Cán bộ Y tế TP. Huế mới chỉ nhận được nửa khoản “lương mới” theo Nghị định 73

Mặc dù đã có những động thái tích cực từ phía cơ quan chức năng, việc chi trả đầy đủ khoản lương mới được điều chỉnh theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP của Chính phủ đối với cán bộ các đơn vị y tế công lập của TP. Huế vẫn còn là một dấu hỏi lớn.
Cán bộ, nhân viên ngành Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế mỏi mòn chờ “lương mới”

Ngày 30/6/2024, Chính phủ ban hành Nghị định 73/2024/NĐ-CP, trong đó quy định mức lương cơ sở tăng lên 2,34 triệu đồng/tháng, có hiệu lực từ ngày 1/7/2024.

Tuy nhiên, nhiều cán bộ, nhân viên y tế công lập tại TP. Huế vẫn chưa được nhận đủ khoản chênh lệch lương theo quy định mới, gây ra những xáo trộn không nhỏ trong đời sống và tâm lý của họ.

Cán bộ Y tế TP. Huế mới chỉ nhận được nửa khoản “lương mới” theo Nghị định 73
Nhân viên y tế tại thị xã Hương Thủy, TP. Huế thực hiện công tác khám chữa bệnh. Ảnh: Gia Huy

Đại biểu Nguyễn Văn Thạnh - Phó Trưởng ban Văn hoá – Xã hội của HĐND tỉnh Thừa Thiên Huế (nay là TP. Huế) từng phản ánh, viên chức làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập ngành Y tế thuộc Sở Y tế quản lý chưa được chi trả lương kịp thời, "ảnh hưởng đến đời sống và tâm lý của đội ngũ này".

Giải trình vấn đề này, ông Trần Kiêm Hảo - Giám đốc Sở Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế (nay là TP. Huế) thừa nhận, vấn đề được phản ánh là việc mức lương cơ sở đã tăng lên 2.340.000 đồng từ ngày 01/7/2024 theo Nghị định 73 nhưng ngành Y tế chưa chi trả cho cán bộ, công nhân viên.

Với lý do "phần lớn là do yếu tố khách quan", ông Hảo hứa sẽ kiến nghị cơ quan chức năng cấp kinh phí 66,7 tỷ đồng và khẳng định: "Khi được cấp có thẩm quyền bổ sung thì Sở Y tế sẽ chuyển kinh phí về cho các đơn vị đang thiếu hụt để chi trả ngay trong tháng 12 này (của năm 2024 - PV)”.

Cán bộ Y tế TP. Huế mới chỉ nhận được nửa khoản “lương mới” theo Nghị định 73
Bác sỹ của một đơn vị y tế công lập ở TP. Huế thực hiện công việc chuyên môn. Ảnh: Gia Huy

Tuy nhiên, lời hứa của ông Hảo vẫn chưa thực sự được hiện thực hóa. Ngày 20/12/2024, ông Hảo xác nhận với phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn rằng Sở Tài chính đã cấp kinh phí chênh lệch mức lương cơ sở theo Nghị định 73. Tuy nhiên, khi được hỏi về việc Sở Y tế đã chi trả cho các đơn vị chưa, đã chi bổ sung bao nhiêu, còn lại bao nhiêu và sẽ giải quyết trong thời gian nào, ông Hảo lại không đưa ra câu trả lời cụ thể.

Theo nguồn tin riêng của phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn, đến nay các đơn vị trong các đơn vị y tế công lập của TP. Huế chưa được chi trả “lương mới” từ 1/7/2024 đã nhận được kinh phí bổ sung. Tuy nhiên, phần lớn nhân viên, cán bộ mới chỉ nhận được một nửa khoản lương mới, tức là tiền lương 1 quý trong 2 quý “lương mới” chưa được nhận.

Bác sĩ Nguyễn Văn Vỹ, Giám đốc Trung tâm Y tế thị xã Hương Thủy, cho biết đơn vị đã nhận được khoản kinh phí điều chỉnh lương mới theo Nghị định 73, và đã giải quyết cho cán bộ, nhân viên 50%, phần còn lại sẽ chi trả sau khi nhận được kinh phí từ cấp trên.

Một lãnh đạo của Trung tâm Y tế quận Phú Xuân cũng chia sẻ, đơn vị được cấp bổ sung 1 quý tiền “lương mới”, quý còn lại vẫn đang chờ.

Cán bộ Y tế TP. Huế mới chỉ nhận được nửa khoản “lương mới” theo Nghị định 73
Nhân viên Y tế tại Trung tâm Y tế huyện Phú Lộc, TP. Huế làm công tác chuyên môn. Ảnh: Đình Toàn

Bác sĩ Tr.D.K, công tác ở Trung tâm Y tế thị xã Hương Trà, chia sẻ: “Cảm ơn Tạp chí Lao động và Công đoàn đã phản ánh, giãi bày niềm mong mỏi, trăn trở của anh em ngành Y chúng tôi. Tôi và nhiều đồng nghiệp, anh chị em ở trung tâm đã được nhận 50% khoản tiền lương điều chỉnh của Nghị định 73 áp dụng từ tháng 7/2024. Bản thân tôi nhận được khoảng 14 triệu đồng trong số khoảng 28 triệu đồng. Dù chưa đủ, nhưng chúng tôi cũng có khoản tiền trước Tết Nguyên đán để chi tiêu ngày Tết. Như thế này cũng vui rồi”.

Bác sĩ H.N.T, Trung tâm Y tế huyện Quảng Điền cũng bày tỏ hy vọng sau Tết sẽ tiếp tục được nhận đủ số lương còn lại.

Để làm rõ hơn vấn đề này, ngày 2/1/2025, phóng viên đặt câu hỏi trên mạng lưới phát ngôn chính thống của chính quyền TP. Huế thông qua ứng dụng HueS.

Đến ngày 16/1/2025, Phó Giám đốc Sở Y tế TP. Huế Lê Viết Bắc có công văn phúc đáp, thừa nhận hiện nay Sở Y tế đã được cấp có thẩm quyền cấp bổ sung kinh phí từ ngân sách nhà nước để thực hiện chính sách tiền lương cơ sở mới, tuy nhiên do vướng mắc ở mức độ tự chủ tài chính theo Nghị định số 60/2021/NĐ-CP nên chưa được cấp đủ.

Cán bộ Y tế TP. Huế mới chỉ nhận được nửa khoản “lương mới” theo Nghị định 73
Giám đốc Sở Y tế Thừa Thiên Huế Trần Kiêm Hảo giải trình với cử tri tỉnh về cán bộ, nhân viên ngành Y tế tỉnh chưa được trả lương theo mức lương điều chỉnh từ 1/7/2024. Ảnh: Đ.T

Sở Y tế cho biết, để đảm bảo chế độ chính sách cho cán bộ công nhân viên ngành Y tế, đã tổng hợp và báo cáo cơ quan có thẩm quyền xin cấp bổ sung kinh phí còn thiếu. Tuy nhiên, thời gian cụ thể để hoàn tất việc chi trả vẫn còn là một dấu hỏi.

Hy vọng rằng, các cấp chính quyền sẽ sớm vào cuộc, giải quyết dứt điểm những vướng mắc, đảm bảo quyền lợi chính đáng của đội ngũ y tế, mang lại cho họ một cái Tết trọn vẹn hơn.

Video: Giám đốc Sở Y tế TP. Huế Trần Kiêm Hảo giải trình trước Hội đồng Nhân tỉnh Thừa Thiên Huế (nay là TP. Huế) về lương mới theo Nghị định 73 chưa được cấp cho cán bộ, nhân viên các đơn vị y tế công lập của tỉnh.

Khát vọng vươn lên từ sự dìu dắt của Đảng

Khát vọng vươn lên từ sự dìu dắt của Đảng

Xuất thân từ một gia đình khó khăn, hơn ai hết, chị Duyên thấu hiểu và đồng cảm sâu sắc với những vất vả của công nhân lao động. Chính vì vậy, mỗi ngày, dù nắng hay mưa, chị vẫn lặng lẽ đi sớm về muộn, tận tâm cùng Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở lo chu toàn từng chính sách, phúc lợi cho công nhân.
Hành trình sáng kiến từ bàn tay, biến điều không thể thành vàng

Hành trình sáng kiến từ bàn tay, biến điều không thể thành vàng

“Được đứng vào hàng ngũ của Đảng là ước mơ cháy bỏng từ thuở ấu thơ tôi…” - ánh mắt anh Nguyễn Hữu Phước, đảng viên thuộc Chi bộ Ban Kỹ thuật, Đảng bộ Tổng Công ty Hàng không Việt Nam, không giấu nổi niềm tự hào, xúc động khi nhớ về chặng đường phấn đấu để hiện thực hóa khát vọng và những sáng kiến của mình.
Từ tia lửa hàn đến khát vọng cống hiến

Từ tia lửa hàn đến khát vọng cống hiến

Những tia lửa hàn, tiếng máy móc rộn rã và đôi tay thoăn thoắt của những người thợ là nhịp điệu quen thuộc mỗi ngày tại khu vực sản xuất của Công ty CP Sản xuất Ô tô Hyundai Thành Công Việt Nam (Ninh Bình). Giữa không gian ấy, anh Bùi Văn Thịnh, người công nhân kỹ thuật ngày ngày miệt mài làm việc, có nhiều sáng kiến trong lao động sản xuất.
Bác sĩ Trương Thanh Mẫn - người đi tới mùa Xuân

Bác sĩ Trương Thanh Mẫn - người đi tới mùa Xuân

Với 23 năm gắn bó trong ngành y, bác sĩ Trương Thanh Mẫn, công tác tại khoa Phụ sản, Bệnh viện Đa khoa (BVĐK) khu vực Triệu Hải, Sở Y tế tỉnh Quảng Trị, đã nhiều lần chứng kiến khoảnh khắc thiêng liêng khi những em bé chào đời đúng thời khắc giao thừa và ngày đầu năm mới.
Những công nhân rời nhà máy lên đường nhập ngũ

Những công nhân rời nhà máy lên đường nhập ngũ

Trong không khí rộn ràng của ngày hội tòng quân, có những công nhân từ các nhà máy, xí nghiệp, đã tạm gác lại công việc quen thuộc, khoác lên mình màu xanh áo lính, lên đường thực hiện nghĩa vụ thiêng liêng. Họ mang trong mình ý thức trách nhiệm cao cả, khát khao cống hiến sức trẻ, trí tuệ cho sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.
Khát vọng từ khung cửi

Khát vọng từ khung cửi

Trong nhịp điệu hối hả tại Tổng Công ty May 10, tiếng máy may vang lên như bản hòa tấu của những đôi tay tài hoa. Giữa không gian ấy, Đỗ Thị Thúy - Đảng viên Chi bộ Phòng Thiết kế thời trang - tỏa sáng với nụ cười rạng rỡ và ánh mắt quyết tâm. Ở chị hội tụ tình yêu nghề, niềm tin vững vàng vào lý tưởng Đảng, sự tận tụy trong công việc và khát khao cống hiến không ngừng.
Người đảng viên tận tâm với nghề đóng tàu

Người đảng viên tận tâm với nghề đóng tàu

Anh Bùi Xuân Yên (sinh năm 1981, quê Bình Định) hiện là đảng viên, nhân viên phòng thiết kế tại Công ty TNHH MTV PIRIOU Việt Nam (Bến Lức, Long An). Gắn bó với môi trường đóng tàu thủy hơn 10 năm, anh có nhiều kinh nghiệm trong sáng tạo sản xuất và đưa ý tưởng vào thực tiễn, mang lại lợi ích cho doanh nghiệp.
Phong trào

Phong trào 'nghỉ hưu sớm': Sự hy sinh vì lợi ích chung

Trong những ngày qua, một phong trào rất truyền cảm hứng đang lan tỏa trong xã hội – đó là phong trào “nghỉ hưu sớm”. Đây không phải là một quyết định dễ dàng, không phải là một hành động chỉ xuất phát từ cá nhân, mà là sự “hy sinh” – hy sinh quyền lợi cá nhân để góp phần vào lợi ích chung, tạo dựng một nền hành chính vững mạnh, tinh gọn cho đất nước.
Gần 1.000 lao động rà phá bon mìn ở Quảng Trị phải tạm dừng công việc

Gần 1.000 lao động rà phá bon mìn ở Quảng Trị phải tạm dừng công việc

Việc tạm dừng hoạt động các chương trình, dự án rà phá bom mìn để đánh giá, rà soát đã ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống, việc làm của gần 1.000 người lao động trên địa bàn tỉnh Quảng Trị.
Công nhân ở Huế phấn khởi trong ngày “khai Xuân mở máy”

Công nhân ở Huế phấn khởi trong ngày “khai Xuân mở máy”

Sau tết Nguyên đán, tình hình lao động, việc làm tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế cơ bản ổn định, hầu hết công nhân lao động đã trở lại làm việc bình thường trong tâm thế phấn khởi. Đặc biệt, nhiều doanh nghệp có tỷ lệ người lao động trở lại làm việc đạt 100%.