Bắc Ninh: Công nhân phấn khởi trong ngày đầu “3 tại chỗ”
Việc làm - tuyển dụng - 02/06/2021 14:00 Ý YÊN
Khu vực nghỉ ngơi của công nhân Công ty TNHH Điện tử Foster Bắc Ninh, KCN VSIP Bắc Ninh |
Sáng sớm hôm nay, chị Trịnh Thị Chung (37 tuổi), Công ty TNHH Điện tử Foster Bắc Ninh thức dậy sau 1 đêm ngủ tại công ty. Vệ sinh cá nhân, ăn sáng xong xuôi, chị đi về phía khu vực sản xuất.
Hơn 10 năm làm việc tại công ty, biết bao lần tăng ca, làm đêm, nữ công nhân lần đầu tiên thực hiện “3 tại chỗ”. Chị cho biết sẽ phải ăn, ở, làm việc trong nhà máy ít nhất 2 tuần. Nếu dịch ổn định, chị và các công nhân sẽ được “đổi ca”.
Công ty trang bị thảm, màn... cho công nhân |
“Tối hôm qua tôi bắt đầu tới công ty. Tôi mang theo quần áo, một chiếc gối mỏng, kem đánh răng và một chút mỹ phẩm. Công đoàn hỗ trợ dầu gội, sữa tắm; công ty cung cấp màn, thảm... Nói chung đầy đủ, không thiếu gì, đảm bảo cho việc sinh hoạt, làm việc tại chỗ”, chị Chung nói.
Chị cũng cho biết, trong buổi tối đầu tiên ngủ lại công ty, có một số ý kiến đề xuất của công nhân được chuyển lên công đoàn cơ sở đề nghị tháo gỡ. Ngoài ra, nhiều nữ công nhân cũng tỏ ra lo lắng vì xa con nhỏ. “Anh chị em lại động viên nhau cùng cố gắng”, nữ công nhân chia sẻ.
Phòng tắm cho công nhân tại Công ty TNHH Foster Bắc Ninh |
Ông Hồ Sĩ Lĩnh, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Foster Bắc Ninh thông tin, công ty này có khoảng 3.500 công nhân lao động. Trước đó, công ty vẫn làm 2 ca. Các công nhân được trở về nhà sau mỗi ca làm việc.
Từ chiều đến tối qua, 1.500 công nhân đã xách đồ đạc cá nhân tới công ty thực hiện “3 tại chỗ”. “Họ không được ra ngoài trong suốt thời gian làm tại công ty. Một số vấn đề công nhân phản ánh liên quan đến chỗ ăn, chỗ ngủ đã được giải quyết ổn thỏa. Công ty cung cấp các trang thiết bị thiết yếu, 3 bữa ăn mỗi ngày và giặt quần áo cho công nhân... Ngoài lương, công ty hỗ trợ thêm mỗi công nhân 150.000 đồng/ngày”, ông Lĩnh nói.
Giải pháp cho công nhân ăn, ở, làm việc tại nhà máy được UBND tỉnh Bắc Ninh đưa ra tại cuộc họp hôm 26/5. Đây được đánh giá là việc làm chưa có tiền lệ nhưng là biện pháp an toàn nhất trong tình hình dịch bệnh phức tạp hiện nay tại tỉnh Bắc Ninh – nơi có tới 89% ca nhiễm Covid xuất phát từ cộng đồng.
Một nhân viên đang vệ sinh khu vực bếp ăn tại Công ty TNHH Thương mại An Phú Vina (Quế Võ, Bắc Ninh) - Ảnh: Đăng Hòa |
Sau khi có chỉ đạo của UBND tỉnh Bắc Ninh, Ban Quản lý các KCN tỉnh đã tổ chức họp khẩn, ra văn bản hướng dẫn, yêu cầu các doanh nghiệp triển khai thực hiện. Tỉnh Bắc Ninh cũng thành lập 40 Tổ công tác kiểm tra, hướng dẫn điều kiện an toàn phòng, chống dịch Covid-19 trong các KCN và cơ sở sản xuất.
Ông Nguyễn Thế Quyết, Chủ tịch Công đoàn các KCN tỉnh Bắc Ninh cho biết, trong dịch Covid-19, các doanh nghiệp ở Bắc Ninh vẫn hoạt động bình thường, nhưng kể từ 2/6, các nhà máy thực hiện “nội bất xuất, ngoại bất nhập”; công nhân không được phép ra về, phải ăn, ở, làm việc tại nhà máy.
Nơi nghỉ ngơi rộng rãi, sạch sẽ của công nhân lao động trong những ngày "3 tại chỗ" - Ảnh: Đăng Hòa |
“Có 504 doanh nghiệp đăng ký cho công nhân ăn, ở, làm việc tại công ty. Các doanh nghiệp chuẩn bị cơ bản nơi ăn, chỗ nghỉ cho công nhân. Công đoàn phối hợp với lãnh đạo doanh nghiệp chuyển đổi công năng ở các khu vực nhà kho, xưởng sản xuất chưa sử dụng đến, chuyển thành nơi ở cho công nhân. Các lối ra vào KCN trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh đều có các chốt cứng và chốt mềm, người ra vào đều được kiểm soát chặt chẽ. Nếu không có phận sự sẽ không được vào KCN để đảm bảo an toàn”, ông Quyết cho hay.
Chủ tịch Công đoàn các KCN tỉnh Bắc Ninh cũng nói rằng, cơ quan này phối hợp với công đoàn cơ sở các công ty thường xuyên tuyên truyền để công nhân lao động chia sẻ với doanh nghiệp, thực hiện đúng theo sự chỉ đạo của UBND tỉnh về ăn, ở, làm việc tại nhà máy, nhằm giúp công nhân yên tâm ở lại.
Ngày Tết Thiếu nhi đặc biệt của những “chiến binh nhí” Không được đến công viên giải trí, không tung tăng trên những bãi cát biển trắng, hay cùng ba mẹ đi chọn quà, Tết Thiếu ... |
Hai vợ chồng nhiễm Covid-19: “Ngày 1/6, vì các con, tôi cố kìm nước mắt” Vợ chồng anh Kiên bị nhiễm Covid-19, mỗi người phải điều trị một nơi. Hai con gái tự cách ly, chăm sóc nhau trong phòng ... |
Từ 2/6, công nhân tại Bắc Ninh sẽ ăn, ở, làm việc trong nhà máy Để đảm bảo an toàn phòng, chống dịch, công nhân tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh sẽ ăn, ở ... |
Tin cùng chuyên mục
Việc làm - tuyển dụng - 29/04/2024 18:49
Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội tuyển dụng hàng loạt vị trí, thu nhập hấp dẫn
Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội (Tổng Công ty CP Công trình Viettel – Viettel construction) đang có nhu cầu tuyển dụng hàng loạt vị trí: giám đốc kinh doanh, nhân viên triển khai dịch vụ kỹ thuật, nhân viên kỹ thuật viễn thông (dây máy, nhà trạm).
Việc làm - tuyển dụng - 27/04/2024 07:09
Cần tuyển gần 2.000 lao động tại huyện Thạch Thất (Hà Nội)
Các doanh nghiệp tham gia “Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Thạch Thất năm 2024” (ngày 26/4) có nhu cầu tuyển gần 2.000 lao động.
Việc làm - tuyển dụng - 24/04/2024 09:30
THACO đẩy mạnh đầu tư, tuyển dụng gần 15.000 nhân sự
Để đáp ứng nhu cầu quản trị và sản xuất kinh doanh trong giai đoạn mới, THACO sẽ tuyển dụng 14.746 nhân sự, tập trung nhiều nhất vào lĩnh vực nông nghiệp, tiếp đến là cơ khí chế tạo và thương mại dịch vụ.
Việc làm - tuyển dụng - 20/04/2024 07:26
Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên trên toàn quốc
Bước vào mùa du lịch cao điểm, Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên cho hệ thống 60 khách sạn của Tập đoàn trên toàn quốc.
Việc làm - tuyển dụng - 15/04/2024 10:21
Tạp chí Lao động và Công đoàn tuyển dụng viên chức năm 2024
Tạp chí Lao động và Công đoàn có nhu cầu tuyển dụng 08 viên chức năm 2024.
Nhịp cầu lao động - 04/04/2024 14:37
Gia tăng niềm tin về thị trường lao động minh bạch
Trong bối cảnh các cơ quan quản lý, doanh nghiệp, người lao động gặp nhiều khó khăn trong việc kết nối cung – cầu lao động, Ngày hội việc làm cho lao động nữ 2024 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức, đã đem lại niềm tin về hoạt động tuyển dụng minh bạch, tin cậy.
- Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội tuyển dụng hàng loạt vị trí, thu nhập hấp dẫn
- Vụ tai nạn lao động ở Yên Bái: Đừng để người lao động “tàn” đến “phế”
- Công nhân với vòng lẩn quẩn rút bảo hiểm xã hội một lần
- Cần những cuộc thi viết về công nhân, công đoàn để có những tác phẩm mang màu sắc riêng
- Công nhân làm xuyên lễ được tăng lương, tăng tiền ăn