức bộ máy sẽ đưa đất nước phát triển, việc làm dồi dào, phúc lợi nâng cao...

Bấp bênh phận đời lao động phi chính thức

Người lao động -

Bấp bênh phận đời lao động phi chính thức

Tính đến năm 2023, số lao động phi chính thức ở Hà Nội là 1,89 triệu người và chiếm 50,17% tổng số lao động có việc làm. Dù đây là nguồn lực lớn giúp duy trì việc làm cho một phần lớn dân số, nhưng thường gặp phải những rủi ro về việc làm.

Không để người lao động bị ảnh hưởng tâm lý vì dôi dư!

Đời sống -

Không để người lao động bị ảnh hưởng tâm lý vì dôi dư!

Sau sáp nhập, sắp xếp sẽ có một bộ phận không nhỏ cán bộ, công chức, người lao động dôi dư bị ảnh hưởng tâm lý và phải mất thời gian để sắp xếp, bố trí hoặc giải quyết chế độ, chính sách.

Số người thấy hạnh phúc khi đi làm ở mức thấp nhất trong 5 năm qua

Đời sống -

Số người thấy hạnh phúc khi đi làm ở mức thấp nhất trong 5 năm qua

Chỉ 39% trong hơn 65.000 người đi làm từ hơn 700 doanh nghiệp thuộc 18 nhóm ngành trên toàn quốc được khảo sát, cho rằng tìm thấy niềm vui và sự hứng khởi trong công việc. Tỷ lệ này có sự sụt giảm đáng kể so với năm ngoái.