Công đoàn Quốc phòng: 15 năm xây dựng và phát triển mô hình đặc biệt

Đại biểu dự Hội nghị Tổng kết 15 năm thực hiện Chỉ thị số 752/CT-CT.

Dự Hội nghị có đồng chí Trần Văn Thuật, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; đồng chí Thượng tướng Đỗ Căn, Phó Chủ nhiệm TCCT QĐND Việt Nam.

Công đoàn Quân đội là mô hình đặc biệt

Công đoàn Quân đội là mô hình đặc biệt trong hệ thống tổ chức Công đoàn Việt Nam, hoạt động chủ yếu ở cơ sở, được sự chỉ đạo trực tiếp của Tổng cục Chính trị, quyền lợi, hợp pháp của người lao động được đảm bảo từ ý thức chấp hành cao của người sử dụng lao động.

Để tăng cường xây dựng Công đoàn cơ sở (CĐCS) vững mạnh đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ Quân đội và phát triển công nghiệp Quốc phòng thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, trong điều kiện công cuộc đổi mới của đất nước, ngày 31/7/2006, Chủ nhiệm TCCC đã ban hành Chỉ thị số 752/CT-CT. Sau 15 năm thực hiện, hoạt động xây dựng CĐCS đã đạt được nhiều thành tựu quan trọng.

Hội nghị đánh giá, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng (QUTW, BQP), trực tiếp là TCCT, hướng dẫn của Tổng LĐLĐ Việt Nam; Công đoàn trong Quân đội đã luôn chủ động, tích cực, sáng tạo vượt qua mọi khó khăn.

Đại tá Nguyễn Đinh Đức, Uỷ viên Đoàn Chủ tịch, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Trưởng ban Công đoàn Quốc phòng đọc báo cáo trước hội nghị.

Đại tá Nguyễn Đình Đức, Uỷ viên đoàn Chủ tịch, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Trưởng ban Công đoàn Quốc phòng chia sẻ: “Năm 2006, toàn quân 42 đơn vị trực thuộc Quân ủy Trung ương (QUTƯ), Bộ Quốc phòng (BQP) có tổ chức công đoàn với hơn 700 CĐCS, trên 130 ngàn ĐVCĐ; đến năm 2021 đã tăng lên 54 đơn vị trực thuộc QUTƯ, BQP có tổ chức công đoàn với hơn 920 CĐCS, gần 180 ngàn ĐVCĐ. 15 năm qua, gần 70 nghìn đề tài, sáng kiến, giải pháp và công trình, sản phẩm có giá trị làm lợi hơn 5 nghìn tỷ đồng; hơn 17 ngàn Đảng viên mới được tổ chức Đảng xem xét kết nạp.

Chương trình “Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả thỏa ước lao động tập thể” do Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI, XII đề ra được Công đoàn Quân đội triển khai, thực hiện tốt.

Nhiều phong trào thi đua với các công trình sản phẩm, sáng kiến cải tiến kỹ thuật được ứng dụng vào thực tiễn sản xuất như: ''Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; ''Xanh, sạch, đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động''; ''5 nhất - 3 không''; “An toàn lao động, an toàn giao thông, không vi phạm kỷ luật”.

Ngoài ra, các CĐCS thường xuyên chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Hằng năm, nhân dịp Tết Nguyên đán, Tháng Công nhân tổ chức thăm, tặng quà cho cán bộ, đoàn viên, người lao động mắc bệnh hiểm nghèo, hoàn cảnh khó khăn; tổ chức “Tết sum vầy”, “Ngày Hội Công nhân”,... bảo đảm vui tươi, đầm ấm, tiết kiệm; kịp thời trợ cấp khó khăn đột xuất cho đoàn viên, người lao động không may gặp tai nạn rủi ro, thiên tai, hỏa hoạn...

Đặc biệt, trước diễn biến phức tạp của dịch bệnh Covid-19, CĐCS các đơn vị đã tổ chức nhiều hoạt động chung tay cùng cán bộ, chiến sĩ, đoàn viên công đoàn toàn quân, tổ chức tặng quà các đơn vị tuyến đầu thực hiện nhiệm vụ phòng, chống dịch và hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh.

Đồng chí Trần Văn Thuật, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chia sẻ về công tác xây dựng CĐCS trong Quân đội.

CĐCS vững mạnh là nền tảng của Quân đội tinh nhuệ, chính quy

Ghi nhận những thành tựu Công đoàn Quốc phòng đạt được, đồng chí Trần Văn Thuật, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam kì vọng: “Xây dựng CĐCS vững mạnh trong Quân đội là xây dựng đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLĐ) Quốc phòng vững mạnh để góp phần xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh. `Xây dựng các đơn vị, doanh nghiệp Quốc phòng vững mạnh chính là xây dựng nền công nghiệp Quốc phòng vững mạnh. Thúc đẩy năng lực sản xuất kinh doanh của các đơn vị, doanh nghiệp Quốc phòng thông qua việc tham gia xây dựng, quy hoạch, kế hoạch phát triển đơn vị là xây dựng, quy hoạch, kế hoạch nền công nghiệp Quốc phòng. Xây dựng CĐCS vững mạnh là góp phần nâng cao hiệu quả, chất lượng quản trị của các doanh nghiệp Quốc phòng.

Cần xác định xây dựng CĐCS trong Quân đội vững mạnh phải được đặt trong mối quan hệ với xây dựng đội ngũ CNVCLĐ Quốc phòng vững mạnh, góp phần xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh. Xây dựng CĐCS trong Quân đội vững mạnh chính là xây dựng nền công nghiệp Quốc phòng vững mạnh, là điều kiện để góp phần xây dựng Quân đội chính quy, tinh nhuệ và từng bước hiện đại.”

Đồng chí Thượng tướng Đỗ Căn, Phó Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam phát biểu tổng kết.

Biểu dương tinh thần, trách nhiệm và những kết quả đã đạt được của công đoàn Quân đội, đồng chí Thượng tướng Đỗ Căn, Phó Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị QĐND Việt Nam đã nêu lên những yêu cầu, nhiệm vụ lớn trong thời gian sắp tới, đó là: Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính ủy và cơ quan chính trị các cấp đối với việc xây dựng CĐCS vững mạnh; Đổi mới, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục, xây dựng đội ngũ cán bộ, đoàn viên, người lao động đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ thời kỳ mới; Đẩy mạnh phong trào thi đua trong đoàn viên công đoàn, người lao động; Thực hiện tốt vai trò, chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn, chú trọng công tác tham gia quản lý, đẩy mạnh các hoạt động xã hội, chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, đoàn viên, người lao động; Đổi mới tổ chức, nội dung và phương thức hoạt động của CĐCS, xây dựng CĐCS vững mạnh.

Xây dựng tổ chức Công đoàn trong Quân đội mẫu mực, tiêu biểu Ngày 18/1/2020, tại Hà Nội, Ban Công đoàn Quốc phòng tổ chức sơ kết giữa kỳ thực hiện Chương trình Đại hội Công đoàn Quân ...

Nâng cao hiệu quả của tổ chức Công đoàn trong Quân đội Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam và Tổng LĐLĐ Việt Nam tiếp tục ký kết chương trình phối hợp giai đoạn ...

Ban Công đoàn Quốc phòng động viên các đơn vị quân đội tuyến đầu phòng chống Covid-19 Ban Công đoàn Quốc phòng đã trao tặng kinh phí hỗ trợ và tổng số vật tư y tế trị giá 200 triệu đồng cho ...