Khi tạm hoãn hợp đồng, lao động nữ có được hưởng chế độ thai sản?
Việc làm - tuyển dụng - 09/06/2020 08:30 Ngọc Anh
Nhiều lao động nữ quan tâm đến chế độ thai sản khi tạm hoãn hợp đồng lao động. Ảnh minh họa |
Tạm hoãn hợp đồng lao động được coi là một trong những cách thức bảo vệ việc làm cho người lao động. Việc tạm dừng thực hiện hợp đồng lao động trong một thời gian nhất định vì những lý do theo pháp luật quy định hoặc thỏa thuận giữa hai bên.
Vậy, những trường hợp nào tạm hoãn hợp đồng lao động?
Theo Điều 32 Bộ luật Lao động 2012 có liệt kê các trường hợp tạm hoãn hợp đồng lao động, bao gồm:
Người lao động đi làm nghĩa vụ quân sự;
Người lao động bị tạm giữ, tạm giam;
Người lao động phải chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc;
Lao động nữ mang thai có xác nhận của cơ sở khám, chữa bệnh có thẩm quyền chứng nhận nếu tiếp tục làm việc sẽ ảnh hưởng xấu tới thai nhi;
Các trường hợp khác do hai bên thoả thuận.
Tuy nhiên, một điều đáng lưu ý là trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn tạm hoãn hợp đồng lao động, người lao động phải có mặt tại nơi làm việc và người sử dụng lao động phải nhận người lao động trở lại làm việc, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận khác.
Nhiều lao động băn khoăn rằng liệu chế độ thai sản có được hưởng khi tạm hoãn hợp đồng lao động?
Theo quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động được hưởng chế độ thai sản khi đáp ứng được các điều kiện:
Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi đáp ứng được các điều kiện đã quy định. Ảnh minh họa |
Thứ nhất là người lao động thuộc một trong các trường hợp:
Lao động nữ mang thai;
Lao động nữ sinh con;
Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.
Thứ hai là người lao động đóng đủ bảo hiểm xã hội:
Để hưởng chế độ thai sản thì người lao động nữ phải đóng bảo hiểm xã hội đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh. Ảnh minh họa |
Lao động nữ sinh con, mang thai hộ, người mẹ nhờ mang thai hộ và người nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.
Lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng BHXH từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.
Như đã phân tích ở trên, để hưởng chế độ thai sản thì người lao động nữ phải đóng bảo hiểm xã hội đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh hoặc đủ 03 tháng trở lại trong thời gian 12 tháng trước khi sinh nếu phải nghỉ việc để dưỡng thai.
Thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động sẽ ảnh hưởng việc hưởng chế độ thai sản của người lao động. Ảnh minh họa |
Tuy nhiên, căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 85 Luật Bảo hiểm xã hội 2014: Người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không đóng BHXH tháng đó. Thời gian này không được tính để hưởng BHXH, trừ trường hợp nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.
Cụ thể, tháng nào người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động không hưởng lương từ 14 ngày trở lên thì tháng đó không đóng bảo hiểm xã hội.
Vì vậy, thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động sẽ ảnh hưởng việc hưởng chế độ thai sản của người lao động:
Nếu thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động dài, dẫn tới việc không đóng BHXH đủ 06 tháng hoặc 03 tháng nếu phải nghỉ dưỡng thai trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con thì người lao động không được hưởng chế độ thai sản.
Nếu thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động ngắn, vẫn đảm bảo đóng BHXH đủ 06 tháng hoặc 03 tháng nếu phải nghỉ dưỡng thai trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con thì người lao động vẫn được hưởng chế độ thai sản.
Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 9/6 Trong 24 giờ qua, thế giới ghi nhận 107.363 trường hợp mắc Covid-19 và 3.156 ca tử vong. Tổng số ca nhiễm virus SARS-CoV-2 trên ... |
MEGASTORY: Sự phục hồi hàng không Việt hậu Covid-19 Hàng không được đánh giá là ngành chịu tác động tiêu cực rất lớn vì dịch Covid-19. Hiện Covid-19 đã được kiểm soát tốt tại ... |
Gắn bó bền chặt hơn trong khó khăn Dù dịch bệnh ở nước ta hiện đã cơ bản được kiểm soát, song tình hình sản xuất và đời sống công nhân vẫn rất ... |
Tin cùng chuyên mục
Việc làm - tuyển dụng - 30/04/2024 16:19
Tân Việt Books tuyển dụng nhiều nhân viên lĩnh vực xuất bản và phát hành sách
Tân Việt Books đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí: nhân viên kinh doanh, nhân viên bán hàng, thu ngân, cộng tác viên, nhân viên partime, thực tập sinh các ngành thiết kế, đồ họa, marketing, content…
Việc làm - tuyển dụng - 29/04/2024 18:49
Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội tuyển dụng hàng loạt vị trí, thu nhập hấp dẫn
Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội (Tổng Công ty CP Công trình Viettel – Viettel construction) đang có nhu cầu tuyển dụng hàng loạt vị trí: giám đốc kinh doanh, nhân viên triển khai dịch vụ kỹ thuật, nhân viên kỹ thuật viễn thông (dây máy, nhà trạm).
Việc làm - tuyển dụng - 27/04/2024 07:09
Cần tuyển gần 2.000 lao động tại huyện Thạch Thất (Hà Nội)
Các doanh nghiệp tham gia “Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Thạch Thất năm 2024” (ngày 26/4) có nhu cầu tuyển gần 2.000 lao động.
Việc làm - tuyển dụng - 24/04/2024 09:30
THACO đẩy mạnh đầu tư, tuyển dụng gần 15.000 nhân sự
Để đáp ứng nhu cầu quản trị và sản xuất kinh doanh trong giai đoạn mới, THACO sẽ tuyển dụng 14.746 nhân sự, tập trung nhiều nhất vào lĩnh vực nông nghiệp, tiếp đến là cơ khí chế tạo và thương mại dịch vụ.
Việc làm - tuyển dụng - 20/04/2024 07:26
Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên trên toàn quốc
Bước vào mùa du lịch cao điểm, Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên cho hệ thống 60 khách sạn của Tập đoàn trên toàn quốc.
Việc làm - tuyển dụng - 15/04/2024 10:21
Tạp chí Lao động và Công đoàn tuyển dụng viên chức năm 2024
Tạp chí Lao động và Công đoàn có nhu cầu tuyển dụng 08 viên chức năm 2024.
- Công nhân bị nợ lương bươn chải mưu sinh dịp lễ
- Tân Việt Books tuyển dụng nhiều nhân viên lĩnh vực xuất bản và phát hành sách
- Người lao động làm việc xuyên lễ trên công trường 500kV mạch 3 Quảng Trạch - Phố Nối
- Ấm áp “Ngày hội cảm ơn người lao động” của Công đoàn Công an Nhân dân
- Thủ tục và chi tiết cách tính số tiền hưởng bảo hiểm xã hội một lần