Tất cả sẵn sàng cho Đại hội điểm Công đoàn TP Cần Thơ
Hoạt động Công đoàn - 11/07/2023 11:12 Hoàng Liên Phương
Công trình chào mừng Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ. Ảnh: TL |
Chủ tịch LĐLĐ TP Cần Thơ – Lê Thị Sương Mai cho biết, tính đến nay, 100% CĐCS, nghiệp đoàn; LĐLĐ cấp quận, huyện, công đoàn ngành và tương đương đã tổ chức thành công đại hội nhiệm kỳ 2023 - 2028. Tất cả đã sẵn sàng tiến tới Đại hội Công đoàn điểm TP Cần Thơ.
Theo đó, LĐLĐ TP Cần Thơ chọn Công ty Cổ phần Cấp thoát nước Cần Thơ để chỉ đạo đại hội điểm cấp cơ sở, đơn vị LĐLĐ quận Bình Thủy tổ chức đại hội điểm cấp trên trực tiếp cơ sở. Nhằm quán triệt công tác tổ chức đại hội cho các đơn vị còn lại, hằng tháng họp giao ban có cập nhật tình hình tổ chức đại hội, đôn đốc, nhắc nhở thực hiện đúng kế hoạch đề ra. Qua đó, công tác tổ chức đại hội công đoàn các cấp đảm bảo được chất lượng, đúng tiến độ. Các báo cáo chính trị, mục tiêu, nội dung, giải pháp của nhiệm kỳ mới được xây dựng phù hợp với tình hình thực tế, hướng tới nâng cao đời sống NLĐ, được đoàn viên nhiệt tình ủng hộ, tạo sự gắn bó của đoàn viên với tổ chức Công đoàn, góp phần vào thành công Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ.
Đại hội CĐCS Công ty Cổ phần Cấp thoát nước Cần Thơ, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: TL |
Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ đã chỉ đạo các cấp công đoàn thực hiện nghiêm túc Chương trình số 1563/CTr-TLĐ, ngày 09/10/2019 của Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Kế hoạch số 393/KH-LĐLĐ, ngày 06/11/2019 của Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố về việc bầu trực tiếp chủ tịch tại đại hội. Đối với LĐLĐ các quận, huyện, Công đoàn ngành và tương đương (có doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước) thì tổ chức bầu trực tiếp chủ tịch tại đại hội ít nhất 30% trên tổng số CĐCS trực thuộc.
Kết quả, có 116/384 (đạt 30,2%) CĐCS ngoài khu vực nhà nước tổ chức đại hội bầu trực tiếp chủ tịch CĐCS. Việc tổ chức đại hội bầu trực tiếp chủ tịch CĐCS trên toàn thành phố đã diễn ra đúng quy định, thành công tốt đẹp.
Công trình chào mừng Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: TL |
Nhìn chung, các CĐCS có tổ chức đóng góp ý kiến xây dựng văn kiện đại hội của công đoàn cấp trên trực tiếp trước khi trình ra đại hội công đoàn của từng đơn vị; đại hội CĐCS, nghiệp đoàn có đi sâu vào tổng kết, đánh giá, phân tích nguyên nhân chủ quan, khách quan của những mặt hạn chế, yếu kém còn tồn tại và rút ra bài học kinh nghiệm. Đồng thời, nêu rõ những thuận lợi, khó khăn để xây dựng mục tiêu phương hướng, khẩu hiệu hành động và những nhiệm vụ trọng tâm phù hợp, đáp ứng yêu cầu của phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn trong nhiệm kỳ mới. Tinh thần nghiêm túc, thảo luận sôi nổi, thẳng thắn, tinh thần trách nhiệm, ý thức dân chủ cao của đại biểu đóng góp hiệu quả vào thành công của đại hội.
Đại hội CĐCS cơ quan LĐLĐ TP Cần Thơ, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: TL |
Ngay sau đại hội điểm CĐCS và công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ họp rút kinh nghiệm cho đại hội đại trà. Hầu hết các địa phương, đơn vị, cơ sở trực thuộc nhận được sự quan tâm sát sao của cấp ủy cùng cấp. Đồng thời, nỗ lực điều hành, tổ chức, phục vụ đại hội, bám sát kịch bản, đảm bảo thời gian dự kiến, hoàn thành tốt nội dung đề ra.
Công tác nhân sự được thực hiện dân chủ, khách quan, chặt chẽ và đúng quy trình. Công tác tuyên truyền, trang trí, khánh tiết đại hội thực hiện trang nghiêm, thẩm mỹ, mang chiều sâu, tạo được ấn tượng tốt đối với đại biểu, đoàn viên, công chức, viên chức, NLĐ. Các đơn vị bầu trực tiếp chủ tịch CĐCS tại đại hội có số phiếu tín nhiệm 80% trở lên.
Tuy nhiên, quá trình tổ chức đại hội tại một số nơi, đơn vị vẫn còn tồn tại, hạn chế về công tác nhân sự, chỉ đạo bầu cử; văn bản sai sót về hình thức và kỹ thuật trình bày. Bên cạnh đó, ít ý kiến tham gia thảo luận, góp ý văn kiện trình đại hội. Một số đơn vị lúng túng khi hướng dẫn, phổ biến nguyên tắc, cách thức, thể lệ bầu cử; trang phục nhận diện công đoàn chưa đồng bộ.
Công trình chào mừng Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ. Ảnh: TL |
Trên cơ sở chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ban Thường vụ Thành ủy, ngay từ rất sớm, Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ đã ban hành nhiều kế hoạch, hướng dẫn công tác đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ nhiệm kỳ 2023 – 2028, các quyết định thành lập các tiểu ban, các tổ giúp việc để hỗ trợ, chỉ đạo, điều hành công tác đại hội công đoàn các cấp…
So với các kỳ đại hội trước, việc chỉ đạo, điều hành công tác đại hội công đoàn các cấp của Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ đã phát huy tích cực, mang lại sự thành công rất lớn cho công tác đại hội. Nhất là việc phát huy tính hiệu quả của các tiểu ban và tổ giúp việc trong công tác chuẩn bị nội dung nhân sự, công tác đóng góp, kiểm duyệt văn kiện đại hội, hướng dẫn xây dựng kịch bản, công tác tuyên truyền, khánh tiết, việc kiểm tra đôn đốc tiến độ đại hội và việc phát huy tính dân chủ của đoàn viên, NLĐ trong việc đóng góp văn kiện đại hội…
Cùng đó, ngay sau khi đại hội điểm CĐCS và đại hội điểm công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ đều tổ chức các cuộc họp để rút kinh nghiệm. Một số CĐCS là khối trưởng, khối phó các khối thi đua (không là đơn vị đại hội điểm) khi tổ chức đại hội còn mời các thành viên trong khối tham dự để tiếp tục rút kinh nghiệm cho công tác đại hội tại đơn vị mình.
Đại hội Công đoàn Các khu chế xuất và Công nghiệp Cần Thơ, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: TL |
Chủ tịch LĐLĐ TP Cần Thơ – Lê Thị Sương Mai thông tin thêm, để đại hội đại trà công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở được diễn ra đúng quy định, Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ đề nghị ban thường vụ công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tiếp thu toàn bộ nội dung rút kinh nghiệm tại đại hội điểm vừa qua. Trong đó, đoàn chủ tịch đại hội cần điều hành tốt, linh hoạt xử lý tình huống phát sinh, đảm bảo thời lượng, trọng tâm, sinh động, chặt chẽ, chất lượng. Cần nghiên cứu sâu nội dung cốt lõi của dự thảo báo cáo chính trị, Điều lệ Công đoàn Việt Nam, gợi ý đại biểu thảo luận trực tiếp tại đại hội, theo phương châm “Đổi mới - dân chủ - đoàn kết - phát triển”.
Tiến tới Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ, nhiệm kỳ 2023 - 2028, LĐLĐ thành phố xây dựng dự thảo báo cáo kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội, nhiệm kỳ 2018 - 2023; phương hướng, chỉ tiêu, nhiệm vụ nhiệm kỳ mới. Sau đó, CĐCS trực thuộc và công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức cho đoàn viên, NLĐ góp ý, tổng hợp ý kiến báo cáo tại đại hội công đoàn cấp cơ sở.
Riêng Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ đã tổ chức hội thảo góp ý dự thảo báo cáo của Ban Chấp hành LĐLĐ TP Cần Thơ trình Đại hội Công đoàn thành phố. Nhiều đại biểu đại diện cơ quan, ban ngành, đoàn thể, doanh nghiệp trên địa bàn TP Cần Thơ đóng góp xoay quanh những nội dung về bố cục báo cáo, đánh giá kết quả đạt được, dự báo tình hình 5 năm tới, một số chỉ tiêu chủ yếu và giải pháp đi kèm…
Song song đó, tổ chức hội nghị lấy ý kiến trong các đồng chí nguyên Ủy viên Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố về dự thảo báo cáo này, gợi ý các đồng chí cho ý kiến, nhận định, đánh giá tình hình công nhân, viên chức, lao động của tỉnh, ưu điểm và tồn tại nhiệm kỳ qua. Ngoài ra, lắng nghe bài học kinh nghiệm; mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ công tác Công đoàn thành phố nhiệm kỳ tới. Ban Thường vụ LĐLĐ TP Cần Thơ bày tỏ mong muốn nhận được nhiều ý kiến, để tiếp tục hoàn chỉnh nội dung văn kiện thông qua Thường trực Thành ủy và Tổng LĐLĐ Việt Nam, trước khi trình Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Đến thời điểm này, công tác chuẩn bị cho Đại hội Công đoàn TP Cần Thơ, nhiệm kỳ 2023 – 2028 tất cả đã sẵn sàng với hy vọng có kết quả thành công tốt đẹp.
Tin cùng chuyên mục
Hoạt động Công đoàn - 22/11/2024 16:11
Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới
Những năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh Long An đã tích cực hưởng ứng phong trào xây dựng nông thôn mới bằng những việc làm thiết thực, góp phần làm cho diện mạo nông thôn ngày càng khởi sắc…
Hoạt động Công đoàn - 22/11/2024 08:44
Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh
Căn bệnh trầm cảm sau sinh đã biến tôi từ con người năng động, lạc quan trở thành người sống khép kín, đầy sợ hãi. Tình thương ấm áp, bao dung như người mẹ của cô Huỳnh Lan Phương, nguyên Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Phan Văn Trị (phường 07, quận Gò Vấp, TP. Hồ Chí Minh) đã giúp tôi có một sự sống mới.
Hoạt động Công đoàn - 21/11/2024 13:42
Cô giáo mầm non vượt qua nỗi đau bệnh tật để hướng tới tương lai
Cô giáo Vũ Thị Tú - Trường Mầm non Kiều Mai (phường Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) là một giáo viên yêu nghề, một công đoàn viên đầy nghị lực. Cô đã vượt qua căn bệnh hiểm nghèo, vẫn hằng ngày vừa công tác, chăm lo cuộc sống gia đình và tiếp tục chống chọi với bệnh tật. Song hành với những tháng ngày đầy gian nan đó, công đoàn trường luôn bên cạnh quan tâm, giúp đỡ cô.
Hoạt động Công đoàn - 21/11/2024 06:38
Nghĩa tình keo sơn ở Công đoàn Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội
Anh Trịnh Xuân Dũng - công nhân bán lẻ xăng dầu tại Petrolimex - Cửa hàng 83 - Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội (Công ty Xăng dầu khu vực I - Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam) là một tấm gương yêu ngành, yêu nghề và nghị lực vượt lên số phận. Mỗi khi nghĩ về người đồng nghiệp này, trong tôi lại trào lên một cảm xúc khó tả.
Hoạt động Công đoàn - 20/11/2024 08:30
Cô giáo Trần Thị Bích Hồng - dấu ấn yêu thương của Trường THCS Phan Chu Trinh
Cô Trần Thị Bích Hồng - Phó Hiệu trưởng Trường THCS Phan Chu Trinh (thành phố Buôn Ma Thuột, Đắk Lắk) dù mới đảm nhận vị trí Chủ tịch Công đoàn trường chưa lâu nhưng cô đã gieo những hạt mầm yêu thương, vun đắp nên một “vườn hoa Phan Chu Trinh” đoàn kết, tươi đẹp trong lòng mỗi thành viên. Dường như với cô, mỗi ngày trôi qua đều là cơ hội để lan tỏa sự ấm áp, sẻ chia và gắn kết mọi người.
Hoạt động Công đoàn - 19/11/2024 15:00
Tổng phụ trách Đội chăm lo cho học trò như con mình
Thầy Trần Nguyễn Hữu Phong Dinh, giáo viên Trường Tiểu học Cam Hiệp Nam (Cam Lâm, Khánh Hòa) là giáo viên kiêm Tổng phụ trách Đội. Bằng những phương pháp sư phạm mới, tiến bộ, thầy là người lái đò âm thầm, tâm huyết đưa bao thế hệ học sinh đến bến bờ vinh quanh, hạnh phúc.
- Những Mái ấm Công đoàn mang nặng nghĩa tình ở Sóc Trăng
- Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới
- Nâng cao năng lực ứng phó sự cố môi trường và cháy nổ trong các KCN tỉnh Vĩnh Phúc
- Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh
- Trên 90% bệnh nhân hài lòng: Thành quả từ sự đồng lòng của cán bộ, viên chức ngành Y