Thứ năm 28/03/2024 17:38

Khảo sát thực hiện ATVSLĐ và phong trào "Xanh - Sạch - Đẹp" tại doanh nghiệp

An toàn, vệ sinh lao động - ANH CHƯƠNG – THÙY DƯƠNG, LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh

Trong 2 ngày (8 và 9/8), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Hà Tĩnh đã tổ chức khảo sát việc thực hiện an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và phong trào "Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ" tại 07 doanh nghiệp với 230 cán bộ công đoàn, người lao động tham gia.
Sự phát triển của Hà Tĩnh có đóng góp của tổ chức Công đoàn Công đoàn ngành Công thương Hà Tĩnh bàn giao nhà "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên Ngày thứ Bảy ý nghĩa của LĐLĐ và Thanh tra tỉnh Hà Tĩnh
Khảo sát thực hiện ATVSLĐ và phong trào
Đoàn khảo sát tại Công ty TNHH UP Hà Tĩnh. Ảnh: THÙY DƯƠNG

Hoạt động này nhằm thực hiện Kế hoạch của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc khảo sát tình hình thực hiện Nghị quyết số 10c/NQ-BCH ngày 12/01/2017 về nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới và Chỉ thị số 04/CT-TLĐ ngày 03/3/2017 về tiếp tục đẩy mạnh phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ”.

Đoàn công tác của LĐLĐ tỉnh đã tiến hành khảo sát đối với công nhân lao động làm việc tại các đơn vị: Công ty TNHH Gang thép Hưng nghiệp Formosa Hà Tĩnh (ngành nghề sản xuất thép); Công ty TNHH UP Hà Tĩnh (ngành nghề cơ khí); Công ty Trồng rừng và Sản xuất nguyên liệu giấy Hanviha (ngành nghề trồng rừng và sản xuất nguyên liệu giấy); Công ty TNHH Chế biến gỗ Hào Quang (ngành nghề chế biến gỗ); Công ty CP Tập đoàn Phú Tài Đức (ngành nghề kinh doanh ô tô, du lịch, khách sạn); Công ty TNHH Haivina Hồng Lĩnh (ngành nghề may mặc xuất khẩu); Công ty CP Gạch ngói Cầu Họ (ngành nghề sản xuất vật liệu xây dựng).

Ngoài ra, đoàn cũng lấy phiếu khảo sát với 07 cán bộ công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 07 cán bộ công đoàn cơ sở trong các doanh nghiệp được khảo sát.

Khảo sát thực hiện ATVSLĐ và phong trào
Cán bộ Ban Chính sách - Pháp luật LĐLĐ tỉnh hướng dẫn công nhân Công ty Trồng rừng và Sản xuất nguyên liệu giấy Hanviha làm phiếu khảo sát. Ảnh: THÙY DƯƠNG

Các nội dung được khảo sát gồm: Công tác tập huấn, huấn luyện ATVSLĐ cho cán bộ công đoàn, an toàn vệ sinh viên, người lao động; Công đoàn tham gia kiểm tra, thanh tra, giám sát về ATVSLĐ; hoạt động của mạng lưới an toàn vệ sinh viên, việc thực hiện phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ,.... Ngoài ra, đoàn cũng tìm hiểu, khảo sát về môi trường, điều kiện làm việc; việc khám sức khỏe định kỳ, bệnh nghề nghiệp, việc trang bị phương tiện bảo hộ lao động,… cho người lao động tại các doanh nghiệp.

Đồng chí Phạm Tiến Dũng - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty TNHH UP Hà Tĩnh cho biết: “Chúng tôi rất chú trọng công tác ATVSLĐ và tổ chức phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp” tại nơi làm việc. Công ty thường xuyên tổ chức tuyên truyền cũng như định kỳ tổ chức các lớp huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động, đưa nội dung ATVSLĐ vào xây dựng nội quy lao động, TƯLĐTT, trang cấp đồ bảo hộ lao động cho công nhân… Qua đợt khảo sát của LĐLĐ tỉnh, chúng tôi có cơ hội đề xuất những ý kiến, kiến nghị để Tổng LĐLĐ Việt Nam có các giải pháp thực hiện tốt hơn công tác ATVSLĐ trong doanh nghiệp”.

Khảo sát thực hiện ATVSLĐ và phong trào
Công nhân Công ty TNHH Haivina Hồng Lĩnh tham gia khảo sát. Ảnh: THÙY DƯƠNG

Còn đoàn viên Cao Thị Luyến, công nhân Công ty TNHH Haivina Hồng Lĩnh cho biết: “Trong thời gian qua, chúng tôi đã được Công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ, cấp phát đồ bảo hộ lao động đầy đủ. Công ty cũng thường xuyên tuyên truyền về công tác ATVSLĐ và xây dựng môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp. Mong rằng thời gian tới, Công đoàn tiếp tục quan tâm, phối hợp với người sử dụng lao động phát động các phong trào thi đua về ATVSLĐ, phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp”,… để nâng cao điều kiện, môi trường làm việc".

Qua khảo sát, hầu hết các doanh nghiệp đã thực hiện tốt công tác đảm bảo ATVSLĐ, đảm bảo môi trường “Xanh – Sạch – Đẹp” tại nơi làm việc. Bên cạnh đó, đoàn cũng nắm bắt tình hình thực tiễn triển khai thực hiện Nghị quyết 10c, Chỉ thị 04; vai trò, trách nhiệm của cán bộ công đoàn tại cơ sở; tâm tư nguyện vọng của người lao động và các ý kiến đề xuất đối với các cấp công đoàn để báo cáo Tổng LĐLĐ Việt Nam nhằm đề ra các nhiệm vụ, giải pháp tiếp tục đẩy mạnh việc thực hiện Nghị quyết 10c và phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ” trong thời gian tới.

Giải ngân chậm, cần khẩn trương tìm hướng tháo gỡ Giải ngân chậm, cần khẩn trương tìm hướng tháo gỡ

Chiều 9/8, Uỷ ban Thường vụ Quốc hội đã khai mạc phiên họp thứ ba dưới sự chủ trì của Chủ tịch Quốc hội Vương ...

Hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động: Nhanh chậm do đâu? Hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động: Nhanh chậm do đâu?

Khảo sát tình hình nhận hỗ trợ tiền thuê nhà trọ trong công nhân lao động, nhiều người cho biết đã nhận đủ, trong khi ...

Trước 15/8 phải có giải pháp xử lý, chi tiền hỗ trợ thuê nhà cho người lao động Trước 15/8 phải có giải pháp xử lý, chi tiền hỗ trợ thuê nhà cho người lao động

Thủ tướng yêu cầu Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội phối hợp với các bên liên quan chậm nhất ngày 15/8/2022 tổ ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Lỗ hổng trong công tác kiểm tra, giám sát an toàn lao động

Người lao động -

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Lỗ hổng trong công tác kiểm tra, giám sát an toàn lao động

Từ vụ việc hơn 60 công nhân mắc bụi phổi ở Công ty TNHH Châu Tiến (Nghệ An) cho thấy công tác thanh tra, kiểm tra, giám sát về an toàn vệ sinh lao động còn thiếu sâu sát, chưa phát hiện các vi phạm hoặc xử lý chưa nghiêm.

Quảng Ninh: Gần 60 công nhân nhập viện nghi bị ngộ độc khí

An toàn, vệ sinh lao động -

Quảng Ninh: Gần 60 công nhân nhập viện nghi bị ngộ độc khí

Trong khi đang làm việc, 57 công nhân Công ty TNHH Vega Balls thuộc Khu công nghiệp Đông Mai có biểu hiện buồn nôn, đau đầu, khó thở nghi do ngộ độc khí đã phải nhập viện điều trị.

Sự bình an, ổn định của lao động là yếu tố cốt lõi của an dân trong phục hồi kinh tế

Người lao động -

Sự bình an, ổn định của lao động là yếu tố cốt lõi của an dân trong phục hồi kinh tế

“An dân” theo từ điển Hán Việt là an định đời sống nhân dân, vỗ về nhân dân. Trong “an dân”, từ an là làm cho yên ổn, từ dân chỉ dân chúng. “Dân là gốc” trở thành bài học quan trọng bậc nhất đối với sự còn mất của chính quyền. Trong những ngày đầu sau khi nước Việt Nam ra đời, Chủ tịch Hồ Chí Minh vẫn luôn chú ý đến quan niệm “dân là gốc” (dân vi bản) truyền thống. Trong tình hình mới, Đảng ta cũng có quan điểm dựa vào dân, “dân là gốc”, là trung tâm, là chủ thể. Điều đó có lẽ cũng đúng với tổ chức Công đoàn trong quan hệ với công nhân lao động (CNLĐ).

Chuyên gia chỉ rõ nguyên nhân bệnh bụi phổi khiến 6 công nhân tử vong tại Nghệ An

Người lao động -

Chuyên gia chỉ rõ nguyên nhân bệnh bụi phổi khiến 6 công nhân tử vong tại Nghệ An

Chuyên gia khẳng định vụ bụi phổi xảy ra tại Công ty TNHH Châu Tiến (Nghệ An) xuất phát từ hệ thống công nghệ, thiết bị chưa đảm bảo an toàn, doanh nghiệp chưa nghiêm túc tuân thủ các quy định pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động.

Vụ 3 người tử vong dưới khoang tàu: Điều cần biết về hiểm họa ở không gian kín

Người lao động -

Vụ 3 người tử vong dưới khoang tàu: Điều cần biết về hiểm họa ở không gian kín

Vụ việc 3 người tử vong do bị ngạt khí trong khoang tàu vừa xảy ra ở Quảng Ninh tiếp tục là lời cảnh báo về những hiểm họa chết người trong không gian kín.

Nâng cao ý thức bảo đảm an toàn lao động của nữ nông dân trồng cà phê

An toàn, vệ sinh lao động -

Nâng cao ý thức bảo đảm an toàn lao động của nữ nông dân trồng cà phê

Thời gian qua, nhờ những khóa đào tạo, tập huấn của Liên minh Cà phê Phụ nữ Quốc tế sử dụng chương trình WIND, những nữ nông dân trồng cà phê ở Sơn La đã biết làm việc an toàn hơn, tổ chức cuộc sống tốt hơn, môi trường phong quang, sạch đẹp hơn.

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần Tôi công nhân

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần

Thường trực Ủy ban Xã hội của Quốc hội đã có báo cáo một số vấn đề lớn trong tiếp thu, giải trình, chỉnh lý Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) (sửa đổi), sẽ cho ý kiến tại hội nghị đại biểu Quốc hội chuyên trách. Trong đó đưa ra 2 phương án về rút BHXH một lần.

NLĐ hưởng lương hưu 2 tháng đã qua đời, phần đóng BHXH xử lý sao? Tôi công nhân

NLĐ hưởng lương hưu 2 tháng đã qua đời, phần đóng BHXH xử lý sao?

Nếu mới lĩnh lương hưu được 2 tháng mà người lao động chẳng may qua đời và lương hưu đang hưởng là 5 triệu đồng/tháng thì tiền trợ cấp tuất một lần sẽ là 48 x 5 triệu đồng = 240 triệu đồng.

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại

Đồng chí Vàng A Lả - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La chia sẻ trên Talk Công đoàn về việc kêu gọi các nguồn lực để chăm lo cho đoàn viên và người lao động.

Thể lệ cuộc thi về Fanpage công đoàn cơ sở ngành Dệt May Việt Nam Infographic

Thể lệ cuộc thi về Fanpage công đoàn cơ sở ngành Dệt May Việt Nam

Công đoàn Dệt May Việt Nam vừa ban hành Kế hoạch tổ chức Cuộc thi xây dựng và quản trị Fanpage Công đoàn cơ sở năm 2024.
Bản tin công nhân: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh

Bản tin công nhân ngày 27/3 gồm những nội dung chính sau: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh; Vì sao thẻ BHYT mẫu mới không ghi ngày hết hạn sử dụng? Trả lương “chín chữ số” mỗi tháng, doanh nghiệp vẫn “đỏ mắt” tìm nhân lực...

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động Video

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động

Chiều ngày (19/3), tại trụ sở Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, đã diễn ra Hội đàm giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ nhằm thúc đẩy hợp tác vì người lao động.

Đọc thêm

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Người lao động có thể khởi kiện

Người lao động -

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Người lao động có thể khởi kiện

Chuyên gia an toàn, vệ sinh lao động đánh giá vụ việc hàng loạt công nhân bị bụi phổi tại Công ty TNHH Châu Tiến (Nghệ An) là rất nghiêm trọng.

Học hỏi, đưa những cải tiến vào sản xuất

An toàn, vệ sinh lao động -

Học hỏi, đưa những cải tiến vào sản xuất

Cùng với các ngành, các cấp chính quyền Lâm Đồng, Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) đã tổ chức nhiều hoạt động cải thiện điều kiện làm việc (ĐKLV) của người lao động (NLĐ) trong lĩnh vực sản xuất cà phê ở địa phương, như mở các lớp tập huấn về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ), đánh giá rủi ro tại nơi làm việc... qua đó nhiều nông dân Lâm Đồng đã nắm bắt, áp dụng, bảo đảm ATVSLĐ cho chính mình.

Góp phần bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động trong nông nghiệp

An toàn, vệ sinh lao động -

Góp phần bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động trong nông nghiệp

Công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) trong ngành Nông nghiệp là một trong những vấn đề trọng tâm được ngành, Công đoàn ngành quan tâm thúc đẩy trong nhiều năm qua.

Nâng cao nhận thức về ATVSLĐ trong chuỗi cung ứng cà phê

An toàn, vệ sinh lao động -

Nâng cao nhận thức về ATVSLĐ trong chuỗi cung ứng cà phê

Dự án Vision Zero Fund (ILO VZF) đã tích cực phối hợp với Tổng LĐLĐ Việt Nam trong việc chia sẻ thông tin, tham vấn và triển khai thúc đẩy Chiến dịch truyền thông để nâng cao nhận thức về ATVSLĐ trong chuỗi cung ứng cà phê tại Việt Nam.

Công đoàn Việt Nam đặc biệt coi trọng công tác an toàn, vệ sinh lao động

An toàn, vệ sinh lao động -

Công đoàn Việt Nam đặc biệt coi trọng công tác an toàn, vệ sinh lao động

Sau xây dựng và hầm mỏ, lao động trong ngành nông nghiệp là nhóm phải đối mặt với nhiều yếu tố nguy cơ có hại cho sức khỏe nhất; trong đó, lao động chuỗi cung ứng cà phê tại Việt Nam cũng phải đối mặt với nhiều nguy cơ và rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ).

Xu hướng "nhà máy xanh": cải thiện sức khỏe người lao động, tăng đơn hàng

An toàn, vệ sinh lao động -

Xu hướng "nhà máy xanh": cải thiện sức khỏe người lao động, tăng đơn hàng

Nhiều doanh nghiệp tại TP Đà Nẵng đang dần chú trọng đến việc xây dựng "nhà máy xanh", cải thiện môi trường làm việc, bảo vệ sức khỏe người lao động.

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Công ty thiếu trách nhiệm với tính mạng, sức khỏe người lao động

Người lao động -

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Công ty thiếu trách nhiệm với tính mạng, sức khỏe người lao động

Có ít nhất 57 công nhân từng làm việc tại Công ty TNHH Châu Tiến (Nghệ An) vừa được phát hiện mắc bệnh bụi phổi.

Thực trạng công tác ATVSLĐ và những vấn đề cần nghiên cứu giai đoạn 2025-2030

Nghiên cứu -

Thực trạng công tác ATVSLĐ và những vấn đề cần nghiên cứu giai đoạn 2025-2030

Tổ chức Công đoàn là một chủ thể quan trọng trong việc tham gia bảo đảm an toàn và sức khỏe cho người lao động.

Thêm 1 công nhân tử vong do bụi phổi

Người lao động -

Thêm 1 công nhân tử vong do bụi phổi

Số công nhân tử vong do bệnh bụi phổi silic tại Công ty TNHH Châu Tiến (Nghệ An) đã tăng lên con số 6.

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Khám sức khỏe cho công nhân Công ty Châu Tiến

An toàn, vệ sinh lao động -

Vụ bụi phổi ở Nghệ An: Khám sức khỏe cho công nhân Công ty Châu Tiến

30 công nhân đã và đang làm việc tại Công ty TNHH Châu Tiến (Nghệ An) vừa được khám sức khỏe, điều tra bệnh bụi phổi.