Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Hoạt động Công đoàn

Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

ĐOÀN LÂM
Tác giả: ĐOÀN LÂM
Đoàn đại biểu công đoàn tỉnh Lâm Đồng dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam tích cực tham gia các diễn đàn; phát huy trách nhiệm của đại biểu, đại diện cho nguyện vọng, ý chí của hơn 70 ngàn đoàn viên, người lao động trong tỉnh.
Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Đại biểu Phạm Thị Lệ Dung - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng trình bày tham luận tại diễn đàn số 5. Ảnh: Đ.L

Công đoàn tỉnh Lâm Đồng có 10 đại biểu tham dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 – 2028. Trong đó, có 5 cán bộ công đoàn chuyên trách và 5 cán bộ công đoàn cơ sở không chuyên trách ở doanh nghiệp.

Đây là những đại biểu ưu tú được bầu cử tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ X, nhiệm kỳ 2023 – 2028, đại diện cho ý chí, nguyện vọng của hơn 70 ngàn đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLĐ) của tỉnh.

Tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng đã tham gia các diễn đàn, hoạt động theo chương trình Đại hội, đóng góp nhiều ý kiến thiết thực vào văn kiện Đại hội lần này.

Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng tham gia Diễn đàn số 5. Ảnh: ĐL

Tham dự Diễn đàn “Các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý tài chính, tài sản công đoàn”, đại biểu Phạm Thị Lệ Dung - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng tham luận về giải pháp tăng cường phối hợp với cơ quan Bảo hiểm xã hội (BHXH), cơ quan Thuế để hạn chế thất thu tài chính công đoàn.

Cụ thể, đồng chí Phạm Thị Lệ Dung đề xuất giải pháp: khen thưởng tổ chức, cá nhân trong việc thực hiện thu kinh phí công đoàn; tăng cường theo dõi, đôn đốc, kiến nghị xử lý vi phạm trong công tác thu kinh phí công đoàn tại các doanh nghiệp.

Theo đại diện Công đoàn tỉnh Lâm Đồng, tổ chức Công đoàn phải thực hiện các biện pháp quyết liệt hơn nữa, lập danh sách các đơn vị, doanh nghiệp cố tình vi phạm các quy định về đóng kinh phí công đoàn, phối hợp cơ quan chức năng nhằm xử lý nghiêm minh hoặc khởi kiện ra tòa án theo quy định của pháp luật...

Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng thảo luận về công tác nhân sự Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: Đ.L

Trong thảo luận tổ, Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng đã tham gia ý kiến góp ý Dự thảo Báo cáo chính trị trình Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Trong phần đánh giá chung ưu điểm hoạt động Công đoàn nhiệm kỳ 2023-2028, đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng góp ý cần bổ sung thêm một số hoạt động nổi bật của công đoàn các cấp như: tham gia xây dựng chính sách, pháp luật liên quan đến đoàn viên, CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn; tham gia thanh tra, kiểm tra và giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật, tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh; công tác truyền thông công đoàn; thực hiện phương châm hoạt động công đoàn hướng về cơ sở, vì đoàn viên, CNVCLĐ.

Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam (hàng trên). Ảnh: ĐL

Bên cạnh đó, bổ sung công tác phối hợp, tham gia của công đoàn cơ sở trong xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp nhằm phát huy quyền làm chủ của CNVCLĐ, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của CNVCLĐ.

Đại biểu Đỗ Đức Thiệm cũng đề nghị nâng tỷ lệ cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp xây dựng quy chế dân chủ ở cơ sở trong dự thảo chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam từ 80% lên 100% cho phù hợp với Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở năm 2022.

Đồng thời, đề xuất giải pháp trong công tác quản lý, sử dụng cán bộ công đoàn chuyên trách và tập huấn, bồi dưỡng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở, nhất là cán bộ công đoàn trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước. Giải pháp trong xử lý, xử phạt vi phạm hành chính đối với các đơn vị sử dụng lao động trốn đóng, nợ đóng kinh phí công đoàn…

Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng bầu cử Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: Đ.L

Đại biểu Mai Thị Hồng Khánh - Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế tỉnh Lâm Đồng gửi gắm tới Đại hội những mong muốn của đội ngũ y, bác sỹ, nhân viên ngành Y tế: “Chúng tôi mong rằng qua Đại hội lần này, Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ có những kiến nghị với Đảng, Nhà nước điều chỉnh hệ số lương khởi điểm đối với đội ngũ bác sỹ, dược sỹ, bác sỹ chuyên khoa... phù hợp với thời gian đào tạo chuyên môn theo các chuyên ngành. Đồng thời xem xét, bổ sung phụ cấp nghề, phụ cấp thâm niên cho cán bộ, nhân viên ngành Y tế như đối với ngành Giáo dục để thu hút và giữ chân các y, bác sỹ, những người có chuyên môn giỏi, gắn bó với nghề, làm tốt hơn nữa công tác chăm sóc sức khỏe Nhân dân theo tinh thần nghị quyết của Trung ương”.

Còn đại biểu K’Dung - Chủ tịch LĐLĐ huyện Lâm Hà thì tham gia ý kiến góp ý sửa đổi Điều lệ Công đoàn Việt Nam: “Đề nghị quy định cụ thể về tên gọi con dấu, thẩm quyền sử dụng con dấu đối với những công đoàn cơ sở có ít đoàn viên, không bầu Ủy viên Ban Chấp hành. Nghiên cứu điều chỉnh tên gọi “Công đoàn Viên chức” tỉnh cho phù hợp với đối tượng tập hợp CNVCLĐ của đơn vị này...”.

Video: Các đại biểu của đoàn Lâm Đồng tại Chương trình "3 phút cùng Đại hội".

Trước khi thực hiện công tác bầu cử tại Đại hội, Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng tiến hành sinh hoạt, thảo luận tại Đoàn nhằm trao đổi, nắm tiểu sử người được đề cử nhằm sáng suốt lựa chọn những đại biểu tiêu biểu bầu cử vào Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 – 2028.

Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng cũng gửi đến Đoàn Chủ tịch Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam tham luận với chủ đề “Đổi mới công tác thu, chi tài chính công đoàn và khai thác hiệu quả tài sản, phục vụ nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới”, đề xuất các giải pháp cụ thể như: đổi mới nâng cao hiệu quả hoạt động, tính tự chủ của các đơn vị sự nghiệp, đơn vị kinh tế của tổ chức Công đoàn; khuyến khích xã hội hóa để thực hiện tốt nhiệm vụ được giao; có cơ chế, chính sách phù hợp cho đơn vị sự nghiệp, Nhà Văn hóa trong sử dụng tài sản công vào mục đích liên danh, liên kết vì phúc lợi đoàn viên, người lao động.

Phát huy trách nhiệm của đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Đồng chí Trần Đức Quận - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh Lâm Đồng (thứ sáu, từ bên trái) chụp hình cùng Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng. Ảnh: ĐL

Đào tạo, bồi dưỡng, bố trí đội ngũ làm công tác tài chính, kế toán đảm bảo đủ về số lượng, nâng cao chất lượng, chuyên nghiệp đáp ứng công tác quản lý tài chính, tài sản công đoàn. Có cơ chế đặc thù cho lực lượng làm công tác kế toán tại các cấp công đoàn, đặc biệt là kế toán tại công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở; chế độ chính sách đãi ngộ thích đáng, đảm bảo các điều kiện thực hiện nhiệm vụ chuyên môn của đội ngũ kế toán tại cấp công đoàn cơ sở...

Các ý kiến tham luận, thảo luận, góp ý của Đoàn đại biểu Công đoàn tỉnh Lâm Đồng đã được thư ký tổng hợp gửi đến Đoàn Chủ tịch Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam giải trình, tiếp thu cùng với ý kiến của các đoàn đại biểu khác; bổ sung, hoàn thiện văn kiện Đại hội và nghiên cứu, tổng hợp kiến nghị, đề xuất với Đảng, Nhà nước xây dựng chính sách, pháp luật phù hợp với yêu cầu phát triển đất nước.

Voice: Đại biểu Dương Thị Thúy, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Thương phẩm Atlantic Việt Nam, tỉnh Lâm Đồng chia sẻ về cảm xúc khi được tham dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Toàn văn phát biểu của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam Toàn văn phát biểu của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Sáng 2/12, tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia (Hà Nội), Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam khai mạc phiên trọng thể. Tạp chí ...

Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam thành công tốt đẹp Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam thành công tốt đẹp

Trong diễn văn bế mạc Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, đồng chí Nguyễn Đình Khang – Uỷ viên Ban Chấp hành Trung ương ...

Tin mới hơn

Vinh quang Việt Nam 2025: Những hình mẫu khát vọng trong kỷ nguyên mới

Vinh quang Việt Nam 2025: Những hình mẫu khát vọng trong kỷ nguyên mới

Chương trình “Vinh quang Việt Nam 2025” không chỉ là lễ tôn vinh thường niên, mà còn là điểm hội tụ của những con người và tập thể tiêu biểu mang trong mình khát vọng dựng xây đất nước bước vào kỷ nguyên vươn mình.
Bình tĩnh và tin tưởng vào công tác sắp xếp, tinh gọn bộ máy

Bình tĩnh và tin tưởng vào công tác sắp xếp, tinh gọn bộ máy

Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 7, khóa XIII diễn ra trong bối cảnh toàn hệ thống chính trị đang quyết liệt thực hiện chủ trương tinh gọn bộ máy. Không đơn thuần là một kỳ họp định kỳ, hội nghị lần này thực sự là điểm “bản lề” về tư duy, nhận thức và hành động của tổ chức Công đoàn.
Hướng dẫn mới về công đoàn xã và công đoàn đặc khu

Hướng dẫn mới về công đoàn xã và công đoàn đặc khu

Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam hướng dẫn các liên đoàn lao động tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương triển khai về công đoàn xã, công đoàn đặc khu cụ thể như sau:

Tin tức khác

Đón đọc Tạp chí Lao động và Công đoàn số tháng 6/2025

Đón đọc Tạp chí Lao động và Công đoàn số tháng 6/2025

Tạp chí Lao động và Công đoàn tháng 6 với 100 trang, in màu trên giấy couche, xuất bản - phát hành ngày 10/6/2025 đến các cấp công đoàn trên toàn quốc.
Bắc Giang: Kết quả Tháng Công nhân phản ánh uy tín của tổ chức Công đoàn

Bắc Giang: Kết quả Tháng Công nhân phản ánh uy tín của tổ chức Công đoàn

Tháng Công nhân năm 2025 đã khép lại, nhưng dư âm của những hành động cụ thể, thiết thực mà các cấp Công đoàn tỉnh Bắc Giang triển khai vẫn đang lan tỏa mạnh mẽ trong từng doanh nghiệp, từng phân xưởng và trái tim người lao động.
Tháng Công nhân ở Huế: Lan tỏa trách nhiệm, đồng hành cùng người lao động

Tháng Công nhân ở Huế: Lan tỏa trách nhiệm, đồng hành cùng người lao động

Trong Tháng Công nhân 2025, các cấp công đoàn thành phố Huế đã tổ chức nhiều hoạt động tri ân, chia sẻ và đồng hành với đoàn viên, người lao động, đặc biệt là những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn. Tháng 5 khép lại bằng nhiều câu chuyện cảm động, thể hiện tinh thần nhân ái và sự gắn kết giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động được lan tỏa mạnh mẽ.
Tháng Công nhân ở Quảng Trị: Chia sẻ khó khăn, đồng hành vì người lao động

Tháng Công nhân ở Quảng Trị: Chia sẻ khó khăn, đồng hành vì người lao động

Tháng Công nhân năm 2025 ở Quảng Trị vừa khép lại với nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả. Từ đó, nhiều đoàn viên, người lao động được các cấp công đoàn chăm lo chu đáo về vật chất cũng như tinh thần, tạo động lực để họ thi đua lao động sản xuất, góp sức xây dựng đơn vị, doanh nghiệp ngày càng phát triển bền vững.
Giao Tổng LĐLĐ Việt Nam là đơn vị dự toán cấp I trong hệ thống tài chính công đoàn

Giao Tổng LĐLĐ Việt Nam là đơn vị dự toán cấp I trong hệ thống tài chính công đoàn

Tại Hội nghị Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lần thứ 7, khóa XIII, đồng chí Đỗ Văn Chiến – Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam – đã có bài phát biểu chỉ đạo quan trọng về việc sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế, đặc biệt nhấn mạnh vai trò của công đoàn trong quản lý tài chính.
Kiến nghị xem xét mô hình công đoàn khu vực khi thực hiện chính quyền địa phương hai cấp

Kiến nghị xem xét mô hình công đoàn khu vực khi thực hiện chính quyền địa phương hai cấp

Tại Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 7 (khóa XIII) diễn ra ngày 9/6/2025, vấn đề tổ chức bộ máy công đoàn trong bối cảnh sắp xếp chính quyền địa phương hai cấp đã được nhiều địa phương có đông công nhân lao động và khu công nghiệp kiến nghị đến Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Xem thêm