Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 2)

Nếu có một số doanh nghiệp chưa coi trọng tổ chức Công đoàn thì với Tổng công ty Thương mại Quảng Trị thì hoàn toàn ngược lại. Kỹ sư Hồ Xuân Hiếu - Chủ tịch Hội đồng quản trị của doanh nghiệp này, trong các cuộc trò chuyện đều nhắc đến vai trò quan trọng của tổ chức Công đoàn và cán bộ công đoàn. Anh cười nhẹ nhàng nhưng nói thì chắc nịch: “Chúng tôi luôn xem công đoàn là một trong những tổ chức nòng cốt của đơn vị. Ở đâu không biết nhưng ở doanh nghiệp chúng tôi, công đoàn thực sự rất đắc lực và luôn làm rất tốt nhiệm vụ của mình. Xin các anh cứ thoải mái tìm hiểu xem tôi nói liệu có chính xác đến đâu?”.
Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 1) Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 1)

Công đoàn là người bạn lớn của công nhân

Chị Nguyễn Thị Tuyên (SN 1990), công nhân nhà máy viên nén năng lượng Cam Lộ trực thuộc Tổng công ty Thương mại Quảng Trị, là người nhặt được 7 chỉ vàng tự nguyện trả lại cho người đánh rơi mà tác giả đã nhắc trong bài trước có gia cảnh khó khăn do chồng đau ốm thường xuyên, lại thêm hai đứa con nhỏ, nhà cửa tạm bợ.

Cuộc đời của một người lao động làm công ăn lương bình thường như chị e rằng khó lòng có được mái ấm để an cư.

Thế nhưng vào một ngày đẹp trời, chị đã được một mái nhà cứng cáp, tinh khôi nhờ vào sự quan tâm của Tổng công ty, của anh chị em đồng nghiệp, đặc biệt là nhờ vai trò của công đoàn. Chị đã được hỗ trợ 70 triệu đồng để làm nhà. Đó là một hôm đáng nhớ, chị nhìn ngôi nhà mới mà rưng rưng xúc động. Vậy là ước mơ đã phần nào toại nguyện.

Và nhiều trường hợp đã dần an cư lạc nghiệp như chị Tuyên cũng nhờ “bà đỡ” công đoàn mát tay, luôn gần gũi, thấu hiểu và sẻ chia.

Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 2)
Bằng nghĩa cử cao đẹp của mình, chị Nguyễn Thị Tuyên được Tổng công ty và
tổ chức Công đoàn quan tâm, hỗ trợ kinh phí xây dựng "Mái ấm Công đoàn".
Ảnh: Đ.V.C.C

Tôi nhớ lại có lần đồng chí Nguyễn Thị Hạnh Nguyên - Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Thương mại Quảng Trị đã nói: “Làm công tác nào cũng cần gần gũi người lao động, nhưng làm công đoàn thì càng phải sâu sát, gần gũi với mọi người. Người lao động khỏe hay ốm, vui hay buồn, có tâm tư gì không, gia cảnh thế nào, con cái ra sao… thì những cán bộ công đoàn, trước hết là cán bộ công đoàn bộ phận phải biết và động viên, chia sẻ kịp thời. Việc nào lớn hơn, quan trọng thì báo lên cấp trên để cùng nhau tìm cách tháo gỡ. Phải biết quan tâm và yêu thương người lao động thì họ mới gắn bó hết mình và lâu dài với công ty”.

Được biết trong nhiều năm qua, Công đoàn Tổng công ty đã có nhiều sáng kiến rất thiết thực để quan tâm rất nhiều đến đời sống mọi mặt của người lao động, trong đó có quỹ hỗ trợ cho người lao động khó khăn về nhà ở, mua sắm xe máy, ti vi, tủ lạnh… với lãi suất hết sức ưu đãi chỉ 0%.

Nhờ vậy nhiều gia đình, nhất là những gia đình trẻ có điều kiện khá tốt để cải thiện cuộc sống và đặc biệt là chuyện làm được nhà, tính chuyện an cư lạc nghiệp dài lâu.

Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 2)
Công đoàn Tổng công ty Thương mại Quảng Trị trao hỗ trợ xây nhà "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên, người lao động khó khăn. Ảnh: Đ.V.C.C

Riêng năm 2023, Công đoàn Tổng công ty đã phối hợp với công đoàn cấp trên hỗ trợ xây mới 2 ngôi nhà theo chương trình “Mái ấm Công đoàn” cho các đoàn viên đặc biệt khó khăn với tổng trị giá 150 triệu đồng.

Các công đoàn bộ phận tiếp tục vận động quỹ “Nuôi heo đất trao tình yêu thương”.

Công đoàn cùng với công ty đã chu đáo thăm hỏi những gia đình có tang, riêng năm 2023 đã có 17 gia đình thọ tang được thăm viếng, chia buồn và hỗ trợ mỗi nhà 20 triệu đồng, tổng trị giá là 340 triệu đồng. Chương trình thăm Tết cổ truyền tứ thân phụ mẫu với gia đình người lao động với tuổi từ 70 đến dưới 80 tuổi là 2 triệu đồng, từ 80 dến dưới 90 tuổi là 3 triệu đồng và 90 tuổi trở lên là 4 triệu đồng, kèm theo quà Tết.

Và nhiều điều quan trọng khác nữa

Tổng công ty Thương mại Quảng Trị luôn xác định sản xuất, kinh doanh luôn gắn liền với phúc lợi xã hội. Chỉ tính riêng năm 2023, đóng góp của cán bộ, công nhân viên vào quỹ phúc lợi gần 1 tỷ đồng; duy trì chương trình “Tủ quần áo nhân ái” tại nhà máy tinh bột sắn Hướng Hóa; hỗ trợ nhiều suất quà cho bà con đồng bào dân tộc thiểu số; giúp đỡ kịp thời những gia đình người lao động của doanh nghiệp gặp hoàn cảnh đặc biệt khó khăn…

Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 2)
Ông Hồ Xuân Hiếu - Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng công ty Thương mại
Quảng Trị trao quà cho tứ thân phụ mẫu người lao động. Ảnh: Đ.V.C.C

Đồng chí Nguyễn Thị Hạnh Nguyên vốn cũng kiệm ngôn khi nói về mình, nhưng khi kể về hoạt động công đoàn thì sôi nổi hẳn lên: “Chuyên môn của tôi là kế toán trưởng của doanh nghiệp, nói bận rộn thì ai cũng bận rộn vì mỗi người một việc. Với phụ nữ còn thêm thiên chức trong gia đình.

Dù bận đến mấy, cán bộ công đoàn cho dù kiêm nhiệm vẫn làm việc đầy trách nhiệm, nỗ lực cao nhất trong mọi việc dù lớn hay nhỏ, với tấm lòng luôn quan tâm, yêu thương đồng nghiệp, yêu thương người lao động, chia ngọt sẻ bùi với nhau để lan tỏa tinh thần đoàn kết, thân ái, cùng nhau nhìn về một hướng trong công việc và cả trong những vui buồn của mỗi người.

“Làm công đoàn muốn thành công trước hết phải có tâm, sau mới đến nhiệt tình, năng lực, kỹ năng… Chính vì vậy mà Công đoàn doanh nghiệp nhiều năm liền hoàn thành xuất sác nhiệm vụ của mình”, đồng chí Nguyên nói.

Chị Nguyễn Thị Hải Châu, cán bộ văn phòng Tổng Công ty, một đoàn viên công đoàn năng động chia sẻ: “Doanh nghiệp chúng tôi còn có quỹ “Cho con” để hỗ trợ các cháu mồ côi trong và cả ngoài công ty thuộc diện hộ nghèo, cận nghèo. Đến nay, đã hỗ trợ cho khoảng gần 80 cháu, mỗi cháu 500 ngàn đồng mỗi tháng. Có những trường hợp đặc biệt, công ty hỗ trợ từ khi cháu 1 tuổi cho đến khi đủ 18 tuổi”.

Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 2)
Ông Hồ Xuân Hiếu trao chứng nhận bảo trợ cho cháu Đoàn Việt Sơn ở
xã Triệu Long (huyện Triệu Phong) mồ côi cả cha lẫn mẹ. Ảnh: Đ.V.C.C.

Công đoàn đã góp phần quan trọng truyền một nguồn năng lượng tích cực vào đời sống và công việc thường ngày của những người lao động, động viên họ sống tốt, làm việc tốt, say mê sáng tạo, tạo nên không khí thi đua sản xuất, kinh doanh ở hầu hết mọi bộ phận.

Chính vì vậy, chỉ riêng năm 2003 đã có hơn 100 sáng kiến, làm lợi cho doanh nghiệp nhiều tỷ đồng.

Kỹ sư Hồ Xuân Hiếu nói một ví dụ có vẻ không lớn nhưng ý nghĩa: “Anh thấy đó, những năm gần đây, nhiều người đã có xe ô tô. Mỗi người có xe riêng đều có ô đỗ riêng, không ai chen lấn ai, mọi thứ đều rõ ràng, công bằng, dân chủ, nhân văn nên anh chị em là người lao động tự giác tuân thủ và cùng nhau nỗ lực vì sự lớn mạnh của doanh nghiệp, trong đó có đời sống và quyền lợi thiết thân của mỗi người”.

Xin dẫn lại lời đồng chí Nguyễn Thế Lập - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị: “Công đoàn Tổng công ty Thương mại Quảng Trị thực sự là mái ấm, là chỗ dựa vững chắc của người lao động nơi đây. Những thành tích rất ấn tượng của Tổng công ty, của những tập thể và cá nhân, trong đó có nhiều cán bộ công đoàn, người lao động trong Tổng công ty được các cấp, các ngành, Đảng bộ và chính quyền cũng như lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh ghi nhận và khen thưởng là những minh chứng về hiệu quả sản xuất kinh doanh, về công tác công đoàn trong nhiều năm qua. Chúng tôi rất tin cậy và tự hào về công đoàn nơi đây và mong rằng cách làm như vậy được nhân rộng ra nhiều nơi trong tỉnh”.

Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 2)
Tổng công ty Thương mại Quảng Trị tổ chức ký kết Thỏa ước lao động năm 2024. Ảnh: Đ.V.C.C

Còn đồng chí Hà Sỹ Đồng - Uỷ viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Quảng Trị đánh giá: “Tổng công ty Thương mại Quảng Trị là một trong không nhiều những doanh nghiệp tiêu biểu hàng đầu của địa phương, đã hoạt động bài bản, khoa học, hiệu quả; xây dựng được một môi trường làm việc văn minh, nhân ái, tạo được động lực cho người lao động phấn đấu và đoàn kết, làm tốt công tác liên hệ, phối hợp với các địa phương, với nông dân trong sản xuất kinh doanh, được bà con tin tưởng trong nhiều năm nay, trở thành một địa chỉ doanh nghiệp với nhiều điểm sáng, góp phần đáng kể trong lĩnh vực công thương của tỉnh nhà”.

Vĩ thanh

Khi cán bộ văn phòng Tổng công ty là chị Nguyễn Thị Hải Châu dẫn tôi đến phòng truyền thống của doanh nghiệp, tôi không khỏi ngỡ ngàng dù đã có nhiều dịp tiếp cận và làm việc với cán bộ, công nhân nơi đây.

Một không gian trưng bày khá khoa học về những bước đường hơn nửa thế kỷ đã qua, với các thế hệ lãnh đạo, trong đó có những cán bộ công đoàn chủ chốt, đầy tâm huyết và có những cống hiến rất quan trọng đối với hành trình đi lên của doanh nghiệp, với sự nghiệp chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.

Chuyện ghi ở Tổng công ty Thương mại Quảng Trị (Bài 2)
Tổng công ty Thương mại Quảng Trị nhận giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động. Ảnh: Đ.V.C.C

Một doanh nghiệp phải bươn chải từ cơ chế bao cấp sang cơ chế kinh tế thị trường với biết bao gian khó, tưởng chỉ lo chuyện sản xuất kinh doanh cũng đủ bạc đầu, ngờ đâu lại thấm đẫm tinh thần nhân văn, yêu quý con người thực sự, phấn đấu không ngừng vì người lao động và người lao động cũng nỗ lực hết mình khi coi doanh nghiệp như tổ ấm thứ hai của họ.

Có lẽ, đó là những bài học thiết thân và quý giá không chỉ đối với Tổng công ty Thương mại Quảng Trị mà còn có ý nghĩa tham chiếu cho nhiều doanh nghiệp khác trong và ngoài tỉnh, cả trong chiến lược sản xuất kinh doanh lẫn chiến lược con người. Nếu gọi đó là bí quyết thì chắc chắn cũng là bí quyết vàng mười của công ty.

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết về “Công nhân và Công đoàn Quảng Trị” năm 2024.

Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi

Trong muôn vàn nghề, cô giáo Lê Thị Hoa lại chọn nghề giáo viên mầm non. Hơn 20 năm trực tiếp đứng lớp, với cái ...

Xây “mái nhà thứ 2” giúp giáo viên vùng khó yên tâm gieo chữ Xây “mái nhà thứ 2” giúp giáo viên vùng khó yên tâm gieo chữ

Câu chuyện về những khó khăn của thầy, cô giáo gieo chữ vùng cao tỉnh Quảng Trị luôn là điều mà khi nghe đến, bất ...

Công đoàn Cục Hải quan Quảng Trị: Chăm lo tốt người lao động, hướng về vì cộng đồng Công đoàn Cục Hải quan Quảng Trị: Chăm lo tốt người lao động, hướng về vì cộng đồng

Song song với việc thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn, nhiều năm qua, Công đoàn Cục Hải quan tỉnh Quảng Trị đã quan tâm, ...

Công đoàn – "ngọn lửa" sưởi ấm hạnh phúc gia đình công nhân lao động

Công đoàn – "ngọn lửa" sưởi ấm hạnh phúc gia đình công nhân lao động

Trong guồng quay hối hả mưu sinh, hạnh phúc gia đình đôi khi trở thành điều xa xỉ đối với nhiều công nhân lao động. Tuy nhiên, bằng nhiều cách làm linh hoạt, thiết thực, tổ chức Công đoàn đã và đang trở thành điểm tựa vững chắc, không chỉ bảo vệ quyền lợi người lao động mà còn là nơi khơi nguồn và gìn giữ những giá trị gia đình – nền tảng quan trọng của một xã hội bền vững.
Mái ấm giữa đời thường: Ước mơ có thật của đôi vợ chồng công nhân xa quê

Mái ấm giữa đời thường: Ước mơ có thật của đôi vợ chồng công nhân xa quê

Trong căn phòng trọ nhỏ nằm gần Công ty TNHH JS Vina (huyện Thủ Thừa, tỉnh Long An), vợ chồng anh Nguyễn Trọng Nghĩa và chị Nguyễn Thị Tiên vẫn chưa hết xúc động khi hay tin gia đình mình được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Long An hỗ trợ 70 triệu đồng để xây dựng “Mái ấm Công đoàn” – món quà mà anh chị từng nghĩ cả đời sẽ không bao giờ với tới.
“Tổ ấm” nơi xóm trọ: Khi công đoàn làm cầu nối yêu thương

“Tổ ấm” nơi xóm trọ: Khi công đoàn làm cầu nối yêu thương

Một buổi chiều tháng Tư, tại khu nhà trọ Tư Nê, thị trấn Phú Hòa, huyện Thoại Sơn, tỉnh An Giang, không khí trở nên rộn ràng hơn thường lệ. Công nhân tan ca trở về, nhưng thay vì vội vã vào phòng nghỉ ngơi, họ tụ tập tại sân chung, nơi đang diễn ra chương trình “Đến với nhà trọ công nhân” do Nhà Văn hóa lao động tỉnh An Giang tổ chức.​
Thỏa ước lao động tập thể: Chìa khóa kiến tạo phúc lợi, đồng hành cùng phát triển

Thỏa ước lao động tập thể: Chìa khóa kiến tạo phúc lợi, đồng hành cùng phát triển

Đối với hàng triệu người lao động, Thỏa ước lao động tập thể không chỉ bảo vệ quyền lợi chính đáng mà còn là sợi dây gắn kết họ với doanh nghiệp. Quan trọng hơn, đây là minh chứng cho sức mạnh của sự đoàn kết và tiếng nói tập thể, dưới sự đại diện của tổ chức Công đoàn.
Công nhân, Công đoàn: nền tảng vững chắc cho phát triển kinh tế tư nhân bền vững và thịnh vượng

Công nhân, Công đoàn: nền tảng vững chắc cho phát triển kinh tế tư nhân bền vững và thịnh vượng

Trong bài phát biểu “Phát triển kinh tế tư nhân – Đòn bẩy cho một Việt Nam thịnh vượng”, Tổng Bí thư Tô Lâm đã khẳng định rõ: kinh tế tư nhân là một trong những động lực quan trọng hàng đầu thúc đẩy tăng trưởng kinh tế quốc gia. Với gần một triệu doanh nghiệp, hơn 5 triệu hộ kinh doanh và hơn 40 triệu việc làm – khu vực tư nhân đang là “trái tim” của nền kinh tế. Nhưng để trái tim đó đập khỏe, bền vững, thì không thể thiếu lực lượng công nhân hăng say lao động và tổ chức Công đoàn đồng hành, hỗ trợ, định hướng và bảo vệ người lao động.
Đam mê sáng kiến, sáng tạo, giữ nhịp sản xuất

Đam mê sáng kiến, sáng tạo, giữ nhịp sản xuất

Sự ổn định của một dây chuyền không chỉ nằm ở máy móc, mà còn ở đôi tay, khối óc và trái tim của người vận hành. Với anh Đỗ Văn Tiền, kỹ sư Điện – Điện tử nhà máy Sợi Đồng Văn (Tổng Công ty Dệt may Hà Nội), “giữ nhịp sản xuất” không đơn thuần là nhiệm vụ mà là hành trình gắn bó, sáng tạo và cống hiến không ngừng nghỉ.
Số hóa công đoàn Đồng Nai: Khi mỗi công nhân có “điểm hẹn” trong lòng bàn tay

Số hóa công đoàn Đồng Nai: Khi mỗi công nhân có “điểm hẹn” trong lòng bàn tay

Không cần lên hội trường, không phải rời khỏi ca làm hay di chuyển xa xôi, mỗi công nhân giờ đây chỉ cần một chiếc điện thoại thông minh là có thể “gặp” công đoàn – đúng nghĩa. “Điểm hẹn công nhân” đã không còn là một chương trình giao lưu trực tuyến mà đã trở thành hình mẫu sinh động của chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn, nơi công nghệ trở thành cây cầu nối dài tiếng nói, quyền lợi và tâm tư của hàng ngàn công nhân lao động…
Lâm Đồng khởi động sớm Tháng Công nhân năm 2025 bằng các hoạt động sôi nổi, thiết thực

Lâm Đồng khởi động sớm Tháng Công nhân năm 2025 bằng các hoạt động sôi nổi, thiết thực

Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng đã chính thức "khởi động" Tháng Công nhân năm 2025 bằng việc sớm ban hành kế hoạch và tổ chức các hoạt động ý nghĩa. Huyện Đạ Huoai là đơn vị đầu tiên trong tỉnh tổ chức lễ phát động, mở màn cho chuỗi sự kiện hướng về người lao động.
Công đoàn “3 tại chỗ”: Ký ức không quên và những bài học đổi mới tổ chức

Công đoàn “3 tại chỗ”: Ký ức không quên và những bài học đổi mới tổ chức

“Lúc đó tôi không có việc làm, lại phải lo cho gia đình ở quê. Nếu không có công đoàn, không biết tụi tôi xoay xở sao nổi”, chị Nguyễn Ngọc Hương, công nhân Công ty Trách nhiệm hữu hạn Kwong Lung – MeKo, Khu công nghiệp Trà Nóc, quận Bình Thủy, TP. Cần Thơ xúc động nói – khi nhớ lại khoảng thời gian “3 tại chỗ” giữa đại dịch Covid-19.
Công đoàn tạo sân chơi, tiếp lửa tinh thần đoàn viên

Công đoàn tạo sân chơi, tiếp lửa tinh thần đoàn viên

Không chỉ là những cú đánh kỹ thuật, giải billiards Công đoàn quận Hải Châu còn là nơi tiếp lửa đam mê, gắn kết tinh thần và khẳng định vai trò đồng hành của tổ chức Công đoàn.