Công ty TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel tuyển dụng gấp 2.000 lao động phổ thông với chế độ hấp dẫn
Công ty TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel, một liên doanh giữa Công ty cổ phần Hanel và tập đoàn Sumitomo (Nhật Bản), đang tuyển dụng 2.000 lao động phổ thông cho các vị trí sản xuất, lắp ráp và kiểm tra sản phẩm. Với quy mô gần 9.000 lao động và là công ty hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất hệ thống dây dẫn điện cho ô tô, Sumi-Hanel cam kết đem đến môi trường làm việc an toàn và các chế độ phúc lợi hấp dẫn.
| Người lao động bị trừ lương với nội dung "hỗ trợ tuyển dụng" có đúng không? |
 |
| Cán bộ tuyển dụng Công ty TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel trao đổi với ứng viên tại một phiên giao dịch việc làm. Ảnh: T. Vân |
Chính sách hỗ trợ và phúc lợi:
- Thưởng 4 lần/năm: Mỗi lần khoảng 1 tháng lương cơ bản.
- Tổng các loại phụ cấp hàng tháng: 950.000 VNĐ, bao gồm phụ cấp khu vực (250.000 VNĐ), phụ cấp chuyên cần (250.000 VNĐ), thưởng tuân thủ nội quy (300.000 VNĐ), trợ cấp xăng xe (100.000 VNĐ/người/tháng), và trợ cấp an toàn (50.000 VNĐ/người/tháng).
- Trợ cấp nữ giới: Từ 50.000 VNĐ/người/tháng trở lên và trợ cấp nuôi con nhỏ (100.000 VNĐ/con/tháng) cho con từ 6 tháng đến 36 tháng tuổi.
- Các phúc lợi khác: Thưởng nhân dịp thành lập Công ty, hỗ trợ nghỉ mát, quà sinh nhật, bảo hiểm theo quy định của Luật Lao động và bảo hiểm thân thể 24/24h.
- Môi trường làm việc: Không độc hại và được hỗ trợ chỗ ở trong tháng đầu cho công nhân mới.
Chị Phạm Ngọc Hoàn, cán bộ tuyển dụng của Công ty TNHH Hệ thống dây Sumi-Hanel cho biết: Được thành lập từ năm 1996, TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel hiện đang có hơn 9.000 lao động. Với các chính sách ưu việt và cam kết phát triển bền vững, Công ty luôn chào đón các ứng viên trẻ, năng động tham gia vào đội ngũ của mình.
Đặc biệt, hiện nay Công ty có phần quà đặc biệt khi gia nhập Sumi-Hanel: Tặng 6.000.000 VNĐ cho ứng viên nữ trúng tuyển; 3.000.000 VNĐ cho ứng viên nam trúng tuyển.
 |
| Thông tin tuyển dụng của Công ty TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel. Ảnh: ĐVCC |
Lịch trình tuyển dụng và điều kiện ứng tuyển:
- Tiêu chuẩn tuyển chọn: Nam, nữ từ 18 đến 40 tuổi, tốt nghiệp THCS trở lên.
- Thời gian làm việc: Luân phiên theo các ca: sáng (6h~14h), chiều (14h~22h), đêm (22h~6h).
- Hồ sơ cần chuẩn bị: Bao gồm sơ yếu lý lịch, bản sao bằng tốt nghiệp, 2 bản phô tô căn cước công dân có công chứng, bản xác nhận dân sự, bản sao giấy khai sinh, 1 bản phô tô hộ khẩu, và 4 ảnh thẻ 3x4 (chụp trong thời hạn dưới 6 tháng).
Lưu ý: Hồ sơ cần ghi rõ số điện thoại liên hệ. Ngày đầu tiên đi làm, ứng viên vui lòng mang theo bằng hoặc học bạ gốc để đối chiếu thông tin cùng 2 bản phô tô căn cước công dân có công chứng hoặc chứng thực.
Liên hệ và nộp hồ sơ:
- Nộp hồ sơ trực tiếp: Tại cổng 183, Công ty TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel, đường Công nghiệp 4, Khu công nghiệp Sài Đồng B, phường Thạch Bàn, quận Long Biên, Hà Nội.
- Nộp qua đường bưu điện: Gửi đến địa chỉ Công ty TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel, đường Công nghiệp 4, Khu công nghiệp Sài Đồng B, phường Thạch Bàn, quận Long Biên, Hà Nội.
- Liên hệ Hotline: 091.535.1956 để biết thêm thông tin chi tiết.
 Công ty CP Nhựa cao cấp Hàng không – APLACO tuyển dụng gần 100 công nhân, lao động Công ty CP Nhựa cao cấp Hàng không – APLACO (Long Biên, Hà Nội) cần tuyển dụng gần 100 công nhân sản xuất với các ... |
 Công ty TNHH MTV dịch vụ mặt đất sân bay Việt Nam, chi nhánh Nội Bài tuyển dụng số lượng lớn nhân sự Để đảm bảo nguồn nhân lực phục vụ sản xuất kinh doanh, Công ty TNHH MTV Dịch vụ mặt đất (DVMĐ) sân bay Việt Nam ... |
 Công ty CP Dệt may Huế - chi nhánh Quảng Bình tuyển dụng hàng trăm lao động phổ thông Công ty CP Dệt may Huế - chi nhánh Quảng Bình tại Khu Công nghiệp Cam Liên (huyện Lệ Thủy, tỉnh Quảng Bình) vừa có ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Bệnh viện Trung ương Huế tuyển 1.000 bác sĩ, nhân viên
Theo kế hoạch tuyển dụng của Bệnh viện Trung ương Huế (TP. Huế) dự kiến vào tháng 7/2025, đơn vị sẽ tuyển dụng 1.000 bác sĩ, nhân viên làm việc tại cơ sở 1 và cơ sở 2.
Đài Loan tuyển lao động Việt: Nắm bắt cơ hội, cần chuẩn bị gì?
Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thuộc Bộ Nội vụ vừa có thông báo về việc tuyển chọn người lao động đi làm việc tại Đài Loan.
Ngày hội tuyển dụng Canon 2025: Cánh cửa mở rộng cho sinh viên và người lao động
Chương trình "Ngày hội Tuyển dụng Canon 2025" do Công ty TNHH Canon Việt Nam tổ chức. Đây là sự kiện tuyển dụng quy mô lớn dành cho sinh viên năm cuối và đã tốt nghiệp thuộc các khối ngành kỹ thuật, công nghệ, kinh tế,… nhằm mang đến nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn.
Tin tức khác
Gần 30.000 chỉ tiêu tuyển dụng tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc
Phiên giao dịch việc làm trực tuyến ngày 21/4/2025 do Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức, kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc đã tạo ra một “điểm hẹn” việc làm sôi động, thiết thực, mang lại cơ hội việc làm cho hàng nghìn người lao động.
Tổng Công ty May 10 tuyển dụng hơn 500 công nhân làm việc tại tỉnh Thái Bình và Hà Nội
Mở rộng quy mô sản xuất, Tổng Công ty May 10 thông báo tuyển dụng hơn 500 nhân sự tại Thái Bình và Hà Nội, mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn với mức lương cạnh tranh và chế độ đãi ngộ tốt.
Tuyển dụng lao động phù hợp: Bí quyết giữ chân nhân sự trong khu công nghiệp
Nhiều doanh nghiệp trong các khu công nghiệp đang gặp khó trong tuyển dụng và giữ chân lao động do thiếu nguồn cung phù hợp, tỉ lệ nghỉ việc cao. Tuyển sai người không chỉ làm giảm năng suất mà còn khiến doanh nghiệp tốn kém thời gian, chi phí đào tạo lại.
Hơn 170 vị trí việc làm tại Công viên Hồ Tây dịp hè 2025
Khởi động cho mùa hè sôi động 2025, Công viên Hồ Tây thông báo tuyển dụng số lượng lớn nhân sự ở nhiều vị trí khác nhau, tạo ra hơn 170 cơ hội việc làm hấp dẫn cho sinh viên, lao động phổ thông và người đang tìm kiếm việc làm ổn định.
Những sai sót phổ biến khi đi xin việc thời 4.0 và cách khắc phục
Thời đại 4.0 mở ra nhiều cơ hội việc làm và cách thức ứng tuyển thuận tiện qua mạng. Tuy nhiên, không ít người lao động lại bị loại ngay từ “vòng gửi xe” chỉ vì những lỗi tưởng chừng đơn giản trong hồ sơ và phỏng vấn.
K-market tuyển dụng nhiều vị trí, thu nhập ổn định, phúc lợi tốt, cơ hội phát triển lâu dài
Công ty TNHH Thương mại K&K Toàn cầu – đơn vị sở hữu hệ thống siêu thị K-market và chuỗi nhà hàng Food Story – hiện đang mở rộng tuyển dụng nhiều vị trí làm việc tại Hà Nội, Bắc Ninh và Hưng Yên.