Lâm Đồng: Công nhân lao động phấn khởi bắt nhịp guồng máy ngay sau Tết
Đến ngày 4/2, hơn 97% công nhân lao động tại Lâm Đồng đã trở lại làm việc. Những ngày làm việc đầu năm mới, nhiều doanh nghiệp tổ chức các hoạt động chào đón công nhân trở lại với không khí sôi động, vui tươi, hy vọng gặt hái nhiều thành công.
 |
| Công nhân lao động ở Lâm Đồng phấn khởi bắt nhịp guồng máy ngay sau Tết. Ảnh: D.Quỳnh |
Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng – ông Hoàng Liên thông tin, hầu hết tại tỉnh này các doanh nghiệp đã hoạt động trở lại ngay sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025.
Đã có hơn 97% số công nhân lao động trở lại làm việc đúng thời gian sau kỳ nghỉ Tết. Ở một số doanh nghiệp, công nhân lao động tới làm việc đạt con số tuyệt đối.
“Những ngày làm việc đầu năm mới, nhiều doanh nghiệp tổ chức các hoạt động đón công nhân lao động trở lại làm việc với các hình thức sinh động, vui tươi, tạo ấn tượng tốt đẹp và khí thế thi đua sôi nổi trong lao động, sản xuất”, ông Hoàng Liên cho hay.
Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Đà Lạt - bà Đinh Thị Thuỳ Dương cho biết, tại thành phố Đà Lạt, không khí ngày đầu tiên đi làm diễn ra hết sức vui vẻ với sự có mặt đầy đủ của lực lượng công nhân viên chức, người lao động.
Bà Đinh Thị Thuỳ Dương chia sẻ: “Các cơ quan đơn vị, đặc biệt các doanh nghiệp đã nhanh chóng trở lại sản xuất kinh doanh. Công nhân lao động đã quay trở lại làm việc với tinh thần hăng hái”.
 |
| Chuyên gia và công nhân Công ty TNHH Bejo Việt Nam kiểm tra vườn giống ngay sau kỳ nghỉ Tết. Ảnh: D.Quỳnh |
Anh Bùi Viết Hưng, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Sợi Đà Lạt (Cụm công nghiệp Phát Chi, thành phố Đà Lạt) cho biết, doanh nghiệp này có 100% vốn đầu tư nước ngoài, sản xuất sợi xuất khẩu từ lông cừu. Đơn vị sử dụng gần 300 công nhân lao động, hầu hết là người địa phương nên ngay sau Tết họ trở lại làm việc đông đủ.
Anh Hưng cho biết, từ trước kỳ nghỉ Tết, lãnh đạo và Ban Chấp hành công đoàn công ty đã thống nhất chương trình tổ chức gặp mặt đầu năm toàn bộ công nhân lao động ở đây.
“Chúng tôi cùng lãnh đạo công ty phân công nhau đón chào anh chị em công nhân lao động đến công ty trong buổi làm việc đầu tiên của năm mới. Anh chị em công nhân rất phấn khởi, không ít người có phần ngỡ ngàng trước việc làm này”, anh Bùi Viết Hưng chia sẻ.
Theo anh Hưng, trước Tết, tất cả công nhân lao động đều được thưởng lương tháng 13 và một phần quà Tết. Những người lao động đạt năng suất, chất lượng cao còn được thưởng thêm. Công đoàn cơ sở và công đoàn cấp trên cũng thăm hỏi, tặng quà, tặng Voucher tham gia “Chợ tết Công đoàn” trực tuyến cho đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn…
Dù vậy, để tạo không khí vui tươi, sôi động ngày làm việc đầu năm mới, công ty lì xì cho tất cả anh chị em công nhân lao động. Giờ nghỉ giữa ca cũng được kéo dài hơn để công đoàn tổ chức các trò chơi dân gian có thưởng.
Anh Hưng cho hay: “Anh chị em công nhân hưởng ứng, tham gia nhiệt tình, phấn khích, không khí ngày làm việc đầu năm rất sôi nổi, hy vọng một năm mới gặt hái nhiều thành công”…
 |
| Công nhân Công ty TNHH Sợi Đà Lạt phấn khởi tham gia các trò chơi dân gian có thưởng trong giờ nghỉ giữa ca làm việc đầu tiên của năm mới. Ảnh: ĐVCC |
Chủ tịch Công đoàn cơ sở Chi nhánh Công ty TNHH May mặc First Team Việt Nam (Khu Công nghiệp Lộc Sơn, thành phố Bảo Lộc) - chị Trần Ngọc Như Quỳnh cho hay, công ty này đã động viên tinh thần 920 công nhân ngay trong ca làm việc đầu năm mới.
Lãnh đạo công ty và Ban Chấp hành công đoàn ở đây đến tận nơi làm việc để trao tặng bao lì xì đầu năm cho từng công nhân lao động.
“Trong ca làm việc đầu tiên của năm mới, chúng tôi trao lì xì đến tất cả anh chị em công nhân lao động. Đây là món quà có ý nghĩa tinh thần, kịp thời động viên, tạo khí thế vui tươi, sôi nổi trong ngày làm việc đầu tiên của năm mới”, chị Trần Ngọc Như Quỳnh cho biết thêm.
 |
| Công nhân Chi nhánh Công ty TNHH May mặc First Team Việt Nam phấn khởi nhận lì xì đầu năm. Ảnh: ĐVCC |
Chị Nguyễn Thị Lệ Thu - công nhân Chi nhánh Công ty TNHH May mặc First Team Việt Nam chia sẻ, công nhân lao động ở đây rất phấn khởi được công ty và công đoàn quan tâm trong ngày làm việc đầu tiên của năm mới.
Chị Thu cho hay, trước kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, tất cả công nhân lao động ở đây đều được nhận quà của công ty và công đoàn. Những người có hoàn cảnh khó khăn còn được Liên đoàn Lao động thành phố Bảo Lộc và Liên đoàn Lao động tỉnh thăm hỏi, tặng quà…
Anh chị em công nhân lao động rất bất ngờ và vui mừng vì buổi làm việc đầu tiên của năm mới được lãnh đạo và công đoàn công ty thăm hỏi, lì xì đầu năm. Mỗi phong bao lì xì chỉ 30 ngàn đồng, tuy không lớn nhưng đây là tình cảm mà công ty và công đoàn động viên kịp thời với công nhân lao động.
“Chúng tôi rất cảm kích về điều này, ai nấy đều phấn khởi bắt tay vào công việc của mình trong tình cảm ấm áp của lãnh đạo và công đoàn công ty. Hy vọng một năm mới tốt lành, công ty có nhiều đơn hàng để công nhân chúng tôi có thêm việc làm và thu nhập ổn định”, chị Nguyễn Thị Lệ Thu bày tỏ.
Video công nhân lao động Công ty TNHH Sợi Đà Lạt trong giờ nghỉ giữa ca làm việc đầu tiên của năm mới
Liên quan
Tin mới hơn
Hỗ trợ 800.000 đồng/tháng cho giáo viên mầm non tại khu công nghiệp
Điều 10 Nghị định số 105/2020/NĐ-CP ngày 8/9/2020 của Chính phủ quy định chính sách đối với giáo viên mầm non làm việc tại cơ sở giáo dục mầm non dân lập, tư thục ở địa bàn có khu công nghiệp.
Siết chặt xử lý chậm, trốn đóng bảo hiểm xã hội
Trước tình trạng chậm, trốn đóng bảo hiểm xã hội vẫn tiếp diễn và đang bào mòn quyền lợi, tương lai an sinh của hàng triệu người lao động, Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến góp ý cho Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024. Đây được kỳ vọng sẽ là “lưới chắn” quan trọng để bảo vệ an sinh cho người lao động, đặc biệt là những người đã và đang mòn mỏi chờ đợi quyền lợi sau hàng chục năm cống hiến.
Khi “đất lửa” thành “đất lành”
Nơi từng là căn cứ kháng chiến, bom đạn cày xới, lau sậy um tùm và bụi đất đỏ mù trời, nay bừng sáng bởi những nhà máy hiện đại vận hành suốt ngày đêm. Khu công nghiệp rộng hàng ngàn hecta vươn mình trỗi dậy, là minh chứng sống động cho sự chuyển mình kỳ diệu sau ngày đất nước thống nhất.
Tin tức khác
Những người thắp lửa niềm tin từ đôi tay lao động và trái tim nhân ái
Trên vùng đất nắng gió Quảng Bình – nơi rừng nối biển, người dân gắn bó từng tấc đất, từng nhịp sống – có những con người lặng thầm gieo mầm hy vọng, nuôi dưỡng tinh thần sáng tạo và nhân văn trong lao động và đời sống.
Học để làm chủ công việc, làm chủ cuộc đời
Trong nhà xưởng, công trường, dây chuyền sản xuất, có hàng nghìn máy vận hành ngày đêm. Nhưng “cỗ máy” lớn nhất, bền bỉ nhất, chính là trí tuệ và đôi tay của người lao động. Nếu không học, không cập nhật tri thức công nhân sẽ bị “bỏ lại” trong “guồng quay” khắc nghiệt của thời đại.
Đội ngũ công nhân trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc
Để đưa đất nước bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, Đảng ta đã xác định tháo gỡ các điểm nghẽn về thể chế, phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số quốc gia; định vị lại và khuyến khích phát huy vai trò của kinh tế tư nhân, huy động mọi nguồn lực cho phát triển; cùng với đó là sắp xếp lại hệ thống bộ máy tổ chức, bảo đảm tinh gọn, hoạt động hiệu lực hiệu quả và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao - trong đó, việc phát huy vai trò của đội ngũ công nhân có vai trò vô cùng quan trọng.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Công nhân Việt Nam và hành trình không nghỉ
50 năm sau ngày đất nước thống nhất, đã qua rồi cái thời khó khăn gian khổ, khi công nhân phải vật lộn với từng miếng cơm manh áo trong những nhà máy xí nghiệp cũ kỹ. Giờ đây, công nhân Việt Nam đã vươn lên mạnh mẽ, trở thành những người tiên phong trong kỷ nguyên công nghiệp 4.0, làm chủ công nghệ hiện đại, vận hành những hệ thống tự động hóa tinh vi, và là lực lượng không thể thiếu trong nền kinh tế số đang phát triển mạnh mẽ…
Học để hoàn thiện nhân cách, làm giàu trí tuệ
Chưa bao giờ thế giới thay đổi nhanh như hôm nay. Công nghệ phát triển mỗi giờ, mỗi phút. Một kỹ năng có thể lạc hậu chỉ sau vài năm. Một công nghệ có thể thay đổi cả ngành nghề. Trong dòng xoáy ấy, nếu không học, người lao động sẽ lạc nhịp, tụt hậu, thậm chí bị đào thải.