Chủ nhật 02/10/2022 00:09
vong-tay-cong-doan

Phú Thọ: Được tăng lương, công nhân đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc

Việc làm - Ý YÊN

Sau khi được tăng lương, toàn bộ công nhân Xưởng Nhúng, Công ty TNHH Găng tay DongWon Việt Nam (sau đây viết tắt là Công ty) phấn khởi đi làm 2 ngày cuối tuần để bù vào thời gian ngừng việc.
Công nhân ngừng việc tập thể, viết đơn đề nghị tăng lương
Phú Thọ: Được tăng lương, công nhân đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc
Công nhân Xưởng Nhúng, Công ty đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc - Ảnh: Phạm Văn Đông

Thông báo tăng lương được Ban lãnh đạo Công ty đưa ra chiều qua (25/3). Theo đó, Công ty đồng ý mức lương cơ bản như sau: Người lao động làm việc dưới 1 năm được hưởng lương cơ bản 3,3 triệu đồng/tháng; từ 1 đến 2 năm là 3,4 triệu đồng/tháng; trên 3 năm là 3,5 triệu đồng/tháng.

Đồng chí Phạm Văn Đông, Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty cho hay, các công nhân đều đồng ý với quyết định tăng lương nói trên. “Hôm qua Công đoàn gọi điện cho tất cả công nhân, gợi ý với họ về việc cùng nhau đi làm 2 ngày cuối tuần để bù vào 2 ngày ngừng việc trước đó. Công nhân rất vui vẻ, nói rằng Công đoàn quyết định thế nào thì họ sẽ theo”, đồng chí Đông nói và cho biết, 100% công nhân đã trở lại làm việc sáng nay.

Chị Trần Thị Tính, công nhân Xưởng Nhúng phấn khởi: “Chỉ trong thời gian ngắn, những nguyện vọng của chúng tôi đã được Ban lãnh đạo và Công đoàn Công ty lắng nghe, giải quyết và ban hành một mức lương cao hơn. Điều đó khiến chúng tôi có thêm động lực làm việc, gắn bó lâu dài”.

Nữ công nhân là người địa phương đã làm việc tại Xưởng Nhúng được hơn 6 năm. Chị hy vọng mức lương cơn bản tăng, sẽ giảm bớt phần nào gánh nặng trong cơn “bão giá” hiện nay.

Phú Thọ: Được tăng lương, công nhân đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc
Công nhân phấn khởi làm việc sau khi được tăng lương cơ bản. Ảnh: Phạm Văn Đông

Trước đó, 90 công nhân Xưởng Nhúng viết đơn gửi Giám đốc và tập thể Ban lãnh đạo Công ty đề nghị tăng lương. Họ cho biết đã làm việc tại Công ty trong thời gian dài nhưng mức lương cơ bản thấp, không đáp ứng được nhu cầu sinh hoạt. Tập thể công nhân sau đó ngừng việc trong 2 ngày (từ 24 đến 25/3/2022).

LĐLĐ huyện Thanh Thủy phối hợp với Phòng LĐ – TB & XH và Công an huyện làm việc trực tiếp với Ban giám đốc và Ban Chấp hành CĐCS Công ty, thương lượng, đề nghị Giám đốc Công ty tăng lương cơ bản, tiếp tục hỗ trợ người lao động do bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19.

Trong buổi làm việc sáng 25/3 giữa LĐLĐ huyện Thanh Thủy với Ban giám đốc và Ban Chấp hành CĐCS Công ty, về cơ bản, Giám đốc Công ty đồng thuận tăng lương cho người lao động. Sau đó, Công ty có văn bản báo cáo, xin ý kiến lãnh đạo Công ty bên Hàn Quốc để có căn cứ quyết định thực hiện. Đến chiều 25/3, Công ty ra thông báo chính thức về việc tăng lương.

Đồng chí Phạm Văn Đông, Chủ tịch CĐCS Công ty cho biết, trong thời gian xảy ra ngừng việc, Ban lãnh đạo Công ty ở Việt Nam và Hàn Quốc có sự tin tưởng, đồng thuận với những ý kiến đề xuất của Công đoàn.

“Họ đánh giá Công đoàn là cầu nối, là “chủ toạ phiên toà” giữa công nhân và Ban lãnh đạo. Khi mọi việc kết thúc ổn thoả, công nhân phấn khởi làm việc, lãnh đạo Công ty thấy việc xử lý của Công đoàn là hợp lý, hiệu quả, kịp thời”, đồng chí Đông cho hay.

Công ty đóng tại Cụm công nghiệp làng nghề Hoàng Xá, huyện Thanh Thủy, tỉnh Phú Thọ. Đây là doanh nghiệp có vốn đầu tư của Hàn Quốc, chuyên sản xuất găng tay, đi vào hoạt động từ năm 2014. Công ty hiện có gần 460 công nhân lao động. CĐCS Công ty được thành lập vào năm 2015.

Hải Phòng: Công ty chấp thuận thêm 2 yêu cầu, vì sao công nhân vẫn ngừng việc? Hải Phòng: Công ty chấp thuận thêm 2 yêu cầu, vì sao công nhân vẫn ngừng việc?

Mặc dù chấp thuận thêm 2 yêu cầu của người lao động nhưng Nhà máy Giày Tam Cường, Công ty TNHH Đỉnh Vàng vẫn phải ...

Nguyễn Phương Hằng - Đừng thấy hoa nở mà ngỡ Xuân về! Nguyễn Phương Hằng - Đừng thấy hoa nở mà ngỡ Xuân về!

Nếu biết dừng lại sau khi bóc phốt "thần y" và lên tiếng về những sai trái trong từ thiện hoặc hành xử phản cảm ...

Tăng giờ làm thêm tạo điều kiện để khôi phục sản xuất Tăng giờ làm thêm tạo điều kiện để khôi phục sản xuất

Sau khi Ủy ban Thường vụ Quốc hội thông qua nâng giờ làm thêm nhưng không quá 60 giờ/tháng, nhiều người lao động và chủ ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Gần 5.000ha ruộng bỏ hoang, nông dân lên phố mưu sinh

Việc làm -

Gần 5.000ha ruộng bỏ hoang, nông dân lên phố mưu sinh

Gần 5.000 hécta đất nông nghiệp ở Hà Nội đang bị bỏ hoang , trồng cấy không mang lại giá trị kinh tế cao, trong khi đó những người nông dân vẫn phải nuôi con ăn học, đồng thời trang trải cuộc sống thường ngày. Cực chẳng đã, họ phải bỏ ruộng hoang hóa, lên thành phố hoặc vào các nhà máy, xí nghiệp làm việc mưu sinh...

Lao động trẻ Việt Nam thiếu kỹ năng mềm

Việc làm -

Lao động trẻ Việt Nam thiếu kỹ năng mềm

Mỗi năm, Việt Nam có khoảng 1,6 triệu thanh niên bước vào tuổi lao động. Tuy nhiên, lực lượng lao động trẻ lại thiếu kỹ năng mềm đề phục vụ công việc. Đó là đánh giá của các chuyên gia tại buổi “Đối thoại về sự tham gia của doanh nghiệp trong việc phát triển kỹ năng việc làm cho lao động trẻ’’ do Phòng Thương mại & Công nghiệp Việt Nam (VCCI) tổ chức sáng 27/9 tại Hà Nội.

Công nhân bức xúc vì công ty thông báo sa thải in kèm ảnh bạo lực

Người lao động -

Công nhân bức xúc vì công ty thông báo sa thải in kèm ảnh bạo lực

Hai công nhân Công ty TNHH II YAMA SEIKI Việt Nam (YAMA SEIKI) nộp đơn xin nghỉ việc, đã được chấp thuận nhưng sau đó phía Công ty lại dán thông báo sa thải kèm theo hình ảnh bạo lực công khai trên bảng tin. Điều này khiến tập thể công nhân trong Công ty vô cùng bức xúc.

Khắc phục tình trạng cán bộ, công chức, viên chức nghỉ việc, thôi việc

Việc làm -

Khắc phục tình trạng cán bộ, công chức, viên chức nghỉ việc, thôi việc

Đối với các bộ, ngành, địa phương, Bộ Nội vụ đề nghị quan tâm xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, đặc biệt là đội ngũ cấp cơ sở; cải thiện môi trường làm việc theo hướng chuyên nghiệp, hiện đại, cạnh tranh lành mạnh.

Tạp chí Lao động và Công đoàn tuyển dụng viên chức năm 2022

Việc làm -

Tạp chí Lao động và Công đoàn tuyển dụng viên chức năm 2022

Tạp chí Lao động và Công đoàn thông báo tuyển dụng viên chức năm 2022 như sau:

Cải tiến môi trường làm việc tạo nhiều việc làm hơn cho người lao động

Người lao động -

Cải tiến môi trường làm việc tạo nhiều việc làm hơn cho người lao động

Đề án "Đào tạo nhân lực tư vấn kỹ thuật, cải tiến sản xuất và môi trường làm việc nhằm tăng năng lực cạnh tranh cho các doanh nghiệp ngành Dệt - Nhuộm - May khu vực miền Trung và Bắc Trung Bộ năm 2022" (gọi tắt là Đề án) có sự tham gia của các học viên là các chủ doanh nghiệp, cán bộ giữ vị trí quan trọng trong doanh nghiệp.

Đọc thêm

Làm thế nào giải quyết hiện tượng thiếu lao động hiện nay?

Việc làm -

Làm thế nào giải quyết hiện tượng thiếu lao động hiện nay?

Đại dịch Covid-19 đã tạo ra một cú sốc lớn trên thị trường lao động toàn cầu. Thời điểm đại dịch lan rộng, các doanh nghiệp buộc phải đóng cửa, hoạt động sản xuất kinh doanh (SXKD) tê liệt, NLĐ bị mất việc làm và những người thu nhập thấp buộc phải tiêu đến những khoản tiết kiệm ít ỏi mà họ có được. Về mặt logic, với những điều kiện như vậy, khi đại dịch được kiểm soát như hiện nay, số người tìm kiếm việc làm sẽ phải tăng mạnh, giúp nền kinh tế nhanh chóng phục hồi. Tuy nhiên, thực tế lại khác...

Cơ hội để thanh niên khuyết tật tìm kiếm việc làm

Người lao động -

Cơ hội để thanh niên khuyết tật tìm kiếm việc làm

Tham gia Hội chợ việc làm cho thanh niên khuyết tật, tổ chức từ ngày 8 đến ngày 9/9/2022 tại Hà Nội, có 25 doanh nghiệp tuyển dụng, tuyển sinh lao động khuyết tật với gần 900 chỉ tiêu.

Tiếp tục kiến nghị miễn giảm thuế thu nhập cá nhân cho thuyền viên

Người lao động -

Tiếp tục kiến nghị miễn giảm thuế thu nhập cá nhân cho thuyền viên

Đóng góp vào Dự thảo Đề án phát triển đội tàu vận tải biển quốc tế của Cục Hàng hải Việt Nam, doanh nghiệp đề xuất nhiều chính sách liên quan đến nguồn nhân lực, trong đó kiến nghị đưa ra quy định mức lương tối thiểu, miễn giảm thu nhập cá nhân cho thuyền viên.

Đường dây nóng hỗ trợ nạn nhân lao động bị lừa sang Campuchia

Việc làm -

Đường dây nóng hỗ trợ nạn nhân lao động bị lừa sang Campuchia

Đường dây nóng trợ giúp công dân Việt Nam của Đại sứ quán Việt Nam tại Campuchia: + 855-974056789; Tổng Lãnh sự quán Việt Nam tại Sihanoukville: +855-97933999 hoặc Tổng đài bảo hộ công dân +84-981 84 84 84.

Lao động ngành Du lịch làm việc dịp lễ Quốc khánh phục vụ du khách

Người lao động -

Lao động ngành Du lịch làm việc dịp lễ Quốc khánh phục vụ du khách

Trong ngày thứ 2 của kì nghỉ lễ Quốc khánh, lượng khách du lịch nhộn nhịp đổ về Nha Trang - Khánh Hòa. Nhiều điểm tham quan và các khách sạn đông khách hơn so với ngày hôm qua. Các cơ sở du lịch tăng cường nhân lực để phục vụ du khách.

Công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai đồng loạt xin nghỉ việc

Việc làm -

Công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai đồng loạt xin nghỉ việc

Trước kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9, có 15 công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai (Hà Nội) viết đơn xin nghỉ việc gửi Ban giám đốc Công ty. Theo các công nhân, số người nghỉ việc dự kiến sẽ tăng lên trong thời gian tới.

Đề xuất hai phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023

Người lao động -

Đề xuất hai phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) đang lấy ý kiến các bộ, ngành để trình Thủ tướng Chính phủ đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2023.

Lao động bị cắt giảm do doanh nghiệp thiếu đơn hàng

Người lao động -

Lao động bị cắt giảm do doanh nghiệp thiếu đơn hàng

Sau 6 tháng đầu năm phục hồi mạnh mẽ, từ nửa cuối năm 2022 nhiều doanh nghiệp sản xuất bị thiếu đơn hàng, nguyên liệu buộc phải giảm thời gian sản xuất, dừng tuyển dụng, cắt giảm lao động.

Tăng lương tối thiểu, NLĐ yên tâm làm việc, gắn bó với doanh nghiệp

Việc làm -

Tăng lương tối thiểu, NLĐ yên tâm làm việc, gắn bó với doanh nghiệp

Tăng lương tối thiểu vùng sẽ khiến người lao động (NLĐ) yên tâm làm việc, gắn bó với doanh nghiệp.

Từ làm thuê đến làm chủ trên xứ Hoa Anh Đào

Người lao động -

Từ làm thuê đến làm chủ trên xứ Hoa Anh Đào

Trong chuyến công tác tại Nhật Bản vào tháng 6 vừa qua, đoàn công tác tỉnh Đồng Tháp đã dành thời gian đến thành phố Tokyo để thăm một thanh niên xứ Sen Tháp Mười.

Xem phiên bản di động