Thừa Thiên Huế: Bất thường việc điều động bác sĩ ở huyện Phú Lộc

Pháp luật lao động - ĐÌNH TOÀN

Mặc dù hàng chục năm cống hiến trong ngành Y, còn 2 năm nữa nghỉ hưu và hiện đang bệnh nặng phải nhập viện chờ mổ, nhưng bác sĩ Lê Khắc Thu - Trưởng khoa Khám bệnh cơ sở 1, Trung tâm Y tế huyện Phú Lộc, tỉnh Thừa Thiên Huế vẫn bị điều động về làm trưởng trạm y tế xã.

Nhận quyết định điều động về cơ sở trên giường bệnh

Ngày 1/10/2024, Trung tâm Y tế (TTYT) huyện Phú Lộc, tỉnh Thừa Thiên Huế tổ chức công bố Quyết định điều động và bổ nhiệm viên chức quản lý đối với ông Lê Khắc Thu (SN 1965), bác sĩ chuyên khoa 1, Trưởng khoa Khám bệnh cơ sở 1, TTYT huyện Phú Lộc.

Trước đó một ngày (30/9), ông Lê Viết Cường - Giám đốc TTYT huyện Phú Lộc ký Quyết định số 1622/QĐ-TTYT về việc điều động và bổ nhiệm bác sĩ Lê Khắc Thu đến nhận công tác và đảm nhận chức Trưởng Trạm Y tế xã Lộc Thủy, huyện Phú Lộc.

Bài 1: Giọt nước mắt trên giường bệnh
BS Lê Khắc Thu được vợ chăm sóc trong lúc điều trị bệnh tại Bệnh viện Trung ương Huế. Ảnh: Đình Toàn

Điều đáng nói, việc công bố Quyết định điều động, bổ nhiệm nói trên diễn ra khi không có mặt bác sĩ Thu do trước đó ông đã phải vào Bệnh viện Trung ương Huế (ngày 27/9/2024), trong tình trạng chờ phẫu thuật bởi bệnh thoái hóa 2 khớp gối tràn dịch cùng một số chứng bệnh khác.

Bác sĩ Thu phải đi lại bằng xe lăn và luôn có vợ hỗ trợ. Dự kiến, ngày 4/10 vị bác sĩ sẽ phải lên bàn phẫu thuật.

Quyết định điều động được ban hành gây bất ngờ, hụt hẫng với bác sĩ Thu bởi trước đó ngày 10/9/2024, ông đã gửi đơn kiến nghị đến Sở Y tế và Công đoàn ngành Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế, đề đạt nguyện vọng không phải luân chuyển, điều động mà được ở lại trung tâm công tác, để có thời gian chữa bệnh trong hai năm làm việc còn lại.

Bài 1: Giọt nước mắt trên giường bệnh
Bệnh nhân đến khám bệnh tại Trung tâm Y tế huyện Phú Lộc. Ảnh: Đình Toàn

Trong khi bác sĩ Lê Khắc Thu chưa nhận được bất cứ phản hồi nào thì ngày 26/9/2024, Giám đốc Sở Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế - Trần Kiêm Hảo ký công văn gửi TTYT huyện Phú Lộc, thống nhất việc điều động bác sĩ Thu đến công tác tại Trạm Y tế Lộc Thủy, giữ chức vụ Trưởng trạm.

Đây cũng là một trong những căn cứ quan trọng để lãnh đạo TTYT huyện Phú Lộc ban hành Quyết định điều động và bổ nhiệm bác sĩ Lê Khắc Thu như nội dung nêu trên.

Video bác sĩ Lê Khắc Thu vào Bệnh viện Trung ương Huế chuẩn bị phẫu thuật

Bác sĩ nhiều năm đi cơ sở bị điều động về lại cơ sở

Đến nay bác sĩ Thu có 36 năm công tác trong ngành Y tế, kinh qua rất nhiều vị trí công tác, chức vụ. Ông đã đến công tác, khám, điều trị cho Nhân dân ở các xã vùng sâu, vùng xa, khó khăn.

Toàn huyện Phú Lộc có 3 phòng khám khu vực, mỗi phòng khám phụ trách chăm sóc sức khỏe Nhân dân cho 4 - 5 xã. Bác sĩ Thu đều đã nhận nhiệm vụ quản lý điều hành, khám chữa bệnh ở cả 3 phòng khám, trong đó có nơi ông làm phó hoặc trưởng phòng khám đến 4 - 5 năm.

Mãi đến năm 2002 bác sĩ Thu mới được điều động trở lại làm việc ở TTYT huyện Phú Lộc, được bổ nhiệm làm Phó Trưởng khoa Khám bệnh – hồi sức cấp cứu, rồi kinh qua nhiều vị trí trưởng khoa, phòng chuyên môn, nghiệp vụ khác.

Từ tháng 4/2021 đến nay ông làm Trưởng khoa Khám bệnh, phụ trách Phòng Răng Hàm Mặt của TTYT huyện Phú Lộc. Bác sĩ Thu nhiều năm đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở.

Việc bị điều động về cơ sở khi chỉ còn 2 năm nữa nghỉ hưu, khiến vị bác sĩ rất buồn. Ông cũng chỉ biết gửi đơn lên Sở Y tế, Công đoàn Ngành Y tế để mong xem xét để có quyết định hợp tình hợp lý.

Bài 1: Vị bác sĩ nhiều thành tích và giọt nước mắt trên giường bệnh
BS Lê Khắc Thu (bìa phải) từng xông pha đi cơ sở làm quản lý, khám chữa bệnh trong nhiều năm lúc còn trẻ khỏe. Ảnh: T.L

“Cả đời cống hiến, tôi không thoái thác gì thêm 2 năm đi làm nhiệm vụ. Nhưng quả thật là tôi lực bất tòng tâm. Nếu vợ chồng tôi khỏe cả thì tôi sẽ nhận nhiệm vụ ngay", vị bác sĩ ứa nước mắt nói trên giường bệnh.

Được biết, vợ của bác sĩ Thu - bà Trần Thị Mỹ Chi (SN 1970) cũng đang mang một loạt bệnh nặng như bệnh viêm gan mạn giai đoạn tiến triển nguy cơ cao, mắt trái 02/10 do Glocom mờ không thấy đường, nan thận, thoái hóa cột sống...

Bà Chi trước là giáo viên, nhưng đã phải về hưu trước tuổi vì bệnh tật và có thời gian đỡ đần cho chồng. Khi hay tin chồng bị điều động về trạm y tế cách nhà 10 cây số trong hoàn cảnh cả hai vợ chồng bệnh nặng, bà Chi mong muốn cơ quan chức năng xem xét, có quyết định hợp tình hợp lý.

Video chia sẻ của bác sĩ Lê Khắc Thu sau khi nhận tin điều động về cơ sở

Bất ngờ tạm hoãn thi hành quyết định điều động viên chức quản lý

Để xác minh thông tin trên, ngày 1 và 2/10, phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn nhiều lần liên hệ qua điện thoại để đặt lịch làm việc với Giám đốc TTYT huyện Phú Lộc Lê Viết Cường, nhưng không nhận được câu trả lời.

Ông Lê Viết Bắc - Phó Giám đốc Sở tế tỉnh Thừa Thiên Huế, Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế tỉnh, người trực tiếp nhận đơn kiến nghị của bác sĩ Lê Khắc Thu, cho biết vụ việc đang được “giao cho anh em tìm hiểu”. Ông Bắc hẹn sẽ cung cấp thông tin cho phóng viên trong thời gian sớm nhất.

Bài 1: Giọt nước mắt trên giường bệnh
Trạm Y tế xã Lộc Thủy nơi bác sĩ Lê Khắc Thu được điều động đến nhận công tác cách xa nhà chừng 10 Km. Ảnh: Đình Toàn

Ngày 2/10, Văn phòng Sở Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế cũng đã tiếp nhận thông tin của phóng viên và đang bố trị lịch làm việc của lãnh đạo Sở Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế với báo chí để cung cấp thông tin liên quan đến Quyết định bổ nhiệm, điều động viên chức quản lý đối với bác sĩ Lê Khắc Thu.

Ngày hôm qua, 3/10/2024, Giám đốc TTYT huyện Phú Lộc Lê Viết Cường ký thông báo số 1701/TB-TTYT về việc tạm hoãn thi hành Quyết định bổ nhiệm, điều động viên chức quản lý đối với bác sĩ Lê Khắc Thu; lý do “cá nhân đang nằm viện”.

Tại khoản 6, Điều 44 của Nghị định 85/2023/NĐ-CP sửa đổi bổ sung một số điều của Nghị định 115/2020/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, quy định người được bổ nhiệm phải “Có đủ sức khỏe để hoàn thành nhiệm vụ và chức trách được giao”.

Khoản 1, Điều 31 Quyết định 1289/QĐ-BYT ngày 16/5/2024 Quy định về Tiêu chuẩn, điều kiện và quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, miễn nhiệm, từ chức đối với các chức vụ quản lý trong các đơn vị sự nghiệp công lập của Bộ Y tế, quy định: “Điều động cán bộ, viên chức phải căn cứ vào yêu cầu công tác, phẩm chất, năng lực, sở trường, uy tín và khả năng đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của cán bộ, viên chức nhằm phát huy, sử dụng hiệu quả đội ngũ cán bộ, viên chức...”.

"Bác sĩ Lê Khắc Thu cần nhờ sự hỗ trợ của Công đoàn"

Trao đổi với phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn, luật sư Đỗ Ngọc Thanh, Công ty TNHH Dân Luật, Đoàn Luật sư TP.HCM cho rằng: quyết định điều động trong hoàn cảnh hiện nay của BS Lê Khắc Thu nên đặt tính nhân văn lên trên hết, bởi đó không chỉ là sự tuân thủ pháp luật, mà còn thể hiện sự quan tâm của lãnh đạo cơ quan đến đời sống của viên chức trong bối cảnh sức khỏe yếu và sự gần gũi với gia đình trong những năm cuối của sự nghiệp.

Thừa Thiên Huế: Bất thường việc điều động bác sĩ ở huyện Phú Lộc
Luật sư Đỗ Ngọc Thanh. Ảnh: NVCC

Theo tôi, sau khi có đơn kiến nghị lên cấp có thẩm quyền, nếu không được giải quyết, BS Thu có thể khiếu nại. Trong điều kiện sức khỏe cho phép, hoặc ủy quyền người khác đi thay mình gặp gỡ lãnh đạo và liên hệ với tổ chức Công đoàn để nhờ tổ chức này bảo vệ quyền lợi hợp pháp; yêu cầu xem xét lại quyết định. Bởi tổ chưc Công đoàn có vai trò quan trọng trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của viên chức.

Tạp chí Lao động và Công đoàn sẽ tiếp tục thông tin về vụ việc

Bác sĩ mang xe đi đua VGC PVOIL CUP 2024: 'Chỉ cần không DNF là mừng rồi' Bác sĩ Nguyễn Quang Tuấn - Tuấn "tim" lại khoác áo blouse: Làm lại từ đầu không bao giờ là quá muộn! Bảng lương y bác sĩ khi tăng lương cơ sở từ 1/7
Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Phòng khám Timec nợ lương, người lao động khốn đốn

Phóng sự điều tra -

Phòng khám Timec nợ lương, người lao động khốn đốn

Nữ lao động là trụ cột chính trong gia đình, việc bị nợ lương đã khiến cuộc sống của cô lâm vào cảnh túng quẫn.

7 trường hợp phải tổ chức đối thoại theo Bộ luật Lao động năm 2019

Pháp luật lao động -

7 trường hợp phải tổ chức đối thoại theo Bộ luật Lao động năm 2019

Bộ luật Lao động năm 2019 quy định 7 trường hợp khi có vụ việc phải tổ chức đối thoại. Người sử dụng lao động, người lao động và cán bộ công đoàn cần biết những quy định này để thực hiện đúng pháp luật, đảm bảo quyền lợi của các bên trong quan hệ lao động.

Những điều cần biết về đối thoại tại nơi làm việc theo pháp luật lao động

Sổ tay pháp luật -

Những điều cần biết về đối thoại tại nơi làm việc theo pháp luật lao động

Bộ luật Lao động năm 2019 có hiệu lực từ ngày 01/01/2021 và Nghị định 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ có hiệu lực từ ngày 01/02/2021 đã có những quy định cụ thể về đối thoại tại nơi làm việc. Quy định này nhằm đảm bảo quyền, nghĩa vụ của các bên và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ.

Phòng LĐ-TB&XH quận Tây Hồ làm việc với đại diện Công ty Outcubator Việt Nam

Phóng sự điều tra -

Phòng LĐ-TB&XH quận Tây Hồ làm việc với đại diện Công ty Outcubator Việt Nam

Sáng nay (15/11), đại diện Công ty TNHH Outcubator Việt Nam đã tới làm việc với Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội quận Tây Hồ (Hà Nội) về vụ tranh chấp lao động xảy ra tại công ty này.

Vụ điều động bác sĩ ở Thừa Thiên Huế: Bác sĩ Lê Khắc Thu có “đủ sức khỏe để làm việc”?

Phóng sự điều tra -

Vụ điều động bác sĩ ở Thừa Thiên Huế: Bác sĩ Lê Khắc Thu có “đủ sức khỏe để làm việc”?

Sở Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế khẳng định bác sĩ Lê Khắc Thu có đủ sức khỏe để làm việc. Tuy nhiên, thực tế chứng minh điều ngược lại.

Bị nợ lương thử việc, nam công nhân phải vay lãi ngày chăm con ốm

Phóng sự điều tra -

Bị nợ lương thử việc, nam công nhân phải vay lãi ngày chăm con ốm

Kết thúc thời gian thử việc 1 tháng vào ngày 30/8, nhưng hơn 2 tháng sau, anh T. (Thanh Oai, Hà Nội) mới được thanh toán lương sau nhiều lần đòi quyền lợi.

Những người thầy đặc biệt của học sinh đặc biệt Podcast

Những người thầy đặc biệt của học sinh đặc biệt

Hành trình 30 năm từ những ngày đầu gian khó, đến những trái ngọt hôm nay là những kỷ niệm khó quên với các thầy, cô giáo tại Trường Nuôi dạy trẻ khiếm thị Hải Phòng.

Hết thời “nhập siêu” văn hóa? Cà phê tối

Hết thời “nhập siêu” văn hóa?

Lễ hội Thiết kế Sáng tạo Hà Nội 2024 đã kết thúc vào hôm qua (17/11). Thành công vang dội của Lễ hội cùng những sự kiện gần đây của các đêm nhạc “nội địa” đang cho thấy nhiều chỉ dấu tích cực về công nghiệp văn hóa.

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Không thực hiện hoạt động chỉ để cho có

Đồng chí Lê Khánh Minh, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Luxshare ICT Nghệ An chia sẻ về những kinh nghiệm trong tổ chức hoạt động chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên và người lao động.

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội Công đoàn

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội

Khoản 2, Điều 10 Luật BHXH 2024 quy định người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội có các quyền sau đây:
Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần

Chương trình Muôn nẻo yêu thương số 9 là câu chuyện về chị Nguyễn Thị Thúy – đoàn viên công đoàn cơ sở Công ty TNHH Quốc tế Cerie (Việt Nam), KCN Bình Xuyên 1, tỉnh Vĩnh Phúc được Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc hỗ trợ chương trình Mái ấm Công đoàn để chị Thúy có nền tảng tài chính đầu tiên xây nên tổ ấm của riêng mình.

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới Video

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới

Sáng 8/11, tại TP. Vinh, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tập huấn nâng cao năng lực cho các Trưởng ban Tuyên giáo Công đoàn.

Đọc thêm

Nhân viên tố Công ty Outcubator Việt Nam vi phạm hợp đồng lao động

Phóng sự điều tra -

Nhân viên tố Công ty Outcubator Việt Nam vi phạm hợp đồng lao động

Một nhân viên kế toán của Công ty TNHH Outcubator Việt Nam (quận Tây Hồ, Hà Nội) vừa làm đơn khiếu nại lãnh đạo Công ty không tuân thủ các quy định pháp luật liên quan đến hợp đồng lao động.

Quy định xử lý vi phạm pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động ra sao?

Pháp luật lao động -

Quy định xử lý vi phạm pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động ra sao?

Việc xử lý vi phạm pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động được quy định Theo Điều 90 Luật An toàn, vệ sinh lao động.

Công ty CP Môi trường xanh Friendly thoái thác trách nhiệm với người lao động

Pháp luật lao động -

Công ty CP Môi trường xanh Friendly thoái thác trách nhiệm với người lao động

Làm việc với các cơ quan chức năng của thành phố Bảo Lộc (tỉnh Lâm Đồng), Giám đốc Công ty Cổ phần Môi trường xanh Friendly thoái thác trách nhiệm trả nợ tiền lương và đóng bảo hiểm xã hội của người lao động đã làm việc cho Công ty này.

Người lao động có nghĩa vụ gì về an toàn, vệ sinh lao động?

Pháp luật lao động -

Người lao động có nghĩa vụ gì về an toàn, vệ sinh lao động?

Điều 6 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định nghĩa vụ về an toàn, vệ sinh lao động của người lao động làm việc theo hợp đồng.

Vụ điều động bác sĩ ở Thừa Thiên Huế: Những điểm bất hợp lý từ công văn trả lời của Sở Y tế tỉnh

Phóng sự điều tra -

Vụ điều động bác sĩ ở Thừa Thiên Huế: Những điểm bất hợp lý từ công văn trả lời của Sở Y tế tỉnh

Sở Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế vừa có công văn trả lời tạp chí Lao động và Công đoàn liên quan đến vụ việc điều động bác sĩ Lê Khắc Thu tại Trung tâm Y tế (TTYT) huyện Phú Lộc. Tuy nhiên, chúng tôi nhận thấy có nhiều điểm bất hợp lý trong nội dung mà cơ quan này cung cấp so với thực tế diễn ra.

Thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động cá nhân

Sổ tay pháp luật -

Thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động cá nhân

Thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động cá nhân được quy định theo Điều 190 Bộ luật Lao động năm 2019.

Công ty CP Môi trường xanh Friendly lại thất hẹn trả nợ lương người lao động

Phóng sự điều tra -

Công ty CP Môi trường xanh Friendly lại thất hẹn trả nợ lương người lao động

Đến nay đã hết thời hạn khắc phục sai phạm nhưng Công ty Cổ phần Môi trường xanh Friendly vẫn chây ì khoản nợ lương người lao động.

Các bước hòa giải viên hòa giải tranh chấp lao động cá nhân

Sổ tay pháp luật -

Các bước hòa giải viên hòa giải tranh chấp lao động cá nhân

Thủ tục hòa giải tranh chấp lao động cá nhân của hòa giải viên lao động được quy định chi tiết tại Bộ Luật Lao động năm 2019.

Vụ điều động bác sĩ bị bệnh ở Thừa Thiên Huế: Phải chủ động rà soát quy hoạch, kiện toàn tổ chức

Pháp luật lao động -

Vụ điều động bác sĩ bị bệnh ở Thừa Thiên Huế: Phải chủ động rà soát quy hoạch, kiện toàn tổ chức

Đại diện Sở Y tế tỉnh Thừa Thiên Huế vừa có chỉ đạo Trung tâm Y tế (TTYT) huyện Phú Lộc phải chủ động rà soát công tác quy hoạch, kiện toàn tổ chức mà không phụ thuộc vào thời gian chữa bệnh của bác sĩ Lê Khắc Thu.

Vụ bác sĩ đang ốm bị điều động ở Thừa Thiên Huế: "Loay hoay" phương án nhân sự thay bác sĩ đang trị bệnh

Phóng sự điều tra -

Vụ bác sĩ đang ốm bị điều động ở Thừa Thiên Huế: "Loay hoay" phương án nhân sự thay bác sĩ đang trị bệnh

Lãnh đạo Trung tâm Y tế huyện Phú Lộc, Thừa Thiên Huế thừa nhận đến thời điểm này vẫn chưa có phương án chính thức trình cấp có thẩm quyền bổ nhiệm lãnh đạo Trạm Y tế xã Lộc Thủy khi mà bác sĩ Lê Khắc Thu - người được điều động, bổ nhiệm trước đó - tiên lượng còn phải điều trị bệnh lâu dài.