Thứ sáu 29/03/2024 19:12

Công đoàn Gia Lai đổi mới hoạt động trong tình hình mới

Công đoàn - ĐỖ THIỆM

Các cấp Công đoàn ở Gia Lai đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực với những cách làm sáng tạo và hiệu quả, chỉ trong 6 tháng đầu năm đã có 9 trong số 14 chỉ tiêu đạt và vượt kế hoạch do Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam giao trong năm 2022.
Công đoàn Gia Lai đổi mới hoạt động trong tình hình mới
LĐLĐ tỉnh Gia Lai thường xuyên tổ chức các hoạt động văn hoá, thể thao, tạo sân chơi lành mạnh thu hút đông đảo đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tham gia. Ảnh ĐVCC

“Bám sát cơ sở - hướng về đoàn viên, CNVCLĐ”

Đây là phương châm hoạt động mà LĐLĐ tỉnh Gia Lai đã đề ra trong Nghị quyết của Ban Chấp hành về phong trào CNVCLĐ, hoạt động công đoàn năm 2022 và quyết tâm chỉ đạo, hướng dẫn các cấp công đoàn trong tỉnh triển khai thực hiện ngay từ đầu năm. Đến nay, thực tiễn đã khẳng định đây là cách làm phù hợp với tình hình của địa phương và mang lại hiệu quả thiết thực.

Đơn cử như trong dịp Tết Nguyên đán 2022, với phương châm: “Tất cả đoàn viên và người lao động đều có Tết” và thích ứng an toàn, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19, đơn vị này đã chỉ đạo các cấp công đoàn linh hoạt đổi mới nội dung tổ chức Chương trình “Tết sum vầy – Xuân bình an” phù hợp với từng cấp độ dịch Covid-19 ở địa phương.

Tập trung nguồn tài chính của tổ chức Công đoàn và huy động nguồn lực xã hội để chăm lo, hỗ trợ cho 25.600 lượt đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo, lực lượng tuyến đầu chống dịch… với tổng kinh phí hơn 11,142 tỷ đồng. Tổ chức Chương trình “Tết sum vầy – Xuân bình an” tại 28 điểm tập trung, trao quà cho 776 đoàn viên, CNVCLĐ và trao tặng 613 vé xe về quê ăn Tết.

Bằng hình thức trực tiếp và online, LĐLĐ tỉnh và các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã tổ chức Hội thi “Làm bánh thuẫn, mứt truyền thống - Đoàn viên công đoàn khéo tay hay làm”, thu hút đông đảo đoàn viên, CNVCLĐ hào hứng tham gia. Hơn 6.600 bánh thuẫn, 129 kg mứt và 450 chiếc bánh chưng, bánh tét là sản phẩm làm từ hội thi ở các cấp công đoàn được trao tặng đến đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, lực lượng tuyến đầu chống dịch và CNVCLĐ làm nhiệm vụ trong những ngày Tết Nguyên đán.

Công đoàn Gia Lai đổi mới hoạt động trong tình hình mới
Hội thi “Làm bánh thuẫn, mứt truyền thống - Đoàn viên công đoàn khéo tay hay làm”, thu hút đông đảo đoàn viên, CNVCLĐ hào hứng tham gia. Ảnh ĐVCC

Hay trong “Tháng Công nhân” năm 2022, với chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”, LĐLĐ tỉnh Gia Lai đã chỉ đạo các cấp công đoàn tập trung tổ chức các hoạt động hướng về đoàn viên, CNVCLĐ, khơi dậy truyền thống đoàn kết, sáng tạo, phát huy vai trò tiên phong, gương mẫu, tinh thần trách nhiệm của đoàn viên, CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn trong thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội ở địa phương.

Đồng thời tăng cường mối quan hệ phối hợp, thúc đẩy sự quan tâm của cả hệ thống chính trị, các doanh nghiệp và toàn xã hội trong việc chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ. Tổ chức Giải bóng bàn CNVCLĐ tỉnh Gia Lai lần thứ II với sự tham gia của hơn 180 vận động viên đến từ 22/22 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở.

Các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở cũng tổ chức các hoạt động văn hoá, thể thao cho đoàn viên, CNVCLĐ như: hội diễn văn nghệ, trò chơi dân gian, hội thao, giải bóng bàn, bóng đá, bóng chuyền, cầu lông… tạo sân chơi lành mạnh, nâng cao đời sống tinh thần, thu hút hàng chục ngàn đoàn viên, CNVCLĐ tham gia. Dịp này, LĐLĐ tỉnh cũng trao tặng quà cho 131 đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn do mắc bệnh hiểm nghèo với trị giá 131,4 triệu đồng, hỗ trợ xây dựng 14 nhà “Mái ấm Công đoàn” trị giá 475 triệu đồng…

Hình ảnh cán bộ công đoàn từ LĐLĐ tỉnh đến cơ sở trong màu áo xanh nhận diện của Công đoàn Việt Nam đến tận nơi làm việc hay nơi ở để gặp gỡ, thăm hỏi, động viên tinh thần và trao quà, trao nhà “Mái ấm Công đoàn” hỗ trợ kịp thời cho những đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn đã trở nên thân thương và quen thuộc, được đánh giá là “hình ảnh đẹp”, lan toả trong cả hệ thống chính trị và đời sống xã hội ở Gia Lai.

Công đoàn Gia Lai đổi mới hoạt động trong tình hình mới
Thường trực LĐLĐ tỉnh Gia Lai đến tận nơi thăm hỏi, động viên và trao hỗ trợ nhà "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh ĐVCC

Nhiều cách làm sáng tạo và hiệu quả

Phương châm “Bám sát cơ sở - hướng về đoàn viên, CNVCLĐ” đã được các cấp công đoàn ở tỉnh Gia Lai triển khai thực hiện với nhiều hình thức sáng tạo, mang lại hiệu quả thiết thực và lan tỏa trong cộng đồng.

Mô hình hoạt động “Ngày cơ sở” đã phát huy hiệu quả trong việc thường xuyên nắm bắt tình hình tư tưởng, tâm trạng, định hướng dư luận xã hội trong đoàn viên, CNVCLĐ và kịp thời đôn đốc, hướng dẫn, giải quyết những khó khăn, vướng mắc hay kiến nghị, đề xuất của công đoàn cấp dưới… giúp các cấp công đoàn kết nối thông tin nhanh chóng, chính xác và triển khai thực hiện đồng bộ chỉ tiêu, nhiệm vụ trong từng giai đoạn.

Với chỉ tiêu đề ra mỗi ban chuyên đề của LĐLĐ tỉnh, mỗi công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và mỗi cán bộ công đoàn dành ít nhất 1 ngày trong tuần phục vụ công đoàn cấp dưới và đoàn viên, CNVCLĐ, trong 6 tháng đầu năm 2022, Thường trực, Ban Thường vụ và các ban LĐLĐ tỉnh đã thực hiện 382 lượt đi cơ sở nắm tình hình, chỉ đạo phong trào và hướng dẫn, hỗ trợ hoạt động công đoàn các cấp.

Qua hoạt động này, LĐLĐ tỉnh Gia Lai đã kịp thời tập hợp 7 nội dung đề xuất, kiến nghị của đoàn viên, CNVCLĐ về chế độ, chính sách, pháp luật lao động gửi Tổng LĐLĐ Việt Nam tổng hợp trong Chương trình Thủ tướng Chính phủ đối thoại với công nhân Việt Nam năm 2022. Tham gia 16 ý kiến đối với dự thảo Luật Dân chủ cơ sở và các dự thảo văn bản pháp luật có liên quan đến CNVCLĐ, tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam.

Cùng với đó, thông qua các phong trào thi đua yêu nước và hoạt động công đoàn, các cấp công đoàn đã lựa chọn, giới thiệu 1.027 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, cử đi học bồi dưỡng nhận thức về Đảng (trong đó có 121 người dân tộc thiểu số và 41 công nhân lao động trực tiếp sản xuất) và có 426 đồng chí được kết nạp vào Đảng. Bình xét và tổ chức Lễ Tuyên dương CNVCLĐ giỏi tỉnh Gia Lai giai đoạn 2021 – 2022, trao Bằng khen của Chủ tịch Ủy ban Nhân dân tỉnh cho 90 CNVCLĐ giỏi và Bằng khen của LĐLĐ tỉnh cho 30 CNVCLĐ giỏi giai đoạn 2021-2022.

Đồng thời, tại Lễ tuyên dương, LĐLĐ tỉnh được đón nhận Cờ Thi đua của Chính phủ và Cờ Thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam; trao tặng Cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho 2 đơn vị công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở; trao Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho 5 tập thể, 6 cá nhân và 1 Bằng Lao động sáng tạo cho 1 cá nhân.

Công đoàn Gia Lai đổi mới hoạt động trong tình hình mới
Đồng chí Trần Lệ Nhung - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Gia Lai tặng quà cho Tết cho CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn làm nhiệm vụ tại Quảng trường Đại Đoàn Kết - TP. Pleiku. Ảnh ĐVCC

Các cấp công đoàn tỉnh Gia Lai cũng tăng cường công tác truyền thông, lan tỏa những hoạt động thiết thực, hiệu quả của công đoàn đến đoàn viên, CNVCLĐ và cộng đồng như: tuyên truyền về các hoạt động “Tết sum vầy”, “Tháng Công nhân”, thăm và tặng quà, tặng nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, CNVCLĐ... Trong 6 tháng đầu năm 2022, LĐLĐ tỉnh này đã tuyên truyền 212 tin, bài, phóng sự trên các báo, đài Trung ương và địa phương; truyên truyền 557 bài trên Facebook Công đoàn Gia Lai, 271 bài trên website LĐLĐ tỉnh…

Hướng dẫn, hỗ trợ công đoàn cơ sở phối hợp triển khai thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, tổ chức hội nghị người lao động và đối thoại tại nơi làm việc, tiến hành thương lượng ký mới 10 thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) doanh nghiệp, sửa đổi bổ sung, nâng chất lượng 8 bản TƯLĐTT; thương lượng điều chỉnh tăng giá trị bữa ăn ca của người lao động ở 9 doanh nghiệp; trao đổi, ký mới 14 thỏa thuận hợp tác về Chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên, người lao động”, mang lại nhiều giá trị ưu đãi cho đoàn viên, CNVCLĐ.

LĐLĐ tỉnh đã tư vấn pháp luật cho 151 lượt đoàn viên, giám sát đối với 5 doanh nghiệp thuộc Sở Y tế, Sở Giáo dục và Đào tạo, Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh về thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở và đối thoại tại nơi làm việc theo Nghị định số 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ. Các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở chủ động giám sát 11 cuộc, phối hợp thực hiện 36 cuộc giám sát và 16 hội nghị phản biện liên quan đến quyền, lợi ích của CNVCLĐ.

Thường xuyên theo dõi, tình hình hoạt động và sử dụng lao động của các doanh nghiệp, đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS). Trong 6 tháng đầu năm 2022 đã kết nạp mới 1.352 đoàn viên công đoàn, thành lập mới 14 CĐCS trong các doanh nghiệp. Đồng thời tổ chức tập huấn kỹ năng đàm phán, thương lượng và ký kết TƯLĐTT cho 228 cán bộ công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và cán bộ công đoàn cơ sở doanh nghiệp...

Chỉ trong 6 tháng đầu năm đã có 9 trong số 14 chỉ tiêu đạt và vượt kế hoạch do Tổng LĐLĐ Việt Nam giao trong năm 2022. Cụ thể gồm các chỉ tiêu: UBKT LĐLĐ tỉnh kiểm tra tài chính tại CĐCS khu vực ngoài nhà nước; UBKT công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở kiểm tra tài chính đồng cấp; Cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; Doanh nghiệp nhà nước tổ chức hội nghị người lao động; Doanh nghiệp nhà nước tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; Doanh nghiệp ngoài nhà nước tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; Ký mới TƯLĐTT tại doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn; Đề xuất, thương lượng với người sử dụng lao động điều chỉnh tăng giá trị bữa ăn ca; Tổ chức Tháng Công nhân ở CĐCS.
LĐLĐ tỉnh Gia Lai đến nhà thăm hỏi và tặng quà cho đoàn viên, NLĐ LĐLĐ tỉnh Gia Lai đến nhà thăm hỏi và tặng quà cho đoàn viên, NLĐ

Ngày 17/5, Thường trực Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Gia Lai đã có chuyến công tác đi cơ sở; đến từng nhà thăm, tặng ...

“Hoa Tháng 5” từ phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ ở Gia Lai “Hoa Tháng 5” từ phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ ở Gia Lai

Tiếp tục thực hiện Nghị quyết 07/NQ-TLĐ ngày 15/01/2020 của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam (khóa XII) về đổi ...

Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ

"Tháng Công nhân năm 2022 đã khép lại nhưng còn đậm dấu ấn trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), các cấp ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Các hoạt động nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ năm 2024

Infographic -

Các hoạt động nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ năm 2024

Tổng LĐLĐ Việt Nam hướng dẫn các cấp công đoàn tổ chức các hoạt động thi đua nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ trong tháng ATVSLĐ năm 2024

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị tiên phong xây nhà công vụ cho giáo viên vùng khó

Hoạt động Công đoàn -

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị tiên phong xây nhà công vụ cho giáo viên vùng khó

Đó là khẳng định của đồng chí Nguyễn Đăng Quang - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Quảng Trị trong buổi làm việc với LĐLĐ tỉnh Quảng Trị vào ngày 29/3.

Truyền thông phải đi trước để nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn

Hoạt động Công đoàn -

Truyền thông phải đi trước để nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn

Đó là quan điểm thống nhất giữa lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Trà Vinh và Tạp chí Lao động và Công đoàn trong công tác phối hợp tuyên truyền giữa hai đơn vị.

Long An: Tháng Công nhân 2024 với nhiều hoạt động chăm lo, lắng nghe và chia sẻ

Hoạt động Công đoàn -

Long An: Tháng Công nhân 2024 với nhiều hoạt động chăm lo, lắng nghe và chia sẻ

Tháng Công nhân năm 2024, được LĐLĐ tỉnh Long An tổ chức với chủ đề “Đoàn kết công nhân - Triển khai nghị quyết”.

“Mái ấm Công đoàn” là niềm tin và hy vọng

Hoạt động Công đoàn -

“Mái ấm Công đoàn” là niềm tin và hy vọng

Từ đầu năm 2024 đến nay, Quỹ Xã hội Công đoàn Quảng Bình đã hỗ trợ được 16 nhà Mái ấm Công đoàn cho những đoàn viên khó khăn.

Truyền thông công đoàn phải hấp dẫn, lan tỏa đến người lao động

Hoạt động Công đoàn -

Truyền thông công đoàn phải hấp dẫn, lan tỏa đến người lao động

Đó là quan điểm thống nhất giữa lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên và Tạp chí Lao động và Công đoàn trong công tác phối hợp truyền thông giữa hai đơn vị.

Bản tin công nhân: Hàng hoá đua nhau tăng giá trước tăng lương Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Hàng hoá đua nhau tăng giá trước tăng lương

Bản tin công nhân ngày 28/3/2024 gồm những nội dung chính sau: Hàng hoá đua nhau tăng giá trước tăng lương; Nhà trọ công nhân - người ưu tiên giá rẻ, người chọn an ninh; Hòa Bình: Thêm khu công nghiệp, cơ hội việc làm cho hành nghìn người...

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần Tôi công nhân

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần

Thường trực Ủy ban Xã hội của Quốc hội đã có báo cáo một số vấn đề lớn trong tiếp thu, giải trình, chỉnh lý Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) (sửa đổi), sẽ cho ý kiến tại hội nghị đại biểu Quốc hội chuyên trách. Trong đó đưa ra 2 phương án về rút BHXH một lần.

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại

Đồng chí Vàng A Lả - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La chia sẻ trên Talk Công đoàn về việc kêu gọi các nguồn lực để chăm lo cho đoàn viên và người lao động.

Các hoạt động nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ năm 2024 Infographic

Các hoạt động nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ năm 2024

Tổng LĐLĐ Việt Nam hướng dẫn các cấp công đoàn tổ chức các hoạt động thi đua nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ trong tháng ATVSLĐ năm 2024
Bản tin công nhân: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh

Bản tin công nhân ngày 27/3 gồm những nội dung chính sau: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh; Vì sao thẻ BHYT mẫu mới không ghi ngày hết hạn sử dụng? Trả lương “chín chữ số” mỗi tháng, doanh nghiệp vẫn “đỏ mắt” tìm nhân lực...

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động Video

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động

Chiều ngày (19/3), tại trụ sở Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, đã diễn ra Hội đàm giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ nhằm thúc đẩy hợp tác vì người lao động.

Đọc thêm

Tôn vinh 80 nữ đoàn viên xuất sắc ngành Giao thông vận tải

Hoạt động Công đoàn -

Tôn vinh 80 nữ đoàn viên xuất sắc ngành Giao thông vận tải

80 tấm gương điển hình xuất sắc đại diện cho lực lượng nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) của Công đoàn Giao thông vận tải (GTVT) vừa được tôn vinh, ngày 26/3/2024, tại Hà Nội.

Công đoàn An Giang nỗ lực đẩy lùi “tín dụng đen” trong công nhân

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn An Giang nỗ lực đẩy lùi “tín dụng đen” trong công nhân

Ngoài việc phối hợp chặt chẽ với các đơn vị có liên quan, các cấp Công đoàn tỉnh An Giang còn triển khai nhiều mô hình mới, cách làm hay, góp phần đẩy lùi nạn “tín dụng đen” trong công nhân.

Công đoàn Đồng Tháp: tăng giám sát, tạo môi trường làm việc an toàn

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn Đồng Tháp: tăng giám sát, tạo môi trường làm việc an toàn

Các cấp Công đoàn tỉnh Đồng Tháp đã tích cực tham gia thực hiện công tác an toàn, vệ sinh lao động, góp phần xây dựng môi trường làm việc an toàn cho người lao động (NLĐ).

Tăng hiệu quả truyền thông, bám sát “tiếng lòng” người lao động

Hoạt động Công đoàn -

Tăng hiệu quả truyền thông, bám sát “tiếng lòng” người lao động

Đó là quan điểm thống nhất giữa lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu và Tạp chí Lao động và Công đoàn trong công tác phối hợp tuyên truyền giữa hai đơn vị.

Công đoàn Đà Nẵng: Giải pháp nào kết nạp trên 15 nghìn đoàn viên?

Công đoàn -

Công đoàn Đà Nẵng: Giải pháp nào kết nạp trên 15 nghìn đoàn viên?

Việc nắm chắc nguồn và trước mắt tập trung thành lập nghiệp đoàn xe công nghệ, giáo viên mẫu giáo tư thục là các giải pháp hứa hẹn mang lại hiệu quả trong công tác phát triển đoàn viên của LĐLĐ TP Đà Nẵng

"Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại"

Kỹ năng cán bộ công đoàn -

"Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại"

Đó là chia sẻ của đồng chí Vàng A Lả - Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Sơn La trong chương trình Talk Công đoàn phát sóng ngày 16/3/2024.

3 chữ "V" trong hoạt động công đoàn

Hoạt động Công đoàn -

3 chữ "V" trong hoạt động công đoàn

Chữ "V” là viết tắt của 3 cụm từ”: vì công nhân lao động, vì tổ chức Công đoàn, vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Để báo chí công đoàn đến gần hơn với người lao động

Hoạt động Công đoàn -

Để báo chí công đoàn đến gần hơn với người lao động

Cán bộ công đoàn và người lao động đã chia sẻ ý kiến để đưa báo chí công đoàn tới gần hơn độc giả.

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị đồng hành với người lao động và doanh nghiệp vượt khó

Hoạt động Công đoàn -

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị đồng hành với người lao động và doanh nghiệp vượt khó

Với tinh thần trách nhiệm và sự quan tâm chăm lo cho người lao động (NLĐ), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Trị đã kịp thời triển khai chính sách hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng.

LĐLĐ tỉnh Tây Ninh Phấn đấu phát triển trên 254 nghìn đoàn viên

Phát triển đoàn viên -

LĐLĐ tỉnh Tây Ninh Phấn đấu phát triển trên 254 nghìn đoàn viên

Đây là mục tiêu chiến lược mà LĐLĐ tỉnh Tây Ninh đề ra trong nhiệm kỳ 2023-2028.