“Vì mục tiêu số vụ tai nạn lao động bằng 0”

Anh Hà Ngọc Tuấn, Ban An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ), Công ty TNHH Điện tử Canon Việt Nam (Hưng Yên) nói rằng, trong nhiều năm trở lại đây, Ban chấp hành công đoàn và lãnh đạo công ty luôn đặt mục tiêu cho tất cả các bộ phận sản xuất: “Số vụ tai nạn lao động bằng 0”.

Ban chấp hành CĐCS công ty thường xuyên trao đổi về các quy định ATVSLĐ khi làm việc.

9h sáng, anh Nguyễn Đắc Quân – Phó Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Điện tử Canon Việt Nam đang tập trung hướng dẫn một nữ công nhân tại khu vực kho nhập PD2. Quy định và chỉ dẫn an toàn tại khu vực này không những được dán trên bảng tin mà còn được cảnh báo ở nhiều vị trí bởi các đường kẻ màu trắng, mũi tên xanh, đỏ và biển báo... Tuy nhiên, theo anh Quân, để đảm bảo an toàn, những công nhân mới vào làm việc vẫn cần phải được hướng dẫn trực tiếp.

“Ở khu vực này đã phân chia đường đi riêng cho xe nâng và người đi bộ để không xảy ra va chạm. Bên kia là xe nâng được phép hoạt động, còn bên này người đi bộ được phép đi lại. Cấm người đi bộ đi vào khu vực dành cho xe nâng, trừ người điều khiển xe nâng, thủ kho kiểm tra hàng hoá, nhân viên 5S vệ sinh vào giờ ăn ca…”, anh truyền đạt với nữ công nhân.

Cách đó chừng 20m, anh Hoàng Văn Thạnh – Chủ tịch CĐCS công ty đang kiểm tra tại khu vực sạc bình ắc-quy dành cho xe máy điện. Anh nói: “Đây là khu vực nạp bình ắc-quy để sử dụng cho xe máy điện kéo hàng cấp từ kho linh kiện lên dây chuyền sản xuất. Khu vực này được làm các giá đảm bảo an toàn theo quy định. Nhưng có một việc quan trọng khác là trước khi ra về bắt buộc công nhân phải rút ổ điện và tuân thủ theo quy tắc 5S. Người quản lý khu vực cũng phải kiểm tra, ký xác nhận xem công nhân của mình có thực hiện đầy đủ các hạng mục kiểm tra hay không? Sau khi hoàn thành các thao tác đó thì mới được ra về. Nếu không làm việc đó thì có thể dẫn tới chập điện, cháy nổ…”

Anh Thạnh đang kiểm tra hệ thống điện sạc ắc-quy, bảo đảm an toàn không bị chập, cháy.

Đi qua một số khu vực trong nhà máy, chúng tôi cảm nhận được sự ngăn nắp, sạch sẽ và chuyên nghiệp. Công ty bố trí một số khu vực nghỉ ngơi cho công nhân với nhiều chỗ ngồi rộng rãi, sạch đẹp. Trường hợp công nhân có vấn đề về sức khoẻ sẽ được đưa đến phòng y tế - nơi có nhân viên túc trực thường xuyên…

Rác thải được phân loại và đưa vào các thùng chứa lớn

Chị Vũ Thị Liễu (40 tuổi) đã gắn bó với công ty được 11 năm. Công việc của chị hiện tại là quản lý sản xuất và quản lý nhân sự đầu vào công ty. Chia sẻ với PV, chị cho biết: “Công ty TNHH Điện tử Canon Việt Nam có chế độ phúc lợi cho người lao động rất tốt. Đồng thời lãnh đạo công ty và CĐCS đã phối hợp, song hành với nhau để làm tốt công tác ATVSLĐ, đảm bảo sức khoẻ và môi trường làm việc xanh – sạch – đẹp – an toàn cho công nhân. Bản thân tôi và các bạn công nhân khác đang rất hài lòng về công tác ATVSLĐ tại công ty. Vai trò của CĐCS là rất lớn trong việc đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ, an toàn. Do đó, bản thân tôi và nhiều đồng nghiệp đều mong muốn có thể làm việc lâu dài tại công ty”.

Theo anh Hoàng Văn Thạnh – Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Điện tử Canon Việt Nam, Ban lãnh đạo công ty và Ban chấp hành công đoàn luôn phối hợp, quan tâm tạo điều kiện về mọi mặt để đảm bảo công tác ATVSLĐ.

Hoạt động tuyên truyền, nhắc nhở và giám sát trong vấn đề ATVSLĐ được thực hiện định kỳ hằng ngày, hằng tuần. Ngoài ra, hằng tháng sẽ đi kiểm tra các khu vực, trong trường hợp không đảm bảo thì sẽ khẩn trương khắc phục.