Lời cảm ơn từ trái tim

Công đoàn - NGUYỄN THỊ THU DIỆP, Văn phòng Công ty CP Than Mông Dương - VINACOMIN

5 năm qua, hình ảnh chị Lê Thị Nga đã trở nên quen thuộc tại Nhà ăn của Phân xưởng Phục vụ đời sống, Công ty Cổ phần Than Mông Dương – Vinacomin. Hằng ngày, chị cùng các đồng nghiệp tất bật với việc chuẩn bị các món ăn cho hàng ngàn thợ lò. Tuy nhiên, việc chị trở thành nhân viên ở đây lại bắt nguồn từ một hoàn cảnh thương cảm, xót xa và là kết quả của một chính sách nhân văn không phải doanh nghiệp nào cũng làm được...
Lời cảm ơn từ trái tim
Chị Lê Thị Nga. Ảnh: Tác giả cung cấp.

Biến cố bất ngờ

Căn nhà nhỏ của cặp vợ chồng trẻ Nguyễn Văn Trường và Lê Thị Nga nằm gọn trên sườn đồi, chỉ cách mặt đường một con dốc chừng 20 mét. Anh Trường là thợ lò trẻ của Phân xưởng Đào lò 2 thuộc Công ty Cổ phần Than Mông Dương. Thời điểm đó, đôi vợ chồng trẻ có 3 người con, 2 cô con gái trắng trẻo, đáng yêu và một cậu con trai vừa mới tròn 9 tháng. Tưởng chừng hạnh phúc sẽ mãi mãi hiện hữu nơi tổ ấm của gia đình anh chị. Nhưng rồi, bão giông ập đến.

Một ngày tháng 11 năm 2017, một sự cố trong lò đã vĩnh viễn cướp đi sinh mạng của người thợ mỏ, người cha Nguyễn Văn Trường. Bầu trời trước mắt chị Lê Thị Nga và ba con thơ bỗng như sụp đổ. Trong căn nhà đã ngả màu thời gian, giờ đây chỉ còn một mình chị Nga và 3 đứa trẻ. Không còn chồng, không có việc làm; chỉ nghĩ đến đấy thôi là chị Nga lại bật khóc...

Đó thật sự là khoảng thời gian khó khăn khủng khiếp đối với chị. Nỗi đau, sự buồn tủi của chị như càng bị xoáy sâu khi mùa mưa kéo về, ngôi nhà cấp bốn trên nền diện tích 61 mét vuông chị đang ở, vốn đã chằng chịt những vết nứt, loang lổ, nay lại dột bởi ngói vỡ đã lâu mà không có bàn tay người sửa chữa. Bé Quỳnh Trâm, con gái thứ 2 của chị Nga nấc lên trong nghẹn ngào: “Con ghét trời mưa, vì mỗi khi trời mưa, nhà toàn nước thôi. Con sợ lắm!”.

Nắm bắt hoàn cảnh của chị Nga, Công đoàn Công ty Cổ phần Than Mông Dương lập tức thực hiện một chính sách nhân văn trong Tập đoàn và Công đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam. Đó là căn cứ nhu cầu, nguyện vọng của thân nhân công nhân đã mất do tai nạn lao động để bố trí công việc phù hợp tại đơn vị. Qua chính sách này, từ tháng 12 năm 2017, chị Nga được Công ty Cổ phần Than Mông Dương tiếp nhận vào làm việc tại Phân xưởng Phục vụ đời sống. Hiện tại, nguồn thu nhập chính của gia đình là từ tiền lương hằng tháng, giúp chị trang trải chi phí cho cuộc sống sinh hoạt gia đình và nuôi dạy con cái.

Lời cảm ơn từ trái tim
Công ty Cổ phần Than Mông Dương trao kinh phí hỗ trợ làm nhà cho chị Lê Thị Nga. Ảnh: Tác giả cung cấp.

Giấc mơ thành hiện thực

Tôi gặp lại chị Nga khi đang tất bật bên những khay thức ăn cho công nhân mỏ vào một buổi chiều. Dường như nỗi buồn trong quá khứ không còn hiện diện trên gương mặt người phụ nữ vừa bước qua tuổi 30. Dành cho tôi một khoảng thời gian, chị Nga tâm sự về cuộc sống của mình khi bắt đầu vào Công ty làm việc.

“Lúc chồng mình nằm xuống, người đến thăm hỏi, chia sẻ với gia đình mình đầu tiên chính là các cô chú trong Công đoàn Công ty. Mình có được ngày hôm nay là nhờ sự quan tâm rất nhiều từ tổ chức Công đoàn. Chính công đoàn đã tạo điều kiện để mình được vào Công ty làm việc, có nguồn thu nhập ổn định để lo cho các cháu ăn học và vơi bớt phần nào khó khăn cho gia đình”.

Chị kể, bước chân vào công việc mới, môi trường mới, đồng nghiệp mới, chị rất bỡ ngỡ. Chủ tịch Công đoàn bộ phận lúc đó là chị Hồng, nay là chị Vân đã luôn gần gũi, động viên, giúp chị hòa nhập, làm quen với mọi thứ. Biết được hoàn cảnh của chị, chị em trong phân xưởng rất thương và đồng cảm nên mọi người cũng luôn sẻ chia, giúp đỡ. “Các chị cán bộ công đoàn và chị em trong xưởng đã cho mình một mái ấm như một gia đình. Nhờ thế, mình lấy lại cân bằng, sự lạc quan. Mình sẽ mãi biết ơn công đoàn vì điều đó”, chị Nga nói.

Năm 2019, các chị trong công đoàn bộ phận lại đề xuất trường hợp gia đình chị để hỗ trợ “Nhà Tình nghĩa” lên Công đoàn Công ty. Lúc ấy ngôi nhà chị đang ở đã dột nát lắm, ba mẹ con rất lo lắng. “Nhiều khi trời mưa, nghĩ đến số phận mình không may mắn, mình lại buồn. Bố mẹ mình mất cả rồi, chồng cũng mất, anh chị em đều khó khăn về kinh tế, gia đình bên nội cũng không có điều kiện. Càng nghĩ, càng tủi thân, mình chỉ khóc... Vì thế, có căn nhà khang trang để ở với mình giống như một giấc mơ”, chị Nga xúc động chia sẻ.

Để hỗ trợ kịp thời hoàn cảnh của gia đình chị Nga, Công đoàn Công ty Cổ phần Than Mông Dương đã thực hiện khảo sát, lập hồ sơ xem xét hỗ trợ kinh phí xây nhà cho chị. Sau khi hồ sơ được duyệt, với mong muốn giúp gia đình chị vơi bớt gánh nặng, ổn định cuộc sống, Công ty và công đoàn đã trao số tiền 100 triệu đồng từ nguồn quỹ phúc lợi của Tập đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam và hỗ trợ kinh phí xây mới ngôi nhà với mức 80 triệu đồng cho gia đình.

Lời cảm ơn từ trái tim
Đồng chí Nguyễn Thị Minh, Phó chủ tịch Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam thăm, động viên chị Nga nhân dịp kỷ niệm 25 năm Ngày thành lập Công đoàn TKV. Ảnh: Tác giả cung cấp.

Niềm hạnh phúc khó diễn tả bằng lời

Được hỗ trợ tiền, nhưng để có ngôi nhà, chú Tuân, Chủ tịch Công đoàn Công ty lại là người luôn đồng hành với gia đình chị như người nhà vậy. Từ khâu chuẩn bị phương án ra sao, hạch toán chi phí như thế nào cho đến bản thiết kế ngôi nhà chú đứng ra lo liệu hết.

Chị nhỡ mãi, chú nhờ một anh bên Phòng Đầu tư thiết kế bản vẽ ngôi nhà, chú dặn: “Tôi giao cho anh đảm nhận phần thiết kế ngôi nhà cho cô Nga. Nhưng phải tính toán, thiết kế theo cách nào đó để phù hợp nhất với tình hình tài chính của gia đình cô ấy”. Rồi chú quay sang dặn dò chị: “Nếu trong quá trình xây dựng, có phát sinh khó khăn gì không giải quyết được thì cháu điện ngay cho chú”...

Trong suốt quá trình xây nhà, các chị ở công đoàn bộ phận và các cô chú Công đoàn Công ty cũng thường xuyên qua nhà để xem chị có khó khăn gì không. “Mọi người giúp mình cả về nhân lực những khi cần. Mình không bao giờ quên được sự giúp đỡ của các cô chú, các anh chị công đoàn”, chị Nga nghẹn giọng nói.

Được công đoàn đứng ra lo liệu, đồng nghiệp, người thân xắn tay chung sức, chẳng mấy chốc, ngôi nhà mơ ước của chị đã lộ rõ hình hài và hoàn thành trong niềm vui khôn xiết của ba mẹ con. Ngày vào nhà mới tại địa chỉ ở tổ 4, khu 11, phường Mông Dương, đại diện lãnh đạo Công đoàn Tập đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam, Công ty Cổ phần Than Mông Dương và bà con lối xóm, người thân trong gia đình đã cùng chị Lê Thị Nga chia sẻ niềm vui, niềm hạnh phúc khó diễn tả bằng lời. Từ bây giờ, chị và các con sẽ không còn phải lo lắng mỗi khi mùa mưa về. Ai cũng xúc động rưng rưng...

Trong không gian ấm áp, chị Nga chia sẻ: “Trong cuộc đời mình, chưa bao giờ mình dám nghĩ sẽ có được căn nhà khang trang như ngày hôm nay. Mình xin gửi lời cảm ơn chân thành, sâu sắc nhất đến tổ chức Công đoàn các cấp, đã luôn đồng hành và giúp đỡ mình”.

Lời cảm ơn từ trái tim
Chị Nga làm việc tại phân xưởng Phục vụ sản xuất - Công ty Cổ phần Than Mông Dương từ tháng 12 năm 2017. Ảnh: Tác giả cung cấp.

Lời cảm ơn đó xuất phát từ trái tim của một đoàn viên công đoàn, trong khó khăn đã được tổ chức Công đoàn quan tâm, giúp đỡ kịp thời. Gần 5 năm trôi qua kể từ biến cố hôm nào, nay, nụ cười đã trở lại trên khuôn mặt người phụ nữ trẻ tuổi. “Mình mong muốn những người có cùng hoàn cảnh như mình cũng sẽ nhận được sự tạo điều kiện của công đoàn để có cuộc sống ổn định, yên tâm công tác”, chị Nga nói thêm.

Chị Lê Thị Nga là một trong số nhiều trường hợp được hỗ trợ kinh phí xây mới nhà theo Chương trình “Nhà Tình nghĩa” của Tập đoàn và Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam. Cùng với nguồn quỹ “Mái ấm Công đoàn”, “Nhà Tình nghĩa” thực sự đã trở thành một chương trình mang đậm ý nghĩa nhân văn, nhân ái. Cùng với khoản hỗ trợ xây dựng của các nguồn quỹ này, Công ty Cổ phần Than Mông Dương được đánh giá là đơn vị có mức hỗ trợ cao nhất trong Tập đoàn, lên tới 80 triệu đồng cho “Nhà Tình nghĩa” và 60 triệu đồng cho “Mái ấm Công đoàn”.

Với sự tạo điều kiện của Công ty, Công đoàn Công ty Cổ phần Than Mông Dương và từ các nguồn hỗ trợ, những người lao động có hoàn cảnh khó khăn như chị Nga đã có một điểm tựa, một “người bạn đồng hành” để hiện thực hóa ước mơ “an cư, lạc nghiệp” của chính mình.

Lời cảm ơn từ trái tim
Xin cảm ơn công đoàn… Xin cảm ơn công đoàn…

Tôi gia nhập tổ chức Công đoàn vào năm 2006. Kể từ thời điểm đó, tôi luôn được tổ chức Công đoàn đơn vị quan ...

Ngôi nhà thứ hai của tôi Ngôi nhà thứ hai của tôi

Mỗi ngày mai thức dậy, tôi lại mỉm cười hạnh phúc vì mình được đến trường, được cống hiến, và tiếp tục nhận được sự ...

Nữ cán bộ công đoàn “nghe công nhân nói – nói công nhân hiểu” Nữ cán bộ công đoàn “nghe công nhân nói – nói công nhân hiểu”

Đồng chí Trần Thị Hồng Thạnh – Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) Chi nhánh Công ty CP SCAVI tại Lâm Đồng; cán ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới

Những năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh Long An đã tích cực hưởng ứng phong trào xây dựng nông thôn mới bằng những việc làm thiết thực, góp phần làm cho diện mạo nông thôn ngày càng khởi sắc…

Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh

Hoạt động Công đoàn -

Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh

Căn bệnh trầm cảm sau sinh đã biến tôi từ con người năng động, lạc quan trở thành người sống khép kín, đầy sợ hãi. Tình thương ấm áp, bao dung như người mẹ của cô Huỳnh Lan Phương, nguyên Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Phan Văn Trị (phường 07, quận Gò Vấp, TP. Hồ Chí Minh) đã giúp tôi có một sự sống mới.

06 cách giúp công nhân lao động thêm việc thêm tiền

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

06 cách giúp công nhân lao động thêm việc thêm tiền

Bên cạnh tăng ca hay làm thêm ca đêm, thậm chí tìm thêm các công việc phụ khác thì những cách hay được chia sẻ ngay sau đây có thể sẽ là mách nước tuyệt vời để các bạn công nhân lao động tăng thêm thu nhập.

Cô giáo mầm non vượt qua nỗi đau bệnh tật để hướng tới tương lai

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo mầm non vượt qua nỗi đau bệnh tật để hướng tới tương lai

Cô giáo Vũ Thị Tú - Trường Mầm non Kiều Mai (phường Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) là một giáo viên yêu nghề, một công đoàn viên đầy nghị lực. Cô đã vượt qua căn bệnh hiểm nghèo, vẫn hằng ngày vừa công tác, chăm lo cuộc sống gia đình và tiếp tục chống chọi với bệnh tật. Song hành với những tháng ngày đầy gian nan đó, công đoàn trường luôn bên cạnh quan tâm, giúp đỡ cô.

Nghĩa tình keo sơn ở Công đoàn Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội

Hoạt động Công đoàn -

Nghĩa tình keo sơn ở Công đoàn Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội

Anh Trịnh Xuân Dũng - công nhân bán lẻ xăng dầu tại Petrolimex - Cửa hàng 83 - Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội (Công ty Xăng dầu khu vực I - Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam) là một tấm gương yêu ngành, yêu nghề và nghị lực vượt lên số phận. Mỗi khi nghĩ về người đồng nghiệp này, trong tôi lại trào lên một cảm xúc khó tả.

Những trường hợp người lao động được từ chối việc phân công

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

Những trường hợp người lao động được từ chối việc phân công

Theo Bộ luật Lao động, có nhiều trường hợp người lao động được quyền từ chối làm việc mà quản lý, người sử dụng lao động phân công.

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh Video

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh

Sáng ngày 22/11/2024, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Hội đồng Lý luận Trung ương tổ chức hội thảo khoa học quốc gia “Xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh”.

Hết thời “nhập siêu” văn hóa? Cà phê tối

Hết thời “nhập siêu” văn hóa?

Lễ hội Thiết kế Sáng tạo Hà Nội 2024 đã kết thúc vào hôm qua (17/11). Thành công vang dội của Lễ hội cùng những sự kiện gần đây của các đêm nhạc “nội địa” đang cho thấy nhiều chỉ dấu tích cực về công nghiệp văn hóa.

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có

Đồng chí Lê Khánh Minh, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Luxshare ICT Nghệ An chia sẻ về những kinh nghiệm trong tổ chức hoạt động chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên và người lao động.

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội Công đoàn

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội

Khoản 2, Điều 10 Luật BHXH 2024 quy định người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội có các quyền sau đây:
Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần

Chương trình Muôn nẻo yêu thương số 9 là câu chuyện về chị Nguyễn Thị Thúy – đoàn viên công đoàn cơ sở Công ty TNHH Quốc tế Cerie (Việt Nam), KCN Bình Xuyên 1, tỉnh Vĩnh Phúc được Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc hỗ trợ chương trình Mái ấm Công đoàn để chị Thúy có nền tảng tài chính đầu tiên xây nên tổ ấm của riêng mình.

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh Video

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh

Sáng ngày 22/11/2024, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Hội đồng Lý luận Trung ương tổ chức hội thảo khoa học quốc gia “Xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh”.

Đọc thêm

Chị Nguyễn Thị Thu Nhi – cán bộ công đoàn trách nhiệm và tâm huyết

Kỹ năng cán bộ công đoàn -

Chị Nguyễn Thị Thu Nhi – cán bộ công đoàn trách nhiệm và tâm huyết

Đảm nhận chức vụ Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Scavi Quảng Điền, đồng chí Nguyễn Thị Thu Nhi luôn dành thời gian gần gũi, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của công nhân lao động để tổ chức các hoạt động công đoàn, để lại nhiều dấu ấn trong công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động trong công ty.

Cô giáo Trần Thị Bích Hồng - dấu ấn yêu thương của Trường THCS Phan Chu Trinh

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo Trần Thị Bích Hồng - dấu ấn yêu thương của Trường THCS Phan Chu Trinh

Cô Trần Thị Bích Hồng - Phó Hiệu trưởng Trường THCS Phan Chu Trinh (thành phố Buôn Ma Thuột, Đắk Lắk) dù mới đảm nhận vị trí Chủ tịch Công đoàn trường chưa lâu nhưng cô đã gieo những hạt mầm yêu thương, vun đắp nên một “vườn hoa Phan Chu Trinh” đoàn kết, tươi đẹp trong lòng mỗi thành viên. Dường như với cô, mỗi ngày trôi qua đều là cơ hội để lan tỏa sự ấm áp, sẻ chia và gắn kết mọi người.

Người bán vé số dạo ở Bạc Liêu tham gia tổ chức Công đoàn

Công đoàn -

Người bán vé số dạo ở Bạc Liêu tham gia tổ chức Công đoàn

Cuối tháng 10 vừa qua, LĐLĐ huyện Phước Long (tỉnh Bạc Liêu) chính thức thành lập Nghiệp đoàn cơ sở bán vé số thị trấn Phước Long.

08 bước nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp online mới nhất

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

08 bước nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp online mới nhất

Chỉ với các thao tác đơn giản thực hiện trên Cổng Dịch vụ công Quốc gia, người lao động có thể nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp online nhanh chóng.

Bài 5: Một đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng

Chính sách mới -

Bài 5: Một đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng

Để góp phần xây dựng Luật Công đoàn (sửa đổi), các cấp công đoàn đã tổ chức hàng loạt hội nghị, hội thảo; tổ chức cho đại biểu Quốc hội tiếp xúc cử tri lấy ý kiến của cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động, qua đó không chỉ thu được rất nhiều ý kiến xác đáng để kiến nghị đưa vào dự thảo luật, mà còn tạo môi trường, điều kiện giúp cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động trưởng thành hơn về chính trị cũng như kỹ năng tham gia xây dựng pháp luật.

Tổng phụ trách Đội chăm lo cho học trò như con mình

Hoạt động Công đoàn -

Tổng phụ trách Đội chăm lo cho học trò như con mình

Thầy Trần Nguyễn Hữu Phong Dinh, giáo viên Trường Tiểu học Cam Hiệp Nam (Cam Lâm, Khánh Hòa) là giáo viên kiêm Tổng phụ trách Đội. Bằng những phương pháp sư phạm mới, tiến bộ, thầy là người lái đò âm thầm, tâm huyết đưa bao thế hệ học sinh đến bến bờ vinh quanh, hạnh phúc.

Chủ tịch Công đoàn giỏi nghề và tâm huyết với người lao động

Hoạt động Công đoàn -

Chủ tịch Công đoàn giỏi nghề và tâm huyết với người lao động

Anh Nguyễn Văn Nam, Tổ trưởng Tổ Gò, Nhà máy Z151 (Tổng cục Kỹ thuật) là người đam mê và sáng tạo trong công việc. Ngoài ra, anh là Chủ tịch Công đoàn bộ phận năng nổ, luôn lắng nghe và chia sẻ cùng người lao động.

06 “đặc quyền” cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

06 “đặc quyền” cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi

Pháp luật quy định những chế độ đặc biệt dành cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi; tuy nhiên không phải ai cũng hiểu rõ những quy định này. Dưới đây là 06 quyền lợi mà lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi cần biết.

Bài 4: Làm đại biểu Quốc hội  để bảo vệ  người lao động

Chính sách mới -

Bài 4: Làm đại biểu Quốc hội để bảo vệ người lao động

Trong vai trò đại biểu Quốc hội, Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương, đồng chí Nguyễn Hoàng Bảo Trân không chỉ gần gũi, sâu sát, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của người lao động; mà còn đưa những tiếng nói của người lao động để góp phần xây dựng, hoàn thiện luật pháp, cơ chế chính sách ở Trung ương và địa phương.

Nghị lực vượt khó, không ngừng phấn đấu để thay đổi cuộc đời

Hoạt động Công đoàn -

Nghị lực vượt khó, không ngừng phấn đấu để thay đổi cuộc đời

Sinh ra trong gia đình khó khăn, ba mất sớm, mẹ già làm việc kiệt sức để nuôi con cũng đổ bệnh nhưng em Lê Thị Ngọc Trang- Công đoàn viên Trường Mầm non Rạng Đông 7 (quận 6, TP. Hồ Chí Minh) vẫn không ngừng nỗ lực vươn lên, vững bước trong cuộc sống. Em là tấm gương sáng về sự chịu khó và vượt qua nghịch cảnh.