Bà cháu bán dạo bất ngờ nhận quà Tết từ Công đoàn Đà Nẵng
Người lao động

Bà cháu bán dạo bất ngờ nhận quà Tết từ Công đoàn Đà Nẵng

PHAN NGUYÊN
Tác giả: PHAN NGUYÊN
Bế theo đứa cháu ngoại 4 tuổi đến nhận quà Tết của Liên đoàn Lao động TP. Đà Nẵng, chị Đặng Thị Hiệp “quá hạnh phúc” vì món quà bất ngờ đã mang lại cho hai bà cháu một cái Tết ấm áp, đủ đầy.
Niềm vui Tết sớm của công nhân Đà Nẵng

Hội trường UBND phường Hòa Thọ Tây (Đà Nẵng) tối 25 Tết chật cứng công nhân, người lao động. Hôm nay, những hoàn cảnh khó khăn, những lao động không đủ điều kiện về quê ăn Tết ở tại các Tổ công nhân tự quản khu nhà trọ được Công đoàn thành phố mời đến nhận quà Tết trong khuôn khổ chương trình “Tết không xa nhà – Xuân Ất Tỵ 2025” do Liên đoàn Lao động TP. Đà Nẵng tổ chức.

Chị Đặng Thị Hiệp (quê Phú Vang, Thừa Thiên Huế) đang ở trọ tại Tổ công nhân tự quản số 14 quá bất ngờ và hạnh phúc khi được Công đoàn trao quà Tết vì chị nghĩ: “mình không phải là công nhân, cũng không phải là đoàn viên Công đoàn mà chỉ là người lao động đi bán dạo thôi”.

Bất ngờ nhận được giấy mời từ Tổ trưởng, hôm nay, chị khấp khởi về sớm để bế cháu xuống nhận quà. “Ăn Tết ở Đà Nẵng mười mấy năm nhưng năm nay quá hạnh phúc luôn. Chỉ mong các cấp chính quyền quan tâm, cho người lao động một cái Tết no đủ như vậy thôi”, chị Hiệp nghẹn ngào.

“Tết quá hạnh phúc”
Chị Đinh Thị Hiệp hạnh phúc khi nhận được món quà Tết từ đồng chí Lê Văn Đại, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP. Đà Nẵng. Ảnh: Phan Nguyên

Bản thân gần 50 tuổi, lại bị dị tật nhưng hàng ngày chị Hiệp phải bế theo cháu ngoại 4 tuổi bị bệnh tim bẩm sinh và tăng động rong ruổi khắp phố phường Đà Nẵng mưu sinh bằng nghề bán tăm bông, móc khóa, tăm xỉa răng. Mỗi ngày lời được 5 -7 chục ngàn, có ngày may mắn lời được 150 ngàn: “phấn đấu được chừng mô lo cho cháu chừng nấy thôi chứ biết răng giờ”, chị nói về cuộc sống của hai bà cháu.

Mười mấy năm trước, chị dắt con gái rời vùng quê nghèo của huyện Phú Vang, Thừa Thiên Huế vào thành phố Đà Nẵng đi làm với mong muốn có một cuộc sống tốt đẹp hơn. Một mình nuôi con ăn học, cuộc sống êm đềm trôi rồi bỗng một ngày con gái chị bỏ đi biền biệt, thời gian sau lần lượt mang về hai đứa cháu còn đỏ hỏn rồi lại bỏ đi tiếp.

“Con dại cái mang”, ở giữa thành phố không có người thân, một mình chị bươn chải tiếp tục nuôi hai cháu ngoại. Hiện đứa lớn được 6 tuổi, đứa nhỏ năm nay lên 4. Thời gian gần đây, chị đau ốm liên tục nên đành gửi đứa lớn về quê ở với bà cố.

Theo anh Nguyễn Hoa, Tổ trưởng tổ công nhân tự quản 14 phường Hòa Thọ Tây, quận Cẩm Lệ, nửa năm trước thấy hai bà cháu đến xin thuê trọ, anh cũng lo lắng. “Mình cũng phòng trường hợp lỡ lừa đảo cho vô thuê rồi trộm cắp, ảnh hưởng an ninh trật tự trong Tổ tự quản, nhưng khi tìm hiểu đúng hoàn cảnh khó khăn nên tôi cho hai bà cháu thuê trọ và nhiều lần đề xuất Công đoàn hỗ trợ”, anh Hoa nói.

Chị Hiệp là một trong 282 trường hợp có hoàn cảnh khó khăn và nằm trong 56 lao động không đủ điều kiện về quê đón Tết ở Tổ công nhân tự quản khu vực quận Cẩm Lệ được Công đoàn hỗ trợ.

Dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, Công đoàn thành phố Đà Nẵng đã hỗ trợ 11.900 suất quà từ nguồn tài chính công đoàn và 8.000 suất quà từ hỗ trợ của thành phố, tổng kinh phí gần 10 tỷ đồng.

Đồng thời, lãnh đạo thành phố, lãnh đạo Công đoàn đến thăm, động viên gần 1.000 người lao động không về quê đón Tết, lao động đơn thân có hoàn cảnh khó khăn tại các Tổ công nhân tự quản khu nhà trọ và Nhà ở Công nhân Khu công nghiệp Hòa Cầm; gặp mặt động viên ban điều hành 67 Tổ công nhân tự quản khu nhà trọ.

Đồng chí Lê Trọng Nguyên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động quận Cẩm Lệ cho biết, hiện trên địa bàn quận có 24 tổ công nhân tự quản, quản lý hơn 6.000 công nhân, lao động, đa số đang làm việc tại Khu công nghiệp Hòa Cầm. Nhiều năm qua, Tổ công nhân tự quản là cánh tay nối dài của Liên đoàn Lao động góp phần đảm bảo tình hình an ninh trật tự. Đồng thời, phối hợp tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống tinh thần, kịp thời giải quyết các vướng mắc trong công nhân lao động tại khu dân cư.

“Người lao động có hoàn cảnh khó khăn sống ở các Tổ công nhân tự quản khu nhà trọ đều được hỗ trợ như nhau, không phân biệt công nhân hay lao động tự do”, đồng chí Lê Trọng Nguyên khẳng định.

Chị Đặng Thị Hiệp (quê Phú Vang, Thừa Thiên Huế) chia sẻ những cảm xúc khi nhận món quà Tết bất ngờ của Công đoàn.

Công đoàn Đà Nẵng nỗ lực chuẩn bị Tết cho công nhân lao động Công đoàn Đà Nẵng nỗ lực chuẩn bị Tết cho công nhân lao động

Cùng với hàng chục ngàn phần quà tặng cho đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, các chương trình chăm lo ...

Thi đua lao động sáng tạo vì sự phát triển của Đà Nẵng Thi đua lao động sáng tạo vì sự phát triển của Đà Nẵng

Trong những năm qua, phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” đã trở thành điểm sáng trong hoạt động công đoàn TP. Đà ...

Người lao động Đà Nẵng được tặng phiếu mua hàng, lỉnh kỉnh mang quà về đón Tết Người lao động Đà Nẵng được tặng phiếu mua hàng, lỉnh kỉnh mang quà về đón Tết

Những ngày này, chuỗi hoạt động chăm lo Tết dành cho đoàn viên và người lao động tại TP. Đà Nẵng đang diễn ra sôi ...

Niềm vui Tết sớm của công nhân Đà Nẵng Niềm vui Tết sớm của công nhân Đà Nẵng

Sáng 12/1, không khí tại Nhà Văn hóa Lao động TP. Đà Nẵng rộn ràng với hàng trăm đoàn viên và công nhân tham gia ...

Tin mới hơn

Chính phủ sẽ điều chỉnh bảng lương mới cho giáo viên mầm non, phổ thông: Cơ hội và kỳ vọng

Chính phủ sẽ điều chỉnh bảng lương mới cho giáo viên mầm non, phổ thông: Cơ hội và kỳ vọng

Bộ Giáo dục và Đào tạo dự kiến sẽ tham mưu Chính phủ xếp lại bảng lương của một số chức danh nhà giáo để bảo đảm tính thống nhất về bảng lương áp dụng với các chức danh nghề nghiệp viên chức các ngành, lĩnh vực khác.
Chốt phương án đề xuất Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 7,2% từ ngày 1/1/2026

Chốt phương án đề xuất Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 7,2% từ ngày 1/1/2026

Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã thống nhất đề xuất tăng lương tối thiểu vùng bình quân 7,2% kể từ ngày 1/1/2026.
Ninh Bình: Công đoàn tích cực tuyên truyền phòng, chống tác hại của thuốc lá

Ninh Bình: Công đoàn tích cực tuyên truyền phòng, chống tác hại của thuốc lá

Quản lý số lượng đông đảo đoàn viên, người lao động, các cấp Công đoàn tỉnh Ninh Bình có vai trò quan trọng trong công tác nâng cao nhận thức về tác hại của thuốc lá.

Tin tức khác

Đảm bảo bữa ăn ca an toàn, vì sức khỏe người lao động

Đảm bảo bữa ăn ca an toàn, vì sức khỏe người lao động

Bên cạnh sự chủ động của doanh nghiệp, các cơ quan chức năng thành phố Huế đang siết chặt kiểm tra an toàn thực phẩm tại bếp ăn công nghiệp, nơi những bữa cơm quyết định sức khỏe, năng suất và cả sự an tâm của hàng chục nghìn người lao động.
Cai nghiện thuốc lá điện tử ở thanh thiếu niên: Cha mẹ cần đồng hành, không áp đặt

Cai nghiện thuốc lá điện tử ở thanh thiếu niên: Cha mẹ cần đồng hành, không áp đặt

Thay vì chỉ trích hay trừng phạt con, các chuyên gia khuyến nghị: vai trò đồng hành, lắng nghe và thấu hiểu của cha mẹ chính là “liều thuốc” quan trọng giúp con vượt qua cám dỗ của thuốc lá điện tử. Cai nghiện thành công không bắt đầu từ sự áp đặt, mà từ kết nối yêu thương trong gia đình.
Hành trình 365 ngày của bác sĩ đồng hành với người cai nghiện thuốc lá

Hành trình 365 ngày của bác sĩ đồng hành với người cai nghiện thuốc lá

BS. Trần Thanh Hương - Trung tâm Hô hấp, Bệnh viện Bạch Mai bắt đầu hành trình đồng hành với người cai nghiện thuốc lá từ năm 2017. Tám năm trôi qua, chị không thể nhớ hết số bệnh nhân từng tư vấn, chỉ nhớ rõ một điều: mỗi hành trình là một cuộc chiến và chị là người đi cùng họ không rời nửa bước.
Hơn 6.000 người tham gia thi trực tuyến phòng, chống tác hại thuốc lá

Hơn 6.000 người tham gia thi trực tuyến phòng, chống tác hại thuốc lá

Tính đến trưa 3/7, đã có hơn 6.000 cán bộ, đoàn viên, người lao động tham gia Cuộc thi trực tuyến về phòng, chống tác hại của thuốc lá năm 2025.
Đề xuất 2 phương án tăng lương tối thiểu vùng từ 1/1/2026

Đề xuất 2 phương án tăng lương tối thiểu vùng từ 1/1/2026

Tại phiên họp thứ nhất của Hội đồng Tiền lương quốc gia, đại diện Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết dựa trên kết quả khảo sát và những chỉ đạo của trung ương, báo cáo tình hình kinh tế - xã hội thời gian qua, Tổng Liên đoàn đề xuất 2 phương án tăng lương tối thiểu vùng.
Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) – Động lực đổi mới thể chế, kiến tạo nền công vụ chuyên nghiệp

Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) – Động lực đổi mới thể chế, kiến tạo nền công vụ chuyên nghiệp

Ngày 24/6/2025, tại kỳ họp thứ 9, Quốc hội khóa XV đã biểu quyết thông qua Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) với sự đồng thuận cao. Đây là dấu mốc quan trọng trong tiến trình cải cách thể chế, nhằm xây dựng một nền công vụ chuyên nghiệp, hiện đại, liêm chính và thực sự vì dân.
Xem thêm