NHIỀU VẤN ĐỀ CÔNG NHÂN KIẾN NGHỊ ĐƯỢC THÁO GỠ QUA ĐỐI THOẠI VỚI LÃNH ĐẠO TỈNH
|
LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên vừa phối hợp với UBND tỉnh Thái Nguyên tổ chức Hội nghị gặp gỡ, đối thoại với hơn 300 công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nhân dịp Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2022. |
 |
| Từ trái qua phải: Đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; ông Trịnh Việt Hùng - Ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Chủ tịch UBND tỉnh Thái Nguyên; đồng chí Phạm Việt Dũng - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên. Ảnh: BTN |
kiến nghị gửi tới LÃNH ĐẠO TỈNH
|
Chủ trì Hội nghị có đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, ông Trịnh Việt Hùng - Ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Chủ tịch UBND tỉnh Thái Nguyên, đồng chí Phạm Việt Dũng - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên. Tại Hội nghị, đại diện công đoàn cơ sở, CNVCLĐ đã trực tiếp gửi tới Chủ tịch UBND tỉnh Thái Nguyên 15 câu hỏi liên quan đến đời sống, việc làm, an toàn giao thông, an toàn sản xuất, môi trường làm việc, chế độ chính sách... Trong không khí cởi mở, Chủ tịch UBND tỉnh và đại diện các sở, ngành, địa phương đã trả lời cụ thể từng nội dung người lao động kiến nghị. |
Đại diện Công đoàn Công ty TNHH Samsung Electronics Việt Nam Thái Nguyên đề nghị sớm lắp và bật sáng hệ thống đèn tại khu vực đường 47m - Khu công nghiệp Điềm Thụy. Ảnh: BTN |
|
Chị Văn Thị Duyên - Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Hoàng Ngân (huyện Định Hóa) nêu ý kiến về việc giáo viên làm công tác chủ nhiệm và giáo viên hợp đồng không được hưởng chính sách theo Nghị định số 113/2015/NĐ-CP của Chính phủ quy định phụ cấp đặc thù, phụ cấp ưu đãi, phụ cấp trách nhiệm công việc và phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập và Quyết định số 244/2005/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ quy định chế độ phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các cơ sở giáo dục công lập. Chị Lưu Thanh Huyền - nhân viên thiết bị làm việc tại Trường THPT Khánh Hòa (TP Thái Nguyên, tỉnh Thái Nguyên) có ý kiến về việc cán bộ thiết bị thí nghiệm của Trường làm việc trong môi trường độc hại, thường xuyên phải tiếp xúc với hóa chất nhưng lại chưa được hưởng tiền phụ cấp độc hại. Nhiều ý kiến đề nghị, Thái Nguyên có số lượng lớn lao động ngoại tỉnh và thu nhập thấp, không có điều kiện mua nhà ở. Người lao động mong muốn tỉnh có phương án hỗ trợ xây dựng nhà ở xã hội cho đối tượng này. Công nhân cũng kiến nghị tỉnh sớm xây dựng các thiết chế văn hoá dành cho công nhân khu công nghiệp, giải quyết vấn đề giao thông nhằm đảm bảo an toàn cho người lao động... |
 |
 |
 |
tạo điều kiện để người lao động yên tâm làm việc
|
Kết luận tại Hội nghị, ông Trịnh Việt Hùng - Ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Chủ tịch UBND tỉnh Thái Nguyên nhấn mạnh: "Hội nghị là dịp để lãnh đạo tỉnh lắng nghe tâm tư, nguyện vọng người lao động. Từ đó kịp thời chia sẻ, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, chăm lo tốt hơn cho CNVCLĐ cả về vật chất lẫn tinh thần". Chủ tịch UBND tỉnh Thái Nguyên yêu cầu, ngay sau Hội nghị, lãnh đạo các sở, ngành, địa phương giải quyết dứt điểm, kịp thời, có hiệu quả những kiến nghị chính đáng của CNVCLĐ nêu cũng như 114 ý kiến khác đã được gửi đến LĐLĐ tỉnh. Các sở, ngành, địa phương tăng cường thời gian đối thoại, gặp gỡ, nắm bắt tâm tư, tình cảm, nguyện vọng của CNVCLĐ để giải quyết vấn đề phát sinh ngay từ cơ sở. Các cấp công đoàn cần tiếp tục phát huy vai trò, chức năng, nhiệm vụ, thực hiện có hiệu quả công tác giám sát, phản biện xã hội... Đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị, hiện nay có trên 100.000 lao động làm việc trên địa bàn TP. Phổ Yên, TP. Thái Nguyên, TP. Sông Công và huyện Phú Bình. Điều kiện sống và làm việc của người lao động còn tiềm ẩn nhiều nguy cơ rủi ro, mất an toàn. Tổ chức Công đoàn mong muốn UBND tỉnh Thái Nguyên và UBND các địa phương nói trên quan tâm bảo đảm an ninh chính trị, an toàn giao thông, an toàn vệ sinh thực phẩm cho người lao động; phối hợp giải quyết kịp thời khi có tranh chấp lao động xảy ra. "Thái Nguyên thu hút đông đảo công nhân lao động từ các tỉnh, thành phố trong cả nước đến sinh sống, làm việc. Tôi mong muốn và đề nghị Tỉnh ủy, UBND tỉnh triển khai các chương trình, đề án, dự án xây dựng công trình phúc lợi, văn hóa quy mô lớn (khu nhà ở cho công nhân và người có thu nhập thấp, trường mầm non công lập cho con em công nhân khu công nghiệp). Đặc biệt, Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị Tỉnh ủy, UBND tỉnh tạo điều kiện về mặt bằng để Tổng LĐLĐ Việt Nam đầu tư xây dựng thiết chế Công đoàn tại TP. Phổ Yên, giúp người lao động yên tâm làm việc". Đồng chí Phan Văn Anh cũng đề nghị Tỉnh ủy, UBND tỉnh Thái Nguyên xem xét việc tinh giản biên chế đối với đội ngũ giáo viên theo tinh thần Nghị quyết 18 và 19 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng. Bởi lẽ, số học sinh và số lớp học ở Thái Nguyên tăng lên từng năm, trong khi biên chế giáo viên đang thiếu, dẫn đến việc các thầy cô chưa yên tâm công tác và chất lượng sẽ không đảm bảo. Đồng chí cũng đề nghị lãnh đạo Tỉnh ủy, UBND tỉnh Thái Nguyên và các đại biểu Quốc hội, Chủ tịch UBND 9 huyện, thành phố, thị xã... thường xuyên tổ chức hội nghị tiếp xúc chuyên đề với cán bộ Công đoàn và đại diện người lao động để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, đề xuất liên quan đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Nhân dịp này, lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam và Chủ tịch UBND tỉnh Thái Nguyên đã trao 20 suất quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh Thái Nguyên đã ký kết Chương trình phối hợp công tác giai đoạn 2022 - 2026 với LĐLĐ tỉnh. Đồng chí Phạm Văn Quang - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên cho biết, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức thành công nhiều hội nghị đối thoại giữa công nhân lao động với lãnh đạo tỉnh. Từ đó tháo gỡ kịp thời những vấn đề công nhân lao động quan tâm. Cụ thể, sau khi công nhân phản ánh đường giao thông ở Khu công nghiệp Điềm Thụy lầy lội, trơn trượt mỗi khi trời mưa, tỉnh Thái Nguyên đã chỉ đạo cơ quan chức năng giải quyết. Hiện nay, việc đi lại của công nhân lao động và người dân trên địa bàn đã an toàn, thuận lợi hơn. Đối với việc giáo viên mầm non, giáo viên tiểu học ký hợp đồng lao động gặp khó khăn do chính sách tinh giản biên chế, UBND tỉnh trên cơ sở nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của giáo viên và nhu cầu của các nhà trường đã báo cáo Hội đồng nhân dân tỉnh ra Nghị quyết về việc bố trí nguồn lực để hỗ trợ trả lương giáo viên hợp đồng 4 triệu đồng/người/tháng. Sự vào cuộc quyết liệt của LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên đã giải quyết các vướng mắc, giúp người lao động yên tâm làm việc... |
 |
| Đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam trao quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: THC |
Ông Trịnh Việt Hùng - Ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Chủ tịch UBND tỉnh Thái Nguyên trao quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: THC
 |
| Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh Thái Nguyên và lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên ký kết Chương trình phối hợp công tác giai đoạn 2022 - 2026. Ảnh: THC |
|
HÀ VY
|
