Đánh giá cao cuộc thi tìm hiểu về công tác an toàn, vệ sinh lao động

Ban chỉ đạo Tháng hành động về ATVSLĐ Trung ương đánh giá cao cuộc thi trực tuyến “CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ” năm 2024 do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức.
Kết quả cuộc thi trực tuyến CNVCLĐ tìm hiểu về công tác an toàn, vệ sinh lao động

Báo cáo kết quả tổ chức Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 của Ban Chỉ đạo Tháng hành động Trung ương gửi Thủ tướng Chính phủ, cho biết Lễ phát động Tháng hành động về ATVSLĐ đã tạo được hiệu ứng truyền thông, sức lan tỏa mạnh mẽ trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và người lao động từ Trung ương đến cơ sở.

Qua đó, phát huy sức mạnh tổng hợp tại các địa phương, ngành trong việc quan tâm chăm lo tạo môi trường làm việc an toàn cho người lao động, kịp thời động viên, hỗ trợ và tôn vinh người lao động vào dịp tháng 5 hằng năm.

Ban chỉ đạo Tháng hành động về ATVSLĐ Trung ương đánh giá cao cuộc thi
Đồng chí Lê Văn Thanh - Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) phát biểu chỉ đạo tại hội nghị của Ban chỉ đạo Tháng hành động về ATVSLĐ Trung ương. Ảnh: Bộ LĐ-TB&XH

Việc tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động ATVSLĐ đã góp phần tăng cường sự hợp tác giữa ngành LĐ-TB&XH và tổ chức Công đoàn, tạo hiệu ứng lan tỏa đến 100% địa phương, ngành.

Năm 2024, lần đầu tiên Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức cuộc thi trực tuyến “CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ” ở quy mô toàn quốc. Cuộc thi có sự tham gia của 836.177 người là cán bộ, công nhân viên thuộc 82 LĐLĐ tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.

Ban chỉ đạo Tháng hành động về ATVSLĐ Trung ương đánh giá cao cuộc thi
Ông Hà Tất Thắng - Cục trưởng Cục An toàn lao động, Bộ LĐ-TB&XH trao đổi tại hội nghị. Ảnh: Bộ LĐ-TB&XH

Báo cáo Ban chỉ đạo về cuộc thi trực tuyến “CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ”, đồng chí Hồ Thị Kim Ngân - Phó trưởng Ban Quan hệ lao động, Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, cuộc thi nằm trong chuỗi hoạt động hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ của Công đoàn Việt Nam.

Cuộc thi nhằm nâng cao kiến thức, kỹ năng tuân thủ các quy định, quy trình làm việc nhằm bảo đảm ATVSLĐ tại nơi làm việc, thực hiện các giải pháp phòng ngừa, giảm thiểu các nguy cơ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho đoàn viên, NLĐ. Đồng thời nâng cao ý thức trách nhiệm của doanh nghiệp trong tuân thủ các quy định của pháp luật về ATVSLĐ, phòng chống cháy nổ, bảo vệ môi trường. Qua đó phát hiện, biểu dương, tôn vinh, nhân rộng các mô hình mới, cách làm hay trong công tác ATVSLĐ.

Ban chỉ đạo Tháng hành động về ATVSLĐ Trung ương đánh giá cao cuộc thi
Ban Tổ chức trao các giải thưởng cho cá nhân xuất sắc. Ảnh: Thu Chinh

Kết thúc cuộc thi, Ban Tổ chức đã ghi nhận hơn 800 nghìn người thuộc 82 LĐLĐ tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương, Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn tham gia. Có hơn 30.000 người trả lời đúng 100% câu hỏi trắc nghiệm.

Các đơn vị có số người tham gia thi đông nhất là Công đoàn Giáo dục Việt Nam (96.184 người), LĐLĐ TP Hà Nội (45.271 người), LĐLĐ TP Hồ Chí Minh (44.173 người);, LĐLĐ tỉnh Nghệ An (36.152 người tham gia).

Các đơn vị có tỷ lệ đoàn viên tham gia dự thi cao nhất là Công đoàn Giáo dục Việt Nam, Công đoàn Y tế Việt Nam, LĐLĐ tỉnh Hòa Bình, Công đoàn Điện lực Việt Nam, LĐLĐ tỉnh Lào Cai.

Cách kết cấu đề thi cũng đòi hỏi kiến thức toàn diện về ATVSLĐ, phòng, chống cháy nổ theo các quy định của Đảng, Chính phủ, hướng dẫn của Bộ LĐ-TB&XH và chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Ông Hà Tất Thắng - Cục trưởng Cục An toàn lao động, Bộ LĐ-TB&XH cho biết, cuộc thi trực tuyến "CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ" là một nét đổi mới, tạo dấu ấn và hiệu quả. Qua đó góp phần lan tỏa đến người lao động, người sử dụng lao động ở từng ngành, lĩnh vực, địa phương, cơ sở sản xuất kinh doanh. Cuộc thi đồng thời là một hình thức tăng cường tập huấn về ATVSLĐ và cần được tiếp tục phát huy cách làm sáng tạo trong thời gian tới.

Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Lê Văn Thanh cho biết, Ban Chỉ đạo ghi nhận những đóng góp của bộ, ban, ngành, để hoàn thiện báo cáo trình lên Thủ tướng Chính phủ. Thời gian diễn ra Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025 sẽ được Tổng LĐLĐ Việt Nam lên kế hoạch thời gian, địa điểm phù hợp.

Video: chị Nguyễn Thị Thanh Hoàn - người đoạt giải Nhất cuộc thi trực tuyến "CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ"

Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2025 sẽ do Tổng LĐLĐ Việt Nam chủ trì tổ chức, với mục tiêu tạo cao điểm về các hoạt động truyền thông, đồng thời thúc đẩy các chương trình hành động cụ thể của các cấp, các ngành, các địa phương, doanh nghiệp và người lao động nhằm tạo sự chuyển biến rõ rệt về nhận thức, ý thức tuân thủ pháp luật ATVSLĐ; đẩy mạnh các hoạt động triển khai chủ đề của Tháng hành động ATVSLĐ và các hoạt động phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong năm 2025.

Phát động Cuộc thi “Chung tay vì an toàn giao thông” năm 2024 Phát động Cuộc thi “Chung tay vì an toàn giao thông” năm 2024

Cuộc thi “Chung tay vì an toàn giao thông” năm 2024 nhằm tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật, nâng ...

Cuộc thi trực tuyến về ATVSLĐ thiết thực với thực tiễn sản xuất ngành Than Cuộc thi trực tuyến về ATVSLĐ thiết thực với thực tiễn sản xuất ngành Than

Công đoàn Công ty CP Than Núi Béo cho biết, cuộc thi trực tuyến “CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ” với các nội dung ...

Cảm ơn đội ngũ làm công tác an toàn vệ sinh lao động Cảm ơn đội ngũ làm công tác an toàn vệ sinh lao động

Anh Chu Thanh Bình - đoàn viên Công đoàn Ngân hàng thương mại cổ phần Sài Gòn Thương Tín (Sacombank) đã gửi đến Ban Tổ ...

Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Học để không bị bỏ lại phía sau

Học để không bị bỏ lại phía sau

Cách mạng số đang định hình lại sâu sắc thị trường lao động việc làm, đặt ra yêu cầu cấp bách để thích ứng. Để không chỉ tồn tại mà còn kiến tạo giá trị bền vững, người lao động cần phát huy mạnh mẽ tinh thần học tập suốt đời, với sự đồng hành, tiếp sức chiến lược và hiệu quả từ tổ chức Công đoàn.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Tinh thần học tập suốt đời: Chìa khóa thành công cho lao động Việt Nam trong kỷ nguyên số

Tinh thần học tập suốt đời: Chìa khóa thành công cho lao động Việt Nam trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh thế giới không ngừng biến động, học tập suốt đời không còn là lựa chọn mà đã trở thành yêu cầu tất yếu đối với mỗi người lao động. Đó là chìa khóa để nâng cao năng lực, thích ứng với công nghệ mới và khẳng định giá trị bản thân trong kỷ nguyên hội nhập.
Công nhân Việt Nam cần tâm thế chủ động, tri thức vững chắc để bước vào kỷ nguyên mới

Công nhân Việt Nam cần tâm thế chủ động, tri thức vững chắc để bước vào kỷ nguyên mới

Tháng Công nhân năm nay mang một thông điệp đặc biệt sâu sắc: “Giai cấp công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới”. Đây là lời hiệu triệu mạnh mẽ, thôi thúc mỗi người lao động nhận thức rõ vị thế, trách nhiệm và hành động một cách chủ động, sáng tạo để đáp ứng yêu cầu của tình hình mới.
Phát huy tiềm năng đổi mới sáng tạo trong công nhân lao động

Phát huy tiềm năng đổi mới sáng tạo trong công nhân lao động

Nghị quyết số 57-NQ/TW, ngày 22/12/2024 của Bộ Chính trị “Về đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổng số quốc gia” đã xác định phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là yếu tố quyết định sự phát triển của quốc gia; đưa nước ta phát triển giàu mạnh, hùng cường trong kỷ nguyên mới - kỷ nguyên vươn mình của dân tộc. Để làm được điều này, việc phát huy vai trò nghiên cứu khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo của đội ngũ công nhân lao động đóng vai trò rất quan trọng.
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.
Luật BHXH 2024: Công nhân nghỉ ốm không phải giấu, phải sợ, phải đánh đổi

Luật BHXH 2024: Công nhân nghỉ ốm không phải giấu, phải sợ, phải đánh đổi

Giữa hàng triệu lượt nghỉ ốm mỗi năm của người lao động, đã từng có biết bao buổi làm dang dở, những lần gắng gượng trở lại ca vì sợ bị trừ lương, mất chuyên cần hay mất bảo hiểm y tế.
Học để đổi đời – Công nhân với tinh thần học tập suốt đời

Học để đổi đời – Công nhân với tinh thần học tập suốt đời

Trong những ngày đầu năm mới, khi đất nước đang chuyển mình mạnh mẽ bước vào kỷ nguyên số, bài viết “Học tập suốt đời” của Tổng Bí thư Tô Lâm như một lời hiệu triệu đầy cảm hứng, lay động từng trái tim người Việt Nam. Không chỉ là một định hướng chính trị, bài viết ấy là lời nhắn nhủ chân thành, sâu sắc: rằng mỗi người dân – dù là trí thức hay người lao động phổ thông – đều có thể trở thành người làm chủ vận mệnh, nếu không ngừng học tập, không ngừng vươn lên.
Công nhân và việc học tập suốt đời

Công nhân và việc học tập suốt đời

“Học tập suốt đời” là tên bài viết được hưởng ứng rộng rãi và tạo tiếng vang lớn của Tổng Bí thư Tô Lâm thời gian gần đây. Vấn đề này được nhìn nhận như một trong những giải pháp, yêu cầu tối quan trọng để phát huy tiềm năng, sức sáng tạo của con người Việt Nam, trong đó có đội ngũ công nhân lao động, góp phần thực hiện thắng lợi khát vọng vươn mình của dân tộc.