Một trái tim yêu thương đồng hành với tổ chức Công đoàn
Nhắc đến cô Sông Thương – Hiệu trưởng Trường THCS Nguyễn An Ninh (TP vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu), nhiều người không chỉ ấn tượng bởi cái tên mà còn khắc ghi hình ảnh một người phụ nữ mang trong mình trái tim yêu thương, nụ cười hiền hậu, ánh mắt linh hoạt và giọng nói truyền cảm. Trong mắt đồng nghiệp, cô không chỉ là người lãnh đạo tận tâm mà còn là người bạn đồng hành đáng tin cậy của tổ chức Công đoàn – luôn trân trọng từng sáng kiến, từng đóng góp nhỏ bé nhưng thiết thực vì tập thể.
Trong vai trò hiệu trưởng, cô Sông Thương luôn phối hợp chặt chẽ với Công đoàn trường để xây dựng môi trường làm việc dân chủ, nhân văn và đoàn kết. Mỗi khi nhà trường triển khai phong trào, thi đua hay tổ chức sự kiện lớn, sự phối hợp giữa Ban giám hiệu và Công đoàn luôn được chú trọng từ khâu lên ý tưởng đến thực hiện.
“Cô Thương luôn để cho Công đoàn một khoảng không gian chủ động, nhưng cũng sẵn sàng hỗ trợ khi cần thiết. Với cô, mọi việc phải vì cái chung, vì tinh thần tập thể”, một cán bộ công đoàn trong trường chia sẻ.
 |
| Cô Sông Thương và đội thi trường Nguyễn An Ninh đại diện Khu vực Miền Nam Đạt giải nhất trong cuộc thi “Chinh phục tương lai”. Ảnh: ĐVCC |
Dưới sự điều hành của cô, Trường THCS Nguyễn An Ninh không ngừng phát triển về mọi mặt. Cô chú trọng xây dựng nền nếp kỷ cương trong dạy và học, đồng thời khơi dậy niềm đam mê sáng tạo cho học sinh thông qua các hoạt động ngoại khóa và câu lạc bộ như CLB Tiếng Anh, CLB STEM, CLB Robot, CLB Hoa tay…
Những mô hình này không chỉ là sân chơi học thuật mà còn là “chất keo” gắn kết thầy trò, đồng thời là nơi Công đoàn nhà trường thể hiện vai trò tổ chức các hoạt động bổ trợ hiệu quả.
Đặc biệt, cô Sông Thương luôn quan tâm sâu sát đến đời sống học sinh có hoàn cảnh khó khăn. Với quan điểm “đã là học sinh của trường thì đều phải được yêu thương như nhau”, cô thường xuyên phối hợp cùng Công đoàn tổ chức các chương trình hỗ trợ: từ học bổng, quà Tết, đến đồng phục, sách vở...
“Có lần cô nói với chúng tôi: ‘Các em nghèo quá thì mình chia bớt cái đủ của mình. Miễn sao các em được đến lớp đầy đủ, học hành đàng hoàng’. Nghe vậy mà thấy ấm lòng,” một giáo viên chủ nhiệm bộc bạch.
Không chỉ với học sinh, sự quan tâm của cô Sông Thương còn lan tỏa đến đội ngũ giáo viên, nhân viên trong trường. Cô phối hợp cùng Công đoàn tổ chức nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho cán bộ, giáo viên như: thăm hỏi ốm đau, tổ chức ngày lễ kỷ niệm, thi đua sáng kiến chuyên môn, hội thi văn nghệ - thể thao...
Một giáo viên kỳ cựu trong trường nhận xét: “Ở cô Thương, người ta thấy một phong cách lãnh đạo mềm mại nhưng rất quyết đoán. Cô không làm thay Công đoàn, nhưng luôn đồng hành và khuyến khích để Công đoàn phát huy hết vai trò”.
Một điểm nổi bật khác trong phong cách lãnh đạo của cô Sông Thương chính là sự khích lệ tinh thần sáng tạo và tự chủ trong từng tổ chuyên môn, từng đoàn thể trong nhà trường. Với Công đoàn, cô không chỉ coi là đối tác phối hợp, mà còn là cầu nối quan trọng giúp Ban giám hiệu nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của cán bộ, giáo viên một cách kịp thời.
Những sáng kiến hay từ Công đoàn như "Góc chia sẻ đồng nghiệp", "Tủ sách Công đoàn", “Ngày làm việc không giấy tờ”... luôn được cô ủng hộ mạnh mẽ và triển khai linh hoạt, hiệu quả. Nhờ vậy, không khí làm việc trong trường luôn nhẹ nhàng, thân thiện mà vẫn đảm bảo kỷ cương, hiệu quả.
 |
| Cô Nguyễn Thị Sông Thương (đứng thứ hai từ trái sang) trong một buổi trao quà truyền động lực cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: ĐVCC |
Trong những lúc khó khăn, như giai đoạn dịch bệnh Covid-19, sự đồng hành của cô với Công đoàn càng thể hiện rõ nét. Cô cùng Ban chấp hành Công đoàn vận động kinh phí hỗ trợ giáo viên gặp khó khăn, đồng thời kết nối mạnh thường quân để tặng thiết bị học tập cho học sinh. Những việc làm ấy không phô trương, nhưng đủ sức lay động và gắn kết cả một tập thể bằng niềm tin và tình người.
Những nỗ lực đó đã góp phần tạo nên những thành tích đáng tự hào cho nhà trường: từ năm học 2027–2028 đến nay, Trường THCS Nguyễn An Ninh liên tục đạt danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”; nhận Cờ thi đua của UBND tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu (2 lần), Cờ thi đua của Chính phủ (4 lần), Bằng khen của Chính phủ (1 lần).
Đặc biệt, năm học 2024–2025, nhân dịp kỷ niệm 30 năm thành lập trường, nhà trường vinh dự được Chủ tịch nước trao tặng Huân chương Độc lập hạng Ba – minh chứng cho sự trưởng thành của một tập thể đoàn kết, tâm huyết.
Thành tích học sinh cũng rực rỡ không kém, với những dấu ấn quốc tế như: Giải Đồng cuộc thi sáng tạo Robot trẻ tại Thái Lan (2018-2019), Hàn Quốc (2019-2020), và gần đây là 01 Huy chương Vàng, 01 Huy chương Bạc tại Lâu đài Khoa học Châu Á 2024 (Malaysia). Những thành tích ấy không chỉ là nỗ lực của thầy trò, mà còn là kết quả từ sự phối hợp nhịp nhàng giữa Ban giám hiệu và Công đoàn trong việc tạo dựng môi trường học tập sáng tạo, bình đẳng và đầy khích lệ.
Cô Sông Thương không giữ vai trò lãnh đạo Công đoàn, nhưng lại là người luôn đồng hành, lắng nghe, và truyền cảm hứng cho tổ chức này bằng chính sự chân thành và tận tâm của mình. Với cô, trường học không chỉ là nơi truyền thụ kiến thức mà còn là nơi gieo mầm yêu thương, xây dựng nhân cách, nơi mỗi cán bộ - giáo viên – học sinh đều được quan tâm, chia sẻ và phát triển.
| Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết “Vòng tay Công đoàn” lần thứ V do Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức. Cuộc thi nhằm tuyên truyền, cổ vũ những trường hợp đoàn viên, người lao động được tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn chăm lo, bảo vệ thiết thực, hiệu quả; nhờ đó có sự thay đổi tích cực trong cuộc sống. Thông qua bài viết nêu bật nỗ lực của tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn trong việc thực hiện nhiệm vụ cốt lõi đại diện bảo vệ, chăm lo cho đoàn viên, người lao động; góp phần khẳng định Công đoàn Việt Nam đã, đang và sẽ mãi là chỗ dựa vững chắc, tin cậy, nơi gửi gắm niềm tin của đoàn viên, người lao động. Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY Địa chỉ nhận tác phẩm dự thi: vongtaycongdoan.ldcd@gmail.com |
Liên quan
Tin mới hơn
Người hiệu trưởng truyền cảm hứng từ những điều giản dị
Từ ngày đầu nhận nhiệm vụ tại Trường Tiểu học Chí Linh (TP. Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu), cô Nguyễn Thị Minh đã để lại dấu ấn đặc biệt trong lòng tập thể sư phạm bằng sự thân thiện, chân thành và tấm lòng nhân hậu. Không chỉ là người quản lý năng động, sáng tạo, cô còn là điểm tựa tinh thần vững chắc cho đồng nghiệp, đặc biệt là những công đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Với cách lãnh đạo gần gũi, đổi mới và đầy cảm hứng, cô đã xây dựng một tập thể đoàn kết, vững mạnh – nơi mỗi giáo viên đều tự nguyện cống hiến như đang sống và làm việc trong chính ngôi nhà của mình.
Vòng tay công đoàn trong tâm bão
Tháng 9/2024, cơn bão Yagi – cơn bão mạnh nhất trong 70 năm qua đổ bộ vào miền Bắc, để lại hậu quả nặng nề. Với tôi, một công nhân ngành điện, đó không chỉ là thiên tai khốc liệt mà còn là dấu mốc khắc sâu trong hành trình làm nghề. Chính trong tâm bão, tôi thấu hiểu rõ hơn bao giờ hết: vòng tay Công đoàn chính là chỗ chở che, là ánh sáng, là sức mạnh giữa giông tố cuộc đời.
Công đoàn Z129 – Điểm tựa vững chắc của người lao động trong “làng quân giới”
Nằm giữa thung lũng xanh huyện Yên Sơn (Tuyên Quang), Nhà máy Z129 - đơn vị thuộc Tổng cục Công nghiệp quốc phòng (Bộ Quốc phòng) - được mệnh danh là “Làng quân giới”, là nơi duy nhất tại Việt Nam sản xuất, sửa chữa và nghiên cứu các loại ngòi đạn phục vụ nhiệm vụ huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu của Quân đội nhân dân Việt Nam. Góp phần vào thành công chung ấy, tổ chức Công đoàn cơ sở Nhà máy Z129 luôn đóng vai trò là “cánh tay nối dài”, đồng hành cùng người lao động bằng những việc làm thiết thực, sáng tạo và đầy trách nhiệm – vì chất lượng sản phẩm quốc phòng, vì hạnh phúc của người lao động.
Tin tức khác
Vòng tay Công đoàn: Chắp cánh khát vọng đường dây 500kV mạch 3
Chúng tôi từng gọi đó là “cuộc chạy đua với thời gian”. Nhưng sau tất cả, đó là hành trình của những bàn tay chai sạn, trái tim rực lửa và “vòng tay Công đoàn” bền bỉ - tiếp sức, chở che suốt dặm dài gian khó.
"Mái ấm công đoàn" nuôi dưỡng những trái tim yêu nghề
Tại Trường Tiểu học Nguyễn Thị Minh Khai (xã Hoà Phú, thành phố Buôn Ma Thuột, tỉnh Đắk Lắk), vòng tay công đoàn luôn rộng mở, đầy ắp tình yêu thương và trách nhiệm. Đây là mái nhà thứ hai, nơi mỗi thành viên luôn cảm thấy được quan tâm, được lắng nghe, được chia sẻ và yêu thương như một gia đình.
Những vòng tay không khoảng cách
Những ngày đầu năm 2021, khi cả nước đang hân hoan đón xuân Tân Sửu thì quê tôi – Chí Linh, Hải Dương – bỗng chốc trở thành tâm dịch COVID-19. Đường phố vắng lặng, hàng quán đóng cửa, mọi nhịp sống chậm lại. Nhưng có một nơi không thể chậm lại, đó là Công ty Cổ phần Nhiệt điện Phả Lại, nơi vợ chồng tôi cùng công tác.
Người "thắp lửa yêu thương" trong ngôi nhà công đoàn
Trong hành trình xây dựng và phát triển tổ chức Công đoàn cơ sở, Thạc sĩ Nguyễn Thị Thanh Thùy luôn là một hình mẫu tiêu biểu của sự tận tụy, sáng tạo và đầy trách nhiệm. Trên cương vị Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Đông Thanh (TP Đông Hà, Quảng Trị), chị không chỉ là cầu nối giữa người lao động và lãnh đạo đơn vị mà còn là người truyền cảm hứng, thắp lửa nhiệt huyết và lan tỏa những giá trị nhân văn sâu sắc qua từng hoạt động.
Sức mạnh đoàn kết từ màu áo xanh công đoàn
Trong dòng chảy phát triển không ngừng của đất nước, lực lượng công nhân, viên chức, lao động luôn là một trong những trụ cột quan trọng góp phần tạo nên những thành tựu to lớn. Họ không chỉ đóng góp bằng trí tuệ và sức lao động mà còn bằng tinh thần kỷ luật, đoàn kết và sự cống hiến âm thầm. Đồng hành cùng họ là màu áo xanh Công đoàn – biểu tượng thiêng liêng của niềm tin, sự gắn bó và sức mạnh cộng đồng.
Mạch sống biên giới
Trên dải đất Nam Tây Nguyên - Bình Phước, trải dài gần 500km đường biên giới từ huyện Ea Súp (Đắk Lắk) đến huyện Lộc Ninh (Bình Phước), qua 24 xã - trong đó có 11 xã biên giới vùng sâu, vùng xa với phần lớn dân cư là đồng bào dân tộc thiểu số - Binh đoàn 16 đã hiện thực hóa khát vọng "thay da đổi thịt" vùng đất hoang vu thành các khu kinh tế - quốc phòng sôi động, gắn với cụm dân cư trù phú.