Thứ năm 28/03/2024 19:28

Phú Thọ: Được tăng lương, công nhân đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc

Việc làm - tuyển dụng - Ý YÊN

Sau khi được tăng lương, toàn bộ công nhân Xưởng Nhúng, Công ty TNHH Găng tay DongWon Việt Nam (sau đây viết tắt là Công ty) phấn khởi đi làm 2 ngày cuối tuần để bù vào thời gian ngừng việc.
Công nhân ngừng việc tập thể, viết đơn đề nghị tăng lương
Phú Thọ: Được tăng lương, công nhân đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc
Công nhân Xưởng Nhúng, Công ty đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc - Ảnh: Phạm Văn Đông

Thông báo tăng lương được Ban lãnh đạo Công ty đưa ra chiều qua (25/3). Theo đó, Công ty đồng ý mức lương cơ bản như sau: Người lao động làm việc dưới 1 năm được hưởng lương cơ bản 3,3 triệu đồng/tháng; từ 1 đến 2 năm là 3,4 triệu đồng/tháng; trên 3 năm là 3,5 triệu đồng/tháng.

Đồng chí Phạm Văn Đông, Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty cho hay, các công nhân đều đồng ý với quyết định tăng lương nói trên. “Hôm qua Công đoàn gọi điện cho tất cả công nhân, gợi ý với họ về việc cùng nhau đi làm 2 ngày cuối tuần để bù vào 2 ngày ngừng việc trước đó. Công nhân rất vui vẻ, nói rằng Công đoàn quyết định thế nào thì họ sẽ theo”, đồng chí Đông nói và cho biết, 100% công nhân đã trở lại làm việc sáng nay.

Chị Trần Thị Tính, công nhân Xưởng Nhúng phấn khởi: “Chỉ trong thời gian ngắn, những nguyện vọng của chúng tôi đã được Ban lãnh đạo và Công đoàn Công ty lắng nghe, giải quyết và ban hành một mức lương cao hơn. Điều đó khiến chúng tôi có thêm động lực làm việc, gắn bó lâu dài”.

Nữ công nhân là người địa phương đã làm việc tại Xưởng Nhúng được hơn 6 năm. Chị hy vọng mức lương cơn bản tăng, sẽ giảm bớt phần nào gánh nặng trong cơn “bão giá” hiện nay.

Phú Thọ: Được tăng lương, công nhân đi làm cuối tuần để bù 2 ngày ngừng việc
Công nhân phấn khởi làm việc sau khi được tăng lương cơ bản. Ảnh: Phạm Văn Đông

Trước đó, 90 công nhân Xưởng Nhúng viết đơn gửi Giám đốc và tập thể Ban lãnh đạo Công ty đề nghị tăng lương. Họ cho biết đã làm việc tại Công ty trong thời gian dài nhưng mức lương cơ bản thấp, không đáp ứng được nhu cầu sinh hoạt. Tập thể công nhân sau đó ngừng việc trong 2 ngày (từ 24 đến 25/3/2022).

LĐLĐ huyện Thanh Thủy phối hợp với Phòng LĐ – TB & XH và Công an huyện làm việc trực tiếp với Ban giám đốc và Ban Chấp hành CĐCS Công ty, thương lượng, đề nghị Giám đốc Công ty tăng lương cơ bản, tiếp tục hỗ trợ người lao động do bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19.

Trong buổi làm việc sáng 25/3 giữa LĐLĐ huyện Thanh Thủy với Ban giám đốc và Ban Chấp hành CĐCS Công ty, về cơ bản, Giám đốc Công ty đồng thuận tăng lương cho người lao động. Sau đó, Công ty có văn bản báo cáo, xin ý kiến lãnh đạo Công ty bên Hàn Quốc để có căn cứ quyết định thực hiện. Đến chiều 25/3, Công ty ra thông báo chính thức về việc tăng lương.

Đồng chí Phạm Văn Đông, Chủ tịch CĐCS Công ty cho biết, trong thời gian xảy ra ngừng việc, Ban lãnh đạo Công ty ở Việt Nam và Hàn Quốc có sự tin tưởng, đồng thuận với những ý kiến đề xuất của Công đoàn.

“Họ đánh giá Công đoàn là cầu nối, là “chủ toạ phiên toà” giữa công nhân và Ban lãnh đạo. Khi mọi việc kết thúc ổn thoả, công nhân phấn khởi làm việc, lãnh đạo Công ty thấy việc xử lý của Công đoàn là hợp lý, hiệu quả, kịp thời”, đồng chí Đông cho hay.

Công ty đóng tại Cụm công nghiệp làng nghề Hoàng Xá, huyện Thanh Thủy, tỉnh Phú Thọ. Đây là doanh nghiệp có vốn đầu tư của Hàn Quốc, chuyên sản xuất găng tay, đi vào hoạt động từ năm 2014. Công ty hiện có gần 460 công nhân lao động. CĐCS Công ty được thành lập vào năm 2015.

Hải Phòng: Công ty chấp thuận thêm 2 yêu cầu, vì sao công nhân vẫn ngừng việc? Hải Phòng: Công ty chấp thuận thêm 2 yêu cầu, vì sao công nhân vẫn ngừng việc?

Mặc dù chấp thuận thêm 2 yêu cầu của người lao động nhưng Nhà máy Giày Tam Cường, Công ty TNHH Đỉnh Vàng vẫn phải ...

Nguyễn Phương Hằng - Đừng thấy hoa nở mà ngỡ Xuân về! Nguyễn Phương Hằng - Đừng thấy hoa nở mà ngỡ Xuân về!

Nếu biết dừng lại sau khi bóc phốt "thần y" và lên tiếng về những sai trái trong từ thiện hoặc hành xử phản cảm ...

Tăng giờ làm thêm tạo điều kiện để khôi phục sản xuất Tăng giờ làm thêm tạo điều kiện để khôi phục sản xuất

Sau khi Ủy ban Thường vụ Quốc hội thông qua nâng giờ làm thêm nhưng không quá 60 giờ/tháng, nhiều người lao động và chủ ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Cơ hội việc làm mới cho các bạn trẻ chuyên ngành điều dưỡng

Việc làm - tuyển dụng -

Cơ hội việc làm mới cho các bạn trẻ chuyên ngành điều dưỡng

Vạn Phúc Care đang có nhu cầu tuyển dụng hơn 20 chuyên viên chăm sóc bé, làm việc tại khu vực Hà Nội, TP.HCM. Ứng viên sẽ là những điều dưỡng viên, trực tiếp chăm sóc sức khỏe cho mẹ và bé - đây là cơ hội nghề nghiệp mới cho các bạn trẻ chuyên ngành điều dưỡng.

Công ty CP Hóa dược mỹ phẩm Newway tuyển hàng chục vị trí việc làm

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty CP Hóa dược mỹ phẩm Newway tuyển hàng chục vị trí việc làm

Công ty CP Hóa dược mỹ phẩm Newway tuyển nhân viên kinh doanh, content social, vận hành gian hàng, nghiên cứu và phát triển sản phẩm (R&D).

BAGACORP tuyển nhân viên có kinh nghiệm, đi làm ngay

Việc làm - tuyển dụng -

BAGACORP tuyển nhân viên có kinh nghiệm, đi làm ngay

Công ty CP BAGA Việt Nam (BAGACORP) chuyên kinh doanh phân phối vật tư chống sét, thiết bị điện, vật tư phụ kiện, đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều nhân sự.

VietinBank tuyển dụng tập trung đợt 1 năm 2024

Nhịp cầu lao động -

VietinBank tuyển dụng tập trung đợt 1 năm 2024

Nếu bạn khao khát phát triển năng lực, rèn luyện tư duy, nâng tầm sự nghiệp tại một tổ chức uy tín với chế độ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh và môi trường làm việc trẻ trung, năng động, hãy đăng ký ngay hôm nay để cùng gia nhập VietinBank.

Hơn 2.300 cơ hội việc làm cho sinh viên

Việc làm - tuyển dụng -

Hơn 2.300 cơ hội việc làm cho sinh viên

Festival tuyển dụng thanh niên năm 2024 tại Trường Đại học Công nghệ Đông Á thu hút 41 đơn vị tham gia với 2.356 chỉ tiêu việc làm. Rất nhiều sinh viên đã tìm được những vị trí thực tập sinh, việc làm bán thời gian phù hợp với ngành học.

Công ty TNHH Dreamtech Việt Nam tuyển 2.000 công nhân đi làm ngay

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty TNHH Dreamtech Việt Nam tuyển 2.000 công nhân đi làm ngay

Do nhu cầu phát triển và mở rộng sản xuất, Công ty TNHH Dreamtech Việt Nam có nhu cầu tuyển dụng 2.000 công nhân lao động nam nữ, không yêu cầu bằng cấp, đi làm ngay.

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần Tôi công nhân

Đề xuất hai phương án mới nhất về rút bảo hiểm xã hội một lần

Thường trực Ủy ban Xã hội của Quốc hội đã có báo cáo một số vấn đề lớn trong tiếp thu, giải trình, chỉnh lý Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) (sửa đổi), sẽ cho ý kiến tại hội nghị đại biểu Quốc hội chuyên trách. Trong đó đưa ra 2 phương án về rút BHXH một lần.

NLĐ hưởng lương hưu 2 tháng đã qua đời, phần đóng BHXH xử lý sao? Tôi công nhân

NLĐ hưởng lương hưu 2 tháng đã qua đời, phần đóng BHXH xử lý sao?

Nếu mới lĩnh lương hưu được 2 tháng mà người lao động chẳng may qua đời và lương hưu đang hưởng là 5 triệu đồng/tháng thì tiền trợ cấp tuất một lần sẽ là 48 x 5 triệu đồng = 240 triệu đồng.

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Kêu gọi nguồn lực chăm lo đoàn viên thì không có gì ngại

Đồng chí Vàng A Lả - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La chia sẻ trên Talk Công đoàn về việc kêu gọi các nguồn lực để chăm lo cho đoàn viên và người lao động.

Thể lệ cuộc thi về Fanpage công đoàn cơ sở ngành Dệt May Việt Nam Infographic

Thể lệ cuộc thi về Fanpage công đoàn cơ sở ngành Dệt May Việt Nam

Công đoàn Dệt May Việt Nam vừa ban hành Kế hoạch tổ chức Cuộc thi xây dựng và quản trị Fanpage Công đoàn cơ sở năm 2024.
Bản tin công nhân: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh

Bản tin công nhân ngày 27/3 gồm những nội dung chính sau: Hà Nội dừng giải quyết bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp tại 13 sàn vệ tinh; Vì sao thẻ BHYT mẫu mới không ghi ngày hết hạn sử dụng? Trả lương “chín chữ số” mỗi tháng, doanh nghiệp vẫn “đỏ mắt” tìm nhân lực...

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động Video

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ thúc đẩy hợp tác vì người lao động

Chiều ngày (19/3), tại trụ sở Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, đã diễn ra Hội đàm giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổng Công đoàn Mông Cổ nhằm thúc đẩy hợp tác vì người lao động.

Đọc thêm

Taxi Xanh SM tuyển 500 tài xế ở Quảng Bình, Quảng Trị

Việc làm - tuyển dụng -

Taxi Xanh SM tuyển 500 tài xế ở Quảng Bình, Quảng Trị

Công ty Cổ phần Di chuyển Xanh và Thông minh GSM (Taxi Xanh SM) có nhu cầu tuyển dụng 500 tài xế làm việc tại chi nhánh Quảng Bình và Quảng Trị.

Tăng lương "chưa từng có tiền lệ" để hút lao động

Nhịp cầu lao động -

Tăng lương "chưa từng có tiền lệ" để hút lao động

Gần 2 tuần sau khi áp dụng chính sách tăng lương “chưa từng có tiền lệ”, Công ty TNHH MTV Kad Industrial SA Việt Nam (KCN Hòa Khánh, Đà Nẵng) đã tuyển được 1/3 số lao động mong muốn.

Tuyển 120 điều dưỡng viên học tập và làm việc tại CHLB Đức

Việc làm - tuyển dụng -

Tuyển 120 điều dưỡng viên học tập và làm việc tại CHLB Đức

Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH) tuyển 120 điều dưỡng viên sang học tập và làm việc tại CHLB Đức, nhận hồ sơ từ 06/3 - 05/5/2024.

Tuyển dụng nhân sự vận hành đường sắt đô thị Hà Nội

Nhịp cầu lao động -

Tuyển dụng nhân sự vận hành đường sắt đô thị Hà Nội

Công ty TNHH MTV Đường sắt Hà Nội tuyển nhiều nhân sự làm việc tại tuyến Đường sắt đô thị số 2A Cát Linh - Hà Đông và tuyến Nhổn - Ga Hà Nội.

Tập đoàn xây dựng Minh Đức tuyển nhân viên

Việc làm - tuyển dụng -

Tập đoàn xây dựng Minh Đức tuyển nhân viên

Tập đoàn xây dựng Minh Đức có 6 công ty thành viên hoạt động trên nhiều lĩnh vực khác nhau, hiện đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí.

3000 cơ hội việc làm tại Công ty Cổ phần May Minh Anh Kim Liên

Việc làm - tuyển dụng -

3000 cơ hội việc làm tại Công ty Cổ phần May Minh Anh Kim Liên

Kín đơn hàng đến hết năm 2024 và cơ bản đủ đơn hàng cho năm 2025, Công ty Cổ phần May Minh Anh Kim Liên (Nghệ An) đang có nhu cầu tuyển dụng 3000 lao động để đáp ứng nhu cầu sản xuất kinh doanh.

Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam tuyển 600 lao động phổ thông

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam tuyển 600 lao động phổ thông

Do nhu cầu mở rộng sản xuất, Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam chi nhánh Mỹ Phước (Bình Dương) cần tuyển 600 lao động phổ thông có bằng cấp 2 trở lên để tham gia sản xuất bộ dây dẫn diện của công ty.

Công ty CP Sản xuất thương mại LeGroup tuyển dụng hàng chục nhân viên các vị trí

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty CP Sản xuất thương mại LeGroup tuyển dụng hàng chục nhân viên các vị trí

Với nhu cầu sản xuất tăng liên tục, Công ty CP sản xuất thương mại LeGroup (chuyên sản xuất linh kiện, phụ tùng ô tô, xe máy) cần tuyển dụng: 50 công nhân sản xuất, 5 nhân viên kỹ thuật chế tạo, 4 nhân viên kỹ thuật mạ.

FPT Telecom tuyển nhiều vị trí tại Long Biên, Gia Lâm (Hà Nội)

Việc làm - tuyển dụng -

FPT Telecom tuyển nhiều vị trí tại Long Biên, Gia Lâm (Hà Nội)

Công ty CP Viễn thông FPT (FPT Telecom), chi nhánh Long Biên đang có nhu cầu tuyển dụng hàng chục vị trí tại địa bàn quận Long Biên, huyện Gia Lâm (Hà Nội).

Công ty CP Sản xuất Havitech tuyển hàng chục vị trí

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty CP Sản xuất Havitech tuyển hàng chục vị trí

Công ty CP Sản xuất Havitech hoạt động trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh sàn SPC thương hiệu VFLOOR cần tuyển dụng các vị trí: nhân viên xuất khẩu, nhân viên kỹ thuật và vị trí giám sát kinh doanh.