Nữ đảng viên từ chối làm tổ trưởng để là… công nhân may

Đảng với công nhân - Ngô Khiêm

Có năng lực, chuyên môn cùng với sự gương mẫu, trách nhiệm, chị Đồng Thị Mộng Thơ – Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại TNG chi nhánh Phú Bình 2 (Thái Nguyên) nhiều lần được cất nhắc làm tổ trưởng một chuyền may nhưng chị từ chối để được là… công nhân may.
“Tôi vào Đảng để làm tổ trưởng tốt hơn”

Không ngại việc tay chân

Đến Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại TNG chi nhánh Phú Bình 2 (Thái Nguyên), nơi có đến 1.200 công nhân, trong đó chủ yếu là lao động nữ nhưng nhân vật của chúng tôi – chị Đồng Thị Mộng Thơ không bị lẫn với bất cứ công nhân nào khác.

Với dáng người nhỏ nhắn nhưng chị đã làm nhiều việc “phi thường” không chỉ trong lao động sản xuất mà còn trong phong trào thể dục thể thao của công ty.

Nữ đảng viên từ chối làm tổ trưởng để là… công nhân may
Đàng viên Đồng Thị Mộng Thơ say sưa làm việc tại phân xưởng.

Dù không được đào tạo bài bản về nghề may nhưng chị đã vươn lên trở thành một trong những người có tay nghề tốt nhất công ty, từng được giải thợ may giỏi năm 2023. Ngoài ra, chị còn được nhiều người suy tôn là “vua tốc độ” của công ty khi thường xuyên giành giải Nhất trong các cuộc thi chạy uy tín trong nước. Chẳng ai nghĩ cô gái có dáng người nhỏ bé như vậy nhưng đã giành giải Nhất trong cuộc thi chạy có hành trình dài đến... 45 km!

Trước khi đến với nghề may, chị Thơ đã làm nhiều nghề hết sức nặng nhọc mà tưởng như chỉ dành cho đấng mày râu. “Sau khi tốt nghiệp Trường Cao đẳng Luyện kim Thái Nguyên, tôi vào làm công nhân cơ khí tại Nhà máy Gang thép Thái Nguyên rồi làm bốc vác tại công ty sản xuất gạch tuynel. Công việc tay chân nhiều vất vả nhưng tôi cảm thấy vui, hạnh phúc khi thấy những con ốc, những viên gạch có một đời sống hết sức sinh động. Những lúc làm việc, tôi cảm giác mình đang trò chuyện, tâm tình với chúng vậy”, chị Thơ bộc bạch.

Hơn 10 năm gắn bó với công việc chân tay, chị đã không ít lần nhận được câu hỏi: “Sao con gái không chọn việc nhẹ nhàng mà lại cứ chọn nghề tay chân?”.

“Có lẽ tôi sinh ra đã khá nam tính nên tôi muốn làm việc dùng thể lực nhiều hơn. Tôi làm những công việc đó như để khẳng định, phụ nữ có thể làm được nhiều việc. Chúng tôi không ngại khó, không ngại khổ”, chị chia sẻ.

Được biết 6 anh chị em trong gia đình chị Thơ đều đang làm công nhân tại các nhà máy, xí nghiệp. Bố của chị vốn là công nhân ngành Đường sắt và từng làm trưởng ga tàu ở Lương Sơn (Thái Nguyên). Sinh ra trong gia đình công nhân nên chị Thơ sớm nhận thức được sự khó khăn, vất vả của những người thợ. Điều đáng quý là họ vẫn yêu đời, luôn tự hào cống hiến bằng sức lực của mình.

Cơ động trong tổ may 113

Để nâng cao năng suất lao động, cách đây mấy năm Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại TNG chi nhánh Phú Bình 2 đã thành lập tổ may 113. Hiện, tổ may đã quy tụ 35 công nhân lao động và chị Thơ là thành viên tích cực trong tổ.

“Khi chuyền may có người nghỉ ốm hay có việc riêng là tôi được điều động đến thay thế; hay có những mã hàng cần sản xuất kịp tiến độ là nhóm tập kết tại tổ đó để hoàn thành kế hoạch”, chị Thơ cho biết.

Nữ đảng viên từ chối làm tổ trưởng để là… công nhân may

Gia đình chị Đồng Thị Mộng Thơ.

Là thành viên của tổ nòng cốt, tinh nhuệ trong công ty, chị Thơ nhận thấy trách nhiệm của mình cao hơn những công nhân khác. Bởi, thời đại công nghiệp hóa và cạnh tranh khốc liệt như hiện nay chỉ cần chậm trễ một phút, chất lượng kém trong một vài sản phẩm là công ty sẽ mất đi những đơn hàng và điều quan trọng là sẽ mất uy tín, vị thế trong mắt đối tác.

Hiện, Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại TNG chi nhánh Phú Bình 2 sản xuất các mặt hàng áo bông, quần soóc, quần âu… để xuất khẩu. Như vậy yêu cầu công việc rất cần sự kỳ công, tỉ mỉ, chính xác và chỉ cần một đường kim, mũi chỉ sơ suất, một phút nhãng ý là vô hình trung người công nhân đã làm hỏng đi sản phẩm.

Là người có tay nghề may giỏi, chị Thơ cũng không ngại chỉ dạy những công nhân may mới vào nghề để họ có thể tiếp cận công việc một cách nhanh nhất.

“Đa phần công nhân ở công ty chúng tôi là những em gái mới tốt nghiệp cấp 3, trong suy nghĩ, nhận thức còn khá nông nổi. Bởi vậy, một mặt tôi kèm cặp họ những công đoạn may, một mặt tôi cũng ở bên tâm sự, giúp đỡ, động viên để họ có thể có kiến thức bước vào cuộc sống”, chị Thơ chia sẻ.

Không mặc “chiếc áo” quá rộng

Nhiều người biết thông tin chị từ chối vị trí tổ trưởng một chuyền may với mức lương cao, chế độ đãi ngộ tốt và có khả năng thăng tiến thì nhận định, đây là quyết định sai lầm, thậm chí có phần điên rồ.

Đối diện với những ý kiến này, chị bảo đã là người đảng viên, khi nhận nhiệm vụ là phải cố gắng hoàn thành. Nếu nhận nhiệm vụ chỉ vì lợi ích trước mắt mà không đúng với năng lực, sở thích thì sẽ rất khó có thể hoàn thành.

Nữ đảng viên từ chối làm tổ trưởng để là… công nhân may

Đảng viên Đồng Thị Mộng Thơ (hàng sau, đứng thứ 4 từ phải sang) tham gia đội bóng của công ty.

“Lương tâm, trách nhiệm của người đảng viên không cho phép tôi vơ vào, vì lợi ích của cá nhân. Tôi luôn hướng đến cái chung, vì lợi ích của công ty. Nếu đặt phép toán, tôi là tổ trưởng thì hiệu suất công việc của công ty sẽ giảm và cũng rất dễ gây cho tôi cảm giác chán nản, tự ti. Bởi vậy, không gì hơn là mặc chiếc áo vừa vặn với cơ thể. Ở vị trí nào, người đảng viên cũng có thể đóng góp cho tập thể, không cứ gì phải giữ vị trí quản lý”, chị Thơ chia sẻ.

Cũng theo chị Thơ, làm tổ trưởng dây chuyền thì phải có năng lực và sự tự tin. Họ phải là những người nhìn xa trông rộng, nắm bắt các tình huống, biết điều tiết các công đoạn trên chuyền may. Làm thế nào để những người công nhân đủ việc làm dây chuyền trôi chảy, không ùn tắc.

“Có lẽ điều đó không hợp với tôi, bởi tôi muốn trực tiếp làm ra những sản phẩm”, chị Thơ quả quyết.

Trường hợp gia đình chị Thơ rất đặc biệt, khi cả 6 anh chị em đều là đảng viên. Mỗi người đều là công nhân công tác tại các đơn vị khác nhau nhưng đều phát huy được tính tiên phong, gương mẫu trong công việc, là nòng cốt trong các cơ sở sản xuất.

“Thấm nhuần lý tưởng được trao truyền từ người cha thân yêu - một đảng viên có gần 40 năm tuổi Đảng, tôi đã phấn đấu, nỗ lực để được đứng vào hàng ngũ của Đảng. Vào Đảng với tôi như một “mệnh lệnh”, một sự thôi thúc, giục giã từ con tim. Có hơn 13 năm tuổi Đảng, tôi thấy cuộc đời tôi bước sang một trang mới và tôi tự hào vì điều đó”, chị Thơ chia sẻ.

“Cầu nối” giữa Đảng với công nhân

Hiện nay, Chi bộ Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại TNG chi nhánh Phú Bình 2 có 26 đảng viên. Mỗi năm Chi bộ công ty đều có kế hoạch phát triển đảng viên một cách bài bản, khoa học, có lộ trình rõ ràng. Với uy tín của mình, chị Thơ luôn được lãnh đạo chi bộ giao dìu dắt những quần chúng ưu tú vào Đảng.

Sau thời gian dài phấn đấu, nỗ lực chị Trần Thị Bắc - Tổ trưởng Tổ Sản xuất của công ty chuẩn bị được kết nạp vào Đảng. Trong hành trình ấy luôn có sự sát cánh của chị Thơ. Là người bạn thân thiết trong công việc cũng như ngoài đời, chị Thơ luôn động viên chị Bắc vào Đảng để có môi trường rèn luyện, phấn đấu và trưởng thành.

“Những câu chuyện về người đảng viên của chị Thơ rất cuốn hút, hấp dẫn và thôi thúc mọi người vào Đảng. Chị thường nói “đảng viên đi trước, làng nước theo sau” nên mỗi người công nhân để được đứng vào hàng ngũ của Đảng thì phải là những người chăm chỉ, chịu khó làm việc, có những sáng kiến, sáng tạo mang lại lợi ích thiết thực cho công ty. Ngoài ra, người đảng viên phải luôn năng nổ tham gia các hoạt động của công đoàn để phong trào đoàn thể thật sự phát triển”, chị Bắc nói.

Là tổ trưởng một tổ rất quan trọng trong công ty, chị Bắc đã nêu cao tinh thần trách nhiệm, thường xuyên đôn đốc công nhân trong tổ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Khi người đứng đầu Tổ Sản xuất có khát khao và quyết tâm lớn lao đã khiến công nhân thi đua sản xuất để tháng sau có năng suất cao hơn tháng trước.

Nữ đảng viên từ chối làm tổ trưởng để là… công nhân may

Đàng viên Đồng Thị Mộng Thơ chinh phục cuộc thi Amazing Hạ Long 2023.

Ngoài công việc chuyên môn, chị Thơ luôn bỏ thời gian, công sức nghiên cứu các văn bản của Đảng, các quy định của pháp luật liên quan đến công nhân, người lao động.

“Nếu phổ biến bằng văn bản thì người lao động sẽ rất khó thực hiện, bởi thế tôi đã nghiền ngẫm những văn bản để tìm ra những ví dụ sinh động, cụ thể để công nhân có thể dễ dàng hiểu và áp dụng vào trong công việc”, chị Thơ chia sẻ.

Thấu hiểu tâm trạng của công nhân mới vào làm việc, chị Thơ đã thường xuyên tuyên truyền về các chế độ chính sách ưu đãi để họ có thêm động lực gắn bó với chi nhánh. Đặc biệt, trên vai trò của một công đoàn viên, chị đã tham mưu với Ban Chấp hành Công đoàn Công ty để nắm bắt những tâm tư, nguyện vọng của công nhân cũng như động viên những công nhân có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong cuộc sống.

Với sự thẳng thắn, quyết liệt, trong mỗi buổi họp chi bộ, chị Thơ thường có ý kiến phát biểu bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Như về phương hướng, nhiệm vụ kế hoạch kinh doanh, chị cho rằng phải tìm hiểu ký kết đơn hàng lâu dài thuận lợi nhằm đảm bảo việc làm ổn định cho người lao động. Mọi vấn đề về lương, chế độ bảo hiểm và các quyền lợi khác của người lao động là những điều chị hết sức quan tâm.

Chị đề xuất nâng cao năng suất trong giờ làm việc để không phải kéo dài thời gian làm thêm giờ; kiểm tra kỹ càng những nguyên phụ liệu hỏng khi nhập; đảm bảo chất lượng tốt nhất để phục vụ cho sản xuất… Những ý kiến này xuất phát từ cái tâm trong sáng của người đảng viên nhưng vô tình cũng động chạm đến nhiều người.

Chị bảo, nếu bảo vệ được những đồng nghiệp của mình và mang lại lợi ích cho cơ quan thì việc khó cũng phải làm, làm đến cùng. Bởi, đó là trách nhiệm của người đảng viên.

Theo chị Thơ, việc tham gia các hoạt động phong trào do công đoàn tổ chức cũng là cách thể hiện trách nhiệm của người đảng viên với tổ chức. Chị quan niệm, trong một tập thể thì không chỉ có công việc mà cần có các hoạt động thể dục, thể thao, văn hóa, văn nghệ để rèn luyện sức khỏe, gia tăng sự đoàn kết, gần gũi giữa các công nhân. Có như vậy, mới tạo được không khí làm việc sôi nổi, thân thiện, hòa đồng để mỗi người coi công ty như một gia đình lớn mà họ phải có trách nhiệm vun vén, dựng xây.

Trong cuộc trò chuyện với chúng tôi, đồng chí Phạm Văn Phương - Phó Giám đốc Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại TNG chi nhánh Phú Bình 2 khẳng định: “Đảng viên Đồng Thị Mộng Thơ là công nhân tiêu biểu, nổi bật của công ty. Chị không chỉ có chuyên môn tốt và trách nhiệm cao trong công việc mà còn năng nổ trong các hoạt động phong trào. Chị chính là nhân tố đẩy những phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao trong công ty. Đặc biệt, là thành viên trong tổ may 113, chị là “điểm tựa” đầy tin tưởng để lãnh đạo công ty có thể yên tâm giao phó công việc”.

May mặc là ngành đang rất phát triển ở Việt Nam và là ngành giải quyết nhu cầu việc làm lớn cho lao động nữ, trong đó Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại TNG có đóng góp quan trọng. Việc trong ngành có những đảng viên như chị Đồng Thị Mộng Thơ chính là “lực đẩy” đưa ngành phát triển lên một tầm cao mới, là “quả đấm thép” của nền kinh tế quốc gia.

Nữ công nhân hăng say làm việc hơn nhờ nhận phúc lợi tốt Nữ công nhân hăng say làm việc hơn nhờ nhận phúc lợi tốt

Tranh thủ ít phút giải lao ngắn ngủi H’Đài – nữ công nhân vận hành thuộc Phân xưởng tuyển khoáng, Công ty Nhôm Đăk Nông ...

Nữ đảng viên gắn bó với nghề rừng Nữ đảng viên gắn bó với nghề rừng

Chị Trần Thị Thanh Huyền năm nay vừa tròn 40 tuổi, đã có 16 năm gắn bó với nghề rừng vốn không ít gian nan.

“Tôi vào Đảng để làm tổ trưởng tốt hơn” “Tôi vào Đảng để làm tổ trưởng tốt hơn”

Được bổ nhiệm vào vị trí Tổ trưởng Tổ thao tác lưu động Quy Nhơn (Truyền tải điện Bình Định, Công ty Truyền tải điện ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Nữ đảng viên doanh nghiệp FDI hết lòng vì công việc

Đảng với công nhân -

Nữ đảng viên doanh nghiệp FDI hết lòng vì công việc

Từ ung thư đến mất người con gái đầu lòng, các nỗi đau dồn dập ập đến nhưng bằng ý chí mạnh mẽ chị Ngô Thanh Huyền đã vượt qua, làm tốt công việc được giao và là đảng viên gương mẫu tại đơn vị.

Đảng viên trẻ với tinh thần "có lệnh là lên đường"

Đảng với công nhân -

Đảng viên trẻ với tinh thần "có lệnh là lên đường"

Hơn 10 năm công tác tại Nhà máy nước Diễn Vọng (thuộc Công ty Cổ phần Nước sạch Quảng Ninh), anh Nguyễn Văn Hải đã quen với đặc thù công việc “ăn tranh thủ, ngủ khẩn trương”, “có lệnh là lên đường, chẳng sá đêm hay ngày”.

Nghiên cứu những vấn đề của công nhân là nhiệm vụ bức thiết trong kỷ nguyên mới

Đảng với công nhân -

Nghiên cứu những vấn đề của công nhân là nhiệm vụ bức thiết trong kỷ nguyên mới

Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng xác định yêu cầu: “Xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh; nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ học vấn, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp, kỷ luật lao động thích ứng với cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư”.

Giải pháp tăng cường sự lãnh đạo của Đảng trong xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh

Đảng với công nhân -

Giải pháp tăng cường sự lãnh đạo của Đảng trong xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh

Bối cảnh mới của toàn cầu hóa và cuộc CMCN 4.0 đang tác động sâu sắc vào sản xuất, quản lý và đời sống xã hội nói chung, đang đòi hỏi sự biến đổi sâu sắc tính chất, phương thức lao động của công nhân. Trong môi trường mới, giai cấp công nhân Việt Nam đứng trước thời cơ và thách thức phát triển mới. Để đảm bảo giai cấp công nhân Việt Nam vượt qua những thách thức mới và phát triển đúng hướng như Đại hội XIII của Đảng đề ra cần phải tăng cường sự lãnh đạo của Đảng trong xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh.

20 năm thực hiện mong ước vào Đảng của nữ công nhân

Đảng với công nhân -

20 năm thực hiện mong ước vào Đảng của nữ công nhân

Ấn tượng đầu tiên của tôi về chị Trần Thị Phượng - nhân viên văn phòng xưởng hoàn thành của Công ty TNHH Vina Korea (Vĩnh Phúc) chính là nụ cười. Nụ cười đó càng rạng rỡ hơn khi chị chia sẻ về công việc và niềm tự hào khi trở thành đảng viên.

6 trọng tâm tạo phát triển đột phá trong “kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam”

Đảng với công nhân -

6 trọng tâm tạo phát triển đột phá trong “kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam”

Trong các bài viết, bài phát biểu quan trọng gần đây, Tổng Bí thư Tô Lâm đã đề cập vấn đề “kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam”. Để làm rõ một số vấn đề lý luận, thực tiễn cơ bản về vấn đề này, một cuộc hội thảo khoa học quốc gia vừa được tổ chức hôm 15/11, với chủ đề: “Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam - Những vấn đề lý luận và thực tiễn”, tập hợp 51 bài tham luận của các chuyên gia, nhà khoa học và nhà lãnh đạo.

Cầu thủ nhập tịch∶ “Phép thử” Xuân Son Cà phê tối

Cầu thủ nhập tịch∶ “Phép thử” Xuân Son

ASEAN Championship 2024 (vẫn được biết đến với tên gọi AFF Cup) đã khởi tranh hôm qua. Hôm nay, đội tuyển Việt Nam sẽ có trận đấu đầu tiên với đội tuyển Lào tại vòng bảng của giải đấu. Từ khóa của giải đấu lần này là "nhập tịch".

Khi TikToker “nhờn” biên bản Cà phê tối

Khi TikToker “nhờn” biên bản

TikToker Phạm Đức Tuấn (Nờ Ô Nô) lại một lần nữa gây bão dư luận với hành vi phản cảm. Và cũng như lần trước, lần này, Tuấn nhận một biên bản xử phạt 30 triệu đồng.

Talk Công đoàn: Phát triển đoàn viên: kết nạp phải đi liền với chăm lo thiết thực Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Phát triển đoàn viên: kết nạp phải đi liền với chăm lo thiết thực

Đồng chí Phan Thanh Thái, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Đắk Nông chia sẻ kinh nghiệm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.

8 điểm mới của Luật Công đoàn (sửa đổi) Infographic

8 điểm mới của Luật Công đoàn (sửa đổi)

Trong chương trình kỳ họp thứ 8 Quốc hội khoá XV, Quốc hội chính thức thông qua Luật Công đoàn (sửa đổi) gồm 6 chương với 37 điều, tăng 4 điều so với luật hiện hành.
Muôn nẻo yêu thương số 10: Nữ điều dưỡng kém may mắn và tổ ấm mang dấu ấn Công đoàn Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 10: Nữ điều dưỡng kém may mắn và tổ ấm mang dấu ấn Công đoàn

Nữ điều dưỡng kém may mắn Phùng Thị Kim Thúy thuộc Trung tâm Chăm sóc và Phục hồi chức năng Người tâm thần số 1 Hà Nội đã được công đoàn các cấp chung tay giúp chị có được mái nhà kiên cố che nắng, che mưa mang tên “Mái ấm Công đoàn”. Tổ ấm mới giúp chị “an cư lạc nghiệp”, yên tâm công tác và nuôi dạy con gái, vượt lên mọi vất vả khó khăn trong cuộc sống, vững tin hướng tới tương lai ngày càng tươi sáng hơn…

Nhà ở xã hội: Một góc nhìn từ Lão Hạc Video

Nhà ở xã hội: Một góc nhìn từ Lão Hạc

Đọc thêm

Thống nhất nhận thức về Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

Đảng với công nhân -

Thống nhất nhận thức về Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

Sáng ngày 15/11/2024, tại Hà Nội, Hội đồng khoa học các ban Đảng Trung ương và Tạp chí Cộng sản đã tổ chức Hội thảo khoa học quốc gia "Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam - Những vấn đề lý luận và thực tiễn". Tạp chí Lao động và Công đoàn trân trọng giới thiệu toàn văn bài phát biểu Kết luận Hội thảo của đồng chí Lại Xuân Môn, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tuyên giáo Trung ương, Chủ tịch Hội đồng Khoa học các cơ quan Đảng Trung ương.

Nữ đảng viên gần 30 năm... cầm chổi

Đảng với công nhân -

Nữ đảng viên gần 30 năm... cầm chổi

“Trong giây phút tuyên thệ dưới lá cờ Đảng, tôi đã không cầm được nước mắt bởi sự xúc động. Vậy là cùng với chồng, tôi đã là đảng viên để làm tấm gương cho con tôi sau này phấn đấu noi theo”, chị Nguyễn Thị Oanh chia sẻ.

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Đảng với công nhân -

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Những ngày gần đây nhiều trí thức, đảng viên quan tâm đến một loạt bài viết, bài phát biểu của Tổng Bí thư Tô Lâm cả về nội dung và cách diễn giải vấn đề. Chẳng hạn, vấn đề lãng phí không phải là mới, nhưng cách đặt vấn đề, cách phân tích và diễn giải về lãng phí làm cho người ta đặc biệt chú ý.

Để công nhân xa quê, nhưng không rời xa Đảng

Đảng với công nhân -

Để công nhân xa quê, nhưng không rời xa Đảng

Việc lựa chọn đi làm ăn xa của đảng viên là chính đáng nên hầu hết các chi ủy, chi bộ đều quan tâm tạo điều kiện thuận lợi cho đảng viên có việc làm, ổn định cuộc sống. Từ đây, nhiều cách làm hay trong quản lý đảng viên đi lao động, làm công nhân, làm việc xa nơi cư trú đã được ra đời…

“Nắng gió công trường đã rèn giũa nên con người tôi hôm nay”

Đảng với công nhân -

“Nắng gió công trường đã rèn giũa nên con người tôi hôm nay”

Vẻ bề ngoài là người đàn ông rắn rỏi, dạn dày với nắng gió công trường, vậy nhưng khi chia sẻ về công việc của mình, anh Ngô Văn Nghị - Tổ trưởng tổ kỹ thuật, Công ty Cổ phần Xây lắp và Thương mại COMA 25 lại như trở thành một người khác - một thanh niên sôi nổi và tràn đầy nhiệt huyết. Đặc biệt khi nói về hành trình của người đảng viên, chúng tôi đã thấy rõ niềm tự hào lấp lánh trong đôi mắt anh.

Nguyễn Đức Cảnh - nhà báo cách mạng, nhà lý luận chính trị lỗi lạc

Đảng với công nhân -

Nguyễn Đức Cảnh - nhà báo cách mạng, nhà lý luận chính trị lỗi lạc

Lãnh tụ Nguyễn Đức Cảnh là người sáng lập Tổng Công hội đỏ Bắc Kỳ và tham gia sáng lập Đảng Cộng sản Việt Nam, đồng thời cũng là chủ bút đầu tiên của Tạp chí Công hội Đỏ (tiền thân của Tạp chí Lao động và Công đoàn ngày nay). Nhớ đến đồng chí là nhớ đến một nhà báo cách mạng, nhà lý luận chính trị tài ba.

Ngọc trong lũ

Đảng với công nhân -

Ngọc trong lũ

Hình như khi đó và chắc không chỉ khi đó, họ đã tạm quên đi thời gian, tạm quên đi gia đình riêng, thậm chí quên đi cả bệnh tật mỏi mệt của bản thân… để lo lắng cho việc làng. Hình như đó cũng là cách để họ có thể gần dân như thế.

Người đảng viên khơi dậy khát khao sáng tạo trong công nhân

Đảng với công nhân -

Người đảng viên khơi dậy khát khao sáng tạo trong công nhân

Gặp anh Nguyễn Thế Chuyền – công nhân tổ chế tạo, Công ty Cổ phần Công nghiệp Đông Hưng, huyện Đông Anh, TP Hà Nội, chúng tôi nhận thấy đằng sau vẻ bề ngoài điềm tĩnh là một trái tim say mê, hết lòng vì công việc.

Bình Phước: Thành lập chi bộ có 20 đảng viên tại doanh nghiệp FDI

Đảng với công nhân -

Bình Phước: Thành lập chi bộ có 20 đảng viên tại doanh nghiệp FDI

Ngày 12/9, Chi bộ Công ty TNHH Long Fa tại Khu công nghiệp Minh Hưng III, thị xã Chơn Thành được thành lập với 20 đảng viên.

Vào Đảng để thấy được trách nhiệm và cống hiến

Đảng với công nhân -

Vào Đảng để thấy được trách nhiệm và cống hiến

“Khi đứng dưới lá cờ Đảng và tuyên thệ, bản thân tôi cảm thấy rất vinh dự và hạnh phúc. Đảng đã cho tôi ý chí và nghị lực để không ngừng rèn luyện, tu dưỡng bản thân, để làm tốt công tác chăm lo đời sống cho anh chị em công nhân lao động” – đó là chia sẻ của đồng chí Lê Văn Đại, Phó Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Shyang Hung Cheng (Cụm sản xuất An Thạnh, thành phố Thuận An, tỉnh Bình Dương).