LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân năm 2022

Công đoàn - HOÀNG LIÊN PHƯƠNG

Tháng Công nhân năm 2022 được tổ chức với chủ đề “Công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Sóc Trăng: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”. Đây là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, đợt hoạt động cao điểm trong công tác chăm lo cho CNVCLĐ của tỉnh.
LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân năm 2022
Đồng chí Nguyễn Thanh Sơn - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân năm 2022. Ảnh: Hoàng Liên Phương

Chiều ngày 29-4, tại Quảng trường Bạch Đằng, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Sóc Trăng phối hợp với UBND TP. Sóc Trăng tổ chức lễ phát động Tháng Công nhân năm 2022.

Đến dự lễ phát động có các đồng chí: Thái Thu Xương - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Hồ Thị Cẩm Đào - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Sóc Trăng; Dương Sà Kha - Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Sóc Trăng; Huỳnh Thị Diễm Ngọc - Phó Chủ tịch UBND tỉnh; lãnh đạo LĐLĐ tỉnh; lãnh đạo một số sở, ban ngành, đoàn thể; lãnh đạo UBND TP. Sóc Trăng; đại diện LĐLĐ các huyện, thị xã, thành phố, Công đoàn ngành và tương đương cùng 600 CNVCLĐ đại diện cho trên 60.000 CNVCLĐ trong tỉnh.

LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân năm 2022
Các đồng chí lãnh đạo và đại biểu tham dự lễ phát động. Ảnh: Hoàng Liên Phương

Phát động tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Thanh Sơn - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng đề nghị, các cấp Công đoàn cần chủ động tham mưu, đề xuất và huy động các nguồn lực xã hội để tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân tại cơ sở, nhất là tại doanh nghiệp. Trong đó tập trung thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”; tham gia Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực, vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”; giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, CNVCLĐ; thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CNVCLĐ, nhất là đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo, thiên tai, dịch bệnh,...

Toàn thể đoàn viên, CNVCLĐ, các cấp Công đoàn nêu cao tinh thần trách nhiệm, hưởng ứng có hiệu quả nhất, trên cơ sở đẩy mạnh phong trào thi đua, nêu gương tốt trong lao động, sản xuất, công tác, góp phần cùng Đảng bộ, chính quyền và Nhân dân thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội năm 2022, xây dựng tỉnh Sóc Trăng ngày càng phát triển.

LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân năm 2022
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng đề nghị, các cấp Công đoàn cần chủ động tham mưu, đề xuất và huy động các nguồn lực xã hội để tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân tại cơ sở, nhất là tại doanh nghiệp có đông công nhân lao động. Ảnh: Hoàng Liên Phương

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cho biết, trong 10 năm qua, với chức năng, nhiệm vụ của mình, hằng năm các cấp Công đoàn đã tổ chức Tháng Công nhân với các hoạt động hướng về cơ sở và đoàn viên, CNVCLĐ, mang lại hiệu quả thiết thực, trong đó đặc biệt quan tâm việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ. Một số hoạt động tiêu biểu như: Biểu dương khen thưởng 430 CNVCLĐ có thành tích xuất sắc trong công tác, lao động sản xuất; trao 278 căn nhà “Mái ấm Công đoàn”; gần 2.400 phần quà, 692.000 quyển tập, 752 suất học bổng và 1.000 cặp phao; phối hợp tổ chức lễ cưới tập thể cho 56 cặp đôi;…

Khi dịch Covid-19 bùng phát, hoạt động Tháng Công nhân ngoài tập trung vào công tác hỗ trợ phòng, chống dịch, các cấp Công đoàn đã tổ chức thăm hỏi, tặng 3.752 phần quà với tổng số tiền trên 1 tỷ đồng...

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá cao cách thức tổ chức Tháng Công nhân và biểu dương những kết quả đạt được của các cấp Công đoàn tỉnh Sóc Trăng. Tháng Công nhân năm 2022, LĐLĐ tỉnh tổ chức nhiều hoạt động hướng về cơ sở và đoàn viên, CNVCLĐ mang lại hiệu quả thiết thực, trong đó, đặc biệt quan tâm đến việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ.

Phát biểu tại lễ phát động, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Thái Thu Xương nhấn mạnh, thời gian vừa qua, dịch bệnh Cocvid-19 đã gây tác động lớn đến mọi mặt đời sống kinh tế, xã hội và hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, khiến hơn 23.000 công nhân lao động phải ngừng việc, nghỉ việc, hoãn hợp đồng lao động, tác động trực tiếp đến đời sống việc làm của người lao động trong tỉnh.

Thông qua các hoạt động Tháng Công nhân, các cấp Công đoàn đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền nhằm nâng cao nhận thức, củng cố niềm tin, xây dựng niềm tự hào của cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ với sự nghiệp cách mạng của Đảng, của dân tộc; tập hợp người lao động hăng hái thi đua lao động, sáng tạo, tiên phong trong thực hiện các nhiệm vụ chính trị và phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh nhà.

Đồng thời, đề nghị trong thời gian tới, các cấp Công đoàn trong tỉnh phối hợp với chính quyền cùng cấp quan tâm tổ chức có hiệu quả một số nhiệm vụ như: Nghiên cứu, lựa chọn những nội dung hoạt động thiết thực, chủ động triển khai các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Đặc biệt, chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh. Phối hợp đẩy mạnh các phong trào thi đua trên tất cả các lĩnh vực, phù hợp với từng khu vực và từng đối tượng, tạo sự lan tỏa sâu rộng trong đội ngũ cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ.

LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân năm 2022
Lãnh đạo tỉnh và lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng trao bảng tượng trưng nhà “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên, CNVCLĐ. Ảnh: Hoàng Liên Phương

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào, Chủ tịch HĐND tỉnh Sóc Trăng đề nghị, các cấp Công đoàn trong tỉnh quan tâm tổ chức thực hiện các hoạt động Tháng Công nhân một cách thiết thực, hiệu quả, phù hợp với điều kiện thực tế của địa phương, đơn vị, doanh nghiệp. Trong đó, chú trọng phát huy vai trò của đoàn viên, CNVCLĐ, tiếp tục khơi dậy tinh thần, khát vọng vươn lên của người dân Sóc Trăng, không ngừng học tập, hăng say lao động, sản xuất trên các lĩnh vực.

Các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh cần quan tâm nhiều hơn nữa đến lợi ích thiết thực của người lao động như: chính sách tiền lương, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm xã hội, tổ chức các hoạt động nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động. Các doanh nghiệp cần vun đắp, chăm lo, trân trọng và phát huy vốn quý nhất là người lao động, coi người lao động là “tài sản” của doanh nghiệp.

Các cấp Công đoàn trong tỉnh tập trung chăm lo đời sống vật chất, tinh thần và kịp thời nắm tình hình lao động, việc làm, đời sống, tâm tư, nguyện vọng của CNVCLĐ; chủ động phối hợp với các cơ quan chức năng và người sử dụng lao động giải quyết kịp thời, dứt điểm, đúng quy định của pháp luật những vấn đề liên quan đến việc thực hiện hợp đồng lao động, chính sách tiền lương, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế,…

Tiếp tục làm tốt vai trò nòng cốt trong việc phát động các phong trào thi đua yêu nước, đặc biệt là phong trào “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”, Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, nâng cao ý thức trách nhiệm, chất lượng phục vụ, ứng dụng khoa học công nghệ của cán bộ, công chức, viên chức để cùng với chính quyền thực hiện tốt công tác cải cách hành chính. Biểu dương, khen thưởng kịp thời những điển hình tiên tiến, những sáng kiến thiết thực của CNVCLĐ.

Mỗi CNVCLĐ cần ý thức sâu sắc hơn nữa về nhiệm vụ học tập, lao động, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng là vì lợi ích của bản thân, lợi ích của doanh nghiệp và lợi ích của đất nước. "Với truyền thống vẻ vang của đội ngũ CNVCLĐ và những kết quả mà các cấp Công đoàn trong tỉnh đã đạt được trong thời gian qua, Ban Thường vụ Tỉnh uỷ tin tưởng Công đoàn tỉnh Sóc Trăng sẽ có bước phát triển mạnh mẽ, toàn diện, phát huy tốt hơn nữa vị trí, vai trò, chức năng của mình, góp phần quan trọng cùng Đảng bộ, chính quyền và Nhân dân tỉnh nhà thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm quốc phòng - an ninh, xây dựng hệ thống chính trị ngày càng vững mạnh", đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào nhấn mạnh.

Tham gia buổi phát động Tháng Công nhân, chị Lưu Thị Kim Chi (Công đoàn cơ sở xã Thạnh Thới An, huyện Trần Đề) vừa nhận được hỗ trợ "Mái ấm Công đoàn", phấn khởi cho biết: "Tôi là mẹ đơn thân, đang nuôi con học lớp 7, thu nhập mỗi tháng chỉ khoảng hơn 3 triệu đồng. Tôi có làm cả đời cũng không thể đủ tiền mua nhà".

Nhờ LĐLĐ huyện quan tâm hỗ trợ chị Chi có được 1 "Mái ấm Công đoàn", chị vui không thể nào kể hết và tự hứa với lòng: “Tôi đã có cơ ngơi rồi, sẽ an tâm công việc, không có khó khăn nào không thể vượt qua. Thời gian tới, tôi sẽ phấn đấu hơn nữa để làm tròn nhiệm vụ của một đoàn viên công đoàn. Tôi tự tin sẽ luôn hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao”.

Anh Lý Hương (làm việc tại Công ty Bao bì Duy Nhật) tham gia tổ chức Công đoàn đã 10 năm, nam công nhân chia sẻ: "Không chỉ trong Tháng Công nhân mà mỗi ngày làm việc, tôi và đồng nghiệp luôn được sự quan tâm của Công đoàn. Lúc khó khăn cũng như lúc dịch bệnh, anh em công nhân đều được sự hỗ trợ tiền, quà, nhờ thế mà có động lực làm việc, gắn bó với Công ty”.

Dịp này, các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc đã được trao tặng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; Cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Ngoài ra còn có 77 cá nhân là đoàn viên có nhiều thành tích xuất sắc trong phong trào “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo” năm 2022 được trao tặng Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh.

LĐLĐ tỉnh cũng trao bảng tượng trưng “Mái ấm Công đoàn” cho 18 đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn về nhà ở (tổng giá trị 900 triệu đồng); hỗ trợ 98 suất quà cho các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.

Công đoàn Sóc Trăng: Vì đoàn viên, người lao động Công đoàn Sóc Trăng: Vì đoàn viên, người lao động

Với phương châm "Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết", Công đoàn Sóc Trăng đã chỉ đạo các cấp công đoàn chủ ...

Khai mạc Liên hoan ẩm thực đường phố Khai mạc Liên hoan ẩm thực đường phố "Hương vị Sóc Trăng"

Sáng ngày 27/4, tại Công viên 30-4 (TP. Sóc Trăng), Sở Văn hóa - Thể thao và Du lịch tổ chức khai mạc Liên hoan ...

Phát động Giải thưởng Văn học, Nghệ thuật tỉnh Sóc Trăng lần thứ nhất Phát động Giải thưởng Văn học, Nghệ thuật tỉnh Sóc Trăng lần thứ nhất

Nằm trong chuỗi hoạt động kỷ niệm 30 năm tái lập tỉnh Sóc Trăng (4/1992 – 4/2022), Hội nghị Xúc tiến đầu tư của tỉnh ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Hành trình thầm lặng và trách nhiệm của người lái xe chở vật liệu nổ công nghiệp

Hoạt động Công đoàn -

Hành trình thầm lặng và trách nhiệm của người lái xe chở vật liệu nổ công nghiệp

Với hơn một thập kỷ gắn bó với Công ty Công nghiệp Hóa chất mỏ Bắc Trung Bộ - MICCO, anh Bùi Công Quyền đã trở thành một phần không thể thiếu của đội ngũ lái xe. Nhưng phía sau tay lái ấy là một người đàn ông với những trăn trở, khát vọng vượt xa khỏi công việc hằng ngày.

Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới

Những năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh Long An đã tích cực hưởng ứng phong trào xây dựng nông thôn mới bằng những việc làm thiết thực, góp phần làm cho diện mạo nông thôn ngày càng khởi sắc…

Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh

Hoạt động Công đoàn -

Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh

Căn bệnh trầm cảm sau sinh đã biến tôi từ con người năng động, lạc quan trở thành người sống khép kín, đầy sợ hãi. Tình thương ấm áp, bao dung như người mẹ của cô Huỳnh Lan Phương, nguyên Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Phan Văn Trị (phường 07, quận Gò Vấp, TP. Hồ Chí Minh) đã giúp tôi có một sự sống mới.

06 cách giúp công nhân lao động thêm việc thêm tiền

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

06 cách giúp công nhân lao động thêm việc thêm tiền

Bên cạnh tăng ca hay làm thêm ca đêm, thậm chí tìm thêm các công việc phụ khác thì những cách hay được chia sẻ ngay sau đây có thể sẽ là mách nước tuyệt vời để các bạn công nhân lao động tăng thêm thu nhập.

Cô giáo mầm non vượt qua nỗi đau bệnh tật để hướng tới tương lai

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo mầm non vượt qua nỗi đau bệnh tật để hướng tới tương lai

Cô giáo Vũ Thị Tú - Trường Mầm non Kiều Mai (phường Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) là một giáo viên yêu nghề, một công đoàn viên đầy nghị lực. Cô đã vượt qua căn bệnh hiểm nghèo, vẫn hằng ngày vừa công tác, chăm lo cuộc sống gia đình và tiếp tục chống chọi với bệnh tật. Song hành với những tháng ngày đầy gian nan đó, công đoàn trường luôn bên cạnh quan tâm, giúp đỡ cô.

Nghĩa tình keo sơn ở Công đoàn Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội

Hoạt động Công đoàn -

Nghĩa tình keo sơn ở Công đoàn Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội

Anh Trịnh Xuân Dũng - công nhân bán lẻ xăng dầu tại Petrolimex - Cửa hàng 83 - Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội (Công ty Xăng dầu khu vực I - Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam) là một tấm gương yêu ngành, yêu nghề và nghị lực vượt lên số phận. Mỗi khi nghĩ về người đồng nghiệp này, trong tôi lại trào lên một cảm xúc khó tả.

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh Video

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh

Sáng ngày 22/11/2024, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Hội đồng Lý luận Trung ương tổ chức hội thảo khoa học quốc gia “Xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh”.

Hết thời “nhập siêu” văn hóa? Cà phê tối

Hết thời “nhập siêu” văn hóa?

Lễ hội Thiết kế Sáng tạo Hà Nội 2024 đã kết thúc vào hôm qua (17/11). Thành công vang dội của Lễ hội cùng những sự kiện gần đây của các đêm nhạc “nội địa” đang cho thấy nhiều chỉ dấu tích cực về công nghiệp văn hóa.

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có

Đồng chí Lê Khánh Minh, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Luxshare ICT Nghệ An chia sẻ về những kinh nghiệm trong tổ chức hoạt động chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên và người lao động.

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội Công đoàn

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội

Khoản 2, Điều 10 Luật BHXH 2024 quy định người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội có các quyền sau đây:
Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần

Chương trình Muôn nẻo yêu thương số 9 là câu chuyện về chị Nguyễn Thị Thúy – đoàn viên công đoàn cơ sở Công ty TNHH Quốc tế Cerie (Việt Nam), KCN Bình Xuyên 1, tỉnh Vĩnh Phúc được Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc hỗ trợ chương trình Mái ấm Công đoàn để chị Thúy có nền tảng tài chính đầu tiên xây nên tổ ấm của riêng mình.

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh Video

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh

Sáng ngày 22/11/2024, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Hội đồng Lý luận Trung ương tổ chức hội thảo khoa học quốc gia “Xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh”.

Đọc thêm

Những trường hợp người lao động được từ chối việc phân công

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

Những trường hợp người lao động được từ chối việc phân công

Theo Bộ luật Lao động, có nhiều trường hợp người lao động được quyền từ chối làm việc mà quản lý, người sử dụng lao động phân công.

Chị Nguyễn Thị Thu Nhi – cán bộ công đoàn trách nhiệm và tâm huyết

Kỹ năng cán bộ công đoàn -

Chị Nguyễn Thị Thu Nhi – cán bộ công đoàn trách nhiệm và tâm huyết

Đảm nhận chức vụ Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Scavi Quảng Điền, đồng chí Nguyễn Thị Thu Nhi luôn dành thời gian gần gũi, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của công nhân lao động để tổ chức các hoạt động công đoàn, để lại nhiều dấu ấn trong công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động trong công ty.

Cô giáo Trần Thị Bích Hồng - dấu ấn yêu thương của Trường THCS Phan Chu Trinh

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo Trần Thị Bích Hồng - dấu ấn yêu thương của Trường THCS Phan Chu Trinh

Cô Trần Thị Bích Hồng - Phó Hiệu trưởng Trường THCS Phan Chu Trinh (thành phố Buôn Ma Thuột, Đắk Lắk) dù mới đảm nhận vị trí Chủ tịch Công đoàn trường chưa lâu nhưng cô đã gieo những hạt mầm yêu thương, vun đắp nên một “vườn hoa Phan Chu Trinh” đoàn kết, tươi đẹp trong lòng mỗi thành viên. Dường như với cô, mỗi ngày trôi qua đều là cơ hội để lan tỏa sự ấm áp, sẻ chia và gắn kết mọi người.

Người bán vé số dạo ở Bạc Liêu tham gia tổ chức Công đoàn

Công đoàn -

Người bán vé số dạo ở Bạc Liêu tham gia tổ chức Công đoàn

Cuối tháng 10 vừa qua, LĐLĐ huyện Phước Long (tỉnh Bạc Liêu) chính thức thành lập Nghiệp đoàn cơ sở bán vé số thị trấn Phước Long.

08 bước nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp online mới nhất

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

08 bước nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp online mới nhất

Chỉ với các thao tác đơn giản thực hiện trên Cổng Dịch vụ công Quốc gia, người lao động có thể nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp online nhanh chóng.

Bài 5: Một đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng

Chính sách mới -

Bài 5: Một đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng

Để góp phần xây dựng Luật Công đoàn (sửa đổi), các cấp công đoàn đã tổ chức hàng loạt hội nghị, hội thảo; tổ chức cho đại biểu Quốc hội tiếp xúc cử tri lấy ý kiến của cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động, qua đó không chỉ thu được rất nhiều ý kiến xác đáng để kiến nghị đưa vào dự thảo luật, mà còn tạo môi trường, điều kiện giúp cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động trưởng thành hơn về chính trị cũng như kỹ năng tham gia xây dựng pháp luật.

Tổng phụ trách Đội chăm lo cho học trò như con mình

Hoạt động Công đoàn -

Tổng phụ trách Đội chăm lo cho học trò như con mình

Thầy Trần Nguyễn Hữu Phong Dinh, giáo viên Trường Tiểu học Cam Hiệp Nam (Cam Lâm, Khánh Hòa) là giáo viên kiêm Tổng phụ trách Đội. Bằng những phương pháp sư phạm mới, tiến bộ, thầy là người lái đò âm thầm, tâm huyết đưa bao thế hệ học sinh đến bến bờ vinh quanh, hạnh phúc.

Chủ tịch Công đoàn giỏi nghề và tâm huyết với người lao động

Hoạt động Công đoàn -

Chủ tịch Công đoàn giỏi nghề và tâm huyết với người lao động

Anh Nguyễn Văn Nam, Tổ trưởng Tổ Gò, Nhà máy Z151 (Tổng cục Kỹ thuật) là người đam mê và sáng tạo trong công việc. Ngoài ra, anh là Chủ tịch Công đoàn bộ phận năng nổ, luôn lắng nghe và chia sẻ cùng người lao động.

06 “đặc quyền” cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi

Diễn đàn Lao động - Công đoàn -

06 “đặc quyền” cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi

Pháp luật quy định những chế độ đặc biệt dành cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi; tuy nhiên không phải ai cũng hiểu rõ những quy định này. Dưới đây là 06 quyền lợi mà lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi cần biết.

Bài 4: Làm đại biểu Quốc hội  để bảo vệ  người lao động

Chính sách mới -

Bài 4: Làm đại biểu Quốc hội để bảo vệ người lao động

Trong vai trò đại biểu Quốc hội, Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương, đồng chí Nguyễn Hoàng Bảo Trân không chỉ gần gũi, sâu sát, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của người lao động; mà còn đưa những tiếng nói của người lao động để góp phần xây dựng, hoàn thiện luật pháp, cơ chế chính sách ở Trung ương và địa phương.