Thứ hai 06/05/2024 21:07

Điều kiện nào để công nhân ngoài tỉnh trở lại Bắc Giang làm việc?

Việc làm - tuyển dụng - Minh Hằng

Một trong những điều kiện cần có khi công nhân lao động ngoài tỉnh muốn trở lại Bắc Giang làm việc là phải chủ động liên hệ với cơ sở y tế để xét nghiệm Covid-19 bằng phương pháp PCR trong 72 giờ trước khi vào tỉnh.
Hơn 24.000 công nhân đủ điều kiện trở lại làm việc, tiếp tục tiêm vắc xin cho NLĐ Nghỉ làm hơn 1 tháng, về gần nhà cách ly, nữ công nhân Bắc Giang hẹn ngày trở lại Điệu nhảy cổ vũ ở tâm dịch Bắc Giang của những người vận hành “Siêu thị 0 đồng”
Điều kiện nào để công nhân ngoài tỉnh trở lại Bắc Giang làm việc?

Nhân viên y tế lấy mẫu xét nghiệm cho công nhân của một doanh nghiệp tại Khu công nghiệp Vân Trung, huyện Việt Yên, Bắc Giang. Ảnh: T.V

Theo đó, sau hơn một tháng phải nghỉ vì dịch bệnh bùng phát, mới đây, tỉnh Bắc Giang đã chấp thuận cho các doanh nghiệp đón lao động ngoài tỉnh trở lại làm việc. Được biết, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội sẽ điều phối các hoạt động này.

Để trở lại Bắc Giang làm việc, công nhân phải trải qua quy trình gồm có 4 bước. Cụ thể:

Bước 1, doanh nghiệp tiến hành gửi hồ sơ đến nhà chức trách, đề nghị chấp thuận. Trong hồ sơ có nêu rõ về phương án đón công nhân, danh sách người lao động và giấy xác nhận doanh nghiệp có đủ điều kiện hoạt động.

Bước 2, sau khi nhận hồ sơ, chính quyền huyện, thành phố tiến hành giải quyết trong một ngày, nếu không chấp thuận thì cần nêu rõ lý do. Ngược lại, nếu được đồng ý, địa phương sẽ đề nghị các tỉnh lân cận tạo điều kiện để công nhân trở lại làm việc.

Bước 3, sau khi nhận được sự đồng ý của địa phương, doanh nghiệp thông báo cho công nhân về lịch trình đưa đón, đồng thời yêu cầu công nhân chủ động liên hệ với cơ sở y tế để lấy mẫu và xét nghiệm Covid-19 bằng phương pháp PCR trong 72 giờ trước khi vào tỉnh. Ngoài ra, UBND tỉnh yêu cầu các chốt kiểm dịch cho xe đón công nhân đi qua. Các xe này cũng sẽ được cấp phù hiệu riêng.

Bước 4, doanh nghiệp có trách nhiệm đảm bảo lái xe đón công nhân có kết quả xét nghiệm âm tính với Covid-19 trong 72 giờ. Khi vào tỉnh, công nhân phải được cách ly tạm thời tại nơi lưu trú ít nhất 3 ngày để lấy mẫu xét nghiệm lần nữa. Khi có kết quả âm tính, công nhân sẽ được đến công ty làm việc.

Anh Nguyễn Văn Bắc, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Electric Motorcycle Yadea Việt Nam chia sẻ: “Công ty chúng tôi sẽ bắt đầu trở lại hoạt động vào đầu tháng 7 tới. Hiện tại, chúng tôi đang chuẩn bị các đồ dùng thiết yếu để đón công nhân trở lại làm việc, ăn, ở ngay tại công ty. Công ty cũng đã lên phương án để đón công nhân ngoại tỉnh không phải cách ly tập trung trở lại làm việc và đang chờ quyết định của Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh và địa phương”.

Tạo điều kiện thuận lợi nhất cho các doanh nghiệp mở cửa kích hoạt lại sản xuất

Điều kiện nào để công nhân ngoài tỉnh trở lại Bắc Giang làm việc?
Công nhân trở lại làm việc trong Khu công nghiệp Đình Trám (huyện Việt Yên, tỉnh Bắc Giang). Ảnh: H.A

Sau gần một tháng tiến hành khôi phục hoạt động của 4 khu công nghiệp Quang Châu, Vân Trung, Đình Trám, Song Khê – Nội Hoàng, theo ông Nguyễn Xuân Ngọc, Phó trưởng Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang, tính đến hết ngày 25/6, tỉnh đã thẩm định và chấp thuận cho 183 doanh nghiệp với gần 30.000 lao động đủ điều kiện sản xuất an toàn được phép hoạt động trở lại. Đến nay, đã có xấp xỉ 20.000 công nhân trở lại làm việc.

Việc tiến hành khôi phục sản xuất được tỉnh khẩn trương thực hiện nhằm không làm đứt gãy chuỗi sản xuất của các doanh nghiệp. Quan điểm của tỉnh chính là tạo điều kiện thuận lợi nhất cho các doanh nghiệp mở cửa kích hoạt lại sản xuất. Chính vì vậy, tỉnh chỉ đạo Sở Y tế khẩn trương hoàn thiện bản đồ dịch tễ và hằng ngày công bố công khai các vùng xanh (vùng an toàn), vùng vàng (vùng nguy cơ) cho người dân và doanh ngiệp theo dõi, giúp cho các doanh nghiệp chủ động trong kế hoạch đón công nhân lao động để tổ chức sản xuất. Đồng thời chỉ đạo thành lập các tổ hỗ trợ doanh nghiệp trở lại sản xuất trong khu, cụm công nghiệp và tích cực triển khai đồng bộ nhiều giải pháp, tháo gỡ nút thắt mà các doanh nghiệp đang gặp phải, đặc biệt là vấn đề về lao động.

Điều kiện nào để công nhân ngoài tỉnh trở lại Bắc Giang làm việc?
Công nhân ở Khu công nghiệp Đình Trám ăn, ở ngay tại công ty khi trở lại làm việc. Ảnh: H.A

Tỉnh Bắc Giang chỉ đạo các ngành, các cấp tăng cường năng lực quản lý để đáp ứng kịp thời với tốc độ hoạt động trở lại của các doanh nghiệp.

Cụ thể, thiết kế nhanh các tuyến giao thông vận chuyển công nhân đi làm (mở “luồng xanh” để tạo điều kiện cho công nhân ở các “vùng xanh - an toàn” đi làm trở lại tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp; đối với doanh nghiệp ngoài tỉnh và doanh nghiệp “vùng vàng” phải bố trí nơi ở tập trung xây dựng quy trình cụ thể để đưa đón công nhân; khu nhà ở tập trung nhằm đảm bảo vừa an toàn sản xuất vừa chống dịch); quản lý về chỗ ở công nhân; năng lực xét nghiệm Covid-19 cho doanh nghiệp; thiết kế và duy trì hoạt động của các tổ an toàn Covid-19 trong doanh nghiệp; xử lý các tình huống khi phát sinh trường hợp F0 trong khu công nghiệp; cơ chế quản lý các khu cách ly tập trung trong khu công nghiệp; đồng thời triển khai phần mềm quản lý công nhân và điều tra truy vết; lộ trình tiêm vắc xin cho công nhân...

Điều kiện nào để công nhân ngoài tỉnh trở lại Bắc Giang làm việc?

Công nhân người Tuyên Quang được đón trở về địa phương. Ảnh: BBG.

Đến cuối tháng 7/2021, tỉnh Bắc Giang đặt mục tiêu đưa hơn 30.000 lao động đi làm trở lại và đến cuối năm đạt 120.000 người ở 4 khu công nghiệp.

Điều kiện nào để công nhân ngoài tỉnh trở lại Bắc Giang làm việc?

Công ty TNHH New Wing (Khu công nghiệp Vân Trung, huyện Việt Yên, tỉnh Bắc Giang) hoạt động trở lại. Ảnh: M.L

Tính đến hết ngày 25/6, toàn tỉnh Bắc Giang hiện còn cách ly y tế 123 thôn, tổ dân phố; cách ly xã hội 01 huyện, 08 xã, phường, thị trấn; giãn cách xã hội 04 xã, phường, thị trấn và 06 huyện. Số khu vực cách ly y tế này chủ yếu tập trung ở huyện Việt Yên và huyện Lục Ngạn.

Từ 12h trưa ngày 26/6, hai huyện Lục Nam và Tân Yên ở Bắc Giang được chuyển từ giãn cách xã hội theo Chỉ thị 15 xuống nơi lỏng các biện pháp phòng dịch (theo Chỉ thị 19).

Trước đó, cách đây 2 ngày, TP Bắc Giang đã được gỡ bỏ giãn cách xã hội, bắt đầu khôi phục một số hoạt động sau hơn một tháng áp dụng Chỉ thị 15.

Tính đến sáng 26/6, tổng số ca nhiễm Covid-19 ở Bắc Giang lên tới 5.524. Trong gần một tuần nay, số ca nhiễm mới trong một ngày ở Bắc Giang đã giảm xuống rõ rệt.

Trước đó, trong bối cảnh bùng phát dịch bệnh Covid-19, vào ngày 18/5, Bắc Giang phải tạm dừng hoạt động của 400 doanh nghiệp trong 4 khu công nghiệp lớn với gần 140.000 lao động.

Ấm áp sẻ chia nơi đất khách quê người Ấm áp sẻ chia nơi đất khách quê người

Xa quê chọn Đà Nẵng là nơi lập nghiệp, những người thuê trọ gặp không ít khó khăn khi liên tiếp chịu ảnh hưởng từ ...

3.546 công nhân ở Tiền Giang làm việc tại Công ty Pouyuen Việt Nam được tạm nghỉ việc 3.546 công nhân ở Tiền Giang làm việc tại Công ty Pouyuen Việt Nam được tạm nghỉ việc

Trước diễn biến của dịch bệnh căng thẳng, tỉnh Tiền Giang đã gửi thông báo yêu cầu công nhân của địa phương này làm việc ...

Khi đến từ vùng đang có dịch, ai bị cách ly y tế? Khi đến từ vùng đang có dịch, ai bị cách ly y tế?

Người đến từ vùng đang có dịch có phải thực hiện cách ly y tế hay không? Đây là vấn đề được nhiều địa ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Tân Việt Books tuyển dụng nhiều nhân viên lĩnh vực xuất bản và phát hành sách

Việc làm - tuyển dụng -

Tân Việt Books tuyển dụng nhiều nhân viên lĩnh vực xuất bản và phát hành sách

Tân Việt Books đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí: nhân viên kinh doanh, nhân viên bán hàng, thu ngân, cộng tác viên, nhân viên partime, thực tập sinh các ngành thiết kế, đồ họa, marketing, content…

Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội tuyển dụng hàng loạt vị trí, thu nhập hấp dẫn

Việc làm - tuyển dụng -

Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội tuyển dụng hàng loạt vị trí, thu nhập hấp dẫn

Chi nhánh công trình Viettel Hà Nội (Tổng Công ty CP Công trình Viettel – Viettel construction) đang có nhu cầu tuyển dụng hàng loạt vị trí: giám đốc kinh doanh, nhân viên triển khai dịch vụ kỹ thuật, nhân viên kỹ thuật viễn thông (dây máy, nhà trạm).

Cần tuyển gần 2.000 lao động tại huyện Thạch Thất (Hà Nội)

Việc làm - tuyển dụng -

Cần tuyển gần 2.000 lao động tại huyện Thạch Thất (Hà Nội)

Các doanh nghiệp tham gia “Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Thạch Thất năm 2024” (ngày 26/4) có nhu cầu tuyển gần 2.000 lao động.

THACO đẩy mạnh đầu tư, tuyển dụng gần 15.000 nhân sự

Việc làm - tuyển dụng -

THACO đẩy mạnh đầu tư, tuyển dụng gần 15.000 nhân sự

Để đáp ứng nhu cầu quản trị và sản xuất kinh doanh trong giai đoạn mới, THACO sẽ tuyển dụng 14.746 nhân sự, tập trung nhiều nhất vào lĩnh vực nông nghiệp, tiếp đến là cơ khí chế tạo và thương mại dịch vụ.

Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên trên toàn quốc

Việc làm - tuyển dụng -

Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên trên toàn quốc

Bước vào mùa du lịch cao điểm, Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên cho hệ thống 60 khách sạn của Tập đoàn trên toàn quốc.

Tạp chí Lao động và Công đoàn tuyển dụng viên chức năm 2024

Việc làm - tuyển dụng -

Tạp chí Lao động và Công đoàn tuyển dụng viên chức năm 2024

Tạp chí Lao động và Công đoàn có nhu cầu tuyển dụng 08 viên chức năm 2024.

Bản tin công nhân: Nữ công nhân mất ngay 1 tháng lương vì ham làm "nhiệm vụ kim cương" Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Nữ công nhân mất ngay 1 tháng lương vì ham làm "nhiệm vụ kim cương"

Bản tin công nhân ngày 6/5 gồm những nội dung chính: Nữ công nhân mất ngay 1 tháng lương vì ham làm "nhiệm vụ kim cương"; Lao động Việt ít hài lòng về công việc, tỷ lệ cao nhất khu vực Đông Nam Á; Thất nghiệp, công nhân thuê phòng trọ mở nhà trẻ, 6 bé chung 1 cái quạt...

Quy định về ngày nghỉ hằng tuần năm 2024: Người lao động cần biết Tôi công nhân

Quy định về ngày nghỉ hằng tuần năm 2024: Người lao động cần biết

Theo quy định, người lao động sẽ được nghỉ hằng tuần ít nhất là 1 ngày. Trong trường hợp đặc biệt không thể nghỉ hằng tuần thì sẽ bố trí nghỉ ít nhất 04 ngày/tháng.

Talk Công đoàn: Để tai nạn lao động không còn là nỗi đau dai dẳng Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Để tai nạn lao động không còn là nỗi đau dai dẳng

Talk Công đoàn là cuộc trò chuyện với đồng chí Hồ Thị Kim Ngân, Phó Trưởng ban Quan hệ Lao động, Tổng LĐLĐ Việt Nam về vấn đề an toàn vệ sinh lao động.

10 đơn vị dẫn đầu cuộc thi tìm hiểu công tác ATVSLĐ tính đến ngày 6/5/2024 Infographic

10 đơn vị dẫn đầu cuộc thi tìm hiểu công tác ATVSLĐ tính đến ngày 6/5/2024

Cuộc thi trực tuyến CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ do Ban Quan hệ lao động Tổng liên đoàn phối hợp với Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức, diễn ra từ ngày 15/04/2024. Dưới đây là 10 đơn vị có số đoàn viên tham gia dự thi đông nhất tính đến 10 giờ,
Bản tin công nhân: Không trụ nổi đến 60 tuổi, công nhân ngành may mong được nghỉ hưu sớm Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Không trụ nổi đến 60 tuổi, công nhân ngành may mong được nghỉ hưu sớm

Bản tin công nhân ngày 5/5 gồm những nội dung: Không trụ nổi đến 60 tuổi, công nhân ngành may mong được nghỉ hưu sớm; Rút BHXH một lần: Phương án 1 chiếm ưu thế?; Bảo hiểm thất nghiệp quá lợi, người lao động thích… thất nghiệp; Nỗi đau gia đình nạn nhân vụ nổ lò hơi ở Đồng Nai...

Tháng Công nhân Bình Dương 2024 Video

Tháng Công nhân Bình Dương 2024

Đọc thêm

Gia tăng niềm tin về thị trường lao động minh bạch

Nhịp cầu lao động -

Gia tăng niềm tin về thị trường lao động minh bạch

Trong bối cảnh các cơ quan quản lý, doanh nghiệp, người lao động gặp nhiều khó khăn trong việc kết nối cung – cầu lao động, Ngày hội việc làm cho lao động nữ 2024 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức, đã đem lại niềm tin về hoạt động tuyển dụng minh bạch, tin cậy.

Công ty CP Nước sạch Quảng Trị tuyển dụng nhiều vị trí việc làm

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty CP Nước sạch Quảng Trị tuyển dụng nhiều vị trí việc làm

Công ty CP Nước sạch Quảng Trị đang tuyển 16 lao động ở nhiều vị trí thông qua xét hồ sơ, kết hợp phỏng vấn trực tiếp.

Tổng Công ty May 10 tuyển hàng trăm nhân sự các vị trí

Việc làm - tuyển dụng -

Tổng Công ty May 10 tuyển hàng trăm nhân sự các vị trí

Tổng Công ty May 10 đang có nhu cầu tuyển dụng hàng trăm nhân sự các vị trí.

Cơ hội việc làm mới cho các bạn trẻ chuyên ngành điều dưỡng

Việc làm - tuyển dụng -

Cơ hội việc làm mới cho các bạn trẻ chuyên ngành điều dưỡng

Vạn Phúc Care đang có nhu cầu tuyển dụng hơn 20 chuyên viên chăm sóc bé, làm việc tại khu vực Hà Nội, TP.HCM. Ứng viên sẽ là những điều dưỡng viên, trực tiếp chăm sóc sức khỏe cho mẹ và bé - đây là cơ hội nghề nghiệp mới cho các bạn trẻ chuyên ngành điều dưỡng.

Công ty CP Hóa dược mỹ phẩm Newway tuyển hàng chục vị trí việc làm

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty CP Hóa dược mỹ phẩm Newway tuyển hàng chục vị trí việc làm

Công ty CP Hóa dược mỹ phẩm Newway tuyển nhân viên kinh doanh, content social, vận hành gian hàng, nghiên cứu và phát triển sản phẩm (R&D).

BAGACORP tuyển nhân viên có kinh nghiệm, đi làm ngay

Việc làm - tuyển dụng -

BAGACORP tuyển nhân viên có kinh nghiệm, đi làm ngay

Công ty CP BAGA Việt Nam (BAGACORP) chuyên kinh doanh phân phối vật tư chống sét, thiết bị điện, vật tư phụ kiện, đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều nhân sự.

VietinBank tuyển dụng tập trung đợt 1 năm 2024

Nhịp cầu lao động -

VietinBank tuyển dụng tập trung đợt 1 năm 2024

Nếu bạn khao khát phát triển năng lực, rèn luyện tư duy, nâng tầm sự nghiệp tại một tổ chức uy tín với chế độ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh và môi trường làm việc trẻ trung, năng động, hãy đăng ký ngay hôm nay để cùng gia nhập VietinBank.

Hơn 2.300 cơ hội việc làm cho sinh viên

Việc làm - tuyển dụng -

Hơn 2.300 cơ hội việc làm cho sinh viên

Festival tuyển dụng thanh niên năm 2024 tại Trường Đại học Công nghệ Đông Á thu hút 41 đơn vị tham gia với 2.356 chỉ tiêu việc làm. Rất nhiều sinh viên đã tìm được những vị trí thực tập sinh, việc làm bán thời gian phù hợp với ngành học.

Công ty TNHH Dreamtech Việt Nam tuyển 2.000 công nhân đi làm ngay

Việc làm - tuyển dụng -

Công ty TNHH Dreamtech Việt Nam tuyển 2.000 công nhân đi làm ngay

Do nhu cầu phát triển và mở rộng sản xuất, Công ty TNHH Dreamtech Việt Nam có nhu cầu tuyển dụng 2.000 công nhân lao động nam nữ, không yêu cầu bằng cấp, đi làm ngay.

Taxi Xanh SM tuyển 500 tài xế ở Quảng Bình, Quảng Trị

Việc làm - tuyển dụng -

Taxi Xanh SM tuyển 500 tài xế ở Quảng Bình, Quảng Trị

Công ty Cổ phần Di chuyển Xanh và Thông minh GSM (Taxi Xanh SM) có nhu cầu tuyển dụng 500 tài xế làm việc tại chi nhánh Quảng Bình và Quảng Trị.