Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV và Hội thao ngành Dầu khí năm 2024
Hoạt động Công đoàn

Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV và Hội thao ngành Dầu khí năm 2024

Hà Vy
Tác giả: Hà Vy
Ngày 10/8, tại tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu, Công đoàn Dầu khí Việt Nam (CĐ DKVN) sẽ chính thức khởi động Hội thao ngành Dầu khí, khu vực phía Nam - một hoạt động quan trọng trong Tuần lễ Văn hóa Dầu khí.
Dừng các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể dục, thể thao nhân dịp Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam

Chương trình mang bản sắc văn hóa người Dầu khí

Theo Công đoàn Dầu khí Việt Nam (CĐ DKVN), Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV và Hội thao ngành Dầu khí năm 2024 được Tập đoàn phối hợp CĐ DKVN tổ chức hướng đến chào mừng các ngày lễ lớn của đất nước, của Ngành. Đó là, 134 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5/1890 - 19/5/2024); 65 năm ngành Dầu khí thực hiện mong ước của Bác Hồ (23/7/1959 - 23/7/2024); 55 năm thực hiện Di chúc Chủ tịch Hồ Chí Minh (02/9/1969 - 02/9/2024); 49 năm Ngày thành lập Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (03/9/1975 - 03/9/2024); 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2024); 63 năm ngày truyền thống ngành Dầu khí Việt Nam (27/11/1961 - 27/11/2024); 33 năm Ngày thành lập Công đoàn Dầu khí Việt Nam (16/12/1991 - 16/12/2024).

Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XVKhai mạc Tuần lễ Văn hóa Dầu khí năm 2022. Ảnh: CĐ DKVN

Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV, năm 2024 sẽ được chính thức khai mạc vào ngày 23/8/2024 tại trụ sở Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Hà Nội) với nhiều chương trình, hoạt động sôi nổi ở cả hai khu vực phía Nam và phía Bắc.

Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV
Đồng chí Nghiêm Thùy Lan - Chủ tịch CĐ DKVN phát biểu khai mạc Hội thao ngành Dầu khí. Ảnh: CĐ DKVN

Hình thức tổ chức các chuỗi hoạt động trong Tuần lễ Văn hóa Dầu khí và Hội thao ngành Dầu khí năm 2024 cũng có nhiều đổi mới.

Đây là đợt cao điểm để các cấp công đoàn trong ngành tập trung triển khai toàn diện, sâu rộng, hiệu quả Chỉ thị số 738-CT/ĐU ngày 28/3/2024 và Kế hoạch số 525-KH/ĐU ngày 22/4/2024 của Đảng ủy Tập đoàn; khen thưởng các tập thể tiêu biểu, xuất sắc trong phong trào xây dựng đời sống văn hóa cơ sở giai đoạn 2018 - 2023; triển khai các nội dung Đề án tái tạo Văn hóa Dầu khí.

Đồng thời tăng cường các hình thức tuyên truyền, phổ biến văn hóa Dầu khí, văn hóa đơn vị về giá trị cốt lõi, xứ mệnh, tầm nhìn, các quy tắc ứng xử về đạo đức nghề nghiệp, các phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo; phong trào xây dựng văn hóa cơ sở đến toàn thể đoàn viên, NLĐ. Thực hiện tốt công tác thăm hỏi, động viên, chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ khó khăn. Lựa chọn mô hình hay, cách làm giỏi, biểu dương, nhân rộng điển hình trong cán bộ, đoàn viên, NLĐ.

Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV và Hội thao ngành Dầu khí năm 2024 nhằm nâng cao nhận thức và lan tỏa các giá trị văn hóa Petrovietnam, trên tinh thần "Một đội ngũ, một mục tiêu".

Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV
Một tiết mục tại Hội thao ngành Dầu khí năm 2022. Ảnh: CĐ DKVN

Bên cạnh đó, khơi dậy giá trị văn hóa; khơi dậy truyền thống đoàn kết, sáng tạo, nhân ái, phát huy vai trò tiên phong, trách nhiệm của đoàn viên, NLĐ Dầu khí trong việc thực hiện tốt mọi nhiệm vụ được giao; thúc đẩy việc xây dựng, thực hiện Văn hóa doanh nghiệp, tạo môi trường làm việc văn minh, hạnh phúc, an toàn.

Nâng cao nhận thức của đoàn viên, NLĐ về ý nghĩa và tầm quan trọng của Văn hóa Doanh nghiệp và Tuần lễ văn hóa Dầu khí; sự cần thiết nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ trong bối cảnh mới thông qua các hoạt động văn hóa, thể thao và các hoạt động phù hợp khác.

Tiếp tục hưởng ứng cuộc vận động “Toàn dân rèn luyện thân thể theo gương Bác Hồ vĩ đại” và phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”, tạo môi trường để đoàn viên, NLĐ được giao lưu, học tập, trao đổi kinh nghiệm, tăng cường sức khỏe với phương châm “ nhân viên khỏe, Doanh nghiệp mạnh”.

Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV
Một hoạt động trong khuôn khổ Tuần lễ Văn hóa Dầu khí năm 2023. Ảnh: CĐ DKVN

Tạo không khí vui tươi, phấn khởi trong đoàn viên, CNLĐ, bồi đắp niềm tin, ý chí, bản lĩnh, tiếp tục bồi đắp Văn hóa Dầu khí, bồi đắp, lan tỏa những giá trị truyền thống tốt đẹp của ngành Dầu khí trong giai đoạn mới, góp phần xây dựng, nâng cao hình ảnh, uy tín, thương hiệu của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam.

Động viên, đoàn viên, NLĐ Dầu khí vượt qua mọi khó khăn, quyết tâm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội VII Công đoàn DKVN và chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh của Tập đoàn và các đơn vị năm 2024.

CĐ DKVN yêu cầu các công đoàn cơ sở, các đơn vị tập trung cho công tác tổ chức chuỗi hoạt động một cách hiệu quả, chất lượng, đồng thời tăng cường tuyên truyền, lan tỏa về chuỗi hoạt động này đến từng cán bộ, đoàn viên, NLĐ tham gia, hưởng ứng tích cực để Tuần lễ Văn hóa Dầu khí và Hội thao ngành Dầu khí thực sự là ngày hội của người lao động Dầu khí, mang bản sắc văn hóa Dầu khí.

Mắt xích quan trọng của Đề án tái tạo văn hóa Dầu khí

Tuần lễ Văn hóa Dầu khí và Hội thao ngành Dầu khí năm 2024 là hoạt động thường niên nhằm thực hiện các nội dung đề án tái tạo Văn hóa Dầu khí, khơi dậy giá trị văn hóa; khơi dậy truyền thống đoàn kết, sáng tạo, nhân ái, phát huy vai trò tiên phong, trách nhiệm của đoàn viên, NLĐ Dầu khí trong việc thực hiện tốt mọi nhiệm vụ được giao; thúc đẩy việc xây dựng, thực hiện văn hóa doanh nghiệp, tạo môi trường làm việc văn minh, hạnh phúc, an toàn.

Qua đó động viên đoàn viên, NLĐ Dầu khí vượt qua mọi khó khăn, quyết tâm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội VII Công đoàn Dầu khí Việt Nam và chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh của tập đoàn và các đơn vị năm 2024.

Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV
NLĐ của PVFCCo tham gia Hội thao ngành Dầu khí năm 2022 khu vực phía Nam. Ảnh: PVFCCo

Nhiều năm qua, việc phát huy giá trị văn hóa truyền thống được Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam) chú trọng, giao CĐ DKVN làm đầu mối tổ chức trong suốt nhiều năm qua. Các hoạt động của Tuần lễ Văn hóa Dầu khí thể hiện khao khát xây dựng Tập đoàn Dầu khí Việt Nam phát triển vững bền dựa trên nền tảng văn hóa Dầu khí và con người Dầu khí với thể chất, trí tuệ, tinh thần và tình cảm phát triển song hành, tiếp nối hành trình hơn 60 năm gây dựng những chuẩn mực và giá trị cốt lõi của văn hóa Petrovietnam. Chương trình đặc biệt có ý nghĩa sau hơn 2 năm Tập đoàn chịu tác động nặng nề bởi đại dịch Covid-19 và biến động giá dầu.

Khởi động Tuần lễ Văn hóa Dầu khí lần thứ XV
NLĐ của PVFCCo tham gia Hội thao ngành Dầu khí năm 2022 khu vực phía Nam. Ảnh: PVFCCo
Công đoàn hỗ trợ tích cực cho hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn Dầu khí VN Công đoàn hỗ trợ tích cực cho hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn Dầu khí VN

Trong năm 2019, các cấp Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã đồng hành cùng doanh nghiệp, động viên người lao động dầu khí hăng ...

Công đoàn Dầu khí Việt Nam: Phấn đấu đến Tháng Công nhân sẽ có 500 sáng kiến Công đoàn Dầu khí Việt Nam: Phấn đấu đến Tháng Công nhân sẽ có 500 sáng kiến

Trong giai đoạn 1 triển khai Chương trình “1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, ...

Đồng chí Nguyễn Mạnh Kha: “Mỗi sáng kiến là một câu chuyện” Đồng chí Nguyễn Mạnh Kha: “Mỗi sáng kiến là một câu chuyện”

Lãnh đạo Công đoàn Dầu khí Việt Nam chia sẻ nhiều bài học kinh nghiệm khi triển khai Chương trình “01 triệu sáng kiến - ...

Thực hiện: Hà Vy

Tin mới hơn

Không để quyền lợi người lao động bị gián đoạn khi công đoàn sáp nhập

Không để quyền lợi người lao động bị gián đoạn khi công đoàn sáp nhập

Từ ngày 1/7, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình và LĐLĐ tỉnh Quảng Trị (cũ) chính thức sáp nhập thành LĐLĐ tỉnh Quảng Trị (mới). Ngay sau sáp nhập, LĐLĐ tỉnh Quảng Trị đã nhanh chóng ổn định tổ chức, phân công cán bộ bám sát cơ sở, đảm bảo quyền lợi của đoàn viên, người lao động không bị gián đoạn trong giai đoạn chuyển tiếp.
Cuộc thi về phòng, chống tác hại thuốc lá: LĐLĐ TP.HCM dẫn đầu về số người dự thi

Cuộc thi về phòng, chống tác hại thuốc lá: LĐLĐ TP.HCM dẫn đầu về số người dự thi

Sau 1 tuần diễn ra Cuộc thi trực tuyến về phòng, chống tác hại của thuốc lá trong đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP.HCM là đơn vị dẫn đầu về số lượng người tham gia.
Công đoàn Tây Ninh sau sáp nhập: Đổi mới để đồng hành vững chắc cùng người lao động

Công đoàn Tây Ninh sau sáp nhập: Đổi mới để đồng hành vững chắc cùng người lao động

Sau khi hai tỉnh Long An và Tây Ninh sáp nhập, tổ chức Công đoàn Tây Ninh đứng trước cả cơ hội lẫn thách thức khi quy mô đoàn viên và người lao động gần như tăng gấp đôi. Trong cuộc trao đổi với phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Tây Ninh chia sẻ những định hướng quan trọng nhằm củng cố tổ chức, nâng cao chất lượng cán bộ, chăm lo thiết thực cho người lao động và đẩy mạnh chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn. Đồng chí cũng gửi gắm thông điệp ý nghĩa tới đoàn viên, khẳng định vai trò đồng hành bền bỉ của công đoàn trong giai đoạn mới.

Tin tức khác

Đà Nẵng: Công đoàn đồng lòng, thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ với bộ máy mới

Đà Nẵng: Công đoàn đồng lòng, thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ với bộ máy mới

Ngày 4/7, Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng tổ chức hội nghị để công bố các quyết định của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và quyết định của Liên đoàn Lao động thành phố về thành lập công đoàn phường, xã trên địa bàn thành phố.
Phát động cuộc thi trực tuyến về phòng, chống tác hại của thuốc lá

Phát động cuộc thi trực tuyến về phòng, chống tác hại của thuốc lá

Viện Nghiên cứu Chiến lược và Tạp chí Lao động - Công đoàn phát động Cuộc thi trực tuyến về phòng, chống tác hại của thuốc lá năm 2025 dành cho cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động trên cả nước.
Hơn 2.600 người lao động ngành Dầu khí được chăm lo dịp Tháng Công nhân

Hơn 2.600 người lao động ngành Dầu khí được chăm lo dịp Tháng Công nhân

Trong Tháng Công nhân năm 2025, hơn 2.600 người lao động ngành Dầu khí có hoàn cảnh khó khăn đã được Công đoàn Petrovietnam thăm hỏi, hỗ trợ với kinh phí hơn 3 tỷ đồng.
Gần 90.000 người lao động ở Huế được chăm lo trong 6 tháng đầu năm

Gần 90.000 người lao động ở Huế được chăm lo trong 6 tháng đầu năm

Trong 6 tháng đầu năm 2025, các cấp công đoàn thành phố Huế đã chăm lo, hỗ trợ gần 90.000 lượt đoàn viên, người lao động, với tổng kinh phí hơn 30 tỷ đồng. Mỗi món quà, mỗi ngôi nhà được công đoàn hỗ trợ không chỉ mang ý nghĩa vật chất mà còn là biểu tượng của sự đoàn kết, gắn bó và yêu thương của tổ chức Công đoàn.
Để thỏa ước lao động tập thể phát huy hiệu quả ở công đoàn cơ sở

Để thỏa ước lao động tập thể phát huy hiệu quả ở công đoàn cơ sở

Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) là một trong những quy định quan trọng trong doanh nghiệp, ghi nhận sự thỏa thuận giữa người sử dụng lao động với tập thể người lao động, về những quyền lợi mà người lao động sẽ được hưởng và một số nghĩa vụ mà người lao động phải thực hiện. Do đó, Công đoàn tỉnh Quảng Bình đã nỗ lực hướng dẫn, hỗ trợ các công đoàn cơ sở trong tỉnh về việc thực hiện, phát huy hiệu quả nhiệm vụ này.
TP. Huế: Lan tỏa những mô hình hay, cách làm sáng tạo từ công đoàn cơ sở

TP. Huế: Lan tỏa những mô hình hay, cách làm sáng tạo từ công đoàn cơ sở

Những mô hình chăm lo thiết thực, cách làm sáng tạo vì đoàn viên, người lao động do các công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố Huế triển khai thực hiện trong Tháng Công nhân đang được tiếp tục duy trì và làn tỏa rộng rãi. Từ đó, tạo nên tinh thần đồng hành, đổi mới, sẻ chia và yêu thương của tổ chức Công đoàn.
Xem thêm