Người đảng viên gần hai thập kỷ gắn bó với ngành in

Khó khăn không chùn bước

Sinh năm 1984 tại Bắc Từ Liêm, Hà Nội, anh Hà Văn Cường bắt đầu làm việc tại Công ty CP In Công đoàn Việt Nam từ năm 2007, sau khi tốt nghiệp ngành cơ khí. Từ vị trí công nhân cơ điện, anh dần được điều chuyển qua nhiều bộ phận, trước khi được bổ nhiệm làm Phó Quản đốc phân xưởng gia công sau in năm 2018, và tiếp tục được tin tưởng giữ cương vị Quản đốc phân xưởng máy in vào năm 2022.

Khi được hỏi về những khó khăn, anh Cường chia sẻ: “Khó khăn thì nhiều, nhưng cố gắng rồi cũng vượt qua hết”. Khó khăn đến với anh Cường từ những ngày đầu tiên anh bước chân vào công ty. Sau khi làm được một thời gian ở khu công nghiệp Nam Thăng Long, anh được chuyển vào cơ sở ở 167 Tây Sơn của công ty nơi cách nhà anh gần 20km. Thời điểm đó không chỉ phải đi làm xa mà thu nhập của anh còn thấp đến mức nhiều khi phải xin tiền xăng từ bố mẹ.

“Nếu không có sự động viên, tin tưởng cũng như tạo điều kiện từ ban lãnh đạo công ty cho đến bạn bè, đồng nghiệp có lẽ tôi đã không thể theo công ty được chặng đường dài đến bây giờ”, anh Cường cho hay.

Bên cạnh đó, môi trường làm việc đặc thù của ngành in cũng ảnh hưởng không nhỏ đến sức khỏe, nhất là khi anh bị viêm xoang mãn tính. Tuy nhiên, nhờ tuân thủ nghiêm các quy định bảo hộ lao động và sự chăm lo của công ty, anh dần thích nghi và vượt qua trở ngại về sức khỏe này.

Anh Hà Văn Cường bắt đầu làm việc tại Công ty CP In Công đoàn Việt Nam từ năm 2007. Ảnh: ĐVCC

Tốt nghiệp ngành cơ khí sau đó chuyển ngoặt hướng sang ngành in, mọi thứ với anh đều xa lạ và gần như bắt đầu lại từ đầu. Để có thể hoàn thành tốt mọi công việc được giao, anh đã không ngừng nỗ lực học hỏi và trau dồi kiến thức từ những người đồng nghiệp đi trước. Anh Cường cũng được lãnh đạo tạo điều kiện cho đi đến đơn vị khác để học hỏi kinh nghiệm, kiến thức mang về áp dụng cho công ty mình.

Chính sự quan tâm của lãnh đạo cộng với tinh thần ham học hỏi của mình, anh Cường đã có nhiều sáng kiến cải tiến thiết bị nhằm giảm nhân lực trong quá trình sản xuất và tăng năng suất lao động nhiều lần.

Một trong những đóng góp tiêu biểu của anh là cải tiến máy cắt cuộn. Chiếc máy ban đầu không phù hợp để chạy giấy mỏng, gây hư hỏng dây băng, ảnh hưởng đến sản xuất. Sau thời gian nghiên cứu, anh đã thiết kế hệ thống nâng giấy, giúp máy vận hành trơn tru hơn, tiết kiệm chi phí thay thế linh kiện trong suốt hơn bốn năm qua. Ngoài ra, anh còn cải tiến hệ thống bàn phụ cho máy in, giúp tăng năng suất từ 40.000 – 60.000 tờ lên 70.000 – 80.000 tờ in, tối ưu hóa quá trình sản xuất.

Từ đoàn viên tâm huyết đến đảng viên gương mẫu

Trở thành đảng viên chưa bao giờ là mục tiêu của anh Hà Văn Cường khi mới bước vào nghề. Là một thanh niên trẻ, anh chỉ mong muốn có một công việc ổn định, góp phần nuôi sống bản thân và gia đình. Tuy nhiên, chính quá trình gắn bó với công việc, sự dìu dắt của tổ chức Đoàn Thanh niên và những người đi trước đã giúp anh nhận ra vai trò quan trọng của Đảng trong việc định hướng và lãnh đạo đội ngũ công nhân.

Bước ngoặt đến khi anh được bầu vào Ban chấp hành Đoàn Thanh niên của công ty vào năm 2009. Từ đó, anh có cơ hội tiếp xúc nhiều hơn với hoạt động của tổ chức Đảng, hiểu sâu sắc về tư tưởng, đường lối của Đảng và trách nhiệm của một đảng viên. Nhận thức được rằng Đảng không chỉ là tổ chức chính trị mà còn là kim chỉ nam giúp người lao động định hướng phát triển bản thân, anh bắt đầu nung nấu quyết tâm phấn đấu để được đứng vào hàng ngũ của Đảng.

Quá trình rèn luyện không dễ dàng, không chỉ phải làm tốt công việc chuyên môn, anh còn phải không ngừng học hỏi, nâng cao tác phong, trách nhiệm cá nhân và thể hiện tinh thần tiên phong trong mọi nhiệm vụ. Chính sự nghiêm túc, tận tụy và sáng tạo trong công việc đã giúp anh được tín nhiệm, tạo dựng uy tín trong đồng nghiệp và lãnh đạo công ty.

Năm 2013, sau thời gian dài nỗ lực, anh chính thức được kết nạp vào Đảng. Trở thành đảng viên không chỉ là niềm vinh dự mà còn là động lực để anh tiếp tục cố gắng, cống hiến nhiều hơn nữa. Từ một công nhân cơ điện, anh từng bước thăng tiến nhờ sự kiên trì và tinh thần học hỏi không ngừng. Anh không chỉ làm tốt công việc của mình mà còn chủ động đề xuất nhiều sáng kiến, đóng góp vào sự phát triển của công ty.

Truyền cảm hứng, dẫn dắt quần chúng

Không chỉ là một đảng viên gương mẫu trong công việc, anh Hà Văn Cường còn là người truyền cảm hứng mạnh mẽ, động viên nhiều đồng nghiệp phấn đấu vào Đảng. Với quan điểm “đảng viên là người tiên phong, không chỉ trong công việc mà cả trong tinh thần trách nhiệm với tập thể”, anh Cường luôn tận tình hướng dẫn, dìu dắt những quần chúng ưu tú, giúp họ hiểu rõ hơn về vai trò của Đảng và động viên họ phấn đấu để được đứng vào hàng ngũ Đảng Cộng sản Việt Nam.

Chị Tăng Thị Toan – Phó Quản đốc Phân xưởng sách, một trong những người được anh Cường giới thiệu vào Đảng, chia sẻ: “Ban đầu tôi rất e ngại, vì nghĩ vào Đảng sẽ phải gò bó hơn, trách nhiệm cao hơn, nhưng chính anh Cường đã giúp tôi thay đổi suy nghĩ. Anh ấy nói rằng trở thành đảng viên không phải là để gánh thêm trách nhiệm mà là cơ hội để mình trưởng thành, để có thể đóng góp nhiều hơn cho tập thể. Anh khẳng định: Khi mình đã làm tốt, khi mình có trách nhiệm thì việc vào Đảng chỉ là sự công nhận chính thức cho những gì mình đã và đang cống hiến. Điều đó thực sự đã thúc đẩy tôi cố gắng hơn, không chỉ trong công việc mà cả trong đời sống.”

Chính sự gần gũi, tận tâm của anh Cường đã giúp nhiều công nhân thay đổi quan niệm về việc vào Đảng. Trước đây, nhiều người nghĩ rằng công nhân chỉ cần làm tốt công việc, không nhất thiết phải phấn đấu vào Đảng. Nhưng nhờ những cuộc trò chuyện, những câu chuyện thực tế mà anh Cường chia sẻ, họ dần hiểu rằng trở thành đảng viên không chỉ là một vinh dự mà còn giúp họ có tiếng nói mạnh mẽ hơn trong việc bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động.

Anh Cường cùng đồng nghiệp tại nơi làm việc. Ảnh: NVCC

Không chỉ động viên về tư tưởng, anh Cường còn chủ động giúp đỡ đồng nghiệp trong công việc, sẵn sàng chia sẻ kinh nghiệm, hướng dẫn kỹ thuật, giúp họ nâng cao tay nghề. Anh cũng tích cực đề xuất các chính sách đãi ngộ tốt hơn cho công nhân trong các cuộc họp chi bộ, phản ánh kịp thời những mong muốn, khó khăn của người lao động lên lãnh đạo công ty.

“Anh Cường không chỉ là một quản đốc giỏi mà còn là một người anh, một người đồng nghiệp sẵn sàng chia sẻ và giúp đỡ. Anh ấy luôn khuyến khích tôi và các đồng nghiệp trẻ không ngừng học hỏi, không ngừng cố gắng. Nhờ có anh, tôi đã phấn đấu không ngừng để rồi được đứng vào hàng ngũ của Đảng vào tháng 7/2024 và giờ đây, tôi cũng muốn tiếp tục truyền cảm hứng cho những công nhân khác như cách anh đã làm với tôi,” chị Toan xúc động nói.

Là cán bộ nguồn cho thế hệ kế cận

Phó Bí thư Chi bộ Công ty CP In Công đoàn Việt Nam, ông Nguyễn Tiến Công, nhận xét: "Đồng chí Cường là một đảng viên trưởng thành từ công nhân, không ngừng nỗ lực và đổi mới sáng tạo. Trong các cuộc họp chi bộ, đồng chí luôn đề xuất các sáng kiến thực tiễn, phản ánh tâm tư, nguyện vọng của công nhân đến lãnh đạo công ty. Nhờ những đóng góp của đồng chí, công ty không chỉ nâng cao năng suất mà còn cải thiện môi trường làm việc, chế độ đãi ngộ cho người lao động. Đồng chí Cường cũng là tấm gương trong việc giới thiệu quần chúng ưu tú vào Đảng, góp phần xây dựng tổ chức Đảng ngày càng vững mạnh."

Ông Công cũng cho biết thêm, chi bộ hiện nay có 30 đảng viên, công ty cũng như chi bộ luôn ghi nhận những sự cống hiến, đóng góp của đồng chí Cường và luôn động viên đồng chí tiếp tục nỗ lực học tập để lâu dài là nguồn cán bộ kế cận của công ty sau này.

Bằng sự cống hiến không mệt mỏi, anh Hà Văn Cường trở thành tấm gương tiên phong trong lực lượng công nhân. Sự đóng góp của anh đã được ghi nhận Đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ các năm 2019, 2021, 2023. Mới đây, anh Cường được tôn vinh danh hiệu "Công nhân lao động tiêu biểu là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam năm 2025" do Tổng LĐLĐ Việt Nam trao tặng.

Anh Cường vinh dự là một trong 95 gương mặt được vinh danh "Công nhân lao động tiêu biểu là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam năm 2025"

Hơn một thập kỷ đứng trong hàng ngũ của Đảng, anh Hà Văn Cường đã chứng minh rằng một đảng viên không chỉ là người gương mẫu trong công việc mà còn là người dẫn dắt, truyền cảm hứng để những người xung quanh cùng tiến bộ. Anh đã giới thiệu và dìu dắt nhiều quần chúng ưu tú vào Đảng, đồng thời luôn quan tâm, bảo vệ quyền lợi chính đáng cho công nhân. Với anh, làm đảng viên không chỉ là một danh hiệu, mà còn là trách nhiệm lớn lao để góp phần xây dựng tập thể vững mạnh, đưa tổ chức Đảng tại công ty ngày càng phát triển.

Video: Chia sẻ của anh Hà Văn Cường.